• Tidak ada hasil yang ditemukan

Korelasi motivasi dengan kinerja pegawai DP2KAD

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "Korelasi motivasi dengan kinerja pegawai DP2KAD"

Copied!
57
0
0

Teks penuh

Gambar

Gambar 1.  Kerangka Pemikiran Penelitian “Korelasi Motivasi dan Kompensasi dengan Kinerja Pegawai Dinas Pendapatan Pengelola Keuangan dan Aset Daerah (DP2KAD) Kabupaten Lampung Timur”
Tabel 1. Operasional Tabel Penelitian
Tabel 2. Skor Skala Linkert
Tabel 3. Tingkat Korelasi Interval Koefesian
+6

Referensi

Dokumen terkait

Kemampuan koeksistensi yang tidak sama pada setiap serangga yang hidup bersama-sama, menyebabkan pemisahan mikrohabitat serangga, sehingga menunjukkan kondisi habitat

Orang-orang menjadi dipertobatkan ketika mulai menja- lankan asas Injil yang dipulihkan dan merasakan Roh Kudus meneguhkan kepada mereka bahwa apa yang sedang mereka lakukan

Sebelum menghitung curah hujan wilayah dengan distribusi yang ada dilakukan terlebih dahulu pengukuran dispersi untuk mendapatkan parameter-parameter yang digunakan dalam

Beberapa permasalahan utama dalam industri perunggasan adalah : (a) Masalah penyediaan bahan baku pakan industri perunggasan, di mana sebagian besar bahan baku

Kelangkaan air bahkan bukan lagi hanya merupakan isu nasional, tetapi pada abad ke dua puluh satu akan merupakan isu global utama (Seckler, 1996). Tulisan ini akan membahas

Kondisi yang tidak stabil hasil tangkapan mendukung untuk dilakukannya penelitian mengenai analisis finansial usaha perikanan tangkap udang menggunakan trammel net di

Pengertian kinerja (prestasi kerja) adalah hasil kerja secara kualitas dan kuantitas yang dicapai oleh seorang pegawai dalam melaksanakan tugasnya sesuai dengan

Kajian ini dilatarbelakangi oleh pemahaman siswa dalam proses pembelajaran fikih tentang shalat berjamaah dan bagaimana guru memberikan pembelajaran untuk diamalkan