[PDF] Top 20 Pengaruh Motivasi Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada Sekretariat Daerah Kabupaten Kutai Timur

... hasil kerja yang berkualitas dan berkuantitas maka seorang pegawai membutuhkan motivasi kerja dalam dirinya yang akan berpengaruh terhadap semangat kerja sehingga dapat meningkatkan ... Lihat dokumen lengkap

... “Pengaruh Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Sekretariat DPRD Kabupaten ... Lihat dokumen lengkap

... dari kinerja pegawai atau aparatur pemerintahnya. Motivasi menjadi pendorong seseorang melaksanakan suatu kegiatan guna mendapatkan hasil yang ...yaitu: pegawai yang tidak disiplin, lingkungan ... Lihat dokumen lengkap

... mengenai kinerja di atas, dapat diasumsikan bahwa kinerja adalah suatu hasil kerja yang dicapai seseorang dalam melaksanakan tugas-tugas yang dibebankan kepadanya yang didasarkan atas kecakapan, ... Lihat dokumen lengkap

... Saya menyatakan bahwa yang tertulis di dalam skripsi yang berjudul Distribusi Ranah Kognitif dalam Langkah-langkah Pembelajaran pada RPP Bahasa Jawa Kelas VII di SMP Islam Ngadirejo Kabupaten Temanggung Tahun ... Lihat dokumen lengkap

... tatanan kerja sebagai pola dalam menjalankan ...proses kerja secara profesional dalam setiap kegiatan organisasi untuk menampung berbagai potensi yang ada di lingkungan organisasi itu sendiri untuk mencapai ... Lihat dokumen lengkap

... kepuasan kerja yang bersifat ...kepuasan kerja yang nantinya akan dicapai dan ...Kepuasan kerja dapat diartikan sebagai respons umum pekerja berupa perilaku yang ditunjukkan oleh pegawai ... Lihat dokumen lengkap

... Orang m au bekerja untuk m emenuhi kebutuhan baik kebutuhan yang disadari (conscious needs) maupun kebutuhan/keinginan yang tidak disadari (unconscious needs), demikian juga orang m au bekerja untuk mendapatkan kebutuhan ... Lihat dokumen lengkap

... Pemerintah Kabupaten Kutai Barat senantiasa mengutamakan adanya kebersamaan, kerukunan, menjunjung tinggi rasa kesatuan dan persatuan, setia serta taat pada pimpinan dibawah satu ... Lihat dokumen lengkap

... bahwa kinerja atau prestasi seseorang dalam organisasi selain ditentukan oleh faktor kemampuan dan kecakapan/keterampilan bekerja, juga oleh faktor motivasinya untuk bekerja (Gibson, dkk, 1998; Stoner & ... Lihat dokumen lengkap

... Disamping motivasi kerja pegawai, peningkatan kedisiplinan bagi pegawai juga merupakan salah satu faktor penting dalam meningkatkan prestasi kerja ...Disiplin kerja dapat dilihat ... Lihat dokumen lengkap

... pada Sekretariat Daerah Kota Makassar yang menjadi objek penelitian ini, terlihat bahwa kinerja pegawai cenderung ada penurunan, dimana fenomena yang sempat diamati oleh peneliti yakni ... Lihat dokumen lengkap

... sikap kerja serta penerapannya dalam melaksanakan tugas dan pekerjaan di tempat kerja yang mengacu pada persyaratan kerja yang ...memiliki kinerja yang lebih baik, lebih konsisten dan lebih ... Lihat dokumen lengkap

... Peran pemimpin dalam segala situasi organisasi merupakan suatu faktor yang sangat strategis. Sampai saat ini penelitian-penelitian banyak dilakukan oleh ilmuwan sebagai salah satu upaya peningkatan efiseiansi, dan ... Lihat dokumen lengkap

... Pengujian pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai Sekretariat Daerah Kabupaten ...Lingkungan kerja secara parsial berpengaruh positif dan signifikan ... Lihat dokumen lengkap

... Dalam konsep manajemen, reward merupakan salah satu alat untuk meningkatkan motivasi kinerja para pegawai. Metode ini bisa mengasosiasikan perbuatan dan kelakuan seseorang dengan perasaan bahagia, ... Lihat dokumen lengkap

... besarnya pengaruh variabel sumber daya manusia terhadap kemampuan kerja adalah sebesar 60,7 %, sedangkan selebihnya dipengaruhi oleh faktor-faktor lain di luar dari variabel penelitian ...ada ... Lihat dokumen lengkap

... bahwa kinerja pegawai pada Bagian Umum Sekretariat Daerah Kabupaten Bireuen masih belum ...para pegawai yang meninggalkan kantor pada jam kerja dengan alasan yang tidak ... Lihat dokumen lengkap

... penguasaan pegawai terhadap kegiatan yang dilaksanakan ini dapat dilihat setiap kegiatan yang ada dibagian umum yang telah dilaksanakan bukti dari pelaksaaan kegiatan disebut dengan surat pertanggungjawaban (SPJ) ... Lihat dokumen lengkap

... meningkatkan Kinerja Pegawai insentif bertujuan untuk meningkatkan produktivitas kerja dalam melaksanakan tugasnya, karena itu pemberian insentif harus dilaksanakan tepat pada waktunya, agar dapat ... Lihat dokumen lengkap