THE RELATIONSHIP OF ORGANIZATIONAL CULTURE AND JOB STATISFACTION TABARA GARDEN UNIT AT PT. PLANTATION ARCHIPELAGO XIII PASER Mahmudin1 Abstract - Index of /site/wp-content/uploads/2016/06
Teks penuh
Gambar
Dokumen terkait
Kesimpulan dari penelitian ini adalah ada hubungan positif yang sangat signifikan antara kepuasan kerja dengan komitmen organisasi, tingkat kepuassan kerja subyek penelitian
Kesimpulan yang diperoleh dari penelitian ini adalah ada hubungan yang sangat signifikan antara persepsi terhadap budaya perusahaan dan kepuasan kerja dengan intensi turnover, dan
Kesimpulan dari hasil hipotesis yang dapat ditarik adalah ada hubungan negatif yang sangat signifikan antara Iklim organisasi dengan burnout pada perawat RSUD X..
Berdasarkan hasil penelitian, dapat disimpulkan bahwa ada hubungan yang sangat signifikan antara budaya organisasi dan kepuasan kerja dengan turnover intention pada PNS
Berdasarkan hasil penelitian, maka kesimpulan dalam penelitian ini adalah terdapat hubungan antara orientasi masa depan dan dukungan orang tua dengan minat melanjutkan studi
Hal ini sejalan terhadap penelitian yang dilakukan oleh Muyasaroh (2013), penelitian tersebut menunjukkan bahwa terdapat pengaruh yang signifikan dengan arah
Ada hubungan yang sangat signifikan antara aspek heuristik dalam memandang dan menghadapi suatu permasalahan dalam kehidupan dengan aspek persepsi antar kelompok
Dengan demikian, dapat disimpulkan bahwa terdapat hubungan positif yang sangat signifikan antara motivasi berprestasi X1 dan budaya organisasi X2 secara bersama- sama dengan kreativitas