Pengaruh Beban Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Pelayanan Pada PT Pos Indonesia (Persero) Medan
Teks penuh
Dokumen terkait
Penelitian tersebut menjelaskan bahwa lingkungan kerja berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan dan stres kerja berpengaruh negatif signifikan
Dari hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa secara parsial stress kerja, komunikasi, dan lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara parsial stress kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, dan lingkungan kerja berpengaruhpositif
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara parsial stress kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, dan lingkungan kerja berpengaruhpositif
3 Saya selalu menjaga dengan baik peralatan kerja yang disediakan oleh kantor Pos Medan. 4 Saya menyelesaikan pekerjaan sesuai dengan target kerja yang diberikan
2.2.3 Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Kinerja merupakan suatu hasil kerja yang dihasilkan oleh seorang karyawan diartikan untuk mencapai
Hipotesis III dapat dinyatakan diterima dimana hanya beban kerja berpengaruh negatif dan lingkungan kerja yang berpengaruh positif dan signifikan terhadap
Hasil hipotesis penelitian menunjukkan bahwa variabel lingkungan kerja dan stress kerja secara simultan maupun parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan
