PEMERINTAH KABUPATEN ACEH BESAR PANITIA SELEKSI TERBUKA JABATAN PIMPINAN TINGGI PRATAMA

14 

Teks penuh

(1)

PEMERINTAH KABUPATEN ACEH BESAR PANITIA SELEKSI TERBUKA

JABATAN PIMPINAN TINGGI PRATAMA Jalan. T. Bachtiar Panglima Polem, SH Kota Jantho Telp (0651)92159

PENGUMUMAN

Nomor : 05/Pansel/AB/2018 Tentang

SELEKSI TERBUKA

CALON PEJABAT PIMPINAN TINGGI PRATAMA DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN ACEH BESAR

TAHUN 2018

Dalam rangka pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Aceh Besar sesuai d e n g a n Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara dan Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil, maka dengan ini kami mengundang para Pegawai Negeri Sipil (PNS) dalam wilayah Provinsi Aceh yang memenuhi syarat untuk mengikuti proses seleksi terbuka Pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Aceh Besar Tahun 2018 dengan ketentuan sebagai berikut:

I. NAMA JABATAN

Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama yang akan diseleksi secara terbuka di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Aceh Besar sebagai berikut :

1. Asisten Pemerintahan dan Kesejahteraan Rakyat, 2. Kepala Badan Kesatuan Bangsa dan Politik, 3. Kepala Badan Penanggulangan Bencana Daerah, 4. Kepala Badan Pengelolaan Keuangan Daerah, 5. Kepala Badan Perencanaan Pembangunan Daerah, 6. Kepala Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil. 7. Kepala Dinas Kesehatan,

8. Kepala Dinas Lingkungan Hidup, 9. Kepala Dinas Pangan,

10. Kepala Dinas Pemberdayaan Masyarakat dan Gampong, 11. Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan,

(2)

13. Kepala Dinas Pertanahan, 14. Kepala Dinas Pertanian, 15. Kepala Dinas Syariat Islam,

16. Kepala Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi,

17. Kepala Satuan Polisi Pamong Praja dan Wilayatul Hisbah. II. PERSYARATAN PELAMAR CALON JPT PRATAMA

Dalam melakukan seleksi terbuka Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Aceh Besar dilaksanakan secara terbuka oleh Panitia Seleksi dengan persyaratan sebagai berikut:

A. PERSYARATAN UMUM:

1. Berstatus sebagai PNS dalam wilayah Provinsi Aceh;

2. Memiliki kualifikasi pendidikan paling rendah Sarjana (S-1) atau Diploma IV;

3. Memiliki Kompetensi Manajerial, Kompetensi Teknis, dan Kompetensi Sosial Kultural sesuai standar/deskripsi kompetensi Jabatan yang ditetapkan;

4. Memiliki pengalaman jabatan dalam bidang tugas yang terkait dengan jabatan yang akan diduduki secara kumulatif paling singkat selama 5 (lima) tahun;

5. Sedang atau pernah menduduki Jabatan Eselon III (Administrator) atau Jabatan Fungsional Tertentu Jenjang Ahli Madya paling singkat 2 (dua) tahun;

6. Memiliki rekam jejak jabatan, integritas, dan moralitas yang baik; 7. Usia paling tinggi 56 (lima puluh enam) tahun pada tanggal 1 Juli

2018;

8. Sehat jasmani dan rohani yang dibuktikan dengan Surat Keterangan dari dokter Pemerintah;

9. Memiliki pangkat, golongan/ruang sekurang-kurangnya Pembina (IV/a), kecuali untuk pelamar Jabatan Kepala Dinas Kesehatan pangkat, golongan/ruang sekurang-kurangnya Pembina Tk.I (IV/b); 10. Semua unsur penilaian Sasaran Kerja Pegawai (SKP) sekurang-kurangnya bernilai baik dalam 2 (dua) tahun terakhir, yaitu tahun 2016 dan 2017;

11. Tidak pernah dijatuhi hukuman pidana dan hukuman disiplin tingkat sedang atau berat, tidak sedang menjalani atau sedang

(3)

dalam proses pemeriksaan hukuman disiplin, serta tidak sedang berstatus sebagai tersangka dalam pidana umum maupun khusus; 12. Bagi Pelamar dari luar Pemerintah Kabupaten Aceh Besar, harus

mendapat izin tertulis untuk mengikuti Seleksi Terbuka dari Pejabat Pembina Kepegawaian Instansinya; dan;

13. Setiap peserta boleh mendaftar untuk 2 (dua) jabatan.

B. PERSYARATAN KHUSUS :

1. Asisten Pemerintahan dan Kesejahteraan Rakyat (Kode : JPTP-01)

a. Menguasai peraturan perundang-undangan di bidang pemerintahan dan kesejahteraan rakyat;

b. Memiliki kemampuan merumuskan kebijakan teknis dalam bidang pemerintahan dan kesejahteraan rakyat;

c. Memiliki kemampuan menggunakan Teknologi Informasi;

d. Diutamakan yang pernah mengikuti Diklat teknis sesuai dengan bidang tugas;

e. Memahami dasar-dasar ilmu Sosial Politik, Pemerintahan, Ekonomi, Administrasi Negara dan Manajemen Kepemimpinan; f. Memahami konsep pelayanan publik;

g. Memahami karakteristik daerah; h. Mampu mengoperasikan komputer;

i. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris (sekurang-kurangnya secara pasif).

2. Kepala Badan Kesatuan Bangsa dan Politik (Kode : JPTP -02) a. Menguasai peraturan perundang-undangan di bidang kesatuan

bangsa dan politik;

b. Memiliki kemampuan merumuskan kebijakan teknis dalam bidang kesatuan bangsa dan politik;

c. Memiliki kemampuan menggunakan Teknologi Informasi;

d. Diutamakan yang pernah mengikuti Diklat teknis sesuai dengan bidang tugas;

e. Memahami dasar-dasar ilmu Sosial Politik, Administrasi Negara dan Manajemen Kepemimpinan;

(4)

g. Memahami karakteristik daerah; h. Mampu mengoperasikan komputer;

i. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris (sekurang-kurangnya secara pasif).

3. Kepala Badan Penanggulangan Bencana Daerah (Kode : JPTP-03) a. Menguasai peraturan perundang-undangan di bidang

penanggulangan bencana;

b. Memiliki kemampuan merumuskan kebijakan teknis dalam penanggulangan bencana;

c. Memiliki kemampuan menggunakan Teknologi Informasi;

d. Diutamakan yang pernah mengikuti Diklat teknis sesuai dengan bidang tugas;

e. Memahami dasar-dasar ilmu manajemen kebencanaan, Administrasi Negara dan Manajemen Kepemimpinan;

f. Memahami konsep pelayanan publik; g. Memahami karakteristik daerah; h. Mampu mengoperasikan komputer;

i. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris (sekurang-kurangnya secara pasif).

4. Kepala Badan Pengelolaan Keuangan Daerah (Kode : JPTP-04) a. Menguasai peraturan perundang-undangan di bidang

pengelolaan keuangan;

b. Memahami tentang pengelolaan keuangan;

c. Diutamakan yang pernah mengikuti Diklat teknis sesuai dengan bidang tugas;

d. Memahami dasar-dasar ilmu keuangan, Administrasi Keuangan Negara dan Manajemen Kepemimpinan;

e. Memahami konsep pelayanan publik; f. Memahami karakteristik daerah; g. Mampu mengoperasikan komputer;

h. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris (sekurang-kurangnya secara pasif).

(5)

5. Kepala Badan Perencanaan Pembangunan Daerah (Kode : JPTP-05)

a. Menguasai peraturan perundang-undangan di bidang perencanaan pembangunan daerah;

b. Memiliki kemampuan merumuskan kebijakan teknis penyusunan program perencanaan pembangunan daerah;

c. Diutamakan memiliki pengalaman dibidang perencanaan;

d. Memahami dasar-dasar ilmu kemasyarakatan, Administrasi Negara dan Manajemen Kepemimpinan;

e. Memahami konsep pelayanan publik; f. Memahami karakteristik daerah; g. Mampu mengoperasikan komputer;

h. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris (sekurang-kurangnya secara pasif).

6. Kepala Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil (Kode : JPTP-06)

a. Menguasai peraturan perundang-undangan di bidang kependudukan dan pencatatan sipil;

b. Memiliki kemampuan merumuskan kebijakan teknis dalam bidang kependudukan dan pencatatan sipil;

c. Memiliki kemampuan menggunakan Teknologi Informasi;

d. Diutamakan yang pernah mengikuti Diklat teknis sesuai dengan bidang tugas;

e. Memahami dasar-dasar ilmu Administrasi Negara dan Manajemen Kepemimpinan;

f. Memahami konsep pelayanan publik; g. Memahami karakteristik daerah; h. Mampu mengoperasikan komputer;

i. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris (sekurang-kurangnya secara pasif).

7. Kepala Dinas Kesehatan (Kode : JPTP-07)

a. Memiliki pangkat, golongan/ruang sekurang-kurangnya Pembina Tk.I (IV/b);

b. Sekurang-kurangnya Sarjana (S-1) atau Diploma-IV Bidang Kesehatan;

(6)

c. Menguasai peraturan perundang-undangan di bidang kesehatan;

d. Memiliki kemampuan merumuskan kebijakan teknis dalam penanganan kesehatan;

e. Memiliki kemampuan menggunakan Teknologi Informasi;

f. Diutamakan yang pernah mengikuti Diklat teknis sesuai dengan bidang tugas;

g. Memahami dasar-dasar ilmu kesehatan, Administrasi Negara dan Manajemen Kepemimpinan;

h. Memahami konsep pelayanan publik; i. Memahami karakteristik daerah; j. Mampu mengoperasikan komputer;

k. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris (sekurang-kurangnya secara pasif).

8. Kepala Dinas Lingkungan Hidup (Kode : JPTP-08)

a. Menguasai peraturan perundang-undangan di bidang lingkungan hidup;

b. Memiliki kemampuan merumuskan kebijakan teknis dalam bidang lingkungan hidup;

c. Memiliki kemampuan menggunakan Teknologi Informasi;

d. Diutamakan yang pernah mengikuti Diklat teknis sesuai dengan bidang tugas;

e. Memahami dasar-dasar ilmu lingkungan hidup, Administrasi Negara dan Manajemen Kepemimpinan;

f. Memahami konsep pelayanan publik; g. Memahami karakteristik daerah; h. Mampu mengoperasikan komputer;

i. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris (sekurang-kurangnya secara pasif).

9. Kepala Dinas Pangan (Kode : JPTP-09)

a. Menguasai peraturan perundang-undangan di bidang pangan; b. Memiliki kemampuan merumuskan kebijakan teknis dalam

bidang pangan;

(7)

d. Diutamakan yang pernah mengikuti Diklat teknis sesuai dengan bidang tugas;

e. Memahami dasar-dasar ilmu pangan, Administrasi Negara dan Manajemen Kepemimpinan;

f. Memahami konsep pelayanan publik; g. Memahami karakteristik daerah; h. Mampu mengoperasikan komputer;

i. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris (sekurang-kurangnya secara pasif).

10. Kepala Dinas Pemberdayaan Masayarakat dan Gampong (Kode : JPTP-10)

a. Menguasai peraturan perundang-undangan di bidang pemberdayaan masyarakat dan gampong;

b. Memiliki kemampuan merumuskan kebijakan teknis dalam bidang pemberdayaan masyarakat dan gampong;

c. Memiliki kemampuan menggunakan Teknologi Informasi;

d. Diutamakan yang pernah mengikuti Diklat teknis sesuai dengan bidang tugas;

e. Memahami dasar-dasar ilmu pemberdayaan wilayah, Administrasi Negara dan Manajemen Kepemimpinan;

f. Memahami konsep pelayanan publik; g. Memahami karakteristik daerah; h. Mampu mengoperasikan komputer;

i. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris (sekurang-kurangnya secara pasif).

11. Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan (Kode : JPTP-11)

a. Menguasai peraturan perundang-undangan di bidang pendidikan dan kebudayaan;

b. Memiliki kemampuan merumuskan kebijakan teknis penanganan masalah pendidikan dan kebudayaan;

c. Diutamakan mempunyai pengalaman terhadap penanganan masalah pendidikan dan kebudayaan;

d. Memahami dasar-dasar ilmu pendidikan, Administrasi Negara dan Manajemen Kepemimpinan;

(8)

f. Memahami karakteristik daerah; g. Mampu mengoperasikan komputer;

h. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris (sekurang-kurangnya secara pasif).

12. Kepala Dinas Pendidikan Dayah (Kode : JPTP-12)

a. Menguasai peraturan perundang-undangan di bidang pendidikan dayah;

b. Memiliki kemampuan merumuskan kebijakan teknis dalam bidang pendidikan dayah;

c. Mampu membaca alqur’an sesuai tajwid;

d. Memiliki kemampuan menggunakan Teknologi Informasi;

e. Diutamakan yang pernah mengikuti Diklat teknis sesuai dengan bidang tugas;

f. Memahami dasar-dasar ilmu Syariat Islam, Administrasi Negara dan Manajemen Kepemimpinan;

g. Memahami konsep pelayanan publik; h. Memahami karakteristik daerah; i. Mampu mengoperasikan komputer;

j. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris (sekurang-kurangnya secara pasif).

13. Kepala Dinas Pertanahan (Kode : JPTP-13)

a. Menguasai peraturan perundang-undangan di bidang pertanahan;

b. Memiliki kemampuan merumuskan kebijakan teknis dalam bidang pertanahan;

c. Memiliki kemampuan menggunakan Teknologi Informasi;

d. Diutamakan yang pernah mengikuti Diklat teknis sesuai dengan bidang tugas;

e. Memahami dasar-dasar ilmu pertanahan, Administrasi Negara dan Manajemen Kepemimpinan;

f. Memahami konsep pelayanan publik; g. Memahami karakteristik daerah; h. Mampu mengoperasikan komputer;

i. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris (sekurang-kurangnya secara pasif).

(9)

14. Kepala Dinas Pertanian (Kode : JPTP-14)

a. Menguasai peraturan perundang-undangan di bidang pertanian;

b. Memiliki kemampuan merumuskan kebijakan teknis dalam bidang pertanian;

c. Memiliki kemampuan menggunakan Teknologi Informasi;

d. Diutamakan yang pernah mengikuti Diklat teknis sesuai dengan bidang tugas;

e. Memahami dasar-dasar ilmu pertanian, Administrasi Negara dan Manajemen Kepemimpinan;

f. Memahami konsep pelayanan publik; g. Memahami karakteristik daerah; h. Mampu mengoperasikan komputer;

i. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris (sekurang-kurangnya secara pasif).

15. Kepala Dinas Syariat Islam (Kode : JPTP-15)

a. Menguasai peraturan perundang-undangan di bidang syariat islam;

b. Memiliki kemampuan merumuskan kebijakan teknis dalam bidang syariat islam;

c. Mampu membaca alqur’an sesuai tajwid;

d. Memiliki kemampuan menggunakan Teknologi Informasi;

e. Diutamakan yang pernah mengikuti Diklat teknis sesuai dengan bidang tugas;

f. Memahami dasar-dasar ilmu syariat islam dan hukum Islam, Administrasi Negara dan Manajemen Kepemimpinan;

g. Memahami konsep pelayanan publik; h. Memahami karakteristik daerah; i. Mampu mengoperasikan komputer;

j. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris (sekurang-kurangnya secara pasif).

16. Kepala Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi (Kode : JPTP-16) a. Menguasai peraturan perundang-undangan di bidang tenaga

(10)

b. Memiliki kemampuan merumuskan kebijakan teknis dalam bidang tenaga kerja dan trasnmigrasi;

c. Memiliki kemampuan menggunakan Teknologi Informasi;

d. Diutamakan yang pernah mengikuti Diklat teknis sesuai dengan bidang tugas;

e. Memahami dasar-dasar ilmu ketenagakerjaan dan ketransmigrasian, Administrasi Negara dan Manajemen Kepemimpinan;

f. Memahami konsep pelayanan publik; g. Memahami karakteristik daerah; h. Mampu mengoperasikan komputer;

i. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris (sekurang-kurangnya secara pasif).

17. Kepala Satuan Polisi Pamong Praja dan Wilayatul Hisbah (Kode : JPTP-17)

a. Menguasai peraturan perundang-undangan di bidang polisi pamong praja dan wilayatul hisbah;

b. Memiliki kemampuan merumuskan kebijakan teknis dalam bidang kepamongprajaan dan wilayatul hisbah;

c. Memiliki kemampuan menggunakan Teknologi Informasi;

d. Diutamakan yang pernah mengikuti Diklat teknis sesuai dengan bidang tugas;

e. Memahami dasar-dasar ilmu syariat islam, kepamongprajaan, Administrasi Negara dan Manajemen Kepemimpinan;

f. Memahami konsep pelayanan publik; g. Memahami karakteristik daerah; h. Mampu mengoperasikan komputer;

i. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris (sekurang-kurangnya secara pasif).

III. DOKUMEN PERSYARATAN

Dokumen persyaratan lamaran dapat diunduh melalui website bkpsdm.acehbesarkab.go.id sebagai berikut :

1. Pas photo terbaru dengan latar warna biru ukuran 3x4 sebanyak 2 (dua) lembar;

(11)

2. Surat lamaran diketik dan dibubuhi materai Rp. 6.000,- dan ditujukan kepada Panitia Seleksi Terbuka Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama Pemerintah Kabupaten Aceh Besar (Form-1);

3. Fotocopy Ijazah terakhir sekurang-kurangnya berijazah Sarjana Strata Satu (S1) atau Diploma IV (D-IV) yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang;

4. Fotocopy Kartu Tanda Penduduk;

5. Fotocopy Surat Keputusan Pengangkatan dan Pemberhentian dalam Jabatan Struktural/Fungsional Tertentu yang pernah diduduki;

6. Fotocopy Keputusan Pangkat terakhir;

7. Surat keterangan memiliki rekam jejak jabatan, integritas, dan moralitas yang baik dari Pejabat Pembina Kepegawaian atau pejabat lain yang ditunjuk (Form-2);

8. Fotocopy hasil Penilaian Sasaran Kerja Pegawai (SKP) 2 (dua) tahun terakhir, yaitu tahun 2016 dan 2017;

9. Surat rekomendasi/persetujuan untuk melamar dari Pejabat Pembina Kepegawaian di Instansinya (bagi pelamar dari luar Pemerintah Kabupaten Aceh Besar)(Form-3);

10.Surat keterangan tidak sedang/pernah menjalani hukuman disiplin tingkat sedang atau berat yang ditandatangani oleh Pejabat setingkat Pimpinan Tinggi Pratama yang membidangi kepegawaian (Form-4); 11.Surat keterangan sehat dan bebas narkoba dari dokter Pemerintah; 12.Fotocopy sertifikat pelatihan baik diklat kepemimpinan, diklat

fungsional maupun diklat teknis yang dimiliki yang terkait dengan jabatan yang dilamar;

13.Surat Penyataan tidak akan menuntut Pemerintah Kabupaten Aceh Besar secara hukum apabila pada saat pelantikan usia telah melewati 56 (lima puluh enam) tahun (Form-5);

14.Daftar Riwayat Hidup (Form-6);

IV. PENDAFTARAN

1. Pendaftaran/Registrasi online dibuka mulai tanggal 11 s.d 26 April 2018 melalui website resmi Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Aceh Besar (bkpsdm.acehbesarkab.go.id).

(12)

2. Persyaratan dan tata cara pendaftaran dapat dilihat pada website resmi Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Aceh Besar (bkpsdm.acehbesarkab.go.id).

3. Berkas pendaftaran disampaikan mulai tanggal 11 s.d 27 April 2018 setiap hari kerja, mulai pukul 09.00 s/d 16.00 WIB melalui Tim Sekretariat Panitia Seleksi JPT Pratama Kabupaten Aceh Besar dengan : - Melampirkan persyaratan administrasi tersebut di atas dengan

urutan sesuai persyaratan dan dimasukkan ke dalam amplop warna coklat bertali dengan menempelkan bukti registrasi online pada bagian depan amplop,

- Alamat : Sekretariat Panitia Seleksi Terbuka Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama

Pemerintah Kabupaten Aceh Besar

Kantor Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Aceh Besar Jl. T. Bachtiar P. Polem, SH Kota Jantho Telp/Fax (0651) 92159

E-mail: bkpp.acehbesar@yahoo.com

V. TAHAPAN PELAKSANAAN SELEKSI 1.Seleksi Administrasi

2.Seleksi Kompetensi melalui Assessment Center BKN 3.Presentasi dan Wawancara akhir

I. VII. JADWAL KEGIATAN

No Kegiatan Waktu Keterangan

1. Pengumuman 10 s.d 25 April 2018

Diumumkan melalui papan pengumuman resmi dan website : bkpsdm.acehbesarkab.go.id 2. Pendaftaran/Registrasi Online 11 s.d 26 April 2018

Paling Lambat 26 April 2018 Pukul : 23:59 WIB melalui website :

(13)

3. Penerimaan berkas lamaran

11 s.d 27 April 2018

Sekretariat Panitia Seleksi pada setiap hari kerja mulai pukul 09.00 s/d 16.00 WIB 4. Seleksi Administrasi

dan penelusuran rekam jejak jabatan / integritas dan moralitas 11 s.d 29 April 2018 Panitia Seleksi 5. Pengumuman Hasil Seleksi Administrasi

30 April 2018 Diumumkan melalui papan pengumuman resmi dan website : bkpsdm.acehbesarkab.go.id 6. Seleksi Kompetensi melalui metode Assesment Center 4 s.d 10 Mei 2018

Tim Assessment Center Kanreg BKN XIII Aceh 7. Penulisan Makalah 11 Mei 2018 Pansel dan Sekretariat

Pansel 8. Presentasi dan Wawancara Akhir 19 s.d 27 Mei 2018 Panitia Seleksi JPT 9. Pengumuman Hasil Akhir Seleksi JPT Pratama

10 Juni 2018 Diumumkan melalui papan pengumuman resmi dan website :

bkpsdm.acehbesarkab.go.id

10. Pelantikan 29 Juni 2018 Oleh Bupati Aceh Besar Catatan : Jadwal Kegiatan sewaktu-waktu dapat berubah dan akan diumumkan melalui website : bkpsdm.acehbesarkab.go.id

VIII. LAIN-LAIN

1. Pelamar yang tidak memenuhi persyaratan administrasi dinyatakan tidak lulus;

2. Jadwal pelaksanaan seleksi dapat berubah sewaktu-waktu dan akan diumumkan melalui website;

(14)

3. Peserta seleksi diharapkan mengikuti seluruh perkembangan pelaksanaan seleksi melalui website bkpsdm.acehbesar.go.id;

4. Biaya akomodasi dan transportasi selama kegiatan seleksi ditanggung oleh peserta;

5. Untuk penjelasan teknis administratif berkenaan dengan dokumen lamaran dapat menghubungi Sekretariat Panitia Seleksi di Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Aceh Besar pada jam kerja;

6. Keputusan Panitia Seleksi setiap tahap adalah final dan tidak dapat diganggu gugat;

7. Apabila di kemudian hari diketahui pelamar memberikan data atau keterangan tidak benar, Panitia Seleksi berhak membatalkan hasil seleksi;

8. Biaya pelaksanaan seleksi pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama dibebankan pada DPA BKPSDM Kabupaten Aceh Besar Tahun Anggaran 2018; dan

9. Alamat Sekretariat Panitia Seleksi Terbuka Jabatan Tinggi Pratama Pemerintah Kabupaten Aceh Besar:

Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Aceh Besar

Jln. T. Bachtiar Panglima Polem, SH Kota Jantho Telp/Fax (0651) 92159

E-mail: bkpp.acehbesar@yahoo.com

Kota Jantho, 10 April 2018 Ketua Panitia Seleksi,

ttd

Drs. ISKANDAR, M.Si Pembina Utama Muda NIP. 19681002 199011 1 002

Figur

Memperbarui...

Referensi

Memperbarui...