. FM_UI _AM_FSM_08/R0. PERATU RAN UNIVERSITAS ISLAM INDONESIA NOMOR 04 IPUIRE](7I)(/aO1? TENTANG.

10 

Loading....

Loading....

Loading....

Loading....

Loading....

Teks penuh

(1)

. F M _ U I | _ A M _ F S M _ 0 8 / R 0

PERATU RAN UNIVERSITAS ISLAM INDONESIA

NOMOR 04 IPUIRE](7I)(/aO1?

TENTANG

KODE ETIK TENAGA KEPENDIDIKAN

UNIVERSITAS ISLAM INDONESIA

XIIIIfuIII@I

K o d e

D o k u m e n

Versi/Revisi

Tanggal

berlaku

P U

- U I I

2Ot2/O

28 September

2Ot2

D i s a h k a n o l e h , l '

(2)

ffi

UNIvERSITAS

tsLAM INDoNESIA

ffi *iliffiiiffi

il'ftf

nilJ;iil:'ffi

;is#;i'tr1i1,ffi

ll*il;?i};ilffi',b';{:1,,

Hrt[bl!]@l

.

PERATURAN

UNIVERSITAS

NoMoR

z oa lPUlRekltXllot2

Tentang

KODE

ETIK

TENAGA

KEPENDIDIKAN

UNIVERSITAS

ISLAM

INDON

ESIA

B i s m i l l a h i r r a h m a n i r r a h i i m Rektor Universitas lslam Indonesia, setelah:

Men

mbang

: a

i:l;i J:fff,:":T:fi::il,Jil::;fi,:::'"T,":::,HilX

r p e n u n j a n g p e l a k s a n a a n t u g a s d o s e n d i b i d a n g p e n d i d i k a n d a n p e n g a j a r a n , p e n e l i t i a n , p e n g a b d i a n p a d a masyarakat, d a n d a k w a h l s l a m i y a h .

b. bahwa untuk itu diperlukan adanya kode etik sebagai pedoman d a l a m b e r p e r i l a k u b a g i t e n a g a k e p e n d i d i k a n .

c . b a h w a k o d e e t i k s e b a g a i m a n a t e r s e b u t p a d a h u r u f b perlu d i t e t a p k a n d e n g a n P e r a t u r a n U n i v e r s i t a s l s l a m l n d o n e s i a . Mengingat : L. Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2003 tentang Sistem

P e n d i d i k a n N a s i o n a l ;

2 . U n d a n g - u n d a n g N o m o r t 2 T a h u n 2 0 1 2 t e n t a n g Pendidikan Tinggi;

3. Peraturan Pemerintah Nomor 60 Tahun 1999 tentang P e n d i d i k a n T i n g g i ; 4 . P e r a t u r a n M e n t e r i P e n d i d i k a n N a s i o n a l N o m o r 1 7 T a h u n 2 0 1 0 t e n t a n g P e n c e g a h a n d a n P e n a n g g u l a n g a n P l a g i a t D i P e r g u r u a n T i n g g i ; : . 5 . P e r a t u r a n P e n g u r u s H a r i a n B a d a n W a k a f Universitas l s l a m P e g a w a i P a d a S a t u a n P e n d i d i k a n D i L i n g k u n g a n Y a y a s a n B a d a n W a k a f U n i v e r s i t a s l s l a m I n d o n e s i a ;

(3)

6 . P e r a t u r a n P e n g u r u s Y a y a s a n B a d a n W a k a f Universitas l s l a m , . i Indonesia Nomor 2 Tahun 2008 tentang Kode Etik Dosen;

7. Statuta Universitas lslam Indonesia Tahun 2OO9;

8. Peraturan Pengurus Yayasan Badan Wakaf Universitas lslam lndonesia Nomor 2 tahun ZOtt tentang pokok-pokok Kepegawaian Yayasan Badan Wakaf Universitas lslam I n d o n e s i a ;

9. Peraturan Pengurus Yayasan Badan Wakaf Universitas lslam fndonesia Nomor 2 tahun 2O!2 tentang Perubahan Atas P e r a t u r a n P e n g u r u s Y a y a s a n B a d a n W a k a f U l l N o m o r 2 tahun 2011 tentang Pokok-pokok Kepegawaian Yayasan Badan Wakaf U n i v e r s i t a s l s l a m l n d o n e s i a .

Memperhatikan : Keputusan Rapat Senat Universitas tanggal 28 September 2012.

M e n e t a p k a n

M E M U T U S K A N

: PERATURAN UNIVERSITAS ISLAM INDONESIA TENTANG KODE E T I K T E N A G A K E P E N D I D I K A N U N I V E R S I T A S I S L A M I N D O N E S I A . Pasal 1 M e n e t a p k a n K o d e E t i k T e n a g a K e p e n d i d i k a n U n i v e r s i t a s l s l a m I n d o n e s i a y a n g naskah s e l e n g k a p n y a t e r c a n t u m d a l a m l a m p i r a n y d n g m e n j a d i b a g i a n ta k t e r p i s a h k a n d e n g a n p e r a t u r a n i n i . Pasal 2 P e r a t u r a n i n i b e r l a k u s e j a k t a n g g a l d i t e t a p k a n . B i l l a h i t t a u f i q w a l h i d a y a h Ditetapkan di : Yogyakarta 12 Zuqa'dah 1433 l={ 28 September 201-2 M r . H . E d y S u a n d i H a m i d , M . E c . N I P. 19571211-198601-1-003

(4)

Lompiran

:

Peraturan

U niversitas

lslam lndonesia

Nomor

Tonggol

: 0a /PU/Reklx/2012

: 28 September

20L2

KODE ETIK TENAGA KEPENDIDIKAN

UNIVERSITAS

ISLAM

INDONESIA

Bismillahirrahmanirrahim M U K A D D I M A H

Universitas lslam Indonesia didirikan oleh pendiri bangsa (the founding fathers) untuk membentuk cendekiawan muslim dan pemimpin bangsa yang berkualitas, bermanfaat bagi masyarakat, menguasai ilmu pengetahuan dan teknologi serta pengetahuan keislaman dan m a m p u m e n e r a p k a n n i l a i - n i l a i l s l a m i y a n g b e r d a y a - s a i n g t i n g g i .

Untuk meningkatkan profesionalitas dan daya saing yang tinggi, diperlukan tenaga kependidikan yang profesional. Atas dasar itu Universitas lslam Indonesia perlu memiliki Kode Etik Tenaga Kependidikan sebagai pedoman dalam menjalankan tugas profesinya.

Setiap tenaga kependidikan berkewajiban menjaga citra dan kehormatan tugas profesinya, baik yang berkaitan dengan tugas kewajibannya maupun aktivitasnya dengan sesama tenaga kependidikan, dalam masyarakat dan negara, serta setia menjunjung tinggi k o d e e t i k y a n g d i b e r l a k u k a n d i U n i v e r s i t a s l s l a m I n d o n e s i a .

Pokok-pokok aturan Kode Etik Tenaga Kependidikan Universitas lslam Indonesia d i r u m u s k a n d a l a m k e t e n t u a n s e b a g a i b e r i k u t :

BAB I

KETENTUAN

UMUM

Pasal 1 D i d a l a m p e r a t u r a n i n i y a n g d i m a k s u d d e n g a n :

(5)

1. Kode Etik Tenaga Kependidikan Ull adalah serangkaian norma dan nilai yang berisi k e p i b a d i a n , k e w a j i b a n , d a n la r a n g a n y a n g d i j a d i k a n s e b a g a i p e d o m a n b e r p e r i l a k u d a l a m kehidupan profesi tenaga kependidikan Universitas lslam lndonesia;

2. Plagiat adalah perbuatan secara sengaja atau tidak sengaja dalam memperoleh atau m e n c o b a m e m p e r o l e h k r e d i t a t a u n i l a i u n t u k s u a t u k a r y a il m i a h , dengan mengutip sebagian atau seluruh karya dan/atau karya ilmiah pihak lain yang diakui sebagai karya i l m i a h n y a , t a n p a m e n y a t a k a n s u m b e r s e c a r a t e p a t d a n m e m a d a i .

3. Dewan Kode Etik Tenaga Kependidikan Ull adalah organ yang dibentuk oleh Rektor y a n g s e c a r a i n d e p e n d e n b e r t u g a s u n t u k m e m e r i k s a d a n m e m u t u s p e l a n g g a r a n k o d e e t i k y a n g d i d u g a d i l a k u k a n t e n a g a k e p e n d i d i k a n ;

4. Teman sejawat adalah seseorang yang berprofesi sama sebagai tenaga kependidikan sesuai dengan ketentuan yang berlaku;

5. Sivitas akademika adalah ilosen dan mahasiswa di lingkungan Universitas lslam l n d o n e s i a ;

6 . U n i v e r s i t a s a d a l a h U n i v e r s i t a s l s l a m l n d o n e s i a y a n g melaksanakan C a t u r D h a r m a P e r g u r u a n T i n g g i m e l i p u t i b i d a n g p e n d i d i k a n , p e n e l i t i a n , p e n g a b d i a n p a d a masyarakat, d a n d a k w a h i s l a m i y a h ;

7. Yayasan adalah Yayasan Badan Wakaf Universitas lslam lndonesia sebagai p e n y e l e n g g a r a U n i v e r s i t a s l s l a m In d o n e s i a ;

8. Mahasiswa adalah seseorang yang terdaftar dan sedang mengikuti program pendidikan d i U n i v e r s i t a s l s l a m I n d o n e s i a ;

9. Tenaga kependidikan adalah Sumber daya manusia Universitas yang bertugas m e l a k s a n a k a n a d m i n i s t r a s i , p e n g e l o l a a n , p e n g e m b a n g a n , p e n g a w a s a n , d a n p e l a y a n a n t e k n i s u n t u k m e n u n j a n g p r o s e s p e n d i d i k a n p a d a s a t u a n p e n d i d i k a n a t a u p e n e l i t i a n . L0. Dosen adalah Pegawai Edukatif Universitas yang meliputi dosen tetap dan tidak tetap,

baik pada jenjang Diploma, Sarjana, Profesi atau Spesialis, dan Pascasarjana; 11. Rektor adalah Rektor Universitas lslam lndonesia;

(6)

BAB II

KEPRIBADIAN

TENAGA KEPEN

DIDI KAN

Pasal 2

Tenaga Kependidikan dalam melaksanakan tugas dan kewajiban dilakukan dengan penuh pengabdian dan penuh tanggungjawab, senantiasa beriman dan bertakwa kepada Allah swT., menjunjung tinggi nilai kebenaran, kejujuran, kemanusiaan, dan keadilan berdasarkan nilai-nilai lslam; serta mentaati dan mematuhi hukum yang berlaku' Kode Etik Tenaga Kependidikan Ull dan/atau sumpah pegawai'

Pasal 3

(1) Tenaga kependidikan perlu mengikuti perkembangan ilmu pengetahuan dan menjaga tingkat ilmu pengetahuannya seiring dengan kemajuan ilmu pengetahuan' teknologi'

b u d a y a d a n s e n i .

(2) Tenaga kependidikan perlu meningkatkan pengetahuan dan ketrampilan diri sesuai dengan tugas dan Pekerjaannya'

( 3 ) T e n a g a k e p e n d i d i k a n d a | a m m e | a k s a n a k a n t u g a s d a n k e w a j i b a n n y a b e r t i n d a k s e c a r a rasional, obyektif, terbuka dan jujur'

(4) Tenaga kependidikan harus menjaga kehormatan diri dengan tidak melanggar nilai dan n o r m a y a n g b e r l a k u d a l a m m e n j a l a n k a n t u g a s n y a '

BAB

III

TUGAS

DAN KEWAJIBAN

Pasal 4 Tugas dan kewajiban tenaga kependidikan meliputi:

(7)

- i ,

2. menempatkan diri sebagai anggota keruarga dan masyarakat yang baik; 3 . m e n i n g k a t k a n k u a l i t a s k e t a k w a a n d a n m o r a l k e i s l a m a n . 4 . m e n j a g a ' u k h u w a h i s l a m i a h d a l a m p e r g a u l a n d e n g a n s e s a m a t e m a n s e j a w a t baik di d a l a m m a u p u n d i l u a r k e d i n a s a n ; 5 . m e n g e m b a n g k a n , m e n i n g k a t k a n m u t u p r o f e s i , m e m b i n a h u b u n g a n k e k e l u a r g a a n d a n kesetiakawanan sosial; 6 . m e n g h o r m a t i d a n m e n g h a r g a i t e m a n s e j a w a t b a i k d a l a m melaksanakan t u g a s m a u p u n d a l a m p e r g a u l a n s e h a r i - h a r i ; 7 . m e n j a d i t e l a d a n , m e m b a n g u n k r e a t i f i t a s d a n m e m b e r i k a n d o r o n g a n y a n g p o s i t i f k e p a d a teman sejawat; 8 . m e m b a n t u u p a y a m a h a s i s w a a g a r m e n j a d i m a n u s i a y a n g beriman, b e r t a q w a , b e r i l m u pengetahuan, teknologi, budaya dan seni yang berguna bagi masyarakat, bangsa, negara d a n u m m a t m a n u s i a ;

9 . m e m b a n t u p e l a k s a n a a n p r o s e s p e n d i d i k a n d a n p e m b e l a j a r a n d e n g a n tu l u s , ikhlas, kreatif, komunikatif, inovatif, berpegang pada akhlakul karimah, profesional dan tidak diskriminatif; 1 0 . m e n u n j a n g k e l a n c a r a n p r o s e s p e n d i d i k a n d a n p e m b e l a j a r a n ; 1 1 . m e h g i m p l e m e n t a s i k a n V i s i d a n M i s i u n i v e r s i t a s d a n / a t a u F a k u l t a s ; 1 2 . m e n g h a y a t i d a n m e l a k s a n a k a n C a t u r D h a r m a P e r g u r u a n T i n g g i y a n g berlaku di Universitas; L 3 . m e n e m p a t k a n k e p e n t i n g a n U n i v e r s i t a s d i a t a s k e p e n t i n g a n d i r i s e n d i r i ; 1 4 . m e m b e r i k a n la y a n a n a k a d e m i k d e n g a n c a r a t e r b a i k , p e n u h dedikasi, d i s i p l i n , d a n kearifan;

L5. memberikan kontribusi nyata bagi Universitas dan masyarakat;

1 6 . m e l a k s a n a k a n k e g i a t a n d e n g a n tu l u s i k h l a s d a n dengan penuh tanggungjawab u n t u k m e n g e m b a n g k a n d a n m e n y e b a r l u a s k a n a j a r a n a g a m a l s l a m d a l a m rangka a m a r m a ' r u f

(8)

nahi munkar baik dalam bentuk amal nyata (bil hal), ceramah/penyuluhan/penataran keislaman {bit t.isan) dan membuat karya tulis keislam an (bil kitobahl yang dipublikasikan.

BAB IV

LARANGAN

Pasal 5

Dalam menjalankan tugas dan/atau profesinya, tenaga kependidikan dilarang dengan sengaja:

1. melakukan Plagiat;

z. meninggalkan tugas kedinasan dan atau kewajiban sebagai tenaga kependidikan tanpa alasan yang sah;

3. tidak menghormati sivitas akademika, atasan, teman sejawat, dan orang lain baik di d a l a m m a u p u n d i l u a r li n g k u n g a n k e r j a n y a ;

4. menggunakan bahasa yang mengabaikan etika dan sopan santun dalam berkomunikasi atau berekspresi baik secara lisan maupun tulisan;

5. berperilaku dusta, fitnah, riya" dan khianat dalam melaksanakan catur Dharma Perguruan Tinggi;

6. melakukan perbuatan yang dapat menurunkan derajat dan martabat tenaga kependidikan serta nama baik Universitas'

BAB V

DEWAN

KODE

ETIK

TENAGA

KEPENDIDIKAN

Pasal 6

(j.) Untuk mengawasi ditaatinya Kode Etik Tenaga kependidikan Ull dibentuk dan diangkat D e w a n K o d e E t i k T e n a g a K e p e n d i d i k a n U l l '

(9)

(2) Dewan Kehormatan Kode Etik Tenaga Kependidikan Ull diangkat dan diberhentikan oleh R e k t o r u n t u k m a s a j a b a t a n 4 ( e m p a t ) t a h u n d a n d a p a t d i a n g k a t k e m b a l i u n t u k s a t u k a l i m a s a j a b a t a n .

(3) Dewan Kode Etik Tenaga Kependidikan Ull berwenang:

a . m e n e r i m a p e n g a d u a n , m e m e r i k s a , d a n m e m u t u s k a n p e l a n g g a r a n k o d e e t i k y a n g d i d u g a d i l a k u k a n o l e h T e n a g a K e p e n d i d i k a n ;

b. menetapkan perbuatan yang dikategorikan sebagai pelanggaran kode etik serta a n c a m a n s a n k s i n y a y a n g b e l u m d i a t u r d a l a m P e r a t u r a n i n i .

( 4 ) p u t u s a n D e w a n K o d e E t i k T e n a g a K e p e n d i d i k a n U l l d i s a m p a i k a n k e p a d a R e k t o r u n t u k ditindaklanjuti sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

(5) Dalam menjalankan tugasnya, dewan kode etik bersifat independen tidak dipengaruhi o l e h p i h a k m a n a p u n .

Pasal 7

Susunan, kedudukan, dan tata kerja Dewan Kode Etik Tenaga Kependidikan Ull diatur lebih lanjut dengan Peraturan Rektor.

BAB VI SANKSI

Pasal 8

( L ) p e l a n g g a r a n t e r h a d a p k e t e n t u a n P a s a l 5 P e r a t u r a n i n i d i k e n a k a n s a n k s i s e s u a i d e n g a n peraturan Disiplin Pegawai dan atau peraturan perundang-undangan yang berlaku.

( 2 ) S a n k s i s e b a g a i m a n a d i m a k s u d p a d a a y a t (1 ) d a p a t p u l a d i k e n a k a n t e r h a d a p p e l a n g g a r a n yang dilakukan tanpa kesengajaan tetapi menimbulkan akibat yang merugikan institusi m a u p u n p i h a k l a i n .

(10)

(3) Pelanggaran terhadap ketentuan Pasal 5 Peraturan kependidikan tidak tetap Universitas dikenakan sanksi atau Pemutusan'hubungan kerja'

ini yang dilakukan oleh tenaga yang beruPa teguran lisan, tulisan,

BAB

VII

KETENTUAN

PERALIHAN

Pasal 9

Terhadap perkara yang timbul akibat pelanggaran Pasal 5 Peraturan ini yang terjadi sebelum berlakunya Peraturan ini dan belum pernah diputus berdasarkan peraturan kepegawaian dan/atau disiplin pegawai Universitas dapat diperiksa dan diputus berdasarkan Peraturan ini'

BAB VIII PENUTUP

Pasal 10 Peraturan ini mulai berlaku sejak tanggal ditetapkan'

Bitlohittaufiq wol hi daYah

Ditetapkan di : YogYakarta 12 Zuqa'dah 1433 H 28 September 2012 M M . E c . P a d a : Rektor, E d y S u a n d i H a m i d ,

7L2tL-t98601-1-003

K*Hd':"."o

c;ffi\'I\\\\t\\\",

ffiffi*

Figur

Memperbarui...

Referensi

Memperbarui...

Related subjects :