86
DAFTAR PUSTAKA
Aftab, Hira, Idress, Waqas, 2012, A Study of Job Satisfaction and IT’s Impact on the Performance in the Banking Industry of Pakistan, International Journal of Business and Social Science, Vol 3, No 19October, 2012.
Augusty, Ferdinand, 2006, Metode Penelitian Manajemen, Badan
Penerbit Universitas Diponegoro,
Semarang.Bandura, 2007, Self Efficacy, Toward a Unifying theory of Behavioral Change,Psychology Review.
Baron dan Byrne, 2004,Psikologi Sosial, Erlangga, Jakarta.
Basri dan Rivai, 2005, Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan : Dari Teori ke Praktek, Rajagrafindo Persada Jakarta.
Cecilia Engko, 2006, Pengaruh Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Individual dengan Self Esteem dan Self Efficacy sebagai variabel Intervening, Jurnal Bisnis dan Akuntansi, Vol10 No.1, April 20081-12.
Dessler, 2007,Human Resource Management, Edisi tujuh, Jilid 2, Jakarta, Prenhallindo.
Donald G Gardner, Linn Van Dyne and Jon L. Pierce, 2004, The Effects of pay Level on Organization-based self-esteem and performance : A field study, Journal of Accupational and Organizational Psychology, 77, 307-322.
Donnelly, Gibson and Ivancevich, 2005, Organisasi : perilaku, struktur, proses (jilid 1). 8th edition 1996, Binarupa Aksara.
Ferdinand, 2014, Metode Penelitian Manajemen, Badan Penerbit Universitas Diponegoro Semarang.
Gecas dan Rosenverg, Hurlock, 2007, Psikologi Perkembangan:Suatu Pendekatan Sepanjang Rentang Kehidupan Edisi Kelima, Erlangga, Jakarta.
Gibson, 2007, Organisasi, Perilaku, Struktur dan Proses. Edisi ke-5. Cetakan ke-3. Jakarta: Penerbit Erlangga.
Henry Simamora, 2006, Manajemen Sumber Daya Manusia, STIE YKPN, Jakarta.
87
Jacob Cherian & Jolly Jacob, (2012), Impact of Self Efficacy on Motivation and Performance of Employees, International Journal of Business and Management, Vol 8, No. 14: 2013, ISSN 1833-3850 E-ISSN 1833-8119, Published by Canadian Center of Science and Education.
Judge, T.A, dan J. E, Bono, 2011, Relationship of core self evaluations traits-self esteem, gemeralized self efficacy, Locus of control and Emotional stability eith job satisfaction and job performance a Meta Analysus, Journal of Applied Psychology, Vol 86, No.1, hlm. 80-92.
Kreitner dan Kinicki, 2013,Perilaku Organisasi, Salemba Empat, Jakarta. Luthans, 2005, Perilaku Organisasi Edisi Kesepuluh, Andi, Yogyakarta. Malayu Hasibuan, 2006, Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Revisi,
Bumi Aksara, Jakarta.
Mangkunegara, 2005, Sumber Daya Manusia perusahaan. Remaja Rosdakarya: Bandung.
Monk, 2004,Concept in Enterprise Resource Planning,Canada : Course Technology Thomson Learning.
Nael Edwin, 2015, Pengaruh Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Pegawai dengan Self Esteem dan Self Efficacy sebagai Variabel Intervening pada Kantor Camat Kecamatan Siulak Kabupaten Kerinci,Jurnal Manajemen Universitas Bung Hatta.
Oyewumi Adebomi, 2012, Job Satisfaction and Self-Efficacy as Correlates of Job Commitment of Special Educational Teachers in Oyo State, Journal of Education and Practice, ISSN 222-1735 (paper) ISSN 222-228 X (Online) Vol 3, No. 9.
Rivai dan Sagala, 2009, Manajemen Sumber Daya Manusia untuk Perusahaan, Rajagrafindo Persada, Jakarta.
Robbins, 2006, Prinsip-Prinsip Perilaku Organisasi, Edisi Kelima, Erlangga, Jakarta.
Robert L. Mathis dan John H. Jackson, 2011, Human Resource Management, Salemba, Jakarta.
88
Sapariyah, Rina Ani, 2011, Pengaruh Self Esteem, Self Efficacy and Locus of Control terhadap Kinerja Karyawan dalam Perspektif Balance Scorecard pada Perum Pegadaian Boyolali, Jurnal Ekonomi Bisnis dan Perbankan.
Seyyed Hossein Hosseini Ghafiri, Masoumeh Samii, 2013, The relationship between job satisfaction and Self-esteem in teachers: A case study in Aliabad University, European Online Journal of Natural and Social Science 2013, Vol 2 No. 3 (s) pp 1702-2705 ISSN 1805-3602.
Siti Fajar, 2010, Manajemen Sumber Daya Manusia Sebagai Dasar Meraih Keunggulan Bersaing, Edisi 1. Yogyakarta: Sekolah, Tinggi Ilmu Manajemen YKPN.
Smith, et all, 2006, Managing Salesperson Motivation in a Territory Realigment” Journal of Personal Selling & Sales Management,Vol. XX, No. 4, p. 215-226
Sofyandi dan Garniwa, 2007, Perilaku Organisasi, Edisi I, Cetakan Pertama, Graha Ilmu.
Sofyandi dan Garniwa, 2007, Perilaku Organisasi, Graha Ilmu, Yogyakarta.
Sugiyono, 2009,Metode Penelitian Bisnis,Alfabeta, Bandung.
Veronika Prasetya, Dwi Handayani, Theresia Purbandari, 2013, Peran Kepuasan Kerja, Self Esteem, Self Efficacy terhadap Kinerja Individual, Jurnal Riset Manajemen dan Akuntansi, Vol 1, No1 Februari.
Wijono, 2009, Pengaruh Kepribadian Type A dan Peran Madya”. INSANI, vol. 8. no. 3. [online]. Fakultas Psikologi Universitas Satya Wacana. Salatiga. Dari http://journal.unair.ac.id/filerPDF/ [15 Juni 2008].
Wirawan, 2009, Evaluasi Kinerja Sumer Daya Manusia : Teori, Aplikasi dan Penelitian, Salemba, Empat Jakarta.
Yayan Dwi Ertanto, Suharnomo, 2009, Pengaruh Gaji terhadap Kinerja Karyawan dengan Self Esteem sebagai Variabel Intervening (Studi pada PDAM Kabupaten Grobogan)
