HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN
3. Perilaku Kerja
Tabel 4.6
Distribusi Jawaban Responden Terhadap Variabel Perilaku Kerja (Y)
ITEM PERNYATAAN
STS TS KS S SS
Rata-rata
F % F % F % F % F %
1 0 0 1 2 1 2 27 56 19 40 4.23
2 1 2 0 0 1 2 30 64 15 32 4.33
3 0 0 0 0 0 0 40 84 8 16 4.15
4 0 0 0 0 0 0 29 60 19 40 4.35
5 0 0 1 2 4 8 32 67 11 23 4.13
6 0 0 0 0 1 2 33 69 14 29 4.27
Lanjutan Tabel 4.6
Sumber : Lampiran 4 Keterangan : 3,48 – 3,61 = Buruk 3,62 – 3,75 = Kurang Baik 3,76 – 3,89 = Baik 3,90 – 4,02 = Sangat Baik
a. Pada pernyataan pertama, “Saya selalu mengikuti kegiatan sosial yang diselenggarakan oleh perusahaan”, sebanyak 1 responden dengan persentase (2%) menyatakan sangat tidak setuju, 1 responden dengan persentase (2%) menyatakan kurang setuju, 30 responden (64%) menyatakan setuju dan 15 responden dengan persentase (32%) menyatakan sangat setuju. Rata-rata jawaban responden ini adalah 4,23 yang berarti dalam kategori sangat baik.
b. Pada pernyataan kedua, “Mencuci piring sendiri setelah makan merupakan wujud menghormati petugas kebersihan kantor”, sebanyak 1 responden dengan persentase (2%) menyatakan tidak setuju, 1 responden dengan persentase (2%) menyatakan kurang setuju, 27 responden (56%) menyatakan setuju dan 19 responden dengan persentase (40%) menyatakan sangat setuju. Rata-rata jawaban responden ini adalah 4,33 atau berarti dalam kategori sangat baik.
c. Pada pernyataan ketiga, “Saya sering membantu teman saya dalam hal pekerjaan”, sebanyak 40 responden (84%) menyatakan setuju dan 8 responden dengan persentase (16%) menyatakan sangat setuju. Rata-rata jawaban responden ini adalah 4,15 atau berarti dalam kategori sangat baik.
ITEM PERNYATAAN
STS TS KS S SS
Rata-rata
F % F % F % F % F %
7 0 0 0 0 0 0 30 62 18 38 4.37
8 0 0 1 2 1 2 31 66 14 30 4.23
d. Pada pernyataan keempat, “Datang tepat waktu membuat hidup saya lebih disiplin”, sebanyak 29 responden (60%) menyatakan setuju dan 19 responden dengan persentase (40%) menyatakan sangat setuju.
Rata-rata jawaban responden ini adalah 4,35 ini berarti dalam kategori sangat baik.
e. Pada pernyataan kelima, “Saya selalu menaati peraturan”, sebanyak 32 responden (67%) menyatakan setuju dan 11 responden dengan persentase (23%) menyatakan sangat setuju dan sisanya 4 responden (8%) menyatakan kurang setuju dan sisanya 1 responden (2%) menyatakan tidak setuju. Rata-rata jawaban responden ini adalah 4,13 atau berarti dalam kategori sangat baik.
f. Pada pernyataan keenam, “Saya selalu membuang sampah pada tempatnya”, sebanyak 1 responden dengan persentase (2%) kurang setuju, dan 33 responden (69%) menyatakan setuju sisanya 14 responden (29%) menyatakan sangat setuju. Rata-rata jawaban responden ini adalah 4,27 ini berarti dalam kategori sangat baik.
g. Pada pernyataan ketujuh, “Saya senang menggunakan kertas daur ulang untuk keperluan pekerjaan”, sebanyak 30 responden (62%) menyatakan setuju dan 18 responden dengan persentase (38%) menyatakan sangat setuju. Rata-rata jawaban responden ini adalah 4,37 yang berarti dalam kategori sangat baik.
h. Pada pernyataan kesembilan, “Saya selalu mematikan alat elektronik jika tidak digunakan”, sebanyak 31 responden (66%) menyatakan setuju dan 14
responden dengan persentase (30%) menyatakan sangat setuju dan sisanya 1 responden (2) menyatakan kurang setuju dan 1 responden lagi (2) tidak setuju. Rata-rata jawaban responden ini adalah 4,23 yang berarti dalam kategori sangat baik.
4.2.3 Analisis Regresi Linear Berganda
Berdasarkan pengujian menggunakan SPSS for windows, maka hasil persamaan regresi linear berganda dapat dilihat pada tabel berikut ini:
Tabel 4.7
Hasil Analisis Regresi Linear Berganda
Coefficientsa
Model
Unstandardized Coefficients Standardized
Coefficients t Sig.
B Std. Error Beta
1
(Constant) -.584 3.091 -.189 .851
Budaya .411 .116 .444 3.535 .001
Lingkungan .451 .122 .465 3.698 .001
a. Dependent Variable: Perilaku Sumber : Lampiran 6
Berdasarkan tabel diketahui bahwa pada kolom kedua (Unstandardized Coefficients) bagian B diperoleh nilai β1 variabel Budaya Humanis sebesar 0,411 dan nilai β2 variabel lingkungan sebesar 0,451 dan nilai konstanta (α) adalah 0,584, maka diperoleh persamaan regresi linier beganda sebagai berikut:
Y= β0+ β1X1+ β2X2+ɛ Y = -0,0584 + 0,411X1 + 0,451X2
1. Konstanta (β0) = -0,584 ini menunjukkan bahwa jika variabel budaya humanis dan lingkungan dianggap tidak ada maka tingkat Perilaku (Y) karyawan DAAI TV Medan adalah sebesar -0,584.
2. Koefisien (β1) = 0,411, menunjukkan bahwa variabel budaya humanis berpengaruh positif terhadap perilaku atau dengan kata lain jika variabel budaya humanis menguat maka tingkat perilaku kerja karyawan akan semakin baik sebesar 0,411.
3. Koefisien (β2) = 0,451, menunjukkan bahwa variabel lingkungan berpengaruh positif terhadap perilaku kerja karyawan atau dengan kata lain jika variabel lingkungan kerja semakin baik maka tingkat perilaku kerja karyawan akan semakin baik pula.
4.2.4 Uji Asumsi Klasik
Adapun uji yang dilakukan dalam penelitian ini adalah uji normalitas, uji multikolinearitas dan heterokedasitas.
1. Uji Normalitas
Hasil uji normalitas untuk masing-masing variabel penlitian disajikan dalam tabel berikut ini:
a. Pendekatan Grafik
Sumber : Lampiran 6
Gambar 4.1
Hasil Uji Normalitas dengan Probability Plot
Berdasarkan Gambar 4.1 menunjukkan bahwa pada scatter plot terlihat titik yang mengikuti data di sepanjang garis diagonal. Hal ini menunjukkan bahwa residual peneliti normal. Namun untuk lebih memastikan bahwa di sepanjang garis diagonal berdistribusi normal, maka dilakukan uji Kolmogorov-Smirnov (K-S).
b. Pendekatan Uji Kolmogorov – Smirnov Tabel 4.8
Hasil Uji Kolmogorov – Smirnov
One-Sample Kolmogorov-Smirnov Test
Unstandardized Residual
N 48
Normal Parametersa,b Mean 0E-7
Std. Deviation 1,61723967
Most Extreme Differences
Absolute ,137
Positive ,137
Negative -,111
Kolmogorov-Smirnov Z ,947
Asymp. Sig. (2-tailed) ,331
a. Test distribution is Normal.
b. Calculated from data.
Sumber : Lampiran 6
Berdasarkan Tabel 4.8, diketahui bahwa nilai signifikansi 0,331 lebih besar dari 0,05, maka sesuai dengan dasar pengambilan keputusan dalam uji normalitas kolmogorov-smirnov diatas, dapat disimpulkan bahwa data berdistribusi normal.
2. Uji Heteroskedasitas
Ada beberapa cara untuk mendekati ada tau tidaknya heteroskedasitas, yaitu:
a. Pendekatan Grafik
Berdasarkan Gambar 4.2, dapat terlihat bahwa ada pola yang jelas serta
titik-titik yang menyatu dan merenggang di bawah angka 0 pada sumbu Y. Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa terjadi heterosdekasitas
Sumber : Lampiran 6
Gambar 4.2
Hasil Uji Heteroskedisitas dengan Scatterplot
b. Uji Glejser
Tabel 4.9
Hasil Uji Heteroskedastisitas
Coefficientsa
Model
Unstandardized Coefficients
Standardized
Coefficients t Sig.
Collinearity Statistics
B Std. Error Beta Tolerance VIF
1 (Constant) -.584 3.091 -.189 .851
Budaya .411 .116 .444 3.535 .001 .359 2.784
Lingkungan .451 .122 .465 3.698 .001 .359 2.784 a. Dependent Variable: Residual
Sumber : Lampiran 6
Pada Tabel 4.9 terlihat nilai sig. budaya adalah sebesar 0,001 < 0,05.
Artinya terjadi heteroskedasitas pada variabel budaya. Sedangkan nilai
heteroskedasitas pada variabel lingkungan.
2. Uji Multikolinearitas
Tabel 4.10
Hasil Uji Nilai Tolerance dan VIF
Coefficientsa
Model
Unstandardized Coefficients
Standardized
Coefficients t Sig. Collinearity Statistics
B Std. Error Beta Tolerance VIF
1 (Constant) -.584 3.091 -.189 .851
Budaya .411 .116 .444 3.535 .001 .359 2.784
Lingkungan .451 .122 .465 3.698 .001 .359 2.784
a. Dependent Variable: Perilaku Sumber : Lampiran 6
Pada Tabel 4.10 terlihat bahwa nilai tolerance semua variabel bebas adalah lebih besar dari nilai ketepatan 0,1 dan nilai VIF semua variabel bebas adalah lebih kecil dari nilai ketetapan 5. Oleh karena itu, data dalam penelitian ini dikatakan tidak mengalami masalah multikolinearitas tidak terjadi. Berdasarkan nilai eigenvalue 0,001 < 0,1, maka gejala multikoline tidak terjadi.
4.2.5 Pengujian Hipotesis 1 Uji Signifikansi Simultan (F)
Pengujian ini dilakukan untuk melihat secara bersama-sama pengaruh atau hubungan positif dan signifikan variabel bebas (X1 dan X2) berupapa budaya humanis dan lingkungan terhadap variabel terikat (Y) berupa perilaku kerja karyawan DAAI TV Medan.
Pada penelitian ini diketahui jumlah sampel (n) 48 dan jumlah keseluruhan variabel (k) adalah 2, sehingga diperoleh :
df (pembilang) = k-1 = 3-1 = 2 df (penyebut) = n-k = 48-3 = 45
Nilai Fhitung akan diperoleh dengan menggunakan bantuan SPSS, kemudian akan dibandingkan dengan Ftabel pada tingkat α = 5% (2:46) = 3,20
Tabel 4.11
Hasil Uji Signifikansi Simultan (Uji F)
ANOVAa
Berdasarkan nilai sig. dari output 0,0001 karena nilai sig. 0,0001 < 0,05 maka X1 dan X2 secara simultan berpengaruh terhadap perilaku.