• Tidak ada hasil yang ditemukan

BAB IV PELAKSANAAN DAN HASIL PENELITIAN

C. Validasi Alat Ukur, Indeks Daya Beda Aitem, dan Reliabilitas

2. Uji Beda dan Reliabilitas Alat Ukur

C. Validasi Alat Ukur, Indeks Daya Beda Aitem, dan Reliabilitas Alat

memiliki tingkat validitas yang diperbolehkan. Semakin tinggi korelasi positif antara skor aitem dengan skor total variabel berarti semakin tinggi konsistensi antara aitem tersebut dengan aitem keseluruhan yang artinya tingkat validitasnya semakin tinggi.

Analisis uji validitas dan reliabilitas diolah dengan menggunakan program SPSS (Statistical Packages for Social Science) versi 23.0. Berikut hasil uji validitas dan reliabilitas dari masing-masing skala:

a. Uji Coba Skala Dukungan Sosial Orangtua

Skala Dukungan Sosial Orangtua yang digunakan untuk uji coba terdiri dari 48 aitem. Standar nilai validitas minimal yang digunakan untuk memilih aitem adalah 0,3. Perhitungan skala ini dilakukan dengan dua kali putaran. Hasil perhitungan uji coba skala ini dilakukan dengan menggunakan SPSS versi 23, dari 48 aitem menghasilkan 45 aitem valid dan 3 aitem gugur pada putaran pertama dan pada putaran kedua tidak ada aitem yang gugur sehingga dapat ditetapkan bahwa jumlah aitem yang valid untuk digunakan penelitian dalam Skala Dukungan Orangtua adalah 45 aitem.

Indeks validitas aitem pada putaran pertama berjumlah antara 0,180 sampai dengan 0,780 dengan koefisien reliabilitas sebesar 0,948.

Sedangkan, pada putaran kedua berjumlah antara 0,327 sampai dengan 0,791 dengan koefisien reliabilitas sebesar 0,952. Berikut ringkasan hasil uji coba skala dukungan sosial orangtua yang dapat dilihat pada Tabel 10.

Tabel 10

Ringkasan Indeks Validitas dan Reliabilitas Uji Coba Skala Dukungan Sosial Orangtua Putaran Jumlah

Aitem

rix Minimum rix Maksimum Koefisien Reliabilitas

I 48 0,180 0,780 0,948

II 45 0,327 0,791 0,952

Adapun sebaran aitem yang valid (V) dan gugur (G) dapat dilihat pada Tabel 11.

Tabel 11

Distribusi Butir Aitem Valid dan Gugur Skala Dukungan Sosial Orangtua

No Aspek Indikator

Nomor Aitem Jumlah

V G

V G

F UF F UF

1. Attachment (Kelekatan)

a. Merasakan dukungan emosional dari orangtua

1,2 29 - 28 3 1

b. Merasa orangtua memberikan perasaan aman

3,25 30,4 - - 4 -

2.

Social Integration

(Integrasi sosial)

a. Mendapatkan kesempatan untuk melakukan aktivitas bersama

26,27 5,6 - - 4 -

b. Memiliki minat yang sejalan dengan orangtua

7,8 34,35 - - 4 -

3.

Reassurance of Worth (Penghargaan

)

a. Mendapatkan pujian dari orangtua

9,31 10 - 36 3 1

b. Mendapatkan apresiasi dari orangtua

32,33 11,12 - - 4 -

4.

Reliable Alliance (Hubungan

yang dapat diandalkan)

a. Merasa

orangtua ada untuk

memberikan bantuan

13,14 40,41 - - 4 - b. Merasa

orangtua dapat 15,37 42,16 - - 4 -

diandalkan sebagai tempat untuk berbagi cerita suka dan duka

5. Guidance (Bimbingan)

a. Mendapatkan nasihat/saran dari orangtua

38,39 17,18 - - 4 - b. Mendapatkan

umpan balik positif dari orangtua

19,20 46,27 - - 4 -

6.

Opportunity for Nurturance (Kesempatan

untuk menolong)

a. Memiliki kesempatan untuk berbagi pendapat

dengan orangtua

21,43 48,22 - - 4 - b. Merasa

dibutuhkan oleh orangtua

45 23,24 44 - 3 1

Jumlah 45 3

Sebaran aitem dan penomoran baru Skala Dukungan Sosial Orangtua yang akan digunakan dalam penelitian dapat dilihat pada Tabel 12.

Tabel 12

Sebaran dan Penomoran Baru Aitem Skala Dukungan Sosial Orangtua

No Aspek Indikator Aitem

Jumlah

F UF

1. Attachment (Kelekatan)

a. Merasakan dukungan

emosional dari

orangtua

1 (24)

2 (23) 29 (45) 3 b. Merasa orangtua

memberikan perasaan aman

3 (22) 25 (40)

30 (34)

4 (21) 4

2. Social Integration (Integrasi sosial)

a. Mendapatkan

kesempatan untuk melakukan aktivitas bersama

26 (39) 27 (38)

5 (20)

6 (19) 4

b. Memiliki minat yang

sejalan dengan

orangtua

7 (33) 8 (17)

34 (18)

35 (44) 4

3.

Reassurance of Worth (Penghargaan)

a. Mendapatkan pujian dari orangtua

9 (16)

31 (15) 10 (43) 3 b. Mendapatkan

apresiasi dari orangtua

32 (14) 33 (13)

11 (37)

12 (36) 4

4.

Reliable Alliance (Hubungan yang dapat diandalkan)

a. Merasa orangtua ada untuk memberikan bantuan

13 (32) 14 (31)

40 (12)

41 (11) 4

b. Merasa orangtua dapat diandalkan sebagai tempat untuk berbagi cerita suka dan duka

15 (30) 37 (29)

42 (10)

16 (9) 4

5. Guidance (Bimbingan)

a. Mendapatkan

nasihat/saran dari orangtua

38 (8) 39 (7)

17 (35)

18 (28) 4

b. Mendapatkan umpan balik positif dari orangtua

19 (6) 20 (5)

46 (27)

27 (26) 4

6.

Opportunity for Nurturance (Kesempatan untuk menolong)

a. Memiliki kesempatan

untuk berbagi

pendapat dengan orangtua

21 (4) 43 (42)

48 (25)

22 (3) 4

b. Merasa dibutuhkan

oleh orangtua 45 (41) 23 (2)

24 (1) 3

Jumlah 23 22 45

Keterangan: Nomor aitem dalam tanda (...) adalah nomor baru untuk aitem valid Skala Dukungan Sosial Orangtua

b. Uji Coba Skala Efikasi Diri Berwirausaha

Skala Efikasi Diri Berwirausaha yang digunakan untuk uji coba terdiri dari 48 aitem. Standar nilai validitas minimal yang digunakan untuk memilih aitem adalah 0,30. Perhitungan skala ini dilakukan dengan tiga kali putaran. Hasil perhitungan uji coba skala ini dilakukan dengan menggunakan SPSS versi 23.0, dari 48 aitem menghasilkan 41 aitem valid dan 7 aitem gugur pada putaran pertama. Pada putaran kedua, terdapat 40 aitem valid dan 1 aitem gugur, dan pada putaran ketiga tidak ada aitem yang gugur sehingga dapat ditetapkan bahwa jumlah aitem yang valid untuk digunakan penelitan dalam Skala Efikasi Diri Berwirausaha adalah 40 aitem.

Indeks validitas aitem pada putaran pertama berjumlah antara 0,144 sampai dengan 0,732 dengan koefisien reliabilitas sebesar 0,938. Pada putaran kedua berjumlah antara 0,299 sampai dengan 0,752 dengan koefisien reliabilitas sebesar 0,943. Dan pada putaran ketiga berjumlah antara 0,320 sampai dengan 0,753 dengan koefisien reliabilitas 0,943.

Berikut ringkasan hasil uji coba skala efikasi diri berwirausaha yang dapat dilihat pada Tabel 13.

Tabel 13

Ringkasan Indeks Validitas dan Reliabilitas Uji Coba Skala Efikasi Diri Berwirausaha Putaran Jumlah

Aitem

rix Minimum rix Maksimum Koefisien Reliabilitas

I 48 0,144 0,732 0,938

II 41 0,299 0,752 0,943

III 40 0,320 0,753 0,943

Adapun sebaran aitem yang valid (V) dan gugur (G) dapat dilihat pada Tabel 14.

Tabel 14

Distribusi Butir Aitem Valid dan Gugur Skala Efikasi Diri Berwirausaha

No Aspek Indikator

Nomor Aitem Jumlah

V G

V G

F UF F UF

1.

Developing new product and

market opportunities (Mengembangk

an produk baru dan peluang

pasar)

a. Mengajak individu lain dalam

melakukan tindakan atas ide-ide baru dalam

berwirausaha

2 - 1 13,

14 1 3

b. Mengambil risiko

berwirausaha

9,10 5,6 - - 4 -

2.

Building an innovative environment (Membangun lingkungan yang

inovatif)

a. Menjalin hubungan dengan investor

3 15 4 16 2 2

b. Mencari dana dari investor

11,12 7,8 - - 4 -

3.

Initiating investor relationships

(Memulai hubungan dengan investor)

a. Memahami visi

berwirausaha

17,18 30 - 29 3 1

b. Menjelaskan visi kepada individu atau kelompok lain

25,26 - - 21,

22 2 2

4.

Defining core purpose (Menjelaskan tujuan utama)

a. Menghadapi tantangan yang tidak terduga

19,20 31,

32 - - 4 -

b. Mengatasi ketidakpastia

n dalam

berwirausaha

27,28 23,

24 - - 4 -

5.

Coping with unexpected

challenges (Menghadapi

a. Merekrut individu lain untuk

menjadi

33,34 45,

46 - - 4 -

tantangan yang tidak terduga)

bagian dari usaha

b. Mempertaha nkan

individu lain dalam

berwirausaha

41,42 37,

38 - - 4 -

6.

Developing critical human

resources (Mengembangk an sumber daya

manusia yang kritis)

a. Mengajak individu lain dalam

melakukan tindakan atas ide-ide baru dalam

berwirausaha

35,36 47,

48 - - 4 -

b. Mengambil risiko

berwirausaha

43,44 39,

40 - - 4 -

Jumlah 40 8

Sebaran aitem dan penomoran baru Skala Efikasi Diri Berwirausaha yang akan digunakan dalam penelitian dapat dilihat pada Tabel 15.

Tabel 15

Sebaran dan Penomoran Baru Aitem Skala Efikasi Diri Berwirausaha

No Aspek Indikator Aitem

Jumlah

F UF

1.

Developing new product and market

opportunities (Mengembangkan

produk baru dan peluang pasar)

a. Mengajak individu lain dalam melakukan tindakan atas ide-ide

baru dalam

berwirausaha

2 (4) - 1

b. Mengambil risiko berwirausaha

9 (5) 10 (6)

5 (1)

6 (2) 4

2.

Building an innovative environment (Membangun lingkungan yang

inovatif)

a. Menjalin hubungan

dengan investor 3 (7) 15 (3) 2

b. Mencari dana dari investor

11 (11) 12 (12)

7 (8)

8 (9) 4

3.

Initiating investor relationships (Memulai hubungan

dengan investor)

a. Memahami visi

berwirausaha

17 (13)

18 (14) 30 (10) 3 b. Menjelaskan visi

kepada individu atau kelompok lain

25 (18)

26 (19) - 2

4.

Defining core purpose (Menjelaskan tujuan

utama)

a. Menghadapi tantangan yang tidak terduga

19 (20) 20 (24)

31 (15)

32 (16) 4

b. Mengatasi

ketidakpastian dalam berwirausaha

27 (25) 28 (26)

23 (17)

24 (21) 4

5.

Coping with unexpected challenges

(Menghadapi tantangan yang tidak

terduga)

a. Merekrut individu lain untuk menjadi bagian dari usaha

33 (30) 34 (31)

45 (22)

46 (23) 4

b. Mempertahankan individu lain dalam berwirausaha

41 (32) 42 (33)

37 (27)

38 (28) 4

6.

Developing critical human resources (Mengembangkan sumber daya manusia

yang kritis)

a. Mengajak individu lain dalam melakukan tindakan atas ide-ide

baru dalam

berwirausaha

35 (37) 36 (38)

47 (29)

48 (34) 4

b. Mengambil risiko berwirausaha

43 (39) 44 (40)

39 (35)

40 (36) 4

Jumlah 22 18 40

Keterangan: Nomor aitem dalam tanda (...) adalah nomor baru untuk aitem valid Skala Efikasi Diri Berwirausaha

Dokumen terkait