[PDF] Top 20 Pengaruh Pengawasan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Perhubungan Kota Samarinda

... adalah Pengawasan dan Disiplin Kerja, sedangkan variabel tidak bebasnya adalah Kinerja Pegawai Dinas Perhubungan Kota ... Lihat dokumen lengkap

... mengetahui Pengaruh Pengawasan Terhadap Disiplin Kerja Pegawai Di Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Garut antara ...adalah pegawai Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten ... Lihat dokumen lengkap

... Berkaitan dengan analisis regresi, dimana analisis regresi temasuk analisis parametrik, maka harus dilakukan pengujian persyaratan analisis terhadap asumsi- asumsinya seperti uji normalitas, analisis regresi sederhana ... Lihat dokumen lengkap

... Kepegawaian Dinas Komunikasi dan Informatika Kota Medan pada tanggal 03 Januari 2019, diketahui bahwa kerjasama yang funsional antar sesama rekan kerja di instansi masih belum maksimal, terlihat dari ... Lihat dokumen lengkap

... bahwa disiplin kerja dengan (β) 0,208 *** ( *** p<0,001; p=0,042) berpengaruh positif dan lingkungan kerja (β) 0,401 *** ( *** p<0,001; p=0,000) berpengaruh positif terhadap kinerja ... Lihat dokumen lengkap

... diterima pegawai, promosi naik jabatan, dan sanksi hukuman diberikan kepada para pegawai yang melanggar aturan memiliki nilai sebesar ...kepada pegawai sudah sesuai dengan tingkat kesalahan yang ... Lihat dokumen lengkap

... etos kerja kerja berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja pegawai yang mana besar pengaruh antara etos kerja terhadap kinerja sebesar 55% yang berada pada kategori ... Lihat dokumen lengkap

... tenaga kerja di Kabupaten Deli Serdang. Peningkatan jumlah tenaga kerja, terutama di sektor jasa sebanyak, sektor perdagangan, dan sektor transportasi, sementara sektor konstruksi ...tenaga kerja ... Lihat dokumen lengkap

... tujuan Dinas Tata Kota Kabupaten Lampung Utara harus ditempuh melalui suatu proses tahapan panjang yang dimulai dari perencanaan sampai dengan pengelolaan dan pemeliharaan potensi sumber daya manusia agar ... Lihat dokumen lengkap

... Sumber penerimaan Daerah dalam pelaksanaan desentralisasi berdasarkan UU No.32 Tahun 2004 tentang Pemerintahan Daerah dan UU No.33 Tahun 2004 tentang Perimbangan Keuangan antara Pemerintah Pusat dan Pemerintah Daerah ... Lihat dokumen lengkap

... stres kerja dalam memediasi pengaruh lingkungan kerja fisik terhadap kinerja di ...Bermotor Dinas Perhubungan Kota ...orang pegawai sebagai responden dengan ... Lihat dokumen lengkap

... bahwa disiplin merupakan suatu tindakan manajemen untuk memberikan semangat kepada pelaksanaan standar organisasi, ini adalah pelatihan yang mengarah pada upaya membenarkan dan melibatkan pengetahuan-pengetahuan ... Lihat dokumen lengkap

... lingkungan kerja fisik, stres kerja, dan kinerja telah banyak diteliti, namun masih sedikit yang menganalisis hubungan ketiga variabel ini di konteks organisasi pelayanan publik yang melayani jasa ... Lihat dokumen lengkap

... kepuasan kerja adalah suatu perasaan yang menyokong atau tidak menyokong diri pegawai yang berhubungan dengan pekerjaannya maupun kondisi ...dengan pegawai lainnya, penempatan kerja, jenis ... Lihat dokumen lengkap

... dari disiplin progresif adalah menekankan pada pentingnnya penerapan hukuman kepada pegawai yang melanggar peraturan atau tata tertib ...dari disiplin ini adalah memberikan kesempatan kepada para ... Lihat dokumen lengkap

... segala kerja sama yang terorganisir, begitu juga pada segala tindakan organisasi dalam sebuah perusahaan, manajemen yang efektif dan cerdas menuntut bahwa orang yang bertanggung jawab bagi pekerjaan orang lain, ... Lihat dokumen lengkap

... adalah Pegawai Negeri Sipil berjumlah 54 ...(x) Pengawasan Atasan Langsung dengan variabel (y) Kinerja ...Pegawai. Pengawasan Atasan Langsung di Kantor Dinas Perhubungan ... Lihat dokumen lengkap

... variabel kinerja pegawai diatas didapat Indikator “Hubungan yang harmonis dalam organisasi” yang paling dominan tinggi dengan kategori “Baik” dan total rata-rata 4,0, sedangkan indikator “Prestasi ... Lihat dokumen lengkap

... itu Dinas Perhubungan Kota Palu selaku instansi pemerintah yang mempunyai tugas pokok yang di atur dalam Peraturan Daerah Nomor 5 Tahun 2008 yaitu membantu Walikota Palu dalam melaksanakan ... Lihat dokumen lengkap

... mempengaruhi kinerja karyawan adalah etos ...Etos kerja yang tinggi seyogyanya dimiliki setiap pegawai atau pemimpin di suatu lembaga, ini sangat membutuhkan kerja keras dan komitmen yang ... Lihat dokumen lengkap