93
94
Hal : Bantuan Mengisi Kuesioner
Kepada Yth. Bapak/Ibu/Sdr-i di Tempat
Dengan hormat,
Sebelumnya, saya mengucapkan terima kasih atas keluangan waktu yang Bapak/Ibu, sebagai salam hormat di sini saya memperkenalkan diri:
Nama : Chici Rianti
NIM : 10.60.0154
Pekerjaan : Mahasiswa Akuntansi Alamat : Jln. Pawiyatan Luhur no.64
Telepon : 085245476666
Pada saat ini saya sedang menyelesaikan Pendidikan Strata Satu (S-1) di Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNIKA Soegijapranata Semarang.
Sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan pendidikan tersebut, maka pada saat ini saya sedang melakukan penelitian dengan Judul “PENGARUH
PENGALAMAN KERJA, PENDIDIKAN, KESADARAN ETIS, GENDER DAN
PROFIL FRAUD TERHADAP TANGGUNG JAWAB PEMERIKSA
(AUDITOR) MENEMUKAN KECURANGAN DALAM SUATU AUDIT
LAPORAN KEUANGAN “.
Untuk itu, saya mohon kesediaan Bapak/Ibu/Sdr-i untuk turut serta berpartisipasi mengisi kuesioner yang telah disediakan (terlampir). Apabila terdapat kekurangjelasan kuesioner, saya bersedia dan dengan senang hati menghubungi Bapak/Ibu/Sdr-i.
Demikian hal ini saya sampaikan. Atas bantuan dan partisipasi dari Bapak/Ibu/Sdr-i sekalian, saya mengucapkan terima kasih.
Semarang, 10 Februari 2016 Hormat saya,
95 PROGRAM STUDI AKUNTANSI
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIKA SOEGIJAPRANATA Jl. Pawiyatan Luhur IV/1 Bendan Duwur Semarang 50234
Telepon 024-8441555 , Fax. 024-8445265, 8415429
KUESIONER PENELITIAN
PENGARUH PENGALAMAN KERJA,TINGKAT PENDIDIKAN
KESADARAN ETIS, GENDER, PROFIL FRAUD TERHADAP
TANGGUNG JAWAB PEMERIKSA (AUDITOR) MENEMUKAN KECURANGAN PADA SUATU AUDIT LAPORAN KEUANGAN
IDENTITAS RESPONDEN
Jenis Kelamin : Laki-laki Perempuan
Usia : ...Tahun
Pendidikan : D3
S1 Non Akt
S1 Akt
S1 Akt dan Profesi Akt
S2 Akt dan Profesi Akt
S3
Posisi : Pemeriksa Pertama
Pemeriksa Muda
Pemeriksa Madya
Pemeriksa Utama
Lama Kerja :...Tahun
Diklat yang Pernah Diikuti : ...
...
...
96
A. TANGGUNG JAWAB PEMERIKSA (AUDITOR) MENEMUKAN
KECURANGAN PADA SUATU AUDIT LAPORAN KEUANGAN
Berilah tanda (X) pada kolom yang tersedia SS : Sangat Setuju dengan pernyataan yang ada S : Setuju dengan pernyataan yang ada
R : Ragu-ragu dengan pernyataan yang ada TS : Tidak Setuju dengan pernyataan yang ada
STS: Sangat Tidak Setuju dengan pernyataan yang ada
No Pernyataan SS S R TS STS
1 Saya merasa bertanggung jawab untuk
mendeteksi kecurangan dari entitas yang diaudit
2 Saya merasa bertanggung jawab untuk
mendeteksi adanya tindakan-tindakan ilegal
3 Meskipun ada indikasi kecurangan saya merasa tidak perlu melaporkannya
4 Saya merasa bertanggung jawab untuk
melaporkan tindakan-tindakan ilegal dari entitas yang diaudit
5 Seeorang pemeriksa (auditor) tidak diharuskan untuk meningkatkan kemampuan mendeteksi kekeliruan secara material
6 Saya merasa bertanggung jawab untuk
memberikan informasi yang transparan tentang hasil audit
7 Saya merasa bertanggung jawab untuk
memberikan informasi yang transparan terhadap pihak-pihak yang berkepentingan
8 Saya merasa bertanggung jawab untuk
menyusun hasil audit yang dapat dipercaya oleh pihak pihak yang berkepentingan
9 Saya merasa bertanggung jawab untuk
mengenali tindakan manajemen dalam
melakukan salah saji material dari laporan keuangan yang sedang saya audit
10 Saya merasa bertanggung jawab untuk
mengenali penyalahgunaan aset oleh
97
No Pernyataan SS S R TS STS
11 Dalam proses auditing saya tidak perlu mendeteksi tindakan korupsi dari manajemen
12 Saya bertanggung jawab untuk mengenali
adanya tindakan manipulasi atau
pemalsuan/perubahan catatan akuntansi atau dokumen
13 Deteksi tentang kesalahan penerapan prinsip akuntan bukan tanggung jawab auditor
Sumber : Yuliati, dkk (2007)
B. KESADARAN ETIS
Berilah tanda (X) psda kolom yang tersedia (1-5) sesuai skala yang menuruti Bapak/Ibu/Saudara paling mendekati
Ilustrasi 1
Tim pemeriksa (auditor) BPK pada salah satu instansi pemerintah ditugaskan untuk melakukan audit atas pengadaan kapal keruk. Dalam persiapan penugasan Ketua tim mengajukan anggaran 30 hari berdasarkan pengalaman dari pemeriksa (auditor) untuk audit sejenis. Oleh penanggung jawab anggaran tersebut disetuju, dengan catatan dalam 20 hari laporan harus sudah selesai dan siap dikirim ke kantor pusat sesuai batas waktu yang ditetapkan pusat. Kinerja tim ditentukan oleh banyaknya hari penugasan, semakin banyak hari yang diperoleh semakin cepat untuk promosi jabatan yang lebih tinggi.
Tindakan: Realisasi hari audit yang lebih kecil dari anggaran tersebut berakibat tidak dilakukannya seluruh prosedur audit, sehingga dalam pengambilan sampel tidak dilakukan secara proporsional
Menurut saya tindakan
tersebut
Tidak etis
1 2 3 4 5 Etis
Kemungkinan saya akan
melakukan
98 Ilustrasi 2
Mr. X bertindak sebagai pemeriksa (auditor) pada instansi A yang sedang mengalami penurunan pendapatan sangat drastis dan diketahui memiliki pengendalian intern yang kurang baik. Pada kesempatan lain pemeriksa (auditor) Mr. X juga melakukan audit pada instansi B dan menjumpai piutang sebesar Rp. 300 juta kepada instansi A yang merupakan jumlah10 % dari total piutang instansi B.
Tindakan: Pemeriksa (auditor) X memberitahu tentang pengendalian intern yang kurang baikyang akan dialami instansi A
Menurut saya tindakan
tersebut
Tidak Etis
1 2 3 4 5 Etis
Kemungkinan saya akan
melakukan
Rendah 1 2 3 4 5 Tinggi
Ilustrasi 3
Mr. X disamping berpraktik sebagai pemeriksa (auditor) pemerintah juga aktif dalamkegiatan sosial, dalam rangka pengumpulan dana bagi organisasi tersebut, auditor Mr.X berencana menggunakan kertas kop suratnya dimana ia bekerja, untuk permohonan sumbangan sukarela pada perusahaan-perusahaan.
Tindakan: Penggunaan kertas kop surat kantor untuk permohonan sumbangan sukarela
Menurut saya tindakan
tersebut
Tidak Etis
1 2 3 4 5 Etis
Kemungkinan saya akan
melakukan
Rendah 1 2 3 4 5 Tinggi
99 C. Profil Fraud
Berilah tanda (X) pada kolom yang tersedia SS : Sangat Setuju dengan pernyataan yang ada S : Setuju dengan pernyataan yang ada
R : Ragu-ragu dengan pernyataan yang ada TS : Tidak Setuju dengan pernyataan yang ada STS : Sangat Tidak Setuju dengan pernyataan yang ada
No Pernyataan SS S R TS STS
1 Pertemuan pemeriksa (auditor) dengan entitas bisa mendapatkan gambaran mengenai fakta material maupun non material yang terjadi selama ini
2 Pemeriksa (auditor) menyiapkan laporan yang berhubungan dengan sumber penugasan 3 Pemeriksa(auditor)melakukan pengembangan
kegiatan audit dengan mengumpulkan
informasi yang didapat dari pertemuan dengan entitas dan bahan-bahan
4 Pemeriksa(auditor) melakukan pengembangan kegiatan audit dengan merumuskan tujuan audit yang akan dicapai
5 Pemeriksa(auditor) melakukan pengembangan
kegiatan audit dengan metodologi
penyelesaian: mengenai tanda kecurangan, mempersiapkan teknik deteksi, kemudian melakukan deteksi kecurangan
6 Dalam melakukan audit, pemeriksa (auditor)
mencari bukti yang relevan dengan
melakukan inspeksi terhadap dokumen-dokumen sehingga dapat menentukan asli atau tidaknya dokumen yang diperiksa
7 Dalam melakukan audit, pemeriksa (auditor) mencari bukti yang relevan yang berhubungan dengan informasi ekonomi
8 Dalam melakukan audit, pemeriksa (auditor) mencari bukti dengan teknik investigasi (penyamaran, wawancara, merayu , merekam, membaca bahasa tubuh) terhadap pihak terkait untuk membuktikan kebenaran dan kejujuran pelaku kecurangan
100
D. INDEPENDENSI
Berilah tanda (X) pada kolom yang tersedia SS : Sangat Setuju dengan pernyataan yang ada S : Setuju dengan pernyataan yang ada
R : Ragu-ragu dengan pernyataan yang ada TS : Tidak Setuju dengan pernyataan yang ada
STS : Sangat Tidak Setuju dengan pernyataan yang ada
No Pernyataan SS S R TS STS
1. Saya merasa bebas dari intervensi manajemen atas program audit
2. Saya merasa bebas dari segala intervensi atas prosedur audit
3. Saya merasa bebas dalam mengakses semua catatan, memeriksa aktiva dan pegawai yang relevan dengan audit yang dilakukan
4. Saya mendapatkan kerjasama yang aktif dari pegawai dan manajemen selama verifikasi audit
5. Saya merasa bebas dari kepentingan pribadi yang menghambat verifikasi audit 6. Saya merasa bebas dari tekanan untuk
tidak melaporkan hal-hal yang signifikan dalam laporan audit
7. Saya merasa bebas dari segala usaha untuk meniadakan pertimbangan
pemeriksa (auditor) mengenai fakta atau opini dalam laporan audit
101
E. KOMPETENSI
Berilah tanda (X) pada kolom yang tersedia SS : Sangat Setuju dengan pernyataan yang ada S : Setuju dengan pernyataan yang ada
R : Ragu-ragu dengan pernyataan yang ada TS : Tidak Setuju dengan pernyataan yang ada
STS : Sangat Tidak Setuju dengan pernyataan yang ada
Sumber: Peraturan BPK No. 1 Tahun 2007
No Pertanyaan SS S R TS STS
1. Pengetahuan saya tentang standar pemeriksaan memadai
2. Pengetahuan saya tentang lingkungan entitas yang diaudit memadai
3. Pengetahuan saya tentang program yang diaudit memadai
4. Pengetahuan saya tentang kegiatan yang diaudit memadai
5. Saya mampu berkomunikasi secara lisan dengan jelas dan mudah dipahami
6. Saya mampu menyusun laporan hasil audit secara sistematis dan mudah dipahami 7. Katrampilan saya dalam melakukan audit
memadai
8. Saya memiliki banyak keahlian di bidang akuntansi
9. Saya memiliki banyak keahlian di bidang auditing
10 Saya memiliki pemahaman yang baik mengenai prinsip akuntansi yang berlaku umum
102
F. RESIKO AUDIT
Berilah tanda (X) pada kolom yang tersedia SS : Sangat Setuju dengan pernyataan yang ada S : Setuju dengan pernyataan yang ada
R : Ragu-ragu dengan pernyataan yang ada TS : Tidak Setuju dengan pernyataan yang ada
STS : Sangat Tidak Setuju dengan pernyataan yang ada
Sumber: Boyton (2012) dalam Muhshyi (2013)
No Pertanyaan SS S R TS STS
1. Mengukur tingkat kompleksitas dari suatu audit merupakan sesuatu yang mudah bagi saya
2. Saya menilai dampak perkembangan teknologi terhadap operasi entitas
3. Saya mempelajari laporan audit terdahulu sebelum melakukan pengauditan
4. Saya mempelajari sungguh-sungguh akun-akun atau transaksi yang sulit diaudit 5. Saya mempelajari terlebih dahulu mengenai
struktur organisasi entitas
6 Saya mencari bukti dan melakukan penilaian dari efektifitas pengendalian internal entitas 7 Saya membuat perencanaan untuk menerima
tingkat risiko yang akan terjadi 8 Saya mengamati pengujian subtantif
terhadap risiko akun usaha entitas 9. Saya mengamati terjadinya risiko
103
PROFIL PEMERIKSA BPK
No JK Usia Pendd Lama
Kerja
Posisi Kerja Diklat
1 Laki-laki 0 33 S1 Non AKT 9 Pemeriksa muda
2 Laki-laki 0 33 S1 Non AKT 9 Pemeriksa muda
3 Laki-laki 0 31 S1 AKT 6 Pemeriksa pertama
4 Laki-laki 0 39 S1 AKT 8 Pemeriksa muda Auditor ahli, SAP, Pemeriksaan LKPD, Pengadaan Bansos
5 Laki-laki 0 39 S1 AKT 11 Pemeriksa muda Auditor ahli, investigasi, Pemberian Keterangan Ahli,
Laporan Keuangan
6 perempuan 1 29 S1 AKT 4 Pemeriksa pertama
7 perempuan 1 30 S1 AKT 8 Pemeriksa pertama
8 perempuan 1 33 S1 AKT 7 Pemeriksa pertama Auditor Ahli, Anggota Tim Senior, Pemeriksaan LKPD,
104
9 perempuan 1 36 S1 AKT & Profesi
AKT
10 Pemeriksa pertama
10 perempuan 1 35 S1 AKT 8 Pemeruiksa muda Auditor Ahli
11 Laki-laki 0 30 S1 AKT 5 Pemeriksa pertama
12 Laki-laki 0 32 S2 8 Pemeriksa muda Psikologi Pemeriksaan, ACL, Penilaian SPI, SAP
13 perempuan 1 35 S1 AKT 10 Pemeriksa muda
14 Laki-laki 0 35 S1 AKT 8 Pemeriksa muda Auditor Ahli
15 perempuan 1 36 S2 & Profesi AKT 11 Pemeriksa muda
16 Laki-laki 0 33 S1 Non AKT 8 Pemeriksa pertama
17 perempuan 1 36 S2 10 Pemeriksa muda Auditor Ahli, Anggota Tim Senior
18 perempuan 1 37 S1 Non AKT 13 Pemeriksa muda
19 perempuan 1 35 S1 Non AKT 10 Pemeriksa muda
105
21 Laki-laki 0 41 S1 Non AKT 13 Pemeriksa pertama auditor ahli
22 Laki-laki 0 55 S1 Non AKT 28 Pemeriksa muda
23 Laki-laki 0 43 S1 AKT 16 Pemeriksa muda Pemeriksaan, SAP, Fraud Audit
24 Laki-laki 0 35 S1 Non AKT 5 Pemeriksa pertama peran ATY, pemeriksaan infrastruktur, pemeriksaan
belanja daerah, pemeriksaan LKPD
25 perempuan 1 35 S1 AKT & Profesi
AKT
10 Pemeriksa muda
26 Laki-laki 0 46 S1 Non AKT 18 Pemeriksa muda PENETAPAN KRITERIA PEMERIKSAAN KINERJA,
PEMERIKSAAN ASET TETAP
27 perempuan 1 35 S2 9 Pemeriksa pertama JABATAN FUNGSIONAL, FRAUD AWARENESS,
SAP BERBASIS AKRUAL
28 Laki-laki 0 35 S1 AKT & Profesi
AKT
7 Pemeriksa pertama AUDITOR AHLI, ANGGOTA TIM SENIOR
106 AKT
30 Laki-laki 0 38 S1 AKT 9 Pemeriksa muda AUDITOR AHLI, ATS
31 Laki-laki 0 33 S1 AKT 7 Pemeriksa pertama AUDITOR AHLI
32 Laki-laki 0 39 S1 AKT 19 Pemeriksa muda PEMERIKSA KINERJA, PEMERIKSA KEUANGAN,
PEMERIKSA BUMD, SAP
33 Laki-laki 0 33 S1 AKT & Profesi
AKT
6 Pemeriksa pertama
AUDITOR AHLI, ANGGOTA TIM SENIOR
34 Laki-laki 0 35 S1 AKT & Profesi
AKT
7 Pemeriksa pertama
35 Laki-laki 0 34 S1 Non AKT 8 Pemeriksa pertama PEMERIKSA KINERJA, SAP, PEMERIKSAAN ASET,
ENVIROMENTAL AWARENESS
36 Laki-laki 0 33 S1 Non AKT 7 Pemeriksa pertama AUDITOR AHLI
37 Laki-laki 0 56 S1 Non AKT 35 Pemeriksa muda TEKNIS, JABATAN, PENUNJANG, REVIEW CFE,
107
38 Laki-laki 0 39 S2 & Profesi AKT 20 Pemeriksa muda SAP, REVIEW UA
39 perempuan 1 35 S1 AKT 5 Pemeriksa pertama
40 Laki-laki 0 31 S1 AKT 8 Pemeriksa pertama AUDITOR, SAP, FRAUD, SPI
41 Laki-laki 0 29 S1 AKT 6 Pemeriksa pertama AUDITOR
42 Laki-laki 0 37 S2 & Profesi AKT 10 Pemeriksa muda INVESTIGATIF, LAPORAN KEUANGAN,
KECURANGAN
43 perempuan 1 37 S1 AKT & Profesi
AKT
7 Pemeriksa muda
44 perempuan 1 35 S1 Non AKT 10 Pemeriksa muda
45 Laki-laki 0 35 S1 AKT 7 Pemeriksa pertama BELANJA INFRASTRUKTUR, BELANJA MODAL,
SPI, KINERJA
46 Laki-laki 0 29 S1 AKT 5 Pemeriksa pertama AUDITOR AHLI, ANGGOTA TIM SENIOR, LKPD
108
48 Laki-laki 0 31 S1 AKT 6 Pemeriksa pertama
49 perempuan 1 32 S2 6 Pemeriksa pertama LKPD, KINERJA
50 Laki-laki 0 39 S2 6 Pemeriksa muda
51 Laki-laki 0 35 S2 5 Pemeriksa pertama
52 Laki-laki 0 39 S1 Non AKT 6 Pemeriksa muda
115 Hasil deskriptif responden
Gender
Gender
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid laki-laki 35 66.0 66.0 66.0
perempuan 18 34.0 34.0 100.0
Total 53 100.0 100.0
Usia
Descriptive Statistics
N Minimum Maximum Mean Std.
Deviation
usia 53 29 56 36.00 5.495
Valid N
(listwise) 53
Tingkat pendidikan
tingkat pendidikan
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative
Percent
Valid S1 44 83.0 83.0 83.0
S2 9 17.0 17.0 100.0
116 Posisi kerja
posisi kerja
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid pemeriksa pertama 26 49.1 49.1 49.1
pemeriksa muda 27 50.9 50.9 100.0
Total 53 100.0 100.0
Pengalaman kerja
Descriptive Statistics
N Minimum Maximum Mean Std.
Deviation
pengalaman kerja 53 4 35 9.70 5.669
117
Gender * Tingkat pendidikan Crosstabulation
tingkat pendidikan
Total
S1 S2
gender laki-laki Count 30 5 35
% within gender 85,7% 14,3% 100,0%
perempuan Count 14 4 18
% within gender 77,8% 22,2% 100,0%
Total Count 44 9 53
% within gender 83,0% 17,0% 100,0%
Gender * Posisi Kerja Crosstabulation
posisi kerja
Total pemeriksa
pertama pemeriksa muda
gender laki-laki Count 18 17 35
% of Total 34,0% 32,1% 66,0%
perempuan Count 8 10 18
% of Total 15,1% 18,9% 34,0%
Total Count 26 27 53
118
Tingkat pendidikan * Posisi kerja Crosstabulation
posisi kerja
Total pemeriksa
pertama
pemeriksa
muda
tingkat pendidikan S1 Count 23 21 44
% within tingkat pendidikan 52,3% 47,7% 100,0%
S2 Count 3 6 9
% within tingkat pendidikan 33,3% 66,7% 100,0%
Total Count 26 27 53
119
HASIL UJI VALIDITAS DAN RELIABILITAS
Tanggung jawab auditor (pemeriksa) menemukan kecurangan dalam audit laporan keuangan
120 Kesadaran Etis
Case Processing Summary
N %
Cases Valid 53 100.0
Excludeda 0 .0
Total 53 100.0
a. Listwise deletion based on all variables in the procedure.
Reliability Statistics Cronbach's
Alpha N of Items
.846 6
Item-Total Statistics
Scale Mean if Item Deleted
Scale Variance if Item Deleted
Corrected Item-Total Correlation
Cronbach's Alpha if Item
Deleted
x3.1 19.04 8.383 .708 .805
x3.2 19.15 9.361 .444 .852
x3.3 19.13 8.886 .576 .829
x3.4 19.15 8.823 .555 .834
x3.5 19.09 7.549 .772 .789
121 Profil fraud Auditor
Case Processing Summary
N %
Cases Valid 53 100.0
Excludeda 0 .0
Total 53 100.0
a. Listwise deletion based on all variables in the procedure.
Reliability Statistics Cronbach's
Alpha N of Items
.921 8
Item-Total Statistics
Scale Mean if Item Deleted
Scale Variance if Item Deleted
Corrected Item-Total Correlation
Cronbach's Alpha if Item
Deleted
x5.1 26.55 9.906 .831 .903
x5.2 26.75 10.304 .715 .912
x5.3 26.68 10.184 .834 .904
x5.4 26.70 9.984 .748 .909
x5.5 26.68 10.107 .726 .911
x5.6 26.70 9.792 .666 .918
x5.7 26.62 9.816 .821 .904
122 Independensi
Case Processing Summary
N %
Cases Valid 53 100.0
Excludeda 0 .0
Total 53 100.0
a. Listwise deletion based on all variables in the procedure.
Item-Total Statistics
Scale Mean if Item Deleted
Scale Variance if Item Deleted
Corrected Item-Total Correlation
Cronbach's Alpha if Item
Deleted
c1.1 22.34 11.998 .622 .897
c1.2 22.00 13.231 .779 .875
c1.3 21.92 13.648 .607 .891
c1.4 21.94 13.901 .651 .887
c1.5 22.08 12.148 .802 .868
c1.6 22.09 12.126 .771 .872
c1.7 22.15 12.477 .745 .875
Reliability Statistics Cronbach's
Alpha N of Items
123 Kompetensi
Case Processing Summary
N %
Cases Valid 53 100.0
Excludeda 0 .0
Total 53 100.0
a. Listwise deletion based on all variables in the procedure.
Item-Total Statistics
Scale Mean if Item Deleted
Scale Variance if Item Deleted
Corrected Item-Total Correlation
Cronbach's Alpha if Item
Deleted
c2.1 36.96 22.422 .771 .899
c2.2 37.06 21.247 .814 .896
c2.3 37.08 22.302 .699 .902
c2.4 36.94 23.208 .597 .908
c2.5 37.00 23.000 .606 .907
c2.6 37.04 22.960 .717 .902
c2.7 37.15 21.746 .777 .898
c2.8 37.21 21.937 .675 .904
c2.9 36.98 23.596 .544 .910
c2.10 37.00 23.115 .586 .908
c2.11 36.94 24.247 .517 .911
Reliability Statistics Cronbach's
Alpha N of Items
124 Resiko audit 1
Case Processing Summary
N %
Cases Valid 53 100,0
Excludeda 0 ,0
Total 53 100,0
a. Listwise deletion based on all variables in the
procedure.
Reliability Statistics
Cronbach's
Alpha N of Items
,876 9
Item-Total Statistics
Scale Mean if
Item Deleted
Scale Variance
if Item Deleted
Corrected
Item-Total Correlation
Cronbach's
Alpha if Item
Deleted
c3.1 28,11 20,141 ,029 ,920
c3.2 27,62 16,509 ,809 ,848
c3.3 27,40 16,975 ,621 ,863
c3.4 27,34 19,075 ,347 ,882
c3.5 27,77 15,948 ,823 ,844
c3.6 27,70 15,676 ,825 ,843
c3.7 27,75 16,189 ,677 ,857
c3.8 27,74 15,929 ,818 ,845
125
126 Descriptives
Descriptive Statistics
N Minimum Maximum Mean
Std. Deviation
tanggung jawab
pemeriksa (auditor) 53 36 65 51,19 6,261
kesadaran etis 53 12 30 22,94 3,439
profil fraud 53 24 40 30,49 3,604
independensi 53 14 35 25,75 4,137
kompetensi 53 25 55 40,74 5,219
resiko audit 53 18 40 28,11 4,488
127
Regression
Variables Entered/Removeda
Model
Variables Entered
Variables
Removed Method
1 resiko audit,
tingkat pendidikan, gender, kesadaran etis, independensi, profil fraud, pengalaman kerja, kompetensib
. Enter
a. Dependent Variable: tanggung jawab pemeriksa (auditor)
b. All requested variables entered.
KOEFISIEN DETERMINASI
Model Summaryb
Model
1
R ,898a
R Square ,806
Adjusted R Square ,771
Std. Error of the Estimate 2,995
Change Statistics R Square Change ,806
F Change 22,901
df1 8
df2 44
Sig. F Change ,000
a. Predictors: (Constant), resiko audit, tingkat
pendidikan, gender, kesadaran etis, independensi,
profil fraud, pengalaman kerja, kompetensi
b. Dependent Variable: tanggung jawab pemeriksa
128 UJI F (MODEL FIT)
ANOVAa
Model Sum of Squares df Mean Square F Sig.
1 Regression 1643,415 8 205,427 22,901 ,000b
Residual 394,698 44 8,970
Total 2038,113 52
a. Dependent Variable: tanggung jawab pemeriksa (auditor)
b. Predictors: (Constant), resiko audit, tingkat pendidikan, gender, kesadaran etis, independensi,
profil fraud, pengalaman kerja, kompetensi
UJI t (UJI HIPOTESIS)
Coefficientsa
Model
Unstandardized Coefficients
Standardized
Coefficients
t Sig.
B Std. Error Beta
1 (Constant) 10,775 6,364 1,693 ,098
pengalaman kerja ,232 ,107 ,210 2,167 ,036
tingkat pendidikan 2,273 1,149 ,138 1,978 ,054
kesadaran etis ,672 ,180 ,369 3,738 ,001
Gender -,005 ,895 ,000 -,005 ,996
profil fraud -,030 ,139 -,018 -,219 ,828
independensi ,362 ,132 ,239 2,740 ,009
kompetensi ,350 ,125 ,292 2,795 ,008
resiko audit -,010 ,117 -,007 -,087 ,931
129 UJI MULTIKOLINIERITAS
Model
Collinearity Statistics
Tolerance VIF
1 (Constant)
pengalaman kerja ,468 2,137
tingkat pendidikan ,909 1,100
kesadaran etis ,452 2,213
gender ,942 1,061
profil fraud ,688 1,454
independensi ,578 1,731
kompetensi ,404 2,476
resiko audit ,623 1,606
a. Dependent Variable: tanggung jawab pemeriksa (auditor)
UJI NORMALITAS
One-Sample Kolmogorov-Smirnov Test
Unstandardized
Residual
N 53
Normal Parametersa,b Mean ,0000000
Std. Deviation 2,75505853
Most Extreme Differences Absolute ,085
Positive ,085
Negative -,064
Test Statistic ,085
Asymp. Sig. (2-tailed) ,200c,d
a. Test distribution is Normal.
b. Calculated from data.
c. Lilliefors Significance Correction.
130 UJI HETEROSKEDASTISITAS
Coefficientsa
Model
Unstandardized Coefficients
Standardized
Coefficients
t Sig.
B Std. Error Beta
1 (Constant) 6,982 3,625 1,926 ,061
pengalaman kerja ,117 ,061 ,388 1,917 ,062
tingkat pendidikan ,159 ,655 ,035 ,242 ,810
kesadaran etis -,045 ,102 -,090 -,437 ,664
gender ,069 ,510 ,019 ,136 ,893
profil fraud -,098 ,079 -,207 -1,237 ,223
independensi -,086 ,075 -,209 -1,146 ,258
kompetensi -,080 ,071 -,244 -1,120 ,269
resiko audit ,123 ,067 ,324 1,845 ,072
