• Tidak ada hasil yang ditemukan

BAB 1 KONSEP EVALUASI PENGUKURAN DAN PENILAIAN

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "BAB 1 KONSEP EVALUASI PENGUKURAN DAN PENILAIAN"

Copied!
20
0
0

Teks penuh

(1)

Ayu Anggraini 6C

(2)
(3)

EVALUASI HASIL BELAJAR

Bagaimana kita dapat mengetahui bahwa tujuan telah

tercapai?

(4)

Evaluasi pembelajaran

Evaluasi Hasil Belajar

 Disebut juga evaluasi

substantif, tes, atau

pengukuran hasil belajar.

Evaluasi Proses pembelajaran

 Dikenal sebagai evaluasi

diagnostik atau evaluasi manajerial.

Evaluasi pembelajaran sebagai proses sirkuler tidak hanya berfungsi untuk mengetahui tingkat

(5)

5

Proses bukan sekedar mengukur tujuan

tercapai, tetapi digunakan untuk membuat

keputusan.

Usaha untuk memperoleh informasi secara

berkala, berkesinambungan, dan

menyeluruh tentang proses hasil belajar,

pertumbuhan serta perkembangan sikap

dan perilaku mahasiswa.

(6)

Pengukuran

Pemberian angka pada suatu

(7)

PENGUKURAN

Pemberian angka kepada

suatu atribut karakteristik

tertentu yang dimiliki oleh

orang, hal atau objek tertentu

menurut aturan/formulasi

(8)

CONTOH

untuk mengukur tinggi atau berat

seseorang, kita lebih mudah memahaminya

karena aturannya telah diketahui secara

umum

tetapi untuk mengukur pendengaran,

(9)

PENGUKURAN

1.

P

enentuan angka atau skala tertentu

2.

Penentuan angka tersebut didasarkan

atas suatu aturan atau formula tertentu.

3.

Pengukuran menggunakan angka atau

(10)

Untuk dapat melakukan

penilaian, dilakukan suatu

(11)

PENILAIAN

Suatu proses untuk mengambil

keputusan dengan menggunakan

informasi yang diperoleh melalui

(12)
(13)

EVALUASI

PENGUKURAN

PENILAIAN

ALAT UKUR KRITERIA MEMBERIKAN ANGKA PADA PROSES DAN

HASIL PEMBELAJARAN, HASILNYA KUANTITATIF DAN BELUM

MEMBERIKAN MAKNA

TES -- NON TES

PEMBANDING UNTUK MENETAPKAN KUALITAS BISA DITETAPKAN SEBELUM DAN SESUDAH PENGUKURAN

(14)
(15)

EVALUASI HASIL BELAJAR

Tes : alat pengumpul data yang dirancang secara khusus atau alat ukur

Pengukuran : Penetapan angka dengan cara

sistematik untuk menyatakan keadaan objek/individu

Penilaian: - Penafsiran atau pendeskripsian hasil pengukuran untuk menunjukkan tinggi rendahnya kemampuan peserta didik

- Menafsirkan hasil pengukuran

Evaluasi : proses pemberian pertimbangan mengenai nilai dan arti sesuatu yang dipertimbangkan

(16)

16

PROSES EVALUASI

PENGUKURAN --- PENILAIAN

KESALAHAN:

Observasi

Alat ukur

Proses pengukuran

Pengaruh pekerjaan-pekerjaan yang mendahului

Kecenderungan menilai lebih rendah atau tinggi

(17)

PRINSIP-PRINSIP

Validitas

Reliabilitas

Terfokus pada kompetensi

Keseluruhan

Objektivitas

(18)

Evaluasi ditujukan untuk menilai

pencapaian tujuan yang telah

ditentukan serta menilai proses

pembelajaran secara keseluruhan

(19)

Informasi tentang tingkat keberhasilan

pembelajaran dapat diungkap apabila

alat evaluasi (instrumen) yang digunakan

sesuai dan dapat mengukur setiap tujuan.

(20)

Referensi

Dokumen terkait

Mahadinata et al 2016 mengemukakan bahwa efektivitas sistem informasi akuntansi merupakan suatu ukuran yang memberikan gambaran sejauh mana target dapat dicapai dari suatu

Keterangan : pemanfaatan konsep-konsep tersebut, dapat tunggal dan kombinasi, tergantung kepada jenis kegiatan,

Ujian Nasional yang selanjutnya disebut UN merupakan kegiatan pengukuran kompetensi tertentu yang dicapai peserta didik dalam rangka menilai pencapaian Standar

Lebih lanjut, Azwar (2017, hal 105) mendefinisikan validitas alat ukur sebagai sejauh mana ketepatan dan kecermatan suatu alat ukur melakukan fungsinya. Suatu alat

Dalam kondisi tertentu, ketidakpastian yang dilaporkan oleh laboratorium dapat lebih besar BMC, bila laboratorium melakukan kalibrasi terhadap suatu alat ukur atau standar

Untuk mendapatkan nilai Kinerja, maka seluruh indikator (penyerapan anggaran, konsistensi antara perencanaan dan implementasi, pencapaian Keluaran, dan efisiensi

Suatu sistem informasi pada umunya dikembangkan untuk tujuan tertentu sesuai kebutuhan pemakainya. Dengan begitu maka setiap sistem informasi mempunyai tujuan yang

Apakah terdapat perbedaan signifikan dalam skor TOEIC antara profesional sekretaris dengan tingkat pengalaman yang berbeda?; 2 Sejauh mana skor TOEIC mencerminkan keterampilan bahasa