BAB I PENDAHULUAN. perusahaan tidak cukup hanya dengan cara memperoleh karyawan yang dianggap
Teks penuh
Gambar
Dokumen terkait
Hal ini di karenakan kepuasan yang diberikan kepada karyawan cenderung kurang dan karyawan tidak memiliki kepuasan kerja, bahkan terkadang karyawan harus lembur
Kemudian dari hasil ujicoba 2, dengan jumlah siswa 30 orang yang mengikuti proses pembelajaran IPS dengan menggunakan model contextual teaching and learning dan
Namun, perbedaan utama dengan sistem nilai tukar tetap, peningkatan permintaan valuta asing yang berasal dari peningkat capital outflow dan impor tidak mengakibatkan nilai
Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah pendekatan kualitatif.Menggunakan metode wawancara mendalam kepada delapan informan yang terdiri dari
Penelitian ini dilaksanakan di Raudhatul Athfal Al Ikhlas Palu. RA ini berada di kompleks BTN Birobuli Palu Selatan Jln Banteng. Penelitian ini dilaksanakan di Kelompok
Berdasarkan hasil observasi berupa wawancara yang dilakukan oleh peneliti dengan Perum Perhutani Divisi Regional Jawa Barat dan Banten bahwa pengembangan karier
Kami sarankan Jabatan Projeck Manager SKA Utama Manajemen Proyek, Site Manager SKA Madya Pelaksana Struktur, Pelaksana Lapangan SKA Madya Pelaksana Struktur, SKA Tata Lingkungan
1) Struktur makro, makro ini merupakan makna global/ umum dari suatu teks. Tema wacana ini bukan hanya isi, tetapi juga sisi tertentu dari suatu peristiwa. Hal- hal yang
