Alfi hasan fauzan, 2015
Pengaruh komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan
Universitas pendidikan indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu
PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP
KINERJA KARYAWAN
(Studi pada Karyawan PT. Bank Mandiri Tbk. Area Cirebon
(Yos Sudarso)
SKRIPSI
Diajukan Untuk Memenuhi Salah Satu Syarat Menempuh Gelar Sarjana Pendidikan Program Studi
Pendidikan Manajemen Bisnis
Oleh :
Alfi Hasan Fauzan
1006380
FAKULTAS PENDIDIKAN EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS PENDIDIKAN INDONESIA
BANDUNG
2015
Alfi hasan fauzan, 2015
Pengaruh komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan
Universitas pendidikan indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu
(Studi pada PT. Bank Mandiri Tbk. Area Cirebon (Yos Sudarso )
Oleh
Alfi Hasan Fauzan 1006380
Sebuah skripsi yang diajukan untuk memenuhi salah satu syarat memperoleh gelar Sarjana pada Fakultas Pendidikaan Ekonomi dan Bisnis
©Alfi Hasan Fauzan Universitas Pendidikan Indonesia
Februari 2015
Hak Cipta dilindungi undang-undang.
Alfi hasan fauzan, 2015
Pengaruh komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan
Universitas pendidikan indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu LEMBAR PENGESAHAN
PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN
(Studi pada PT. Bank Mandiri Tbk. Area Cirebon (Yos Sudarso )Skripsi ini disetujui dan
disahkan oleh:
Pembimbing
Hj. Sumiyati, SE.,M.Si
NIP. 19560504198101001 Mengetahui, Dekan Fakultas
Pendidikan Ekonomi dan Bisnis Universitas Pendidikan Indonesia
Dr. H. Edi Suryadi, M.S. NIP. 19600412 198603 1 002
Ketua ProgramStudi Pendidikan Manajemen Bisnis
Dr. Lili Adi Wibowo,S.Sos.,S.Pd.,M.M. NIP. 19690404 199903 1 001
Tanggung Jawab Yuridis Ada Pada Penulis
Alfi hasan fauzan, 2015
Pengaruh komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan
