[PDF] Top 20 PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN KOPERASI SIMPAN PINJAM SETIA BUDI WANITA MALANG
Has 10000 "PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN KOPERASI SIMPAN PINJAM SETIA BUDI WANITA MALANG" found on our website. Below are the top 20 most common "PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN KOPERASI SIMPAN PINJAM SETIA BUDI WANITA MALANG".
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN KOPERASI SIMPAN PINJAM SETIA BUDI WANITA MALANG
... of Koperasi Simpan Pinjam Setia Budi Wanita ...Employees Koperasi Simpan Pinjam Setia Budi Wanita ...Women Setia Budi ... Lihat dokumen lengkap
2
PENGARUH PELATIHAN KERJA DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KOPERASI SIMPAN PINJAM Pengaruh Pelatihan Kerja Dan Motivasi Terhadap Kinerja KaryawanPada Koperasi Simpan Pinjam Dana Amanah Karanganyar.
... bahwa budaya perusahaan menekankan pada inovasi, kreativitas dan pembelajaran, menjamin keselamatan dengan memberikan cara-cara baru bagi para karyawan untuk memberikan kontribusi bagi perusahaan pada saat ... Lihat dokumen lengkap
16
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus: Pada Koperasi Simpan Pinjam Mellenium Artha Niaga (Milan) Genteng, Banyuwangi)
... sehingga karyawan dituntut untuk memahami dan menerapkan ...seluruh karyawan untuk berinovasi dalam bekerja demi kemajuan perusahaan, KSP Milan menenerapkan sistem reward pada karyawan yang berhasil ... Lihat dokumen lengkap
52
ANALISIS PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KEPEMIMPINAN PENGELOLAAN KOPERASI SIMPAN PINJAM / UNIT SIMPAN PINJAM KOPERASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA MELALUI KEPUASAN KERJA (Studi kasus pada Koperasi Simpan Pinjam/Unit Simpan Pinjam Koperasi diKabupaten Jemb
... hukum koperasi yang melaksanakan kegiatannya berdasarkan prinsip koperasi dan berazaskan ...tentunya koperasi harus dikelola secara profesional dan demokratis agar mampu memberikan manfaat dan ... Lihat dokumen lengkap
19
ANALISIS KINERJA KEUANGAN KOPERASI WANITA SERBA USAHA SETIA BUDI WANITA KOTA MALANG
... kemampuan koperasi adalah Klasifikasi ...penilaian kinerja melalui sistem penilaian yang objektif dan transparan dengan kriteria dan persyaratan yang jelas dan dilakukan dalam satu ...Klasifikasi ... Lihat dokumen lengkap
42
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN VARIABEL KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Koperasi Simpan Pinjam Gradiska Kecamatan Tuntang Kabupaten Semarang Tahun 2013)
... seorang karyawan dalam melaksanakan tugasnya sesuai dengan tanggung jawab yang diberikan ...kepadanya. Kinerja juga dapat diterjemahkan sebagai gambaran mengenai tingkat pencapaian pelaksanaan suatu ... Lihat dokumen lengkap
25
PENGARUH KEPUASAN KERJA KOMITMEN ORGANISASI, DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) ( STUDI KASUS PADA KARYAWAN KOPERASI SIMPAN PINJAM NASARI SEMARANG).
... tambah karyawan” dan merupakan salah satu bentuk perilaku prososial, yaitu perilaku sosial yang positif, konstruktif dan bermakna ...terdapat karyawan-karyawan dengan OCB tinggi, sehingga ... Lihat dokumen lengkap
12
ANALISIS KINERJA KEUANGAN PADA KOPERASI SIMPAN PINJAM (KSP) SETIA WARGA DI PASURUAN
... suatu koperasi atau badan usaha lain sangat bermanfaat bagi berbagai pihak (stakeholders) seperti investor, kreditur, analis, konsultan keuangan, pialang, pemerintah, dan pihak manajemen ...suatu koperasi ... Lihat dokumen lengkap
28
BEBERAPA FAKTOR YANG MEMPENGARUHI JUMLAH PEMBERIAN KREDIT SIMPAN PINJAM PADA NASABAH DI KOPERASI WANITA SETIA BHAKTI WANITA SURABAYA.
... antara koperasi simpan pinjam dengan sistem tanggung renteng dan koperasi simpan pinjam ...bila koperasi simpan pinjam dengan sistem tanggung renteng seperti ... Lihat dokumen lengkap
90
BAB II TINJAUAN PUSTAKA - PENILAIAN KINERJA KESEHATAN KOPERASI SIMPAN PINJAM BUANA MAKMUR DI SEPANJANG PERIODE 2009-2010 - Perbanas Institutional Repository
... lembaga koperasi yang melakukan usaha penghimpunan dan penyaluran dana dari dan untuk anggota, calon anggota, koperasi lain, dan atau anggotanya, yang perlu dikelola secara professional sesuai dengan prinsi ... Lihat dokumen lengkap
13
Welcome to Repositori Universitas Muria Kudus - Repositori Universitas Muria Kudus
... 2006, Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan Koperasi Yang Tergabung pada Pusat koperasi Simpan Pinjam Artho Kuncoro Karanganyar , Tesis ... Lihat dokumen lengkap
3
2 prinsip dan penjenisan koperasi
... mereka secara adil dan melakukan pengawasan secara demoktaris. Sebagian dari modal tersebut adalah milik bersama. Bila ada balas jasa terhadap modal, diberikan secara terbatas. Anggota mengalokasikan SHU untuk beberapa ... Lihat dokumen lengkap
14
BEBERAPA FAKTOR YANG MEMPENGARUHI JUMLAH PEMBERIAN KREDIT SIMPAN PINJAM PADA NASABAH DI KOPERASI WANITA SETIA BHAKTI WANITA SURABAYA
... adalah koperasi yang dapat memberikan kredit dengan syarat-syarat tertentu dengan tujuan untuk memperkecil resiko yang mungkin timbul dari jumlah ...pihak koperasi selalu mempertimbangkan berbagai faktor ... Lihat dokumen lengkap
13
TA : Rancang Bangun Aplikasi Simpan Pinjam Berbasis Web Pada Koperasi Wanita Setia Bhakti Wanita Jawa Timur.
... harus dilakukan oleh calon anggota adalah bergabung dalam suatu kelompok dan memperoleh persetujuan dari kelompok tersebut untuk menerima sebagai anggota. Adapun pembentukan kelompok merupakan hasil pengajuan pecah ... Lihat dokumen lengkap
142
PENGARUH HUMAN CAPITAL TERHADAP KINERJA PADA KARYAWAN UNIT SIMPAN PINJAM KOPERASI SERBA USAHA (KSU) Pengaruh Human Capital Terhadap Kinerja Karyawan Unit Simpan Pinjam Koperasi Serba Usaha (Ksu) Mekar Surya Karanganyar.
... terhadap kinerja karyawan di Unit Simpan Pinjam Koperasi Serba Usaha (KSU) Mekar Surya ...terhadap kinerja karyawan sebesar 74% dan sisanya dipengaruhi oleh faktor lain ... Lihat dokumen lengkap
12
PENGARUH PELATIHAN KERJA DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN Pengaruh Pelatihan Kerja Dan Motivasi Terhadap Kinerja KaryawanPada Koperasi Simpan Pinjam Dana Amanah Karanganyar.
... mengetahui pengaruh pelatihan kerja dan motivasi terhadap kinerja karyawan Koperasi Simpan Pinjam Dana Amanah ...orang karyawan yang bertindak sebagai responden di dalam ... Lihat dokumen lengkap
14
BAB I PENDAHULUAN - Analisis hukum surat perjanjian kredit koperasi simpan pinjam karya makmur tanjungpandan ditinjau dari hukum perjanjian - Repository Universitas Bangka Belitung
... Teori yang digunakan dan relevan dengan salah satu prinsip koperasi yaitu kesejahteraan anggotannya adalah teori keadilan yang dikemukakan oleh John Rawls. Menurut Rawls, keadilan adalah kejujuran (fairness). Agar ... Lihat dokumen lengkap
21
TA : Analisis dan Perancangan Sistem Informasi Koperasi Wanita Setia Bhakti Wanita Pada Unit Simpan Pinjam.
... Koperasi Wanita Setia Bhakti Wanita adalah koperasi yang menganut sistem tanggung renteng. Maka setiap orang yang mendaftar pada koperasi harus mempunyai kelompok. Pada proses ... Lihat dokumen lengkap
217
ANALISIS DAN DESAIN SISTEM INFORMASI KOPERASI WANITA SETIA BHAKTI WANITA PADA UNIT SIMPAN PINJAM
... Systems Koperasi adalah badan usaha yang beranggotakan orang-orang atau badan hukum koperasi dengan melandaskan kegiatannya berdasarkan prinsip koperasi sekaligus sebagai gerakan ekonomi rakyat yang ... Lihat dokumen lengkap
8
ANALISIS KINERJA KEUANGAN KOPERASI WANITA SERBA USAHA “SETIA BUDI WANITA”KOTA MALANG
... series kinerja keuangan KOPWAN "SBW" selama tahun 2007 sampai tahun 2009 adalah tidak ...section kinerja KOPWAN "SBW" selama tahun 2007 sampai tahun 2009 adalah tidak sehat atau termasuk ... Lihat dokumen lengkap
2