Kompetensi Pegawai
Peranan Kompetensi Pegawai Dan Teknologi Informasi Terhadap Kinerja Pegawai Di PT.Perusahaan Gas Negara (Pgn) Tbk Area Medan
... Keikutsertaan kompetensi pegawai dalam perusahaan diatur dengan adanya pemberian wewenang dan tanggung ...dicapai Pegawai dengan standar yang telah ditetapkan dan disepakati oleh Pegawai dan ...
46
Pengembangan Kompetensi Pegawai Di Sekretariat Daerah Kabupaten Karanganyar.
... pengembangan kompetensi pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten ...pengembangan kompetensi bagi pegawai merupakan hal yang penting di dalam organisasi supaya pegawai dapat bekerja ...
16
View of HUBUNGAN ANTARA KOMITMEN ORGANISASI, KOMUNIKASI INTERPERSONAL DAN KOMPETENSI PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI AKADEMI MARITIM CIREBONHUBUNGAN ANTARA KOMITMEN ORGANISASI, KOMUNIKASI INTERPERSONAL DAN KOMPETENSI PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI D
... Dalam memberi peningkatan pendidikan di institusi harus memperhatikan dan meningkatkan mutu Pendidikan. Mutu Pendidikan muncul apabila adanya komitmen organisasinya baik, komitmen organisasionalnya baik. Pasca itu, ...
12
PENGARUH KOMPETENSI PEGAWAI DAN KARAKTERISTIK PEKERJAAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI : Survei pada Pegawai Divisi Produksi CV Wira Utama Kota Cimahi Bandung.
... Kinerja pegawai dapat dipengaruhi oleh beberapa macam faktor menurut Gomez-Mejia, Balkin, dan Cardy (2012:225) mengemukakan bahwa aspek-aspek yang mempengaruhi kinerja terdiri dari:Quality of work (Kualitas ...
71
PENGARUH KOMPETENSI PEGAWAI, MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PENDIDIKAN PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN DELI SERDANG.
... 2 asfek yang ditambahkan dalam penelitian ini sanagat berkaitan erat dalam menentukan kinerja pegawai di samping itu berdasarkan teori ahli menyatakan bahwasanya motivasi itu berhubungan dengan kinerja. Selain itu ...
24
PENGARUH MANAJEMEN KARIR TERHADAP KEPUASAN KARIS MELALUI KOMPETENSI PEGAWAI
... kompetensi dasar organisasi. Terpisah dari hal itu, akankah ada hasil potensial lainnya? Karenanya, sebaiknya di lakukan pengujian lanjutan mengenai hasil model tersebut, seperti keterlibatan kerja dan intense ...
28
PENGARUH KOMPETENSI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR DINAS PERHUBUNGAN KOTA PALU
... umum pegawai Dinas Perhubungan Kota Palu apabila kompetensi pegawai contohnya dari segi motif, pegawai Dinas Perhubungan Kota Palu melaksanakan pekerjaan atau tugasnya dengan sebaik-baiknya ...
10
Welcome to Repositori Universitas Muria Kudus - Repositori Universitas Muria Kudus
... Tinjauan Penelitian Terdahulu ……...................................... Random Sampling ................................................................ Goodness of Fit Indices ...
18
PENGARUH KOMPETENSI TERHADAP PRESTASI PEGAWAI DI BAGIAN PENGENDALIAN LAPANGAN PT. JASA MARGA (PERSERO) TBK. CABANG PURBALEUNYI BANDUNG.
... kerja pegawai dapat terwujud dengan baik dan sesuai dengan target yang diharapkan perusahaan ketika kemampuan pegawai dalam menyelesaikan tugas yang diberikan sesuai dengan kompetensi yang dimiliki ...
61
OPTIMALISASI DAN HAMBATAN DALAM PENEMPAT
... penempatan pegawai di Kabupaten Banyuwangi juga terdapat masalah yang harus ...penempatan pegawai di Kabupaten Banyuwangi yaitu faktor situasional, pendidikan dan kompetensi pegawai, serta ...
10
t mmb 0808854 table of content
... Kategori Kompetensi Dimensi Perilaku ...Kategori Kompetensi Dimensi Pengetahuan Pegawai…………………… Perhitungan Skor Jawaban 54 Responden untuk Dimensi Keterampilan ...Kategori Kompetensi ...
6
PROGRAM MAGISTER MANAJEMEN STIE WIDYA WIWAHA YOGYAKARTA 2018
... dari kompetensi, komitmen dan ...menunjukkan kompetensi pegawai kategori tinggi, komitmen pegawai kategori sedang dan kontribusi pegawai dalam kategori ...kinerja pegawai Dinas ...
90
Dampak Kepemimpinan, Motivasi Kerja Dan Kompetensi Terhadap Kinerja Pegawai Serta Implikasinya Pada Kualitas Perencanaan Pembangunan | Rukmana | Jurnal Ilmiah Manajemen Kontigensi 2 PB
... Berdasarkan uji hipotesis peran kepemimpinan secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai dengan nilai Sig. (0,000) < α (0,05). Hasil tersebut menunjukkan sinergitas antara peran kepemimpinan ...
19
Implementasi Human Resource Planning per
... merekrut pegawai lain yang mempunyai kompetensi dibidang tersebut untuk mengisi jabatan-jabatan yang masih kosong tersebut dengan berpedoman kepada Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 13 Tahun ...
13
PENGARUH KOMPETENSI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA KANTOR UPTD PENDAPATAN WILAYAH I PALU | Gunawan | Katalogis 4249 13664 1 PB
... Aparatur Sipil Negara (ASN) disebut sebagai critical success factor dalam proses penyelenggaraan pelayanan dan pemerintahan yang sedang dan akan berlangsung. Baik buruknya birokrasi suatu daerah sangat dipengaruhi oleh ...
9
UN10F14 HK0102a 602 SOP Rekrutmen Dosen non PNS
... Rekrutmen Pegawai adalah salah satu manajemen kepegawaian dalam upaya untuk memperoleh Calon Pegawai yang sesuai dengan formasi dan kompetensi yang dibutuhkan yang terdiri dari: CPNS, Tenaga Pendidik ...
7
EFEK MEDIASI KOMPETENSI TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PELATIHAN BIDANG SDM DENGAN KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL PADA BIRO SDM POLDA JABAR
... Dari Penelitian yang penulis lakukan, lalu diolah dengan bantuan program SPSS didapat hasil bahwa Pelatihan memiliki hubungan signifikan terhadap Kompetensi pada PNS Biro SDM Polda Jabar dan Pelatihan memiliki ...
2
permen tahun2013 nomor7 lampiran7
... bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud dalam huruf a perlu menetapkan Keputusan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan tentang Penataan Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Direktorat Jenderal Pendidikan ...
2
DOCRPIJM 15027081096. BAB 6 KERANGKA KELEMBAGAAN
... kekurangan pegawai baik dari segi kuantitas dan kualitas. Jumlah Pegawai yang berstatus PNS saat ini masih terbatas, sehingga banyak pegawai diperbantukan berupa tenaga honor daerah dan tenaga ...
24
Institutional Repository | Satya Wacana Christian University: Pelatihan Berbasis Kompetensi (Studi Kasus Pada PT. PLN (Persero) Unit Layanan Salatiga) T2 912011019 BAB II
... model kompetensi yaitu : Bagi Perusahaan: Membantu dalam hal penyampaian visi, misi dan strategi perusahaan kepada seluruh karyawan dari perusahaan tersebut, menyediakan data bagi pengembangan perusahaan di masa ...
11