KUESIONER PENELITIAN UNTUK PEMILIK
Sehubungan dengan skripsi saya yang berjudul: “IDENTIFIKASI
KARAKTERISTIK ENTERPRENEURIAL LEADERSHIP PEMIMPIN
TOKO BESI & KACA ”HASIL”, PEKALONGAN” maka saya memohon
kesediaan Anda untuk berpartisipasi dalam mengisi kuesioner berikut ini. Atas kesediaannya saya mengucapkan banyak terima kasih.
IDENTITAS RESPONDEN:
Nama : Umur : Jenis Kelamin :
PETUNJUK PENGISIAN:
Mohon kesediaan Anda untuk memberikan tanda (V) sesuai dengan pilihan Anda masing-masing.
Terima Kasih. Keterangan:
SS : Sangat Setuju S : Setuju
N : Netral TS : Tidak Setuju
STS : Sangat Tidak Setuju
Able to motivate:
No. Keterangan Jawaban
SS S N TS STS
1. Saya dapat memacu semangat kerja orang lain untuk menghasilkan hasil kerja yang maksimal
Achievement oriented:
No. Keterangan Jawaban
SS S N TS STS
1. Saya memberikan perhatian yang lebih dalam bisnis atau usaha yang
digeluti
2. Saya mampu mendelegasikan tugas dengan baik sekaligus mengawasi prosesnya
3. Saya memiliki orientasi untuk pencapaian hasil
4. Saya mau untuk mengganti rencana yang telah direncanakan apabila ada
masukan yang lebih baik
Persistent:
No. Keterangan Jawaban
SS S N TS STS
1. Saya memiliki daya tahan terhadap tekanan pekerjaan
2. Saya bertindak kongkrit saat ada hambatan yang timbul
3. Saya gigih bertindak mengatasi hambatan sesulit apapun
4. Saya terus bertahan pada pekerjaannya meski penuh tantangan
Risk Taking:
No. Keterangan Jawaban
SS S N TS STS
1. Saya bersedia untuk menanggung kemungkinan terjadinya kerugian materi dalam bekerja
2. Saya bersedia untuk menanggung
kemungkinan terjadinya kerugian finansial dalam bekerja
Visionary:
No. Keterangan Jawaban
SS S N TS STS
1. Saya memiliki gambaran tentang usaha yang saya geluti di masa depan
2. Saya mampu menceritakan kepada orang lain tentang bisnis atau usaha yang saya geluti 3. Saya mampu mengkomunikasikan harapan
saya tentang bisnis atau usaha yang saya geluti kepada orang lain
KUESIONER PENELITIAN UNTUK KARYAWAN
Sehubungan dengan skripsi saya yang berjudul: “IDENTIFIKASI
KARAKTERISTIK ENTERPRENEURIAL LEADERSHIP PEMIMPIN
TOKO BESI & KACA ”HASIL”, PEKALONGAN” maka saya memohon kesediaan Anda untuk berpartisipasi dalam mengisi kuesioner berikut ini. Atas kesediaannya saya mengucapkan banyak terima kasih.
IDENTITAS RESPONDEN:
Nama : Umur : Jenis Kelamin :
PETUNJUK PENGISIAN:
Mohon kesediaan Anda untuk memberikan tanda (V) sesuai dengan pilihan Anda masing-masing.
Terima Kasih. Keterangan:
SS : Sangat Setuju S : Setuju
N : Netral TS : Tidak Setuju
STS : Sangat Tidak Setuju
Able to motivate:
No. Keterangan Jawaban
SS S N TS STS
1. Atasan saya dapat memacu semangat kerja saya untuk menghasilkan kinerja yang maksimal
Achievement oriented:
No. Keterangan Jawaban
SS S N TS STS
1. Atasan saya memberikan perhatian yang lebih dalam bisnis atau usaha yang digelutinya 2. Atasan saya mampu mendelegasikan tugas
dengan baik sekaligus mengawasi prosesnya 3. Atasan saya memiliki orientasi untuk
pencapaian hasil
4. Atasan saya mau untuk mengganti rencana yang telah direncanakan apabila ada masukan yang lebih baik
Persistent:
No. Keterangan Jawaban
SS S N TS STS
1. Atasan saya memiliki daya tahan terhadap tekanan pekerjaan
2. Atasan saya bertindak kongkrit saat ada hambatan yang timbul
3. Atasan saya gigih bertindak mengatasi hambatan sesulit apapun
4. Atasan saya terus bertahan pada pekerjaannya meski penuh tantangan
Risk Taking:
No. Keterangan Jawaban
SS S N TS STS
1. Atasan saya bersedia untuk menanggung kemungkinan terjadinya kerugian materi dalam bekerja
2. Atasan saya bersedia untuk menanggung kemungkinan terjadinya kerugian finansial dalam bekerja
3. Atasan saya bersedia menanggung
Visionary:
No. Keterangan Jawaban
SS S N TS STS
1. Atasan saya memiliki gambaran tentang usaha yang digelutinya di masa depan
2. Atasan saya mampu menceritakan kepada orang lain tentang bisnis atau usaha yang digelutinya
3. Atasan saya mampu mengkomunikasikan harapannya tentang bisnis atau usaha yang digelutinya kepada orang lain
LAMPIRAN WAWANCARA:
1. Menurut Anda bagaimanakah visi yang anda miliki?
Jawab: menurut saya sudah cukup baik, saya memiliki visi yaitu menjadi toko besi dan kaca yang menyediakan produk terbaik bagi konsumen dan pelayanan terbaik bagi konsumen.
2. Bagaimana cara anda untuk mewujudkan visi tersebut?
Jawab: dengan cara memberikan pelayanan terbaik, jika ada komplain langsung ditanggapi dengan cepat, memberikan produk semen terbaik, dan produk kaca , besi yang terbaik mutunya sesuai keinginan konsumen. Jadi konsumen tidak kecewa membeli di toko saya.
3. Menurut Anda apakah visi penting bagi usaha anda ini?
Jawaban Kuesioner
No
Able to
motivate Achievement oriented Persistent Risk Taking Visionary
x1 x2 x3 x4 x5 x6 x7 x8 x9 x10 x11 x12 x13 x14 x15 x16 x1
1 4 4 4 4 4 3 4 4 3 3 3 5 5 5 5 5 5
2 2 4 4 4 4 4 4 4 2 4 4 4 5 4 4 4 3
3 5 4 4 4 4 4 5 2 5 4 4 2 2 3 3 4 3
4 5 5 5 5 4 3 5 2 5 5 2 5 5 5 5 5 5
5 5 4 4 2 2 4 5 2 4 4 2 4 5 4 4 4 3
Crosstabs
Crosstabs
Frequencies: Karyawan
Frequency Table
Case Processing Summary
5 100,0% 0 ,0% 5 100,0%
Jenis_kelamin * Umur
N Percent N Percent N Percent
Valid Missing Total
Cases
Jenis_kelamin * Umur Crosstabulation
2 1 3
40,0% 20,0% 60,0%
1 1 2
20,0% 20,0% 40,0%
3 2 5
60,0% 40,0% 100,0%
Count
20-30th 31-40th Umur
Total
Case Processing Summary
5 100,0% 0 ,0% 5 100,0%
Jenis_kelamin * Pendidikan
N Percent N Percent N Percent
Valid Missing Total
Cases
Jenis_kelamin * Pendidikan Crosstabulation
2 1 3
40,0% 20,0% 60,0%
1 1 2
20,0% 20,0% 40,0%
3 2 5
60,0% 40,0% 100,0%
Count
SMA SMP
Pendidikan
x1
1 20.0 20.0 20.0
1 20.0 20.0 40.0
3 60.0 60.0 100.0
5 100.0 100.0
2.00 4.00 5.00 Total Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x2
3 60.0 60.0 60.0
2 40.0 40.0 100.0
5 100.0 100.0
4.00 5.00 Total Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x3
4 80.0 80.0 80.0
1 20.0 20.0 100.0
5 100.0 100.0
4.00 5.00 Total Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative
5 100.0 100.0
2.00 4.00 5.00 Total Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x5
1 20.0 20.0 20.0
4 80.0 80.0 100.0
5 100.0 100.0
2.00 4.00 Total Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x6
1 20.0 20.0 20.0
4 80.0 80.0 100.0
5 100.0 100.0
3.00 4.00 Total Valid
Frequency Percent Valid Percent
x7
1 20.0 20.0 20.0
4 80.0 80.0 100.0
5 100.0 100.0
4.00 5.00 Total Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x8
4 80.0 80.0 80.0
1 20.0 20.0 100.0
5 100.0 100.0
2.00 4.00 Total Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative
5 100.0 100.0
2.00 4.00 5.00 Total Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x10
4 80.0 80.0 80.0
1 20.0 20.0 100.0
5 100.0 100.0
4.00 5.00 Total Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x11
2 40.0 40.0 40.0
3 60.0 60.0 100.0
5 100.0 100.0
2.00 4.00 Total Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative
5 100.0 100.0
2.00 4.00 5.00 Total Valid
Frequency Percent Valid Percent
Frequencies: Pemilik
Frequency Table
x13
2 40.0 40.0 40.0
3 60.0 60.0 100.0
5 100.0 100.0
2.00 5.00 Total Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative
5 100.0 100.0
3.00 4.00 5.00 Total Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative
5 100.0 100.0
3.00 4.00 5.00 Total Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x16
4 80.0 80.0 80.0
1 20.0 20.0 100.0
5 100.0 100.0
4.00 5.00 Total Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x17
4 80.0 80.0 80.0
1 20.0 20.0 100.0
5 100.0 100.0
3.00 5.00 Total Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x1
1 100.0 100.0 100.0
4.00 Valid
Frequency Percent Valid Percent
x2
1 100.0 100.0 100.0
4.00 Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x3
1 100.0 100.0 100.0
4.00 Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x4
1 100.0 100.0 100.0
4.00 Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x5
1 100.0 100.0 100.0
4.00 Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x6
1 100.0 100.0 100.0
3.00 Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x7
1 100.0 100.0 100.0
4.00 Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x8
1 100.0 100.0 100.0
4.00 Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x9
1 100.0 100.0 100.0
3.00 Valid
Frequency Percent Valid Percent
x10
1 100.0 100.0 100.0
3.00 Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x11
1 100.0 100.0 100.0
3.00 Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x12
1 100.0 100.0 100.0
5.00 Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x13
1 100.0 100.0 100.0
5.00 Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x14
1 100.0 100.0 100.0
5.00 Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x15
1 100.0 100.0 100.0
5.00 Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x16
1 100.0 100.0 100.0
5.00 Valid
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
x17
1 100.0 100.0 100.0
5.00 Valid
Frequency Percent Valid Percent