• Tidak ada hasil yang ditemukan

Hubungan Antara Modal Psikologis Dengan Kesejahteraan Psikologis Pada Salesperson

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2019

Membagikan "Hubungan Antara Modal Psikologis Dengan Kesejahteraan Psikologis Pada Salesperson"

Copied!
21
0
0

Teks penuh

(1)

LAMPIRAN A

1.

Reliabilitas & Daya Beda Aitem Skala Modal Psikologis

Reliability Statistics Item Deleted

Scale Variance if Item Deleted

Corrected Item-Total

Correlation Cronbach's Alpha if Item Deleted

(2)

2.

Reliabilitas & Daya Beda Aitem Skala Kesejahteraan Psikologis

Scale Mean if Item

Deleted

Scale Variance if Item Deleted

Corrected Item-Total Correlation

(3)

LAMPIRAN B

1.

Data Mentah Subjek Penelitian Pada Skala Modal Psikologis

(4)
(5)

6 6 6 5 5 5 6 6 4 6 6 6 5 4 6 5 6

2.

Data Mentah Subjek Penelitian Pada Skala Kesejahteraan Psikologis

(6)
(7)

5 6 4 6 6 6 6 6 5 6 4 6 6 6 6 6 6 6 6 1 6 6 6

4 4 2 4 3 4 4 5 5 4 4 3 6 5 3 5 3 4 2 3 6 5 3

5 5 4 3 4 4 4 3 3 5 5 4 4 4 4 4 5 5 5 5 4 4 2

4 4 3 2 5 3 2 6 5 6 6 6 6 5 5 6 5 6 2 6 6 6 2

5 2 2 5 5 5 3 5 5 5 5 2 5 5 2 5 4 5 5 5 5 5 5

5 4 4 3 4 4 2 5 3 5 1 3 5 5 4 5 5 5 4 2 5 6 4

5 4 4 5 4 4 4 5 5 5 4 2 5 5 4 5 5 5 2 2 5 5 5

4 4 4 4 5 3 3 4 2 4 4 4 4 6 3 6 5 6 3 3 4 5 6

4 3 5 5 3 5 5 5 4 5 5 3 6 6 4 5 5 5 5 5 5 5 5

4 6 4 5 4 6 5 4 5 6 4 4 6 6 5 6 6 6 4 5 5 6 6

2 5 5 5 5 5 5 2 5 2 2 5 5 5 3 5 5 5 5 5 5 5 2

5 5 5 4 5 5 4 5 5 6 5 5 6 5 5 5 5 6 5 5 6 6 6

5 4 5 5 4 4 4 6 3 6 4 5 6 5 6 6 5 5 6 6 6 6 2

5 4 6 5 5 6 6 4 5 5 5 4 6 6 5 6 6 6 6 4 6 6 5

5 6 6 5 2 2 2 5 1 1 6 2 5 5 2 5 5 5 6 6 5 5 6

3 5 2 6 4 5 5 5 5 4 5 3 5 5 6 5 5 5 6 5 5 5 5

1 4 6 5 6 6 2 5 5 5 6 6 6 1 2 6 6 6 6 6 6 6 6

(8)

LAMPIRAN C

(9)

2.

Uji Linearitas

ANOVAb

Model Sum of Squares df Mean Square F Sig.

1 Regression 9013.613 1 9013.613 95.132 .000a

Residual 7769.375 82 94.748

Total 16782.988 83

a. Predictors: (Constant), PSYCAP

b. Dependent Variable: PWB

3.

Korelasi Antara Modal Psikologis (PsyCap) Dengan Kesejahteraan

Psikologis (PWB)

Correlations

PSYCAP PWB

PSYCAP Pearson Correlation 1 .733**

Sig. (2-tailed) .000

N 84 84

PWB Pearson Correlation .733** 1

Sig. (2-tailed) .000

N 84 84

(10)

4.

Korelasi Antara Dimensi Modal Psikologis Dengan Kesejahteraan

Psikologis

Correlations

SELFEFFICACY PWB

SELFEFFICACY Pearson Correlation 1 .502**

Sig. (2-tailed) .000

N 84 84

PWB Pearson Correlation .502** 1

Sig. (2-tailed) .000

N 84 84

**. Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed).

Correlations

**. Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed).

Correlations

RESILIENCY PWB

RESILIENCY Pearson Correlation 1 .628**

(11)

OPTIMISM PWB

OPTIMISM Pearson Correlation 1 .639**

Sig. (2-tailed) .000

N 84 84

PWB Pearson Correlation .639** 1

Sig. (2-tailed) .000

N 84 84

(12)

SKALA

FAKULTAS PSIKOLOGI

UNIVERSITAS SUMATERA UTARA

MEDAN

(13)

Informed Consent

Bapak/Ibu/Sdr yang saya hormati,

Saya selaku mahasiswa Fakultas Psikologi Universitas Sumatera Utara,

Nama

: Wieny Delvonia

NIM

: 101301032

bermaksud mengadakan penelitian di bidang Psikologi Industri & Organisasi

dalam rangka memenuhi persyaratan untuk menyelesaikan pendidikan sarjana.

Untuk itu saya membutuhkan data yang hanya akan mampu saya peroleh dengan

adanya kerja sama dengan Bapak/Ibu/Sdr dalam mengisi kuesioner ini. Kueisioner

ini terdiri dari 40 aitem, yang mana tiap item terdiri dari 6 pilihan jawaban.

Dalam mengisi skala ini, tidak ada penilaian jawaban yang benar atau

salah. Setiap partisipan akan memiliki jawaban yang berbeda. Oleh karena itu,

pilihlah jawaban yang paling sesuai dengan diri Bapak/Ibu/Sdr dengan

sejujur-jujurnya. Demi kelancaran proses penelitian ini, dibutuhkan kerja sama dari pihak

Bapak/Ibu/Sdr. Adapun beberapa hal yang penting untuk diketahui adalah:

1.

Prinsip kesukarelaan

Partisipasi Bapak/Ibu/Sdr dalam kegiatan ini berdasarkan prinsip

kesukarelaan, tanpa melibatkan adanya paksaan atau ancaman dari siapapun.

2.

Masalah kerahasiaan

Informasi dari Bapak/Ibu/Sdr yang diperoleh selama proses penelitian ini akan

dirahasiakan sehingga diharapkan jawaban yang Anda berikan dalam mengisi

skala ini merupakan kenyataan yang sebenarnya.

Medan,………..

Menyetujui,

Responden,

(14)

Lembar Identitas Diri

Nama/Inisial

:………..

Usia

:………..

Jenis Kelamin

:...

Pekerjaan

:………..

Lama bekerja

:………..

Tingkat pendidikan

:………..

(15)

PETUNJUK PENGISIAN

Berikut terdapat sejumlah pernyataan yang menguraikan penilaian Anda

mengenai diri Anda sendiri. Anda diminta untuk memberikan jawaban atas setiap

pernyataan dengan di kolom yang tersedia di sebelah kanan kolom pernyataan.

Gunakan skala berikut untuk mengindikasikan tingkat kesetujuan ataupun

ketidaksetujuan Anda terhadap setiap pernyataan.

1

: Anda

sangat

tidak setuju

dengan pernyataan tersebut.

2

: Anda

tidak setuju

dengan pernyataan tersebut.

3

: Anda

kurang setuju

dengan pernyataan tersebut.

4

: Anda

agak setuju

dengan pernyataan tersebut.

5

: Anda

setuju

dengan pernyataan tersebut

6

: Anda

sangat setuju

dengan pernyataan tersebut.

Berikan tanda (X) pada kolom yang sesuai dengan tingkat kesetujuan Anda

terhadap setiap pernyataan berikut.

Contoh:

No. Pernyataan 1 2 3 4 5 6

1. Saya merasa percaya diri dengan

diri saya saat ini. X

Bila Anda melakukan kesalahan ataupun hendak memperbaiki pilihan jawaban

Anda, silakan mencoret tanda (X) sebelumnya dan berikan tanda (X) kembali di

kolom yang benar.

Contoh:

No. Pernyataan 1 2 3 4 5 6

1. Saya merasa percaya diri dengan

diri saya saat ini. X X

Mohon baca dan pahami setiap pernyataan dengan cermat sebelum

menuliskan jawaban.

(16)

SKALA BAGIAN I

No.

Pernyataan

1

2

3

4

5

6

1.

Saya yakin mampu

menemukan solusi ketika

menghadapi masalah saat

menjalankan pekerjaan.

2.

Saya merasa percaya diri

dengan kemampuan yang saya

miliki.

3.

Saya cenderung ragu untuk

menghubungi pihak luar

(seperti klien,

supplier)

dalam

mendiskusikan masalah.

4.

Saya merasa sudah di jalur

yang tepat dalam mencapai

target yang telah saya

tetapkan.

5.

Saya berharap dengan

mempertahankan kinerja

seperti saat ini maka saya

akan memiliki masa depan

yang lebih baik.

6.

Saya cenderung ragu dalam

menentukan sasaran kerja

yang ingin saya capai.

7.

Ketika saya telah mengalami

kegagalan dalam suatu tugas,

saya sulit untuk melanjutkan

pekerjaan.

8.

Saya akan memilih untuk

(17)

No.

Peryataan

1

2

3

4

5

6

9.

Melakukan hal-hal yang di luar

kemampuan saya merupakan

pengalaman yang menantang

bagi saya.

10.

Saya senang melakukan

hal-hal baru yang dapat

membantu mengasah

kemampuan saya meskipun

tergolong sulit.

11.

Saya mampu beradaptasi

dengan perubahan yang

terjadi dalam perusahaan

meskipun terkadang agak

menyulitkan.

12.

Masalah-masalah yang pernah

saya alami sebelumnya

menjadikan saya semakin

terampil dalam menjalankan

pekerjaan.

13.

Meskipun tidak sepenuhnya

menyenangkan, saya merasa

ada sisi positif dari pekerjaan

yang saya miliki.

14.

Keberhasilan yang saya alami

selama ini merupakan hasil

dari usaha dan kemampuan

saya.

15.

Ketika saya mengalami

masalah dalam pekerjaan,

saya menganggapnya sebagai

suatu pelajaran untuk

(18)

No.

Pernyataan

1

2

3

4

5

6

16.

Bila saya mengalami masalah

dalam suatu tugas, saya

merasa cemas akan terulang

kembali dalam menjalankan

tugas selanjutnya.

17.

Jika saya berhasil

melaksanakan suatu tugas,

lebih dikarenakan

(19)

SKALA BAGIAN II

No.

Pernyataan

1

2

3

4

5

6

1.

Saya yakin dengan keputusan

saya meskipun tidak sependapat

dengan orang lain.

2.

Saya cenderung cemas dengan

pandangan orang lain mengenai

diri saya.

3.

Saya akan merasa bimbang bila

keputusan saya tidak didukung

oleh orang lain.

4.

Saya merasa telah menjalankan

gaya hidup seperti yang saya

inginkan.

5.

Tuntutan kehidupan sehari-hari

sering membuat saya merasa

tak berdaya.

6.

Saya merasa tidak sesuai dengan

komunitas dimana saya berada

sekarang.

7.

Saya tidak yakin bisa membujuk

orang lain untuk melakukan

perubahan yang dapat

meringankan beban saya.

8.

Saya senang melakukan hal-hal

yang tidak pernah saya lakukan

sebelumnya.

9.

Saya merasa telah mampu

melakukan hal-hal yang

(20)

No.

Pernyataan

1

2

3

4

5

6

10.

Saya senang melakukan hal-hal

baru yang dapat membantu

mengasah kemampuan saya

meskipun tergolong sulit.

11.

Saya memilih untuk mundur

bila diminta untuk melakukan

hal-hal yang tidak biasa saya

lakukan

12.

Saya merasa tidak perlu

melakukan perubahan dalam

diri karena saya sudah cukup

puas dengan apa yang saya

miliki.

13.

Saya sangat menghargai

pertemanan dan ingin terus

mempertahankannya.

14.

Saya dengan senang hati

membantu teman yang sedang

mengalami masalah jika hal

tersebut masih di dalam

kemampuan saya.

15.

Saya sering bermasalah dalam

mempertahankan hubungan

yang baik dengan orang lain.

16.

Saya memiliki tujuan yang ingin

dicapai dalam hidup ini.

17.

Saya memiliki rancangan

mengenai langkah apa yang

harus diambil untuk mencapai

tujuan yang ingin dicapai.

18.

Saat ini saya tengah

menjalankan misi agar dapat

mewujudkan impian saya.

19.

Saya belum memiliki gambaran

(21)

No.

Pernyataan

1

2

3

4

5

6

20.

Saya ingin menjalani hidup

sebebasnya tanpa harus terikat

pada rencana.

21.

Saya merasa bersyukur dengan

apa yang saya miliki dalam

kehidupan ini.

22.

Saya merasa percaya diri

dengan diri saya saat ini.

23.

Saya merasa kurang beruntung

Referensi

Dokumen terkait

Tujuan teks berbeda dengan teks negosiasi , dimana tujuan teks deskripsi sangat jelas yaitu agar orang yang membaca teks ini seolah-olah sedang merasakan langsung apa yang sedang

Dari hasil wawancara yang dilakukan kepada 8 orang mahasiswa semester IV program studi D III kebidanan di Sekolah Tinggi Ilmu Kesehatan Jenderal Achmad Yani Yogyakarta

Dalam peneitian ini bertujuan ingin mengetahui proses peran komunikasi antarpribadi personal selling dalam memasarkan produk jasa layanan Internet & TV Cable

Dukungan suami baik namun tidak memberikan ASI eksklusif sebanyak 15 (38,5 %), dan dukungan suami cukup yang tidak memberikan ASI eksklusif 13 (81,2 %), responden yang

Disertasi Pengaruh faktor sosial ekonomi dan budaya ..... ADLN -

Dengan demikian, tujuan dari studi ini adalah menerapkan Distribution Requirements Planning (DRP) di CV Karya Mandiri Sejahtera untuk mengendalikan ketersediaan

Hasil analisis dengan melakukan overlay terhadap potensi air banjir dengan daerah rawan banjir Kota Pangkalpinang bahwa daerah yang memiliki kelas kurang rawan, cukup

Inti dari penelitian ini adalah menghasilkan suatu progam yang dapat membantu pengguna dalam mengenali nada-nada dari alat musik yang dimainkannya, serta membantu mereka