BAB II VISI, MISI, TUJUAN DAN SASARAN
3.1. Kebijakan
Arah kebijakan dari Rencana Aksi Kegiatan Tahun 2015 – 2019 merupakan dasar pengembangan Rencana Kerja Tahunan Tahun 2018 seluruh unit kerja di lingkungan Poltekkes ini yang selanjutnya dijabarkan ke dalam Rencana Kerja Tahunan Poltekkes Kemenkes Ternate Tahun 2018 sebagai rujukan dalam penyusunan kegiatan setiap unit kerja di lingkungan Poltekkes Kemenkes Ternate, dan dilengkapi dengan indikator kinerja sebagai dasar untuk mengevaluasi keberhasilan atau ketidakberhasilan pelaksanaan program atau kegiatan. Terlampir dalam tabel dibawah ini :
Tujuan Pertama Rencana Aksi Kegiatan Tahun 2015-2019
No Tujuan Sasaran Kebijakan Indikator Target Target
Output Kegiatan
1 Meningkatkan kualitas Lulusan
Meningkatnya kualitas calon Mahasiswa
1) Peningkatan promosi Institusi dan Seleksi mahasiswa baru secara online
Terdistribusi brosur Sipensimaru ke
SMA/SMK di Provinsi Maluku Utara 28 28 Sekolah 1) Pencetakan brosur Sipensimaru Poltekkes Ternate
2) Pengiriman surat dan brosur ke SMA/SMK di wilayah Provinsi Maluku Utara
3) Sosialisasi Sipensimaru ke SMA/SMK
4) Menyelenggarakan EXPO 5) Iklan media cetak dan
elektronik
6) Pelaksanaan pameran pendidikan
Terselenggaranya EXPO Kampus 1 1 Kegiatan Terlaksanaya promosi kampus melalui
media cetak dan elektronik 4 4 Media
Terlaksananya Seleksi penerimaan
Mahasiswa baru jalur reguler 3:1 1 Kegiatan Terlaksananya Seleksi penerimaan
Mahasiswa baru jalur Penelusuran Minat Prestasi (PMDP)
8 8 Orang
Terlaksananya Penerimaan Mahasiswa
baru secara on-line 1 1 Kegiatan
Terselenggaranya monitoring dan evaluasi
kegiatan Sipensimaru 1 1 Dokumen
Rencana Kerja Tahunan | POLTEKKES KEMENKES TERNATE 15 Meningkatkan
produktivitas lulusan
2) Pelaksanaan
pembelajaran sesuai standar
Terselenggaranya rapat evaluasi
peraturan akademik 1 1 Kegiatan 7) Seleksi penerimaan
Mahasiswa baru jalur reguler
8) Seleksi penerimaan Mahasiswa baru jalur Penelusuran Minat Prestasi (PMDP)
9) Penerimaan Mahasiswa baru secara on-line 10) Monitoring dan evaluasi
kegiatan Sipensimaru 11) Revisi peraturan akademik 12) Pengembangan Praktek
Kerja Lapangan (PKL) 13) Peningkatan monitoring
PBM secara langsung ke jurusan
14) Evaluasi bahan ajar 15) Pelatihan penyusunan
bahan ajar
16) Mengembangkan media pemebelajaran secara on-line
17) Menambah koleksi buku terbitan 5 tahun terakhir 18) Penambahan jurnal
ilmiah/PROSIDING 19) Pelatihan softskills dan
lifeskills
20) Mengoptimalkan bimbingan akademik 21) Minimal IPK Lulusan adalah
2,75 Terselenggaranya Pengembangan Praktek
Kerja Lapangan (PKL) 1 1 Kegiatan
Terselenggaranya Peningkatan monitoring
PBM secara langsung ke jurusan 12 12 Kegiatan Tersedianya bahan ajar dosen yang
terstandarisasi 10 10 Modul
Peningkatan jumlah dosen yang mengikuti
Pelatihan penyusunan bahan ajar 8 8 Modul Tersedianya media pembelajaran secara
on-line 3 2 Dosen
Tersedianya buku terbitan 5 tahun terakhir 160 160 Buku Penignkatan jumlah jurnal
ilmiah/PROSIDING 10 10 Jurnal
Penignkatan jumlah dosen yang melaksanakan Pelatihan softskills dan lifeskills
10 10 Orang Persentase bimbingan akademik
mahasiswa 4x/semester 95 95%
Persentase lulusan dengan IPK ≥ 2,75 100 Kinerja Utama Persentase lulusan tepat waktu 90 Kinerja
Utama Tingkat penyerapan lulusan di Pasar
Kerja 90 Kinerja
Utama Pertemuan dengan stakholder untuk
membahas standar kompetensi lulusan. 1 1 Kegiatan Survei kompetensi lulusan kepada user 1 1 Kegiatan Terlaksananya
optimalisasi kegiatan ekstrkurikuler
3) Pelaksanaan Ekstrakurikuler Setiap tahun 4) Mengikutsertakan
mahasiswa dalam
Keikutsertaan kegiatan olahraga dan seni
budaya tingkat lokal dan Nasional 2 1 Kegiatan Mengikuti Kegiatan Bakti Sosial 10 10 Kegiatan terlaksanya kegiatan Pusat Informasi dan
Konseling-Kesehatan Reproduksi (PIK-KR) 1 1 Kegiatan
Rencana Kerja Tahunan | POLTEKKES KEMENKES TERNATE 16 kegiatan ilmiah
tingkat lokal maupun nasional
Terlaksanya kegiatan Latihan Dasar
Kepemimpinan (LDK) 1 1 Kegiatan 22) Meningkatkan Lulusan Tepat Waktu
23) Meningkatkan penyerapan lulusan dibawah 6 bulan 24) Pertemuan dengan
stakholder untuk membahas standar kompetensi lulusan.
25) Survei kompetensi lulusan kepada user
26) Melaksanakan kegiatan Pekan Olahraga dan seni budaya tingkat lokal dan Nasional
27) Mengikuti Kegiatan Bakti Sosial
28) Mengembangkan Buletin kampus
29) Melaksanakan kegiatan ilmiah dalam rangka diesnatalis
30) Melakasanakan kegiatan Pusat Informasi dan Konseling-Kesehatan Reproduksi (PIK-KR) 31) Melaksanakan kegiatan
Latihan Dasar Kepemimpinan (LDK) 32) Melaksanakan Kegiatan
Pramuka Terlaksananya kegiatan Pramuka
1 1 Kegiatan
2 Meningkatkan PBM sesuai Standar Kurikulum
Terlaksanya Sosialisasi Kurikulum
Pendidikan Tinggi 1 1 Kegiatan 1) Sosialisasi Kurikulum Pendidikan Tinggi
2) Pelatihan pengembangan kurikulum dan
implementasinya Terlaksananya Pelatihan pengembangan
kurikulum dan implementasinya 6 6 Kegiatan Persentase ketersediaan RPS dan RPP 100 100 %
Rencana Kerja Tahunan | POLTEKKES KEMENKES TERNATE 17
Tersedianya pedoman Ujian Tahap dan
Ujian Akhir Program 2 2 Dokumen 3) Penyusunan RPS dan RPP 4) Penyusunan pedoman Ujian
Tahap dan Ujian Akhir Program
5) Penyusunan materi Uji Kompetensi Ujian Tahap 6) Monitoring evaluasi
penerapan kurikulum 7) Review kurikulum sesuai
kebutuhan lokal bersama stakeholders
8) Workshop implementasi kurikulum institusi Terlaksanya kegiatan Try Out Uji
Kompetensi 11 11 Kegiatan
Terlaksanya kegiatan Monitoring evaluasi
penerapan kurikulum 2 2 Kegiatan
Terlaksananya Workshop implementasi kurikulum institusi
1 1 Kegiatan
3 Meningkatkan penjaminan mutu pendidikan
Terlaksananya Penilaian akreditasi oleh BAN-PT/LAM-PTKES
1) Peningkatan kualitas pendidikan sesuai standar
Self assesment dengan borang akreditasi BAN-PT/LAM-PTKES
2 2 Dokumen
1) Pengusulan akreditasi BAN-PT/LAM-PTKES
2) Self assesment dengan borang akreditasi BAN-PT/LAM-PTKES
3) Prodi yang akan
melaksanakan Akreditasi 4) Penilaian akreditasi
BAN-PT/LAM-PTKES
5) Rapat kerja evaluasi sasaran mutu secara periodik
6) Melakukan Audit mutu internal
7) Membentuk unit asesment center
Terselenggaranya rapat kerja Evaluasi
mutu secara periodic 4 4 Kegiatan
Terselenggaranya kegiatan audit mutu internal
7 7 Kegiatan
4 Terjaminnya penelitian yang berkualitas dan relevan
Meningkatnya jumlah
penelitian dosen
1) Peningkatan kinerja dosen dalam penelitian
Terbentunya tim pakar penelitian 1 1 Kegiatan
1) Pembentukan tim pakar penelitian
2) Pelatihan metodologi penelitian pada dosen Terlaksanyaan Pelatihan metodologi
penelitian pada dosen 1 1 Kegiatan
Tercapainya jumlah dosen peneliti
pertahun 10 orang 95 Kinerja
Utama
Rencana Kerja Tahunan | POLTEKKES KEMENKES TERNATE 18 Terlaksananya Monitoring dan evaluasi
pelaksanaan program penelitian 1 1 Kegiatan 3) Melakukan kajian etik untuk penelitian yang akan dilaksanakan
4) Pelaksanaan penelitian 5) Monitoring dan evaluasi pelaksanaan program penelitian
6) Pelatihan penyusunan artikel publikasi hasil penelitian 7)
Terlaksanya Pelatihan penyusunan artikel
publikasi hasil penelitian 1 1 Kegiatan Bertambahnya jumlah kegiatan ilmiah
dan publikasi 28 Kinerja
Utama Bertambahnya jurnal ilmiah dan publikasi 20 20 Judul Terlaksananya Pelatihan pengembangan
kegiatan pengabmas dosen 1 1 Kegiatan
Peningkatan jenis Pengabdian
Masyarakat 35 Kinerja
Utama Pembentukan daerah binaan untuk
kegiatan Pengabdian Masyarakat 1 1 Kegiatan Terlaksananya penambahan media
pembelajaran di ruang kuliah 1 1 Kegiatan Terlaksananya pemeliharaan Gedung
Pendidikan dan perkantoran 1 1 Kegiatan Terlaksanya pemeliharaan
Halaman/taman kampus 1 1 Kegiatan
Terlaksananya pemeliharaan peralatan
dan mesin 1 1 Kegiatan
Terlaksananya pemeliharaan jaringan /
instalasi 1 1 Kegiatan
7 Meningkatkan kemampuan akademik dan atau profesional pendidik dan tenaga
kependidikan melalui rekrutmen, pelatihan dan
Meningkatnya pedoman tentang perencanaan
& Pengelolaan SDM
Tersedianya pedoman tentang
perencanaan SDM 1 1 Kegiatan 1) Penyusunan pedoman
tentang perencanaan SDM 2) Penyusunan pedoman
tentang pengelolaan SDM 3) Pendidikan lanjut S1/D-IV,
S2 dan S3
4) Pelatihan fungsional dosen dan Instruktur
5) Sosialisasi dupak dosen 6) Pelatihan tentang Capacity
Building Tersedianya pedoman tentang
pengelolaan SDM 1 1 Kegiatan
Meningkatnya SDM tenaga pendidik (Dosen) dan kependidikan
2) Pengembangan kualitas SDM pendidik melalui tubel / Pelatihan
Terlaksananya jumlah tenaga pendidikan dan kependidikan lanjut S1/D-IV, S2 dan S3
4 4 Orang
Peningkatan Jumlah pelatihan Dosen dan
Instruktur 12 12 Orang
Rencana Kerja Tahunan | POLTEKKES KEMENKES TERNATE 19 pendidikan
berkelanjutan 3) Pengembangan
kualitas SDM Tenaga Kependidikan
Terlaksananya sosialisasi dupak dosen 1 1 Kegiatan 7) Evaluasi kinerja dosen dan instruktur
8) Sosialissi sertifikais dosen 9) Pelaksanaan sertifikasi dosen 10) Melakukan pelatihan tenaga
kependidikan 11) Melakukan Pelatihan
kepegawaian
12) Pegawai dengan nilai SKP minimal baik
Terselenggaranya rapat Evaluasi kinerja
dosen dan instruktur 1 1 Kegiatan
Terlaksananya sertifikasi dosen 2 2 Kegiatan Peningkatan pelatihan tenaga
kependidikan 5 5 Orang
Persentase pegawai dengan nilai SKP
minimal baik 100 100%
8 Meningkatkan kinerja manajemen internal menuju tatakelola
1) Pengelolaan keuangan yang transparan dan akuntabel
Terselenggranya Rapat evaluasi dan
perencanaan program serta keuangan 1 1 Kegiatan 1) Rapat perencanaan program serta keuangan
2) Pembinaan dan pengelolaan administrasi keuangan 3) Pengelolaan Pembayaran
gaji pegawai dan honorer 4) Penyusunan laporan
keuangan dan kinerja 5) Pengembangan sistem
akuntansi keuangan 6) Evaluasi perencanaan dan
pelaksanaan pengelolaan keuangan
7) Penyusunan sistem prosedur pengawasan keuangan 8) Implementasi sistem
pengawasan keuangan 9) Monitoring dan Evaluasi
sistem pengelolaan keuangan
10) Pengelolaan sistem informasi akademik
11) Pengelolaan sistem informasi keuangan
Terlaksanya Pembinaan dan pengelolaan
administrasi keuangan 1 1 Kegiatan
Pengelolaan Pembayaran gaji pegawai
dan honorer 1 1 Kegiatan
Tersusunya laporan keuangan 4 4 Dokumen Pengembangan sistem akuntansi keuangan
(aplikasi) 1 1 Aplikasi
Terlaksananya Evaluasi perencanaan dan
pelaksanaan pengelolaan keuangan 12 12 Dokumen Persentase Penyerapan Anggaran 95 95%
Meningkatnya
Tersusunnya prosedur pengawasan
keuangan 1 1 Dokumen
Terselenggaranya monitoring dan Evaluasi
sistem pengelolaan keuangan 1 1 Kegiatan Meningkatkan
Sistem Informasi
2) Pengembangan sistem informasi
Impelementasi sistem informasi Akademik
1 1 Modul
Aplikasi
Rencana Kerja Tahunan | POLTEKKES KEMENKES TERNATE 20
12) Pengelolaan sistem informasi kepegawaian
13) Pengelolaan sistem informasi perlengkapan
14) Pelatihan sistem informasi 9 Meningkatkan
kemitraan dengan
lembaga terkait baik nasional maupun
1) Adanya perjanjian kerja sama dengan lembaga/instansi terkait
Terselenggaranya Kemiteraan dalam
praktik klinik atau lapangan 8 8 Kegiatan 1) Kemiteraan dalam praktik klinik dan lapangan
2) Kemiteraan dalam kegiatan penelitian dan pengabdian masyarakat
3) Pelaksanaan evaluasi kegiataan kemiteraan 4) Survei penelusuran lulusan 5) Sosialisasi dan up date data
lulusan melalui website 6) Penyediaan informasi bursa
kerja bagi lulusan melalui website Poltekkes
7) Perencanaan anggaran beasiswa untuk mahasiswa 8) Seleksi dan verifikasi data
mahasiswa berprestasi dan atau berasal dari keluarga miskin
9) Pemberian dana beasiswa bagi mahasiswa berprestasi dan atau berasal dari keluarga Miskin Terselenggaranya Kemiteraan dalam
penelitian dan pengabdian masyarakat 2 2 Kegiatan Terselenggaranya rapat evaluasi
kegiataan kemiteraan 1 1 Kegiatan
Meningkatnya penyerapan lulusan di instansi kerja
2) Penyerapan lulusan kurang dari 6 bulan
Terlaksananya Survei penelusuran lulusan 1 1 Kegiatan Terlaksananya sosialisasi dan up date
data lulusan melalui website 1 1 Kegiatan Tersedianya informasi bursa kerja bagi
lulusan melalui website Poltekkes 1 1 Kegiatan Tersedianya
beasiswa 3) Pemberian beasiswa bagi mahasiswa berprestasi dan atau yang berasal dari keluarga miskin
Seleksi dan verifikasi data mahasiswa berprestasi dan atau berasal dari keluarga miskin
1 1 Dokumen Pemberian dana beasiswa bagi
mahasiswa berprestasi dan atau berasal dari keluarga Miskin
100 10 Orang
Rencana Kerja Tahunan | POLTEKKES KEMENKES TERNATE 21
BAB VI PENUTUP
Implementasi dari Rencana Kerja Tahunan Poltekkes Kemenkes Ternate Tahun 2018 akan dilaksanakan oleh seluruh unit kerja dengan menjabarkan Rencana Aksi Kegiatan Poltekkes Kemenkes Ternate tahun 2015-2019 ke dalam Rencana Kerja Tahunan unit kerja masing-masing. Untuk operasionalisasi Rencana Kerja Tahunan tersebut, Poltekkes Ternate dengan seluruh unit kerja akan menyusun Rencana Kinerja Tahunan (Performance Plan) yang terintegrasi dengan proses penetapan anggaran, dan rencana kerja operasional (Action Plan) yang merupakan penjabaran dari Rencana Aksi Kegiatan Poltekkes Kemenkes Ternate tahun 2015-2019. Hasil implementasi pelaksanaan tersebut akan dilakukan evaluasi kinerja internal dan akan dilaporkan kepada publik dalam bentuk Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah Poltekkes Kemenkes Ternate tahun 2018 sehingga seluruh pihak dapat mengakses akuntabilitas Poltekkes Kemenkes Ternate dengan mudah.
Demikian Rencana Strategi Poltekkes Kemenkes Ternate ini dapat dijadikan sebagai masukan ataupun acuan untuk mengambil langkah-langkah kebijakan dalam pengembangan Poltekkes Kemenkes Ternate lebih baik kedepan dan sebagai pelopor dunia kesehatan Indonesia khususnya di Maluku Utara.