[PDF] Top 20 BAB 2 TINJAUAN PUSTAKA 1. Budaya Organisasi 1.1. Pengertian Budaya Organisasi - Pengaruh Budaya Organisasi terhadap Kinerja Perawat dalam Pelaksanaan Asuhan Keperawatan Pasien Gangguan Jiwa di Rumah Sakit Jiwa Provinsi Sumatera Utara
Has 10000 "BAB 2 TINJAUAN PUSTAKA 1. Budaya Organisasi 1.1. Pengertian Budaya Organisasi - Pengaruh Budaya Organisasi terhadap Kinerja Perawat dalam Pelaksanaan Asuhan Keperawatan Pasien Gangguan Jiwa di Rumah Sakit Jiwa Provinsi Sumatera Utara" found on our website. Below are the top 20 most common "BAB 2 TINJAUAN PUSTAKA 1. Budaya Organisasi 1.1. Pengertian Budaya Organisasi - Pengaruh Budaya Organisasi terhadap Kinerja Perawat dalam Pelaksanaan Asuhan Keperawatan Pasien Gangguan Jiwa di Rumah Sakit Jiwa Provinsi Sumatera Utara".
BAB 2 TINJAUAN PUSTAKA 1. Budaya Organisasi 1.1. Pengertian Budaya Organisasi - Pengaruh Budaya Organisasi terhadap Kinerja Perawat dalam Pelaksanaan Asuhan Keperawatan Pasien Gangguan Jiwa di Rumah Sakit Jiwa Provinsi Sumatera Utara
... Organisasi dengan sifat misi yang dominan (dominant mission trait) mempunyai karyawan dengan pemahaman yang jelas terhadap tujuan jangka panjang organisasi (Denison, 2005 dalam Casida 2008). Sementara ... Lihat dokumen lengkap
19
Pengaruh Budaya Organisasi terhadap Kinerja Perawat dalam Pelaksanaan Asuhan Keperawatan Pasien Gangguan Jiwa di Rumah Sakit Jiwa Provinsi Sumatera Utara
... Budaya organisasi merupakan salah satu variabel signifikan yang mempengaruhi ...kinerja. Budaya organisasi adalah sebuah sistem pemaknaan bersama yang dibentuk oleh anggotanya yang ... Lihat dokumen lengkap
9
Pengaruh Budaya Organisasi terhadap Kinerja Perawat dalam Pelaksanaan Asuhan Keperawatan Pasien Gangguan Jiwa di Rumah Sakit Jiwa Provinsi Sumatera Utara
... Fakultas Keperawatan Universitas Sumatera Utara Medan yang melakukan penelitian dengan judul “Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Perawat dalam ... Lihat dokumen lengkap
37
Pengaruh Budaya Organisasi terhadap Kinerja Perawat dalam Pelaksanaan Asuhan Keperawatan Pasien Gangguan Jiwa di Rumah Sakit Jiwa Provinsi Sumatera Utara
... Budaya organisasi merupakan salah satu variabel signifikan yang mempengaruhi ...kinerja. Budaya organisasi adalah sebuah sistem pemaknaan bersama yang dibentuk oleh anggotanya yang ... Lihat dokumen lengkap
101
Pengaruh Motivasi Berprestasi Terhadap Kinerja Perawat Dalam Asuhan Keperawatan Pasien Gangguan Jiwa Di Rumah Sakit Jiwa Daerah Provinsi Sumatera Utara Medan
... mendekati 2 berarti diasumsikan tidak ada autokorelasi( nilai d yang semakin mendekati nilai 0 berarti ada autokorelasi), dalam penelitian ini nilai d yang didapat adalah ...nilai 2, sehingga dapat ... Lihat dokumen lengkap
131
BAB 2 TINJAUAN PUSTAKA 2.1 Gangguan Jiwa 2.1.1 Pengertian Gangguan Jiwa - Pengaruh Pemberdayaan Keluarga Melalui Edukasi Terhadap Kemampuan Merawat Pasien Gangguan Jiwa di Kota Medan pada Rumah Sakit Jiwa Provinsi Sumatera Utara Tahun 2013
... didiagnosis gangguan jiwa, oleh karena itu hal ini berkaitan dengan variasi sosial-budaya yang sangat ...konsep gangguan jiwa meliputi : (a) adanya gejala klinis yang bermakna berupa ... Lihat dokumen lengkap
50
Pengaruh Lingkungan Kerja Organisasi Terhadap Kinerja Perawat Dalam Melaksanakan Asuhan Keperawatan Pasien Gangguan Jiwa Di Rumah Sakit Jiwa Daerah Provinsi Sumatera Utara
... terhadap perawat untuk mengikuti pelatihan-pelatihan kursus-kursus dan pendidikan lanjutan mengingat jumlah pasien yang dirawat terlalu ...mempunyai pengaruh yang bermakna terhadap kinerja ... Lihat dokumen lengkap
168
Institutional Repository | Satya Wacana Christian University: Pengaruh Stigma dan Kebudayaan terhadap Pasien dengan Gangguan Jiwa di RSKD Ambon T1 462011009 BAB I
... lain, gangguan jiwa cenderung diabaikan sehingga penanganan akan menjadi buruk karena tak ada perawatan khusus, atau disisi lain masyarakat kurang antusias dalam mendapatkan bantuan untuk mengatasi ... Lihat dokumen lengkap
6
Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Efektifitas Kerja Pegawai (Studi Pada Kantor Wilayah Badan Pertanahan Nasional RI Provinsi Sumatera Utara).
... Budaya organisasi memang sulit didefinisikan secara tegas dan sulit diukur, namun bisa dirasakan oleh Sumber Daya Manusia (SDM) di dalam organisasi ...Suatu organisasi yang mempunyai ... Lihat dokumen lengkap
151
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI KOMPENSASI DA
... (1) pengaruh secara simultan maupun parsial budaya organisasi, kompensasi dan pengembangan karir terhadap kepuasan kerja perawat BLUD RSJA: (2) pengaruh secara simultan ... Lihat dokumen lengkap
9
Asuhan Keperawatan Pada Ny.E dengan Masalah Defisit Perawatan Diri Di Rumah Sakit Jiwa Daerah Provinsi Sumatera Utara
... Cempaka Rumah Sakit Jiwa Daerah Provinsi Sumatera Utara Medan, terdapat 24 klien yang dirawat inap dan sekitar 20 klien (83,3%) diantaranya malas untuk melakukan perawatan ... Lihat dokumen lengkap
3
Pengaruh Pemberdayaan Keluarga Melalui Edukasi Terhadap Kemampuan Merawat Pasien Gangguan Jiwa di Kota Medan pada Rumah Sakit Jiwa Provinsi Sumatera Utara Tahun 2013
... Setelah pasien pulang ke rumah, sebaiknya pasien melakukan perawatan lanjutan pada tempat pelayanan kesehatan lain di wilayahnya yang mempunyai program kesehatan ...mental pasien di masa yang ... Lihat dokumen lengkap
175
Faktor-faktor yang Mempengaruhi terhadap Peningkatan Orang dengan Gangguan Jiwa (ODGJ) Skizofrenia di Kota Sabang Tahun 2016
... Gambaran Karakteristik Pasien Skizofrenia di Rumah Sakit Jiwa Daerah Provinsi Sumatera Utara Medan, Skripsi, Fakultas Keperawatan Universitas Sumatera Utara.. Modal Perawat Dalam Praktik[r] ... Lihat dokumen lengkap
5
BAB II TINJAUAN PUSTAKA 2.1 Budaya Organisasi 2.1.1 Pengertian Budaya Organisasi - Pengaruh Budaya Organisasi Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Cv. Grand Keude Kupie Medan
... bahwa kinerja karyawan adalah hasil kerja secara kualitas dan kuantitas yang dicapai oleh sesorang karyawan dalam melaksanakan tugasnya sesuai dengan tanggung jawab yang diberikan kepada karyawan ...indikator ... Lihat dokumen lengkap
25
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA RUMAH SAKIT DAERAH DENGAN Pengaruh Budaya Organisasi Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Rumah Sakit Daerah Dengan Akuntabilitas Publik Sebagai Variabel Intervening (Survei Pada Rum
... TERHADAP KINERJA RUMAH SAKIT DAERAH DENGAN AKUNTABILITAS PUBLIK SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Survei Pada Rumah Sakit Daerah Pandan Arang Boyolali)” ini adalah untuk meneliti ... Lihat dokumen lengkap
16
Hubungan Budaya Organisasi Dengan Kinerja Perawat di Rumah Sakit Umum Daerah Kota Langsa Tahun 2015
... Rosa, E. M., Nurachmah, E., & Budiharto, B. (2012). Hubungan antara kohesivitas kelompok dan sikap perawat pelaksana dengan produktivitas kerja perawat perawat pelaksana di Ruang Rawat Inap ... Lihat dokumen lengkap
5
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA RUMAH SAKIT DAERAH DENGAN Pengaruh Budaya Organisasi Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Rumah Sakit Daerah Dengan Akuntabilitas Publik Sebagai Variabel Intervening (Survei Pada Rum
... komitmen organisasi dan akuntabilitas publik yang baik. Budaya organisasi dan komitmen organisasi yang baik dan tinggi mendorong RSD lebih efisien dan efektif dalam memberikan pelayanan ... Lihat dokumen lengkap
15
BAB II TINJAUAN PUSTAKA 2.1 Budaya Organisasi 2.1.1 Pengertian Budaya Organisasi - Pengaruh Budaya Organisasi dan Promosi Jabatan Terhadap Kinerja Karyawan PT. Taspen ( Persero ) Kantor Cabang Utama Medan
... (2005:89) Kinerja karyawan hasil kerja secara kualitas dan kuantitas, yang dicapai oleh seseorang karyawan dalam melaksanakan tugasnya sesuai dengan tanggung jawab yang diberikan ...dari kinerja ini untuk ... Lihat dokumen lengkap
26
BAB II TINJAUAN PUSTAKA 2.1 Budaya organisasi 2.1.1 Pengertian Budaya organisasi - Pengaruh Budaya Organisasi, Kepemimpinan dan Kepuasan Kerja Terhadap Komitmen Organisasi dan Kinerja Karyawan PT. Telkom Medan
... kebijakan organisasi, memenuhi standar kerja, bekerja dengan kondisi kerja yang kadang kuang ideal dan ...faktor kinerja; dan (2) merupakan preferensi nilai yang dipegang banyak peneliti perilaku ... Lihat dokumen lengkap
38
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT. MASRUR AND SON DI SIDOARJO.
... pengukuran kinerja (performance measurement) yang mengukur kinerja ...pengukuran kinerja dengan menentukan suatu pendekatan efektif yang “seimbang” (balanced) dalam engukur kinerja strategi ... Lihat dokumen lengkap
82
Related subjects