• Tidak ada hasil yang ditemukan

ANALISIS PENGARUH MOTIVASI, KEMAMPUAN DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PERAWAT PADA RSUP DR. M. DJAMIL PADANG.

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "ANALISIS PENGARUH MOTIVASI, KEMAMPUAN DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PERAWAT PADA RSUP DR. M. DJAMIL PADANG."

Copied!
8
0
0

Teks penuh

Loading

Gambar

Tabel 1. Hasil Analisis Faktor Motivasi
Tabel 2. Hasil Analisis Faktor Kemampuan
Tabel 5. Hasil uji realibilitas dengan SPSS
Tabel 9. Hasil Regresi Dimensi KemampuanTerhadap Kinerja Perawat
+2

Referensi

Dokumen terkait

Pada penilaian gaya hidup terdapat pengaruh SMS yang diberikan, dilihat dari signifikansi perbedaan skor yang diperoleh pasien dalam kelompok kontrol dan

Akan tetapi secara statistik tidak terdapat perbedaan yang bermakna antara tekanan darah sistolik sebelum dan sesudah pemberian kalsium pada kelompok kontrol ( p

Hasil penelitian menunjukkan terdapat perbedaan yang signifikan antara rata-rata skor kelelahan sebelum (21,14) dan setelah (27,92) diberikan teknik relaksasi nafas

Dari beberapa penelitian tersebut, peneliti men- coba untuk menggabungkan ketiga variabel tersebut yaitu menganalisis pengaruh kemampuan dan moti- vasi kerja terhadap kinerja

Mengetahui hasil penelitian yang telah didapatkan mengenai waktu bebas demam yang diperoleh oleh antibiotik seftriakson pada empat kasus pasien demam tifoid anak dan

Mengetahui hasil penelitian yang telah didapatkan mengenai waktu bebas demam yang diperoleh oleh antibiotik seftriakson pada empat kasus pasien demam tifoid anak dan

Semua bayi secara rata-rata mengalami kenaikan berat badan, namun terdapat perbedaan besarnya kenaikan berat badan setelah dilakukan terapi pijat selama 5 hari

perbedaan yang signifikan antara perilaku caring perawat sebelum dan sesudah pelaksanaan pelayanan prima Duta We Care KESIMPULAN DAN SARAN Pentingnya pelayanan prima di rumah sakit