Hadriana Marhaeni Munthe : Hubungan Status Istri Bekerja Dengan Pola Kekuasaan Dalam…, 2003
USU Repository © 2007
HUBUNGAN STATUS ISTRI BEKERJA DENGAN POLA
KEKUASAAN DALAM KELUARGA
(Suatu studi di kalangan perempuan menengah yang bekerja sebagai dosen di
Universitas Sumatera Utara Medan)
Oleh :
HADRIANA MARHAENI MUNTHE
L2G00062
TESIS
Untuk Memenuhi Satu Syarat Ujian Guna Memperoleh Gelar Magister Sains
Program Pendidikan Pasca Sarjana, Program Studi Ilmu Sosial, Bidang
Kajian Utama Sosiologi Dan Antropologi
PROGRAM PASCASARJANA
UNIVERSITAS PADJADJARAN
Hadriana Marhaeni Munthe : Hubungan Status Istri Bekerja Dengan Pola Kekuasaan Dalam…, 2003
USU Repository © 2007
ABSTRAK
Seiring dengan diterapkannya kebijakan pembangunan nasional yang juga mengisy aratkan belum terinteg rasiny a perempuan dalam pemb angunan teristimewa perempuan dari kalangan menengah Indonesia. Pada umumnya perempuan dari kalangan ini lebih banyak yang berperan di sektor domestikrumahtangga sehingga mempengaruhi pula pada status yang tidak beruntung di dalam struktur sosial. Oleh karena itu dianjurkan agar perempuan ini lebih meningkatkan perannya di sektor publik atau
bekerja agar statusnya dapat disejajarkan dengan laki-laki. Terkait dengan
kepentingan tersebut maka penelitian ini adalah bermaksud untuk mengetahui bagaimanakah hubungan antara status istri bekerja dengan pola kekuasaan dalam keluarga. Untuk tujuan ini maka yang menjadi unit analisis penelitian ini ialah dosen perempuan dengan karakteristik sosial menikah (berkeluarga dan bersuami) yang bekerja sebagai dosen di Universitas Sumatera Utara- Medan sebanyak 450 orang . Dan seluruh jumlah unit analisis tersebut ditetapkan sampel sebanyak 79 orang yang kebetulan juga mewakili berbagai suku (etnis) . Sesuai dengan tujuan dan maksud penelitian ini yaitu untuk menganalisa hubungan antara status istri bekerja dengan pola kekuasaan dalam keluarga, maka desain yang digunakan dalam penelitian ini adalah desain analitik korelatif. Desain ini menggunakaan koefisien korelasi Rank Spearman.
Status Istri Bekerja perempuan menengah yang bekerja sebagai dosen di USU ini merupakan variabel bebas (X) yang dalam penelitian ini diukur dengan 10 buah indikator. Masing-masing dari indikator tersebut ialah; pendapatan, respon pada pendapatan, curahan waktu, kesibukan bekerja, kontribusi ekonomi, tanggungjawab ekonomi, partisipasi ekonomi, kemandirian ekonomi, rasa percaya diri, akses kekuasaan dalam keluarga. Sedangkan pola kekuasaan dalam keluarga (Y) diukur pula dengan 10 buah indikator tentang pengambilan keputusan yaitu; mengelola keuangan/penghasilan keluarga, mengelola kekayaan/investasi keluarga, penegeluaran pokok primer keluarga, pengeluarn sekunder keluarga, pendidikan dan pengasuhan anak, jumlah anak, pembagian kerja dalam keluarga, perencanaan masa depan keluarga, bantuan moril dan materi pada keluarga besar kedua pihak dan partisipasi dalam acara adat/ritual keluarga besar ke dua pihak.
Hasil analisis skor jawaban responden terhadap status istri bekerja sebagai sebagai variabel bebas (X) diperoleh nilai rata-rata jawaban dengan kategori besar dan
puas. Sedangkan hasil analisis skor jawaban responden terhadap pola kekuasaan dalam
keluarga (Y) diperoleh nilai rata-rata jawaban dengan kategori setara. Dari basil analisis koefisien korelasi antara variabel bebas (X) dengan variabel terikat (Y) , menunjukkan adanya hubungan yang erat dan positif. Artinya semakin kuat atau besar posisi istri yang bekerja di dalam keluarganya maka semakin setara pula pola kekuasaannya dengan suami di dalam keluarga.
ABSTRACT
Along with applying of policy of national development which also sign not yet integrated of woman in above all development woman of middle circle of Indonesia. In general woman of this circle more which share in sector of domestic - household so that influence also at unlucky status in social structure. Therefore suggested to this is woman more is improving its role in public sector or work so that its status earns parallel with men. Related to the importance hence
Research is to have an eye to know how relation between wife status work with power pattern in family. For the purpose of this hence becoming unit analysis this research is woman lecturer with social characteristic marriage have (family and husband) laboring as lecturer in University North Sumatra- Field counted 450 people. From entire/all amount of the analysis unit specified by sample counted 79 one who is coincidence also deputize various tribe (ethnic). In line with and this research intention that is to analysis relation between wife status work with power pattern in family, hence design which is used in this research is analytic design of correlative. This Design of correlation coefficient using of Rank Spearman.
Status Wife Work laboring middle woman as lecturer this USU represent f e e v a r i ab l e ( X) w h i ch i n t h i s r e s e a r c h i s me a s u r ed b y 1 0 i n d i c a t o r f r u i t . Everyone of the indicator; earnings, response at earnings, time effusing, workload work, economic contribution, economic responsibility, economic participation, economics independence, feel self confidence, access power in family. While power pattern in family (Y) measured also by 10 indicator fruit about decision making that is; managing finance / production of family, managing properties / family investments, expenditure of family primary fundamental, expenditure of family secondary, education and mothering of child, amount of child, division of labor in family, planning of family future, morale aid and items at big family both of side and participation in custom event / second big family ritual side.
Result of responder answer score analysis to wife status work as free variable (X) obtained by answer average value with satisfied and big category. While result of responder answer score analysis to power pattern in family (Y) obtained by answer average value with equivalent category. From result of correlation coefficient analysis /between free variable (X) with variable tied (Y), showing the existence of positive and hand in glove relation. Its meaning gain s t r e n g t h o r i s b i g l a b o r i n g w i f e p o s i t i o n i n i t s f a m i l y h e n c e e q u i v a l e n t progressively also its power pattern with husband in family.
That way also after to test significant by using test oft, in the reality assess t calculate bigger than value of t the tables of. Therefore Ho refused and Hi a c c e p t ed s o t h a t c an b e i n t e r p r e t ed t h e r e a r e r e l at i o n w h i c h i s s i g n i f i c a n t (substantial) between both variable. Pursuant to this proven result also that amount of sample counted 79 one who is taken away from by entire/all research population is really is having a meaning of.
Hadriana Marhaeni Munthe : Hubungan Status Istri Bekerja Dengan Pola Kekuasaan Dalam…, 2003