52
DAFTAR PUSTAKA
Al Khajeh, E. H. (2018). Leadership styles on organizational performance. Journal of Human Reseources Management Research, 2018, 1–10. https://doi.org/10.5171/2018.687849 Azahraty. (2018). Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja
Karyawan (Studi Kasus Pada PT. Mitra Dana Putra Utama Banjarmasin). Jurnal Ilmiah Manajemen, 2(1), 24–34.
Bangun, R., Ratnasari, S. L., & Hakim, L. (2019). The Influence of Leadership, Organization Behavior, Compensation, And Work Discipline on Employee Performance in Non- Production Departments PT. Team Metal Indonesia. Journal of Research in Psychology, 1(4), 13–17. https://doi.org/10.31580/jrp.v1i4.1116
Diana, & Suhardi. (2019). Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Makmur Utama Raya. Program Studi Manajemen,
Universitas Putera Batam, 1–10.
http://ejournal.upbatam.ac.id/index.php/scientia_journal/article/view/1447/853
Esthi & Savhira. (2019). The Influence of Work Training, Competence and Discipline of Work on Employee Performance In PT. Lestarindo Perkasa. Journal of Reseacrh in Business, Economics, and Education, 1(2), 133.
Handayani, R. (2020). The Effect of Leadership Style and Work Discipline on Employee Performance at PT Indonesia Nippon Seiki Cikande Serang. PINISI Discretion Review, 3(1), 53. https://doi.org/10.26858/pdr.v3i1.13272
Isvandiari, A., & Idris, B. Al. (2018). Pengaruh Kepemimpinan Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Central Capital Futures Cabang Malang. Jurnal Ilmiah Bisnis Dan Ekonomi Asia, 12(1), 17–22. https://doi.org/10.32812/jibeka.v12i1.7
Nisyak, I. R. (2018). Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia (STIESIA) Surabaya). At-Tadbir : Jurnal Ilmiah Manajemen, 2(1), 1–21.
Razak, A., Sarpan, S., & Ramlan, R. (2018). International Review of Management and Marketing Effect of Leadership Style, Motivation and Work Discipline on Employee Performance in PT. ABC Makassar. International Review of Management and Marketing, 88(6), 67–71.
Rompas, G. A. C., Tewal, B., & Dotulong, L. (2018). Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Pengawasan, Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Perhubungan Kabupaten Minahasa Tenggara. Jurnal EMBA: Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis Dan Akuntansi, 6(4). https://doi.org/10.35794/emba.v6i4.20919
Shella, Ferri, Saeky, F. Y., Hidayanti, & Putri, Y. E. (2019). Pengaruh pelatihan dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada pt growth asia. Journal Administrasi BisnisAdministrasi Bisnis, 8(1), 1–11.
Situmorang, M. K. (2018). Pengaruh Konflik Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Indo Jaya Medan. Jurnal Ilmiah Skylandsea, 2(2).
53 Sunarsi, D. (2018). Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada CV. Usaha Mandiri Jakarta. JENIUS (Jurnal Ilmiah Manajemen Sumber Daya Manusia), 1(2), 1–24. https://doi.org/10.32493/jjsdm.v1i2.919
Yulianto, S. (2017). ALAT KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT . INDAL PRODUKSI DI SIDOARJO Oleh : Slamet Yulianto Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi ( STIE ) Mahardhika Surabaya Email : [email protected] Abstract. Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi (STIE) Mahardhika Surabaya, 1–16.
Yusup, D., & Herman, H. (2019). Terhadap Kinerja Karyawan Pt Sri Indah Exrrusions Di Kota Batam. SCIENTIA JOURNAL: Jurnal Ilmiah Mahasiswa, Volume 1 (.
