PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK, PENGEMBANGAN KARIR DAN KETERIKATAN KARYAWAN (EMPLOYEE ENGAGEMENT) TERHADAP RETENSI KARYAWAN PT.PERKEBUNAN NUSANTARA X SURABAYA SKRIPSI Diajukan Untuk Memenuhi Salah Satu Syarat Dalam Memperoleh Gelar Sarjana Manajemen Prog
Teks penuh
Dokumen terkait
Di samping itu perbedaan pada indikator konflik disebabkan adanya keterbukaan dalam komunikasi dan dampak dari struktur dan budaya organisasi pada institusi swasta
[r]
Metode pengumpulan data menggunakan skala kepuasan pelanggan yang dibuat berdasarkan teori Parasuraman, Zeithaml dan Berry (1988), yang terdiri atas 5 dimensi yaitu
Hasil pengujian ini pun sesuai dengan tujuan awal dari alat yang dirancang karena pengujian ini membuktikanalat Monitoring Infus Set mendeteksi saat tidak adanya
Menurut Tobari (2016: 3) aspek pendidikan dan pelatihan semakin penting dan mendesak dalam meningkatkan kualitas guru agar mempunyai kemampuan manajerial dan teknis
Tujuan dari penelitian ini adalah 1) mengetahui partisipasi pelaku pernikahan usia dini dalam program Keluarga Berencana dan 2) mengetahui faktor-faktor yang berhubungan
Untuk pernyataan yang keempat “Anak-anak saya mempunyai sikap bertanggung jawab dari proses pendidikan formal” menunjukan bahwa dari keseluruhan informan penelitian
Sedangkan kecerdasan spiritual (SQ) adalah kemampuan untuk memberi makna ibadah dalam setiap perilaku dan kegiatan, melalui langkah-langkah dan pemikiran yang bersifat
