FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KUALITAS HASIL AUDIT APARAT PENGAWASAN INTERN PEMERINTAH (APIP) PADA
INSPEKTORAT KOTA SUBULUSSALAM
TESIS
Oleh :
IRA LAILA 157017014/AKUNTANSI
MAGISTER AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS SUMATERA UTARA
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KUALITAS HASIL AUDIT APARAT PENGAWASAN INTERN PEMERINTAH (APIP) PADA
INSPEKTORAT KOTA SUBULUSSALAM
TESIS
Diajukan Sebagai Salah Satu Syarat Untuk Memperoleh Gelar Magister Sains Dalam Program Studi Ilmu Akuntansi pada Sekolah Pascasarjana
Universitas Sumatera Utara
OLEH:
IRA LAILA 157017014/AKUNTANSI
MAGISTER AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS SUMATERA UTARA
Judul Penelitian : FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KUALITAS HASIL AUDIT APARAT PENGAWASAN INTERN PEMERINTAH (APIP) PADA INSPEKTORAT KOTA SUBULUSSALAM
Nama Mahasiswa : IRA LAILA Nomor Pokok : 157017014 Program Studi : Akuntansi
Menyetujui Komisi Pembimbing,
(Dr. Erwin Abubakar, MBA, Ak, CA) (Keulana Erwin, SE, M.Si, Ph.D, Ak, CA)
Ketua Anggota
Ketua Program Studi, Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis,
Tanggal Lulus: 30 Maret 2017 Telah diuji pada
Tanggal : 30 Maret 2017
PANITIA PENGUJI TESIS:
Ketua : Dr. Erwin Abubakar, MBA, Ak, CA
PERNYATAAN
Dengan ini peneliti menyatakan bahwa tesis yang berjudul “Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kualitas Hasil Audit Aparat Pengawasan Intern Pemerintah (APIP) pada Inspektorat Kota Subulussalam” disusun sebagai syarat untuk memperoleh gelar Magister Sains pada Program Studi Akuntansi pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sumatera Utara adalah benar merupakan hasil karya penulis sendiri.
Adapun pengutipan-pengutipan yang penulis lakukan pada bagian-bagian tertentu dari hasil karya orang lain dalam penulisan tesis ini, telah peneliti cantumkan sumbernya secara jelas sesuai dengan norma, kaidah dan etika penulisan ilmiah.
Apabila dikemudian hari ternyata ditemukan seluruh atau sebagian tesis ini bukan hasil karya penulis sendiri atau adanya plagiat dalam bagian-bagian tertentu, penulis bersedia menerima sanksi pencabutan gelar akademik yang peneliti sandang dan sanksi-sanksi lainnya sesuai dengan peraturan perundangan yang berlaku.
Medan, 30 Maret 2017 Penulis,
ABSTRAK
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh antara perencanaan audit, pelaksanaan audit, pelaporan dan prinsip etika terhadap kualitas hasil audit baik secara simultan maupun parsial pada Inspektorat Kota Subulussalam. Jenis penelitian ini adalah penelitian kausal. Populasi dalam penelitian ini adalah pegawai Inspektorat Kota Subulussalam sebanyak 33 orang. Penentuan sampel dalam penelitian ini adalah dengan metode sensus. Data yang diolah adalah data primer dan dianalisis dengan metode analisis regresi berganda dengan menggunakan SPSS. Hasil penelitian ini membuktikan bahwa secara simultan perencanaan audit, pelaksanaan audit (mengelola kegiatan audit intern, sifat kerja kegiatan audit intern, perencanaan penugasan dan pelaksanaan penugasan), pelaporan (komunikasi hasil penugasan audit intern) dan prinsip etika (obyektifitas, kerahasiaan, kompetensi, akuntabel dan prilaku professional) berpengaruh signifikan terhadap kualitas hasil audit. Secara parsial hanya pelaksanaan audit bagian mengelola kegiatan audit intern yang berpengaruh signifikan terhadap kualitas hasil audit sedangkan perencanaan audit, pelaksanaan audit (sifat kerja kegiatan audit, perencanaan penugasan dan pelaksanaan penugasan), pelaporan (komunikasi hasil penugasan audit intern) dan prinsip etika (obyektifitas, kerahasiaan, kompetensi, akuntabel dan prilaku professional) tidak terdapat pengaruh yang signifikan terhadap kualitas hasil audit di Inspektorat Kota Subulussalam.
ABSTRACT
The objective of this research was to find out and to analyze the influence of audit planning, audit implementation, reporting, and ethical principle on the quality of audit outcome simultaneously and partially at the Inspectorate Office of Subulussalam. The research used causal research method. The population was 33 employees at the Inspectorate Office of Subulussalam, and the samples were taken by using census sampling technique. The primary data were analyzed by using multiple linear regression analysis with an SPSS software program. The result of the research showed that, simultaneously, audit planning, audit implementation (managing internal audit activity, the nature of work in internal audit activity, assignment planning, and assignment implementation), reporting (communication of internal audit assignment outcome), and ethical principle (objectivity, confidentiality, competence, accountability, and professional behavior) had significant influence on the quality of audit outcome. Partially, only audit implementation which managed the activity of internal audit that had significant influence on the quality of audit income, while audit planning, audit implementation (the nature of work in audit activity, assignment planning, and assignment implementation), reporting (communication of internal audit assignment outcome), and ethical principle (objectivity, confidentiality, competence, accountability, and professional behavior) did not have any significant influence on the quality of audit outcome at the ‘inspectorate Office of Subulussalam.
KATA PENGANTAR
Dengan menyebut nama Allah Yang Maha Pengasih lagi Maha Penyayang. Puji dan syukur saya panjatkan kepada Allah karena atas izin dan ridha-Nya saya masih diberi kesempatan untuk menyelesaikan penelitian dan penulisan tesis ini. Proses penelitian dan penulisan tesis ini tentunya tidak akan terlaksana dengan baik tanpa ada dukungan dari berbagai pihak baik secara moril dan materil. Oleh karena itu, perkenankanlah saya untuk menyampaikan rasa terima kasih kepada berbagai pihak yang telah mendukung saya terutama kepada:
1. Bapak Prof. Dr. Runtung, SH, M.Hum, selaku Rektor Universitas Sumatera Utara selaku Rektor Universitas Sumatera Utara beserta seluruh stafnya. 2. Bapak Prof. Dr. Ramli, SE, MS selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Universitas Sumatera Utara
3. Ibu Prof. Erlina, SE, M.Si, Ph.D, Ak, CA selaku Ketua Program Studi Magister Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sumatera Utara dan juga selaku dosen pembanding.
4. Bapak Dr. Iskandar Muda, SE, M.Si, Ak, CA selaku Sekretaris Program Magister Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sumatera Utara.
6. Bapak Keulana Erwin, SE, M.Si, Ph.D, Ak, CA selaku dosen pembimbing II yang telah bersedia meluangkan waktu, tenaga dan pikiran untuk membimbing mengarahkan serta memberikan saran-saran kepada penulis sehingga tesis ini dapat diselesaikan.
7. Ibu Dra. Tapi Anda Sari Lubis, M.Si, Ak, CA dan Bapak Drs. Rasdianto, M.Si, Ak, CA selaku dosen pembanding yang telah banyak memberikan saran-saran yang membangun dalam penyelesaian tesis ini.
8. Seluruh dosen dan staf administrasi Program Magister Akuntansi Pasca Sarjana Universitas Sumatera Utara.
9. Pemerintah Kota Subulussalam yang telah memberikan tugas belajar kepada
penulis pada program Magister Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Universitas Sumatera Utara.
10. Seluruh Bapak/Ibu pegawai di Inspektorat Kota Subulussalam yang telah banyak memberikan bantuan selama proses penelitian.
12. Teman-teman kuliah Magister Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sumatera Utara atas kebersamaannya dalam proses menggali ilmu pengetahuan.
Medan, 30 Maret 2017
RIWAYAT HIDUP
Pekerjaan : Pegawai Negeri Sipil di Pemerintah Kota Subulussalam
Status : Menikah
Alamat : Jl. Teuku Umar Desa Penanggalan Barat
Kota Subulussalam
No.HP : 085260767455
E-mail : iralailafurqan@gmail.com Orangtua : Drs. Hasbi Junus (Ayah)
Badriah (Ibu) Pendidikan
2015-2017 : Pasca Sarjana Universitas Sumatera Utara Program Magister Ilmu Akuntansi
2002-2007 : Fakultas Teknik Program Strata-1 (S1) Jurusan Teknik Sipil Universitas Syiah Kuala
DAFTAR ISI
BAB III KERANGKA KONSEP DAN HIPOTESIS ... 33
3.1 Kerangka Konsep ... 33
3.2 Hipotesis Penelitian ... 35
3.2.1 Pengaruh Perencanaan Audit terhadap Kualitas Hasil Audit ... 36
3.2.2 Pengaruh Pelaksanaan Audit terhadap Kualitas Hasil Audit ... 36
3.2.3 Pengaruh Pelaporan terhadap Kualitas Hasil Audit ... 38
BAB IV METODE PENELITIAN ... 42
4.1 Jenis Penelitian ... 42
4.2 Lokasi Penelitian ... 42
4.3 Populasi dan Sampel ... 42
4.4 Metode Pengumpulan Data ... 43
4.5 Defenisi Operasional Variabel ... 44
4.6 Metode Analisis Data ... 49
4.6.3.1 Uji Koefisien Determinasi (Adjusted R2 4.6.3.2 Uji Statistik F (Uji Signifikansi Simultan) ... 53
) ... 53
4.6.3.3 Uji Statistik t (Uji Signifikansi Parsial) ... 54
BAB V HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN 5.1 Hasil Penelitian ... 55
... 55
5.1.1 Deskripsi Data Penelitian ... 55
5.1.1.1 Karakteristik Responden Penelitian ... 55
5.1.1.2 Statistik Deskriptif ... 57
5.1.5.1 Hasil Uji koefisien determinasi (Adjusted R2 5.1.5.2 Hasil Uji Statistik F ... 73
) ... 72
5.1.5.3 Hasil Uji Statistik t ... 74
5.2 Pembahasan ... 77
5.2.1 Pengaruh perencanaan audit terhadap kualitas hasil audit 77
5.2.2 Pengaruh pelaksanaan audit terhadap kualitas hasil audit 78
5.2.2.3 Pengaruh perencanaan penugasan audit intern terhadap
kualitas hasil audit ... 79
5.2.2.4 Pengaruh pelaksanaan penugasan audit intern terhadap kualitas hasil audit ... 80
5.2.3 Pengaruh pelaporan terhadap kualitas hasil audit ... 80
5.2.3.1 Pengaruh komunikasi hasil penugasan audit intern terhadap kualitas hasil audit ... 80
5.2.4 Pengaruh prinsip etika terhadap kualitas hasil audit ... 81
5.2.4.1 Pengaruh obyektifitas terhadap kualitas hasil audit ... 81
5.2.4.2 Pengaruh kerahasiaan terhadap kualitas hasil audit ... 82
5.2.4.3 Pengaruh kompetensi terhadap kualitas hasil audit ... 82
5.2.4.4 Pengaruh akuntabel terhadap kualitas hasil audit ... 83
5.2.4.5 Pengaruh prilaku profesional terhadap kualitas hasil audit 84 BAB VI KESIMPULAN DAN SARAN ... 85
6.1. Kesimpulan ... 85
6.2. Keterbatasan Penelitian ... 85
6.3. Saran ... 86
DAFTAR PUSTAKA ... 87
DAFTAR TABEL
No. Judul Halaman
1.1 Data temuan BPK RI pada Inspektorat Kota Subulussalam ... 8
2.1 Review Penelitian Terdahulu ... .. 30
4.1 Defenisi Operasional Variabel ... . 47
5.1 Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis Kelamin ... 56
5.2 Karakteristik Responden Berdasarkan Usia ... 56
5.3 Karakteristik Responden Berdasarkan Pendidikan Terakhir ... 56
5.4 Karakteristik Responden Berdasarkan Masa Kerja ... 57
5.5 Deskriptif Statistik Variabel Penelitian ... 58
5.6 Hasil Uji Reliabilitas ... 62
5.7 Hasil Uji Normalitas ... 64
5.8 Hasil Uji Multikolinearitas ... 65
5.9 Hasil Uji Heteroskedastisitas ... 67
5.10 Hasil Uji Regresi Linier Berganda ... 68
5.11 Hasil Uji Koefisien Determinasi ... 72
5.12 Hasil Uji Statistik F ... 73
DAFTAR GAMBAR
No. Judul Halaman
3.1 Kerangka Konsep ... 35
5.1 Grafik Histogram ... 63
5.2 Grafik Normal P-P Plot ... 63
DAFTAR LAMPIRAN
No. Judul
Halaman
1 Jadwal dan Waktu Penelitian ... 92
2 Kuesioner Penelitian ... 93
3 Tabulasi Data Kuesioner ... 105
4 Uji Validitas dan Reliabilitas ... 111