PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN PROFESIONALISME GURU DI MAN 2 BANDAR LAMPUNG - Raden Intan Repository
Teks penuh
Gambar
Dokumen terkait
Direktorat Tenaga Kependidikan Direktorat Jenderal Peningkatan Mutu Pendidik dan Tenaga Kependidikan Kementerian Pendidikan Nasional, Supervisi Akademik , Jakarta,
Hasil dari penelitian ini kepala sekolah telah melakukan upaya dalam meningkatkan kinerja guru pada SMA Muhammadiyah 2 Kota Bandar lampung dengan cara menjalin hubungan
rekrutmen yang pada umunya, diadakan kembali di tahun 2017 lalu, Saya dan para pegawai Madrasah melakukan perencanaan kebutuhan tenaga pendidik dan kependidikan,
Kesimpulan dari penelitian diketahui bahwa (1) Manajemen Sumber Daya Tenaga Pendidik di MTs Muhammadiyah Sukarame Bandar Lampung Pendidik dilakukan melalui tahapan
Dalam penelitian ini penulis menggunakan data penelitian kualitatif, pada tahap ini penulis akan melakukan pengolahan data dan analisis data yang telah diperoleh melalui wawancara,
Pusat Pengembangan dan Pemberdayaan Pendidik dan Tenaga Kependidikan (PPPPTK BMTI), pada tahun anggaran 2011 akan menyelenggarakan Pendidikan dan Pelatihan (Diklat)
Poin adalah nilai yang diberikan kepada setiap aktivitas kinerja dosen biasa, dosen dengan tugas tambahan, tenaga kependidikan struktural dan tenaga kependidikan fungsional.. Pegawai
SKRIPSI PENGARUH ORIENTASI KERJA, PELATIHAN, DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA TENAGA KEPENDIDIKAN DI UNIVERSITAS NAROTAMA Diajukan Untuk Memenuhi Persyaratan Guna
