Soal Prajab Cpns Gol 1 2 Dan 3 k1 k2 _ h. Wiara Jp, s

19  Download (0)

Full text

(1)

CONTOH SOAL PRAJAB K1/K2  

  Manakah pernyataan berikut ini, yang merupakan pengertian dari pegawai negeri sipil ? a.        unsur aparatur Negara yang mengabdi kepada Negara dengan melaksanakan pekerjaannya untuk melayani kepentingan masyarakat b.        unsur aparatur Negara yang mengabdi kepada negara dengan melaksanakan pekerjaannya untuk mencapai kepentingan Negara c.        unsur aparatur pemerintah yang mengabdi kepada pemerintah dengan melaksanakan tugas untuk melayani kepentingan masyarakat d.        nsur aparatur pemerintah yang mengabdi kepada pemerintah dengan melaksanakan tugas untuk melayani kepentingan Negara   Berikut ini adalah aparatut sipiu; Negara yanh syah mewnurut UU ASN No. 5 Th 2014.. a.      pegawai negeri sipil, pegawai BUMN, anggota TNI b.      pegawai negeri sipil dan pegawai pemerintah perjanjian kerja c.      anggota TNI, pegawai BUMN, anggota Kepolisian d.      anggota POLRI, pegawai negeri sipil, pegawai BUMN

3.  Seorang  pegawai  akan  memperoleh  penghargaan  dengan  pangkat  Pengatur    dalam golongan ruang II/c, apabila....

a.      mempunyai ijasah sarjana  dengan masa kerja 1 tahun

b.      mempunyai ijasah SLTA dengan masa kerja lebih dari 2 tahun

c.      diangkat menjadi PNS dengan menggunakan ijasah Diploma III

(2)

  Bagi Calon Pegawai Negeri sipil (CPNS) yang telah menjalankan masa percobaan sekurang kurangnya satu tahun dan paling lama 2 tahun dapat diangkat menjadi Pegawai Negeri sipil (PNS) oleh pejabat yang berwenang apabila memenuhi persyaratan berikut .... a.      sehat jasmani dan rohani, memiliki tugas yang jelas, dan DP3 rata­rata baik b.      sehat jasmani dan rohani, , memiliki tugas yang jelas c.      sehat jasmani dan rohani dan DP3 yang baik d.      sehat jasmani­rohani, lulus diklat Prajabatan, dan PPK semua aspek minimal baik . Salah satu contoh jenis hukuman disiplin berat adalah ... a.    penurunan gaji berkala b.    pembebasan dari jabatan c.    penundaan kenaikan pangkat d.    pemberhentian dari tugas

    Terbentuknya  Negara  Kesatuan  Republik  Indonesia  sesuai  dengan  teori  kenyataan.

Indonesia merdeka dinyatakan oleh negara­negara yang menjajahnya pada saat itu. Artinya bahwa.... a.      pernyataan pertama benar akan tetapi pernyataan kedua salah b.      kedua pernyataan mempunyai hubungan timbal balik bagi Indonesia c.      pernyataan tersebut tidak berhubungan dengan Indonesia merdeka d.      Indonesia merdeka adalah anugerah dinyatakan oleh dunia internasional   Wawasan kebangsaan NKRI berkembang dari perjalanan sejarah yang panjang. Salah satu pilihan tidak termasuk, yakni …. a.      ikrar Sumpah Pemuda 28 Okt 1928 b.      sejarah ditindas kolonialisme c.      pergerakan Budi Oetomo d.      meluasnya faham fasisme 8.  Sifat mental yang tidak mengandung moral nasional adalah.... a.      jiwa merdeka b.      jiwa persatuan c.      jiwa kesukuan d.      jiwa konsekwen 9.      Upaya membangun karakter akan tergambar dalam uraian hal­hal pokok berikut…. a.       merupakan proses yang terus menerus dilakukan untuk membentuk tabiat, watak dan sifat­sifat yang berlandaskan pada semangat pengabdian dan kebersamaan b.      menyempurnakan suasana hidup yang ada guna mewujudkan karakter yang diharapkan dalam rangka membangun kualitas hidup bernegara. c.      membina karakter yang kondusif dalam kehidupan bermasyarakat, berbangsa dan bernegara yang dilandasi dengan nilai Pancasila d.      membina keutuhan kelompok sebagai landasan persatuan dalam kehidupan bernegara yang berdasarkan pada konstitusi UUD 45.

10.  Banyaknya  warga  yang  mengajukan  jaminan  kesehatan  untuk  warga  miskin,  antrian pelamar  kerja,  merupakan  bentuk  masalah  wawasan  kebangsaan  yang  harus  ditangani sebagai bagian dari masalah…. a.      kesenjangan pembangunan antar wilayah yang belum merata b.      kegagalan sistem penyelenggaraan negara yang lepas kendali c.      kesatuan bangsa dan perekonomian yang kurang terarah d.      pengekangan demokrasi dan desentralisasi ekonomi.   11. Seorang pasien dalam keadaan kritis datang ke rumah sakit langsung disambut petugas medis  dan  diobservasi  penyakitnya,  setelah  selesai  pasien  tersebut  baru  dipersilahkan mengurus seluruh administrasinya. Pelayanan tersebut menunjukan ....

(3)

a.    Ketepatan waktu pelayanan b.    Kemudahan mendapat pelayanan c.    Kenyamanan dalam memperoleh pelayanan d.    Mendahulukan kepentingan pelanggan 12. Komitmen pelayanan sebagai aparatur negara adalah seperti dinyatakan berikut... a.  pelayanan dilakukan dengan sepenuh hati dengan tujuan demi kepuasan pelanggan b.  kepatuhan terhadap nilai­nilai dan bentuk perilaku ideal dalam memberikan pelayanan c.  pelayanan yang bertujuan untuk membantu memenuhi keinginan masyarakat d.  pelayanan tidak berbelit­belit, lebih baik, lebih murah, dan lebih cepat 13.  Kompetensi petugas pemberi pelayanan harus ditetapkan dengan tepat    berdasarkan hal­ hal di bawah ini, kecuali .... a.  pengetahuan b.  keterampilan c.  sikap dan perilaku d.  tanggung jawab 14. Pernyataan rangkaian keluhan di bawah ini yang termasuk dalam kelompok keluhan pelanggan adalah .... a.    keluhan mekanis, pelayanan aneh, dan produk b.    keluhan yang aneh, sikap petugas, dan mekanis c.    keluhan sikap petugas, pelayanan aneh dan produk d.    keluhan produk, sikap petugas, dan mekanis 15. Mengemukakan argumen yang masuk akal, setelah itu menawarkan pelayanan, termasuk dalam cara menghadapi pelanggan yang .... a.    tidak banyak bicara b.    tidak sabar c.    suka mendebat d.    banyak permintaan 16. Berikut ini adalah Lembaga Negara yang mempunyai kewenangan mencegah merebaknya korupsi di lapisan masyarakat umum yaitu... a.      KPK, Kejagung, POLRI, dan TNI b.      Kejagung, MA, BPK, dan LEMHANAS c.      POLRI, KPK, BPK, dan MA d.      KY, MA, BPKP, dan DPR 17. Semakin tinggi iman bangsa terhadap Tuhan YME, semakin rendah tingkat korupsinya negara itu. Negara komunis korupsinya tertinggi di dunia. Makna kedua pernyataan itu... a.      dapat diartikan mempunyai hubungan yang rasional b.      tidak dapat dihubungkan satu dengan yang lain c.      masing­masing mempunyai kondisi yang berbeda d.      akan benar jika pimpinannya memberikan contoh 18.  Sebagai orang yang anti perbuatan korupsi, ketika ada seseorang yang berupaya menyuap Anda untuk menduduki jabatan publik, maka sikap Anda... a.    melaporkan orang tersebut kepada pihak berwajib karena untuk menegakkan peraturan b.    menerimanya, karena penghasilannya tidak mencukupi kebutuhan hidup dan ada kebutuhan yang mendesak c.    menolaknya dengan halus, karena takut diketahui KPK dan ditindak pengadilan d.    menolak dengan tegas dan mengembalikannya, serta memaafkan perbuatan orang tersebut dengan tulus

(4)

19. Salah satu contoh perbuatan yang tidak mendukung pemberantasan korupsi adalah... a.    membangun kerjasama tugas melalui jalan pintas b.    menunjukkan pertanggungjawaban dengan jalan pintas c.    menyelesaikan perkara pidana dengan jalan pintas d.    melakukan pekerjaan dengan mencari jalan pintas 20. Perhatikan pernyataan berikut ini ! 1.    meningkatnya deregulasi penyelesaian penunggak pajak 2.    meningkatnya upaya debirokratisasi inefisiensi kerja 3.    meningkatnya bahaya instabilitas ketahanan nasional 4.    semakin maraknya gangguan keamanan masyarakat 5.    semakin tingginya kejujuran yang disembunyikan 6.    semakin kaburnya nilai­nilai demokrasi dan moralitas Pernyataan dampak negatif yang ditimbulkan oleh tindakan korupsi adalah.... a.    pernyataan nomor 1,2,3, dan 4 b.    pernyataan nomor 2,3,4, dan 5 c.    pernyataan nomor 2,3,4, dan 6 d.    pernyataan nomor 3,4,5, dan 6 21. Sanksi dari pelanggaran kode etik PNS adalah sanksi organisatoris berikut ini, kecuali ... a.    Berupa teguran tertulis dan atau pemberhentian sementara b.    Berupa masukan kepada instansi terkait tentang tindakan yang dilakukan c.    Berupa teguran tertulis dan atau pemberhentian dengan tidak hormat d.    Berupa penurunan pangkat satu tingkat di bawahnya  22. Pelaksanaan kode etik PNS diawasi oleh ... a.    KORPRI b.    MENPAN c.    LAN d.    BKN 23. Sebagai seorang PNS dalam melaksanakan tugas pokok dan fungsi merupakan pengertian dalam upaya perwujudan dari .... a.    Goverment b.    Governance c.    Governing d.    Governor 2  24. Lembaga negara yang mempunyai peran dalam bidang peradilan adalah.... a. MA, Kejaksaan, dan Pengadilan b. POLRI, BAWASDA, dan BAWASLU c. ITJEN, BPK, dan KY  d. DPR, DPD, dan DPRD, 2   25 . Ciri­ciri telah berkembangnya sistem pemerintahan yang baik seperti disebutkan berikut ini.... a. masyarakat telah lebih diberikan peran untuk mengambil keputusan dalam pelaksanaan pemerintahan b. masyarakat mendominasi dalam proses pengambilan keputusan swastanisasi c. penyelenggaraan pemerintahan banyak dikendalikan oleh pihak swasta d. Pelaksanaan kepemerintahan diambil oleh masyarakat dalam rangka privatisasi 26. Penyataan berikut yang bukan termasuk dalam 5 aspek kepemerintahan yang baik... a. Terciptanya sistem kelembagaan dan ketatalaksanaan pemerintah yang efisien, efektif, profesional, transparan, dan akuntabel

(5)

b. Meningkatnya partisipasi masyarakat dalam penetapan kebijakan publik c. Berkurangnya secara nyata praktik korupsi, kolusi, dan nepotisme di birokrasi, yang dimulai dari jajaran pejabat yang paling atas. d. Terhapusnya peraturan dan praktik yang bersifat diskriminatif terhadap warga negara 27. Langkah­langkah yang perlu dilakukan dalam meningkatkan peluang untuk berkinerja dengan baik. Kecuali .... a. kejelasan fungsi yang dijalankan organisasi b. kejelasan tanggung jawab setiap organisasi c. kejelasan hubungan antara organisasi dan pengguna jasa d. kejelasan tata kelola kepemerintahan  28. Paradigma seseorang yang selalu digunakan untuk memandang sesuatu, baik di dalam dirinya maupun di luar dirinya disebut ... a.  pola tindak b.  pola sikap c.  pola pikir d.  pola perilaku 29. Profesi mengacu pada pekerjaan yang terkait dengan ... a.  keahlian tertentu b.  biaya mahal c.  ketepatan waktu d.  tidak ada kegagalan 30. Berikut ini, yang bukan merupakan contoh perilaku negatif yang dipengaruhi oleh pola pikir adalah … a.  walaupun ada tulisan larangan di larang merokok, tetap saja banyak orang yang melanggarnya b.  walaupun lampu lalu lintas menyala merah banyak orang yang terus memacu kendaraannya menerobos lalu lintas c.  walaupun lalu lintas padat, banyak kendaraan di jalan raya berjalan menepi karena terdengar sirene mobil ambulans d.  walaupun ada peringatan harap tenang, tetap saja orang membuat gaduh di sekitar tanda peringatan tersebut. 31. Karena perbedaan karakteristik dengan profesi lainnya, maka pola pikir PNS juga berbeda. Salah satu ciri khas yang membedakannya adalah... a.  kewenangan dan karakteristik pelayanan publik b.  tugas dan karakteristik pelayanan publik c.  kekuasaan dan karakteristik pelayanan publik d.  kerumitan dan karakteristik pelayanan publik. 32. Berikut ini adalah teknik pengubahan pola pikir, kecuali … a.    mengubah keyakinan yang berasal dari mitos dan telah dinilai melalui teknik tertentu b.    pemrograman ulang ingatan bawah sadar yang menjadi sugesti sehingga kita punya semangat untuk berbuat c.    menguatkan sumber­sumber emosi penolakan yang dirasakan menghambat pencapaian tujuan hidupnya d.    melakukan refleksi sambil menguji pola pikir yang ada dengan beragam peristiwa terutama peristiwa yang menentang pola pikirnya.     Membantu menyiapkan (mengurus) apa yg diperlukan seseorang adalah pengertian dari  : a.  melayani              c. membiarkan b. menyuruh      d. memerintah      Suatu ukuran yang telah ditentukan sebagai suatu pembakuan pelayanan yang baik adalah

(6)

pengertian dari   :   

a. Standar pengabdian       c. Standar pelayanan

b. Standar baku      d. Standar prima  

3.    Salah  satu  pelayanan  yang  sangat  baik  dan  atau  pelayanan  yang  terbaik  disebut sebgai :

     a. Pelayanan tunggal       c. Pelayanan prima

     b. Pelayanan standar       d. Pelayanan umum  

4.    Pada  pelayanan  prima  sektor  publik  tidaklah  mencari  untung,  tetapi  memberikan pelayanan sesuai dengan kebutuhan masyarakat secara ;

     a. Sangat baik        c. Cukup      b. Baik       d. Buruk      

      

 5.  Kita  meyakini  bahaw  kita  telah  dikutuk.  Bagaimanapun  kerasnya  kita  berusaha  tapi  yang  datang selalu hal hal buruk.  Cara berpikir semacam  ini merupakan jenis pola pikir : a. Pesimis      b. Tanggung Jawab b. Mandiri      d. Reabilitas     Orang  yang  ada di pikirannya hanya satu “Saya pasti bisa”. Dari sekian banyak orang sukses, kebanyakan dari mereka adalah a. Pemikir pesimis       b. Pemikir Positif b. Pemikir Mandiri       d. Pemikir Reabilitas     Adanya paradigma baru   dalam  manajemen yang berusaha memaksimumkan daya saing organisasi melalui perbaikan secara berkesinambungan atas mutu barang, jasa, manusia dan lingkungan organisasi  disebut  : a. Total Quality Control       c. Total Quality Capasitas        b. Total Quality Management         d. Total Quality Responsibilitas  

       Undang  –  undang  yang  mengatur  tentang  aparatur  sipil  Negara  (ASN)    adalah  undang­

undang   no :

a.  UU No. 5 tahun 2014       c. UU No. 2 Tahun 2002 b. UU No. 43 Tahun 1999      d. UU No.20 Tahun 2003

       Penilaian Prestasi Kerja (PPK)  dibuat  setiap  tahun,  untuk  penilaian  prestasi  kerja    tahun

2014 masa periode penilainnya  :   

a. 1 Januari sd 1 Juni 2014      c. 1 Januari sd 31 Desember 2014

b. 1 Juni  sd 1 Desember  2014       a. 1 Januari sd 1 April  2014 

10.  Salah satu kegunaan dari  penilaian prestasi kerja  (PPK)  adalah  sebagai  berikut, kecuali :      a. Persyaratan untuk mengikuti diklat prajab      b. Persyaratan untuk usul menjadi PN       c. Persyaratan untuk UKP     d. Persyaratan untuk melaksanakan pernikahan  11.  Pada penilaian prestasi kerja (PPK) nilai 91 – 100 sebutannya adalah :          a. Sangat baik        c. Cukup      b. Baik       d. Buruk           

12.    Keseluruhan  upaya  upaya  untuk  meningkatkan  efisiensi,    efektifitas,dan  derajat prosfesionalisme penyelenggaraan tugas, fungsi, dan  kewajiban kepegawaian yang meliputi  :perencanaan,  pengadaan,  pengembangan  kualitas,  penempatan,  promosi, penggajian, kesejahteraan dan pemberhentian, adalah

(7)

b. Manajemen TNI      d. Manajemen Polri 13.    Apartur Sipil Negara (ASN)  yang sah menurut undangundang ASN terdiri dari : a. PNS dan PHL       c. PHL dan PPPK b. PNS  dan PPPK       d. PNS dan TNI       14.       Seorang  calon pegawai negeri akan memperoleh penghargaan dengan pangkat Penata Muda (Penda)  dalam golongan ruang III/a, apabila. a. Memiliki Ijasah SLTA      c. Memiliki Ijasah D4 atau Sarjana S1   b. Memiliki Ijasah SLTP      b. Memiliki Ijasah S2    COBA JAWAB DAN DISKUSIKAN  1.   Suatu organisasi/perorangan yang menawarkan pelayanan kepada pelanggal yang sifatnya tidak berwujud : a.    Jasa       c. Pelayanan b.    Layanan      d. Melayani 2.  Berdasarkan jenisnya pelayanan dapat dibedakan tiga kelompok adalah , kecuali a.    Core service      c. Total quality service b.    Fasilitating service      d. Supporting service 3.   Berikut ini merupakan karakteristik TQM : a.    Tampil ceria       c. Berfokus pada pelanggan b.    Tampil sopan dan penuh hormat       d. Semua jawaban benar 4.   Pelayanan prima sesuai dengan pribadi prima adalah : a.    Tampil yakin      c. Senang pada kewajaran b.    Tampil rapih      d. Semua jawaban benar

5.   Kegiatan  pelayanan  yang  dilakukan  oleh  penyelenggara  pelayanan  publik  sebagai

upaya  pemenuhan  kebutuhan  penerimaan  pelayanan  dan  pelaksanaan  ketentuan peraturan perundang­undangan adalah pengertian dari.: a.    Pelayanan pimpinan       c. Pelayanan publik b.    Proses pelayanan      d. Kegiatan pelayanan 6.   Alek Sobur : Kegiatan mental yang melibatkan otak disebut : a.    Bertindak       c. Berpikir b.    Sikap       d. Merenung 7.    Pola pikir seseorang terbentuk melalui proses : a.    Bersumber dari pekerjaan      c. Bersumber dari prosese sosial b.    Bersumber dari belajar       d. Bersumber dari proses alam 8.   Memiliki harapan yang realistik terhadap diri sendiri, sehingga ketika tidak terwujud harapan itu, ia tetap bisa melihat sisi posisitipnya , disebut : a.    Ciri­ciri individu yang apatis b.    Ciri­ciri individu yang optimis c.    Ciri­ciri individu yang percaya diri d.    Ciri­ciri individu  yang berpikir positif 9.   Seseorang yang melihat masalah sebagai tantangan disebut : a.    Ciri­ciri individu berpikir negatif b.    Ciri­ciri individu berpikir positif c.    Ciri orang hidup pesimis d.    Ciri orang hidup optimis  10.  Pimikir simpel, akurat dan pemikir optimis adalah jenis atau cara : a.    Perubahan pola pikir       c. Pola pikir kuat b.    Jenis berpikir      d. Pola pikir lemah

Figure

Updating...

References

Related subjects :

Scan QR code by 1PDF app
for download now

Install 1PDF app in