• Tidak ada hasil yang ditemukan

WALIKOTA BOGOR PROVINSI JAWA BARAT PERATURAN WALIKOTA BOGOR NOMOR TAHUN 2021

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Membagikan "WALIKOTA BOGOR PROVINSI JAWA BARAT PERATURAN WALIKOTA BOGOR NOMOR TAHUN 2021"

Copied!
88
0
0

Teks penuh

(1)

WALIKOTA BOGOR PROVINSI JAWA BARAT

PERATURAN WALIKOTA BOGOR NOMOR TAHUN 2021

TENTANG

PERUBAHAN ATAS PERATURAN WALIKOTA BOGOR NOMOR …..TAHUN 2021 TENTANG RENCANA KERJA DINAS PEMBERDAYAAN PEREMPUAN DAN

PERLINDUNGAN ANAK KOTA BOGOR TAHUN 2022 DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA

WALIKOTA BOGOR

Menimbang : a. bahwa Rencana Kerja Dinas Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak Kota Bogor telah ditetapkan berdasarkan Peraturan Walikota Nomor …. Tahun 2120 tentang Rencana Kerja Dinas Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak Kota Bogor Tahun 2021;

b. bahwa berdasarkan hasil pengendalian dan Evaluasi Renja sampai dengan Triwulan kedua tahun 2022, maka perlu dilakukan perubahan renja Dinas Pemberdayaan Perempuan dan perlindungan Anak Kota Bogor Tahun 2022;

c. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud pada huruf a dan huruf b, perlu menetapkan Peraturan Wali Kota tentang Perubahan Rencana Kerja Dinas Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak Kota Bogor Tahun 2022;

Mengingat : 1. Undang-Undang Nomor 16 Tahun 1950 tentang Pembentukan Daerah-Daerah Kota Besar dalam Lingkungan Propinsi Jawa Timur, Jawa Tengah, Jawa Barat dan Daerah Istimewa Yogyakarta sebagaimana telah diubah dengan Undang-Undang I.6 Nomor 13 Tahun 1954 tentang Pengubahan Undang- undang Nomor 16 dan 17 Tahun 1950 (Republik Indonesia dahulu) tentang Pembentukan Kota-kota Besar dan Kota-kota kecil di Jawa (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 1954 Nomor 40, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 551);

2. Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem

Perencanaan Pembangunan Nasional (Lembaran Negara

Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 104, Tambahan

Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4421);

(2)

(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2007 Nomor 33, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4700);

4. Undang-Undang Nomor 26 Tahun 2007 tentang Penataan Ruang (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2007 Nomor 68, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4725);

5. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 244, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5587 sebagaimana telah diubah beberapa kali, terakhir dengan UndangUndang Nomor 09 Tahun 2015 tentang Perubahan Kedua atas UndangUndang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2015 Nomor 58, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5679);

6. Peraturan Pemerintah Nomor 26 Tahun 2008 tentang Rencana Tata Ruang Wilayah Nasional (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2008 Nomor 48; Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4833) sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor 13 Tahun 2017 tentang Perubahan Atas Peraturan Pemerintah Nomor 26 Tahun 2008 Tentang Rencana Tata Ruang Wilayah Nasional (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2017 Nomor 77, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 6042).

7. Peraturan Pemerintah Nomor 18 tahun 2016 tentang Perangkat Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2016 Nomor 114, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5887) sebagaimana telah di ubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor 72 tahun 2019 tentang Perubahan atas Peraturan Pemerintah Nomor 18 tahun 2016 tentang Perangkat Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2019 Nomor 187, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 6402);

8. Peraturan Pemerintah Nomor 2 Tahun 2018 tentang Standar Pelayanan Minimal (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2018 Nomor 2, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 6178);

9. Peraturan Pemerintah Nomor 12 Tahun 2019 tentang Pengelolaan Keuangan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2019 Nomor 42 Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 6322).

10. Peraturan Pemerintah Nomor 13 Tahun 2019 tentang Laporan

(3)

11. Peraturan Presiden Nomor 59 Tahun 2017 tentang Pelaksanaan Pencapaian Tujuan Pembangunan Berkelanjutan (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2017 Nomor 136);

12. Peraturan Presiden Nomor 18 Tahun 2020 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Nasional Tahun

2020-2024 ( Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2020 Nomor 10);

13. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 80 Tahun 2015 tentang Pembentukan Produk Hukum Daerah (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2015 Nomor 2036) sebagaimana telah diubah denganPeraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 120 Tahun 2018 tentang Perubahan atas Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 80 Tahun 2015 tentang Pembentukan Produk Hukum Daerah (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2019 Nomor 157)

14. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 86 Tahun 2017 tentang Tata Cara Perencanaan, Pengendalian Dan Evaluasi Pembangunan Daerah, Tata Cara Evaluasi Rancangan Peraturan Daerah Tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah Dan Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah, Serta Tata Cara Perubahan Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah, Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah, Dan Rencana Kerja Pemerintah Daerah (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2017 Nomor 1312);

15. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 70 Tahun 2019 tentang Sistem Informasi Pembangunan Daerah (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2019 Nomor 1114);

16. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 90 Tahun 2019 tentang Klasifikasi, Kodefikasi, dan Nomenklatur Perencanaan Pembangunan dan Keuangan Daerah (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2019 Nomor 1447);

17. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 40 Tahun 2020 tentang Pedoman Penyusunan Rencana Kerja Pemerintah Daerah Tahun 2021 (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2020 Nomor 590);

18. Peraturan Daerah Provinsi Jawa Barat Nomor 9 Tahun 2008

tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah

Provinsi Jawa Barat Tahun 2005-2025 (Lembaran Daerah

Provinsi Jawa Barat Tahun 2008 Nomor 8 Seri E, Tambahan

Lembaran Daerah Provinsi Jawa Barat Nomor 45) sebagaimana

telah beberapa kali diubah terakhir dengan Peraturan Daerah

Provinsi Jawa Barat Nomor 7 Tahun 2019 tentang Perubahan

Kedua atas Peraturan Daerah Provinsi Jawa Barat Nomor 9

Tahun 2008 Tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang

Daerah Provinsi Jawa Barat Tahun 2005-2025 (Lembaran

(4)

19. Peraturan Daerah Provinsi Jawa Barat Nomor 8 Tahun 2019 Tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah Provinsi Jawa Barat Tahun 2018-2023 (Lembaran Daerah Provinsi Jawa Barat Tahun 2019 Nomor 8 Seri E, Tambahan Lembaran Daerah Provinsi Jawa Barat Nomor 237);

20. Peraturan Daerah Provinsi Jawa Barat Nomor 8 Tahun 2021 Tentang Perubahan Atas Perubahan Daerah Provinsi Jawa Barat Noomor 8 Tahun 2019 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah Provinsi Jawa Barat Tahun 2018- 2023 (Lembaran Daerah Provinsi Jawa Barat Tahun 2021 Nomor 8);

21. Peraturan Gubernur Jawa Barat Nomor 59 Tahun 2020 Tentang Rencana Kerja Pemerintah Daerah Provinsi Jawa Barat Tahun 2021 (Berita Daerah Provinsi Jawa Barat Tahun 2020 Nomor 59);

22. Peraturan Daerah Kota Bogor Nomor 2 Tahun 2008 tentang Tata Cara Penyusunan Rencana Pembangunan Daerah sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Daerah Kota Bogor Nomor 2 Tahun 2010 tentang Perubahan Atas Peraturan Daerah Kota Bogor Nomor 2 Tahun 2008 tentang Tata Cara Penyusunan Rencana Pembangunan Daerah (Lembaran Daerah Kota Bogor Tahun 2010 Nomor 1 Seri E);

23. Peraturan Daerah Kota Bogor Nomor 7 Tahun 2009 tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang (RPJP) Daerah Tahun 2005 –2025 (Lembaran Daerah KotaBogor Tahun 2009 Nomor 3 Seri E); .

24. Peraturan Daerah Kota Bogor Nomor 8 Tahun 2011 tentang RencanaTata Ruang Wilayah Kota Bogor Tahun 2011-2031 (Lembaran Daerah Kota Bogor Tahun 2011 Nomor 2 Seri E);

25. Peraturan Daerah Kota Bogor Nomor 3 Tahun 2021 tentang Pembentukan dan Susunan Perangkat Daerah Kota Bogor (Lembaran Daerah Kota Bogor Tahun 2021 Nomor 3);

26. Peraturan Daerah Kota Bogor Nomor 8 Tahun 2017 tentang Penyelenggaraan Urusan Pemerintahan Daerah (Lembaran Daerah Kota Bogor Tahun 2017 Nomor 5 Seri E);

27. Peraturan Daerah Kota Bogor Nomor 14 Tahun 2019 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah Kota Bogor Tahun 2019-2024 (Lembaran Daerah Kota Bogor tahun 2019 Nomor 11 Seri E) sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Daerah Kota Bogor Nomor 5 Tahun 2022 tentang Perubahan Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah Kota Bogor Tahun 2019-2024;

28. Peraturan Walikota Bogor Nomor 69 Tahun 2021 tentang

(5)

Kota Bogor Tahun 2022 (Berita Daerah Kota Bogor Tahun 2021 Nomor 86);

MEMUTUSKAN:

Menetapkan Perubahan Atas Peraturan Wali Kota Tentang …. Tahun 2021 Tentang Rencana Kerja Dinas Pemberdayaan Perempuan Dan Perlindungan Anak Kota Bogor Tahun 2022.

Pasal 1

Beberapa ketentuan dalam Peraturan Walikota Nomor …. Tahun 2021 tentang Rencana Kerja Dinas Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak Kota Bogor Tahun 2022 di ubah sebagai berikut :

1. Ketentuan Pasal 4 di ubah, sehingga berbunyi sebagai berikut : Pasal 4

(1) Dokumen Rencana Kerja Dinas Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak Kota Bogor Disusun dengan sistematika sebagai berikut :

a. BAB I : PENDAHULUAN

1.1. Latar Belakang Perubahan;

1.2. Maksud dan Tujuan Perubahan;

1.3. Dasar Hukum Perubahan;

1.4. Sistematika Perubahan;

b. BAB II : HASIL EVALUASI PELAKSANAAN RENJA DP3A TAHUN 2022 SAMPAI DENGAN TRIWULAN II

c. BAB III : RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN SERTA SUB KEGIATAN DALAM PERUBAHAN RENJA DP3A TAHUN 2022

d. BAB IV : PENUTUP

(2) Ketentuan dalam lampiran di ubah sehingga berbunyi sebagaimana tercantum dalam lampiran yang merupakan bagian tidak terpisah dari Peraturan Walikota ini.

Pasal 8

Peraturan Walikota ini mulai berlaku pada tanggal diundangkan.

Agar setiap orang mengetahuinya, memerintahkan pengundangan Peraturan Walikota ini dengan penempatannya dalam Berita Acara Daerah Kota Bogor.

Ditetapkan di Bogor

Pada tanggal 2022 WALIKOTA BOGOR,

BIMA ARYA Diundangan di Bogor

Pada tanggal 2022

(6)

SYARIFAH SOFIAH D

BERITA DAERAH KOTA BOGOR

TAHUN NOMOR SERI

(7)

LAMPIRAN PERATURAN WALIKOTA BOGOR

NOMOR :

TANGGAL :

TENTANG : PERUBAHAN ATAS PERATURAN WALI KOTA TENTANG

…….TAHUN 2021 TENTANG RENCANA KERJA DINAS PEMBERDAYAAN PEREMPUAN DAN PERLINDUNGAN ANAK KOTA BOGOR TAHUN 2022.

BAB I PENDAHULUAN

1.1 Latar Belakang Perubahan

Perubahan Rencana Kerja (Renja) DP3A Kota Bogor Tahun 2022 mengacu pada Perubahan Rencana Kerja Pemerintah Daerah (RKPD) Kota Bogor Tahun 2022. RKPD merupakan penjabaran Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD) yang memuat rancangan ekonomi daerah, kebijakan keuangan daerah, prioritas pembangunan daerah, rencana kerja dan pendanaan. Penyusunan RKPD mengacu pada Rencana Kerja Pemerintah (RKP) Nasional, dalam rangka mensinergikan, mensinkronkan dan mengintegrasikan program pembangunan nasional dengan pembangunan di daerah.

Sesuai dengan Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah pada Pasal 264 ayat (5) disebutkan bahwa RKPD dapat diubah apabila berdasarkan hasil pengendalian dan evaluasi tidak sesuai dengan perkembangan keadaan atau penyesuaian terhadap kebijakan yang ditetapkan oleh Pemerintah Pusat. Selanjutnya sesuai Permendagri 86 tahun 2017 pada pasal 343 disebutkan Perubahan RKPD dan Renja Perangkat Daerah dapat dilakukan apabila berdasarkan hasil evaluasi pelaksanaannya dalam tahun berjalan menunjukkan adanya ketidaksesuaian dengan perkembangan keadaan, meliputi :

a. Perkembangan yang tidak sesuai dengan asumsi prioritas

pembangunan Daerah, kerangka ekonomi Daerah dan keuangan

(8)

b. Keadaan yang menyebabkan saldo anggaran lebih tahun anggaran sebelumnya harus digunakan untuk tahun berjalan.

DP3A Kota Bogor dalam pelaksanaan program kegiatan dan sub kegiatan sampai dengan triwulan 2 (dua) pada tahun 2021 ini, terdapat beberapa kondisi yang menjadi dasar pertimbangan untuk melakukan perubahan atas dokumen Renja DP3A Tahun 2021. Hasil evaluasi atas kinerja pelaksanaan program dan kegiatan sampai dengan triwulan kedua tahun 2021, menunjukkan adanya ketidaksesuaian dengan perkembangan keadaan. Hal ini mengisyaratkan perlu adanya penyesuaian pagu kegiatan, penambahan kegiatan baru/kegiatan alternatif, penambahan atau pengurangan target kinerja dan pagu kegiatan, serta perubahan lokasi dan kelompok sasaran kegiatan.

Perubahan Renja DP3A Kota Bogor Tahun 2021 disusun berdasarkan hasil pelaksanaan Renja DP3A Tahun 2021, yang diharapkan dapat memberikan dampak pembangunan yang optimal terhadap pencapaian visi Kota Bogor yaitu "Mewujudkan kota bogor yang ramah keluarga”. Disamping itu dalam rangka penyelarasan serta kesinambungan upaya pencapaian visi dan misi Kota bogor dengan lebih efektif dan efisien.

Berdasarkan uraian di atas, maka perlu dilakukan Perubahan dokumen Renja 2021 sebagai pedoman penyempurnaan pelaksanaan program, kegiatan dan sub kegiatan DP3A Kota Bogor tahun 2021.

1.2 Maksud dan Tujuan Perubahan Maksud

Maksud penyusunan Perubahan Renja DP3A Kota Bogor Tahun 2021 adalah untuk memberikan pedoman dan arah bagi DP3A Kota Bogor Tahun 2021 dalam melaksanakan perubahan terhadap program dan kegiatan dalam tahapan perubahan di tahun 2021 sesuai hasil evaluasi pelaksanaan program, kegiatan dan sub kegiatan sampai dengan triwulan II (dua) tahun 2021.

Tujuan

(9)

2. Mengoptimalkan peran dan fungsi perencanaan dalam pembangunan daerah;

3. Mewujudkan perencanaan pembangunan yang akuntabel, partisipatif, bermanfaat, tepat sasaran dan berkesinambungan;

4. Meningkatkan pelayanan masyarakat yang lebih berdaya guna dan berhasil guna sebagai wujud pertanggungjawaban dalam mencapai visi, misi dan tujuan pembangunan daerah; serta

5. Mewujudkan sinkronisasi antara substansi dokumen Perubahan RKPD Kota Bogor Tahun 2021 dengan dokumen Perubahan Renja DP3A Kota Bogor Tahun 2021.

1.3 Dasar Hukum Perubahan

Perubahan Rencana Kerja (Renja) Renja DP3A Kota Bogor Tahun 2021 disusun berdasarkan :

1. Undang-Undang Nomor 16 Tahun 1950 tentang Pembentukan Daerah-daerah Kota Besar dalam Lingkungan Propinsi Jawa Timur, Jawa Tengah, Jawa Barat, dan dalam Daerah Istimewa Yogyakarta sebagaimana telah diubah dengan Undang-Undang Nomor 13 Tahun 1954 tentang PerubahanUndang- UndangNomor 16 dan 17 Tahun 1950 (Republik Indonesia Dahulu) tentang Pembentukan Kota-Kota Besar dan Kota-Kota Kecil di Jawa (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 1954 Nomor 40, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 551);

2. Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional (Lembaran Negara Republik IndonesiaTahun 2004 Nomor 104, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4421);

3. Undang-Undang Nomor 17 Tahun 2007 tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Nasional Tahun 2005-2025 (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2007 Nomor 33, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4700);

4. Undang-Undang Nomor 26 Tahun 2007 tentang Penataan Ruang (Lembaran

Negara Republik Indonesia Tahun 2007 Nomor 68, Tambahan Lembaran Negara

(10)

5. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 244,Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5587) sebagaimana telah diubah beberapa kali, terakhir dengan Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 Tentang Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2015 Nomor 58, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5679);

6. Peraturan Pemerintah Nomor 26 Tahun 2008 tentang Rencana Tata Ruang Wilayah Nasional (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2008 Nomor 48, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4833) sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor 13 Tahun 2017 tentang Perubahan Atas Peraturan Pemerintah Nomor 26 Tahun 2008 Tentang Rencana Tata Ruang Wilayah Nasional (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2017 Nomor 77, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 6042);

7. Peraturan Pemerintah Nomor 18 Tahun 2016 tentang Perangkat Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2016 Nomor 114, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5887);

8. Peraturan Pemerintah Nomor 2 Tahun 2018 tentang Standar Pelayanan Minimal (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2018 Nomor 2, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 6178);

9. Peraturan Pemerintah Nomor 12 Tahun 2019 tentang Pengelolaan Keuangan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2019 Nomor 42 Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 6322);

10. Peraturan Pemerintah Nomor 13 Tahun 2019 tentang Laporan dan Evaluasi Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2019 Nomor 52 Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 6323);

11. Peraturan Presiden Nomor 59 Tahun 2017 tentang Pelaksanaan Pencapaian

(11)

12. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 7 Tahun 2011 tentang Perubahan atas Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 15 Tahun 2008 tentang Pedoman Umum Pelaksanaan Pengarusutamaan Gender di Daerah

13. Peraturan Menteri Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak Nomor 2 Tahun 2014 tentang Pedoman Pengawasan PPRG di daerah;

14. Peraturan Menteri Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak Nomor 9 Tahun 2015 tentang Pedoman Monitoring dan Evaluasi PPRG;

15. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 86 Tahun 2017 tentang Tata Cara Perencanaan, Pengendalian dan Evaluasi Pembangunan Daerah, Tara Cara Evaluasi Rancangan Peraturan Daerah Tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah Dan Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah, serta Tata Cara Perubahan Pembangunan Jangka Panjang Daerah Dan Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah. Dan Rencana Kerja Pemerintah Daerah, (Lembar Negara Tahun 2017 Nomor 1312);

16. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 77 Tahun 2020 Tentang Pedoman Teknis Pengelolaan Keuangan Daerah (Lembar Negara Tahun 2020 Nomor 1781);

17. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 98 Tahun 2018 tentang Sistem Informasi Pembangunan Daerah(Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2018);

18. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 120 Tahun 2018 tentang Perubahan Menteri Dalam Negeri No. 80 Tahun 2015 tentang Pembentukan Produk Hukum Daerah(Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2018 Nomor 157);

19. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 100 Tahun 2019 tentang Penerapan Standar Pelayanan Minimal (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2018 Nomor 1540);

20. Peraturan Daerah Provinsi Jawa barat Nomor 7 Tahun 2019 Tentang Perubahan

Kedua Atas Peraturan Daerah Provinsi Jawa Barat Nomor 9 Tahun 2008 Tentang

Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah Provinsi Jawa Barat Tahun 2005-

(12)

21. Peraturan Daerah Provinsi Jawa Barat Nomor 8 Tahun 2019 Tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah Provinsi Jawa Barat Tahun 2018-2023 (Lembaran Daerah Provinsi Jawa Barat Tahun 2019 Nomor 8 Seri E, Tambahan Lembaran Daerah Provinsi Jawa Barat Nomor 237);

22. Peraturan Daerah Kota Bogor Nomor 2 Tahun 2008 tentang Tata Cara Penyusunan Rencana Pembangunan Daerah sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Daerah Kota Bogor Nomor 2 Tahun 2010 tentang Perubahan atas Peraturan Daerah Kota Bogor Nomor 2 Tahun 2008 tentang Tata Cara Penyusunan Rencana Pembangunan Daerah (Lembaran Daerah Kota Bogor Tahun 2010 Nomor 1 Seri E);

23. Peraturan Daerah Kota Bogor Nomor 7 Tahun 2009 tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang (RPJP) Daerah Tahun 2005-2025 (Lembaran Daerah Kota Bogor Tahun 2009 Nomor 3 Seri E).

24. Peraturan Daerah Kota Bogor Nomor 8 Tahun 2011 tentang Rencana Tata Ruang Wilayah Kota Bogor Tahun 2011-2031 (Lembaran Daerah Kota Bogor Tahun 2011 Nomor 2 Seri E);

25. Peraturan Daerah Kota Bogor Nomor 5 Tahun 2020 tentang Perubahan Kedua Atas Peraturan Daerah Kota Bogor Nomor 7 Tahun 2016 tentang Pembentukan dan Susunan Perangkat Daerah Kota Bogor (Lembaran Daerah Kota Bogor Tahun 2016 Nomor 1 Seri D)

26. Peraturan Daerah Kota Bogor Nomor 14 Tahun 2019 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah Kota Bogor Tahun 2019 – 2024 (Lembaran Daerah Kota Bogor tahun 2019 Nomor 11 Seri E);

27. Peraturan Perwali Nomor 173 tahun 2020 tentang Uraian Tugas Dan Fungsi Serta Tata Kerja Jabatan Srtuktural Di Lingkungan Dinas Pemberdayaan Perempuan Dan Perlindungan Anak;

28. Peraturan Walikota Bogor Nomor 69 Tahun 2021 tentang Uraian Tugas dan

(13)

1.4 Sistematika Perubahan BAB I Pendahuluan

1.1 Latar Belakang Perubahan RKPD

1.2 Maksud dan Tujuan Perubahan

1.3 Dasar Hukum Perubahan RKPD

1.4 Sistematika Perubahan RKPD

BAB II Evaluasi Pelaksanaan Renja DP3A Tahun 2022 sampai dengan Triwulan II

BAB III Rencana Program dan Kegiatan Dalam Perubahan Renja DP3A Tahun 2022

BAB IV Penutup

(14)

BAB II

EVALUASI PELAKSANAAN RENJA DP3A TAHUN 2022 SAMPAI DENGAN TRIWULAN II

Renja DP3A Kota Bogor Tahun 2022 melaksanakan urusan pemerintahana wajib yang tidak berkaitan dengan pelayanan dasar bidang urusan pemberdayaan Perempuan dan perlindungan anak. Dinas Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan anak melaksanakan 7 program dengan anggaran sebesar Rp. 12.159.322.344,- dengan realisasi anggaran sampai keadaan pada triwulan II sebesar Rp. 4.061.325.648,- atau 33,4%.

Masih rendahnya realisasi anggaran sampai triwulan II disebabkan karena terdapat beberapa kegiatan belum terealisasi anggarannya karena dianggarkan di triwulan 3 (tiga) dan 4 (empat) tetapi secara fisik telah mulai dilaksanakan.

Adapun capaian target dan realisasinya adalah sebagai berikut :

(15)

Formulir Evaluasi Hasil Renja Dinas Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak Kota Bogor Kota Bogor 2022

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

kinerjn a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra s/d Tahun

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai Kineran ja dan Reali sasi Angg aran Renst ra s/d Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 1

4

K Rp K Rp K Rp K Rp K Rp K Rp

K Rp K Rp K R

p

URUSAN WAJIB YANG TIDAK BERKAITAN DENGAN PELAYANAN DASAR

URUSAN PEMBERDAYAAN , PEREMPUAN DAN PERLINDUNGAN ANAK

1 Program Penunjan g Urusan

Nilai AKIP Perangkat Daerah

A poi

nt

8.868. BB poi

nt

7.842. A poin

t 8.868.5

91.544 - poin

t 1.243.

471.77 6

- poin

t 2.198.

302.87 2

poin

t 3.441.

774.64 8

38,

8%

(16)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Pemerinta h Daerah Kabupate n/ Kota

Nilai Rata- Rata Indeks Kepuasan Masyarakat Terhadap Pelayanan Lingkup Perangkat Daerah

3,4 poi

nt 591.54 4 3,5

4 poi

nt 070.01

0 3,4 poin

t

- poin

t

- poin

t poin

t

(17)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Kegiatan Perencan aan, Pengangg aran, dan Evaluasi Kinerja Perangkat Daerah

Persentase dokumen perencanaan ,

penganggara n, dan evaluasi kinerja yg disusun tepat waktu dan sesuai peraturan perundanga n

10

0 % 5.000.0 00

- % 1.000.

000

- % 1.503.

600 dok ume n

2.503.

600 50,

1%

Sub Kegiatan Penyusun an Dokumen Perencan aan

Jumlah Dokumen Perencanaan Perangkat Daerah

5 dok

ume n

5.000.0 00

- dok ume n

1.000.

000 - dok ume n

1.503.

600 dok ume n

2.503.

600 50,

1%

(18)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Perangkat Daerah

Kegiatan Administr asi Keuangan Perangkat Daerah

Persentase rekomendasi temuan Inspektorat Kota, Inspektorat Propinsi dan atau BPK yang ditindaklanj

95 % 6.054.2

50.480

- % 1.117.

765.53 3

- % 1.697.

923.72 4

bula

n 2.815.

689.25 7

46,

5%

(19)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Sub Kegiatan Penyediaa n Gaji dan Tunjanga n ASN

Jumlah Orang yang Menerima Gaji dan Tunjangan ASN

31 oran

g/

bula n

6.054.2 50.480 3

1 oran g/

bula n

1.117.

765.53 3

3 1

oran g/

bula n

1.697.

923.72 4

oran

g 2.815.

689.25 7

46,

5%

Kegiatan Administr asi Umum Perangkat Daerah

Persentase pemenuhan Kebutuhan operasional perangkat daerah

10

0 % 1.506.6 76.000

2 5

% 78.297 .876

2 5

% 286.11

1.895 #RE

F! 364.40

9.771 24,

2%

(20)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Sub Kegiatan Penyediaa n

Kompone n Instalasi Listrik/Pe nerangan Banguna n Kantor

Jumlah Paket Komponen Instalasi Listrik/

Penerangan Bangunan Kantor yang Disediakan

1 pake

t 4.639.0 00

- pak

et - pak

et 1.921.

500 bula

n 1.921.

500 41,

4%

Sub Kegiatan Penyediaa n

Peralatan

Jumlah Paket Peralatan dan Perlengkapa

3 pake

t 186.43

1.800 - pak

et 1 pak

et 62.648

.400 bula

n 62.648

.400 33,

6%

(21)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Sub Kegiatan Penyediaa n

Peralatan Rumah Tangga

Jumlah Paket Peralatan Rumah Tangga yang Disediakan

3 pake

t 27.856.

400 - pak

et 614.80

0 1 pak

et 23.373

.800 unit 23.988

.600 86,

1%

Sub Kegiatan Penyediaa n Bahan Logistik Kantor

Jumlah Paket Bahan Logistik Kantor yang Disediakan

1 pake

t 1.166.7

20.000 0 pak

et 49.620

.000 0 pak

et 170.06 4.000

oran g

219.68

4.000 18,

8%

Sub Kegiatan Penyediaa n Barang Cetakan dan Penggand aan

Jumlah Paket Barang Cetakan dan Penggandaa n yang Disediakan

1 pake

t 11.729.

500 0 pak

et 0 pak

et 5.131.

600 % 5.131.

600 43,

7%

(22)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Sub Kegiatan Penyediaa n Bahan Bacaan dan Peraturan Perundan g-

Undanga n

Jumlah Dokumen Bahan Bacaan dan Peraturan Perundang- Undangan yang Disediakan

1 dok

ume n

4.200.0

00 0 dok ume n

1.048.

000 0 dok ume n

1.050.

000 % 2.098.

000 50,

0%

Sub Kegiatan Fasilitasi Kunjunga n Tamu

Jumlah Laporan Fasilitasi Kunjungan Tamu

12 lapo

ran 14.994.

300 1 lapo

ran 218.00

0 6 lapo

ran 5.042.

000 bula

n 5.260.

000 35,

1%

(23)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Sub Kegiatan Penyeleng garaan Rapat Koordinas i dan Konsultas i SKPD

Jumlah Laporan Penyelengga raan Rapat Koordinasi dan Konsultasi SKPD

25 lapo

ran 90.105.

000 1 2 lapo

ran 26.797

.076 4 lapo

ran 16.880

.595 oran

g 43.677

.671 48,

5%

Kegiatan Pengadaa n Barang Milik Daerah Penunjan g Urusan Pemerinta h Daerah

Persentase pemenuhan sarana prasarana aparatur

90 pers

en 164.64 5.400 2

5 pers en

2.040.

000 2 5 pers

en 2.040.

000 bula

n 4.080.

000 2,5

%

Sub Kegiatan Pengadaa n Mebel

Jumlah Paket Mebel yang Disediakan

22 unit 98.736.

100 0 unit 2.040.

000 0 unit 2.040.

000 bula

n 4.080.

000 4,1

%

(24)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Sub Kegiatan Pengadaa n

Peralatan dan Mesin Lainnya

Jumlah Unit Peralatan dan Mesin Lainnya yang Disediakan

3 unit 65.909.

300 0 unit 0 0 unit 0 bula

n 0 0,0

%

Kegiatan Penyediaa n Jasa Penunjan g Urusan Pemerinta han Daerah

Jumlah ketersediaan Waktu Jasa Penunjang Urusan Pemerintah Daerah

12 bula

n 719.71

7.064 3 bula n

29.530

.865 3 bula

n 163.28

0.677 bula

n 192.81

1.542 26,

8%

(25)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Sub Kegiatan Penyediaa n Jasa Komunik asi, Sumber Daya Air dan Listrik

Jumlah Laporan Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air dan Listrik yang Disediakan

1 lapo

ran 130.61

7.000 0 lapo

ran 29.530

.865 0 lapo

ran 25.868

.677 bula

n 55.399

.542 42,

4%

Sub Kegiatan Penyediaa n Jasa Pelayana n Umum Kantor

Jumlah Laporan Penyediaan Jasa Pelayanan Umum Kantor yang Disediakan

1 lapo

ran 589.10

0.064 0 lapo

ran 0 lapo

ran 137.41

2.000 bula

n 137.41

2.000 23,

3%

(26)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Kegiatan Pemelihar aan Barang Milik Daerah Penunjan g Urusan Pemerinta han Daerah

Persentase Barang Milik Daerah Penunjang Urusan Pemerintaha n Daerah yang mendapat pemeliharaa n

10

0 % 418.30 2.600 2

5 % 14.837

.502 % 47.442

.976 % 62.280

.478 14,

9%

(27)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Sub Kegiatan Penyediaa n Jasa Pemelihar aan, Biaya Pemelihar aan, Pajak, dan Perizinan Kendaraa n Dinas Operasio nal atau Lapangan

Jumlah Kendaraan Dinas Operasional atau Lapangan yang Dipelihara dan dibayarkan Pajak dan Perizinannya

17 unit 14.400.

000 unit 0 4 unit 1.351.

800 % 1.351.

800 9,4

%

(28)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Sub Kegiatan Pemelihar aan Peralatan dan Mesin Lainnya

Jumlah Peralatan dan Mesin Lainnya yang Dipelihara

69 unit 254.94

3.600 unit 14.837

.502 unit 35.285

.326 % 50.122

.828 19,

7%

Sub Kegiatan Pemelihar aan/

Rehabilita si Gedung Kantor dan Banguna

Jumlah Gedung Kantor dan Bangunan Lainnya yang Dipelihara/

Direhabilitas i

3 unit 148.95

9.000 0 unit 0 unit 10.805

.850 unit 10.805

.850 7,3

%

(29)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

2 Program Pengarust amaan Gender dan Pemberda yaan Perempua n

Persentase Organisasi Perangkat Daerah (OPD) yang melaksanak an

Perencanaan dan

Penganggara n Responsif Gender (PPRG)

82 % 515.27

0.900 10

0 % 515.27 0.900

82 % 976.35

3.300 % 18.698

.000 % 180.96

4.300 % 199.66

2.300 20,

4%

Persentase Perempuan berpolitik

22 % 22 % % % #RE

F!

(30)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Kegiatan Pelembag aan Pengarus utamaan Gender (PUG) pada Lembaga Pemerinta h

Kewenan gan Kabupate n/Kota

Jumlah program yang dilaksanaka n oleh PD yang Responsif Gender

51 prog

ram 47.719.

400 prog ram

1.812.

200 prog

ram 1.996.

500 prog

ram 3.808.

700 8,0

%

(31)

Sub Kegiatan Advokasi Kebijakan dan Pendampi ngan Pelaksan aan PUG termasuk PPRG

Jumlah Perangkat Daerah yang Mengikuti Advokasi Kebijakan dan Pendamping an

Pelaksanaan Pengarusta maan Gender (PUG) Termasuk Perencanaan Pembangun an Responsif Gender (PPRG) Kewenangan Kabupaten/

Kota

35 PD 47.719.

400 PD 1.812.

200 PD 1.996.

500 PD 3.808.

700 8,0

%

Kegiatan Pemberda yaan Perempua n Bidang Politik, Hukum, Sosial dan Ekonomi pada Organisas i

Kemasyar akatan Kewenan

Jumlah perempuan yang duduk di DPRD dan kepengurusa n partai politik

11 oran

g 427.81

0.000 oran g

6.354.

600 oran

g 77.363

.600 83.718

.200

(32)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

gan Kabupate n/Kota

(33)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Sub Kegiatan Sosialisas i

Peningkat an Partisipas i

Perempua n di Bidang Politik, Hukum, Sosial dan Ekonomi

Jumlah Dokumen Hasil Sosialisasi Peningkatan Partisipasi Perempuan di Bidang Politik, Hukum, Sosial dan Ekonomi Kewenangan

1 dok

ume n

427.81

0.000 dok ume n

6.354.

600 dok ume n

77.363

.600 83.718

.200 19,

6%

(34)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Kegiatan Penguata n dan Pengemb angan Lembaga Penyedia Layanan Pemberda yaan Perempua n

Kewenan gan Kabupate n/Kota

Persentase lembaga penyedia layanan Peningkatan Kualitas Hidup perempuan yang mendapatka n penguatan dan

pengembang an

55 % 500.82

3.900 % 10.531

.200 % 101.60

4.200 #RE

F! 112.13

5.400 22,

4%

(35)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Sub Kegiatan Peningkat an Kapasitas Sumber Daya Lembaga Penyedia Layanan Pemberda yaan Perempua n

Kewenan gan Kabupate n/Kota

Jumlah sumber Daya Lembaga Penyedia Layanan Pemberdaya an

Perempuan Kewenangan Kabupaten/

Kota yang Mendapat Peningkatan

35

0 oran

g 500.82

3.900 oran

g 10.531

.200 oran

g 101.60

4.200 #RE

F! 112.13

5.400 22,

4%

(36)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

3 PROGRA M PERLIND UNGAN PEREMP UAN

Persentase Penyelesaian Kasus Kekerasan Terhadap Perempuan

79 % 136.33

0.400

49,

00

% 136.33

0.400

79 % 132.08

7.000 % 9.296.

400 % 113.60

0 % 9.410.

000 7,1

%

Prevalensi kekerasan terhadap perempuan

0,0

1

0,0 2

%

0,0 1

% % %

(37)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Kegiatan Pencegah an Kekerasa n

terhadap Perempua n

Lingkup Daerah Kabupate n/Kota

Prevalensi Kekerasan terhadap perempuan

0,0

1

% 0,0

2

%

0,0 1

% 52.175.

000 % 0 % 0 0 0,0

%

(38)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Sub Kegiatan Koordinas i dan Sinkronis asi Pelaksan aan Kebijakan , Program dan Kegiatan Pencegah an Kekerasa n

terhadap

Jumlah Dokumen Hasil Koordinasi dan

Sinkronisasi Pelaksanaan Kebijakan, Program dan Kegiatan Pencegahan Kekerasan Terhadap Perempuan Kewenangan Kabupaten/

Kota

1 dok ume n

52.175.

000 dok ume n

dok ume n

0 #RE

F! 0 0,0

%

(39)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Kegiatan Penyediaa n

Layanan Rujukan Lanjutan bagi Perempua n Korban Kekerasa n yang Memerluk an Koordinas i

Kewenan gan Kabupate n/Kota

Persentase kasus kekerasan perempuan yang dirujuk ke Layanan Rujukan Lanjutan

12 % 16.050.

000 % 0 % 0 % 0 0,0

%

(40)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Sub Kegiatan Koordinas i dan Sinkronis asi Pelaksan aan Penyediaa n

Layanan Rujukan Lanjutan bagi Perempua n Korban Kekerasa

Jumlah Layanan Tindak Lanjut Pengaduan yang

Memerlukan Koordinasi dan

Sinkronisasi bagi

Perempuan Korban Kekerasan Kewenangan

5 laya nan

16.050.

000 laya

nan laya

nan 0 % 0 0,0

%

(41)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Kegiatan Penguata n dan Pengemb angan Lembaga Penyedia Layanan Perlindun gan Perempua n Tingkat Daerah Kabupate n/Kota

Persentase lembaga penyedia layanan Perlindunga n perempuan yang mendapatka n penguatan dan

pengembang an

60 % 63.862.

000 % 9.296.

400 % 113.60

0 % 9.410.

000 14,

7%

(42)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Sub Kegiatan Peningkat an Kapasitas Sumber Daya Lembaga Penyedia Layanan Penangan an bagi Perempua n Korban Kekerasa n Kewenan

Jumlah sumber Daya Lembaga Penyedia Layanan Pemberdaya an

Perempuan Kewenangan Kabupaten/

Kota yang Mendapat Peningkatan Kapasitas

30 oran g

54.452.

000 oran

g oran

g 0 #RE

F! 0 0,0

%

(43)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Sub Kegiatan Penyediaa n

Kebutuha n Spesifik bagi Perempua n

Jumlah Perempuan dalam Situasi Darurat dan Kondisi Khusus Kewenangan Kabupaten/

Kota yang Mendapatka n

Pemenuhan Kebutuhan

30 oran g

9.410.0

00 oran

g 9.296.

400 oran

g 113.60

0 #RE

F! 9.410.

000 10 0,0

%

4 Program Peningkat an Kualitas Keluarga

Indeks Ketahanan Keluarga

75- 77 poi

nt 546.52 0.600

546.52 0.600

74- 75 poin

t 1.129.1

33.000 poin

t 12.904

.700 poin

t 27.185

.800 poin

t 40.090

.500 3,6

%

(44)

N

o Urusan/

Bidang Urusan Pemerinta han Daerah dan Program/

Kegiatan/

sub kegiatan

Indikator Kinerja Program (outcome)/

Kegiatan (output)

Target Renstra pada

Tahun 2022 Realisasi capaian kinerja Renstra s/d Tahun lalu

(2021)

Target Kinerja dan Anggaran Renstra tahun berjalan yang

dievaluasi (Tahun 2022)

REALISASI KINERJA PADA

TRIWULAN Realisasi

Capaian Kinerja dan Anggaran

Renja yang dievaluasi (2022)

Tingka t capaia

n kinerj a dan realisa

si Angga

ran Renja Tahun 2022

(%)

Realisasi Kinerja

dan Anggaran

Renstra Tahun s/d

2021 (Akhir Tahun Pelaksan

aan Renja)

Tingk at Capai

an Kiner

dan ja Reali sasi Angg aran Renst s/d ra Tahu n 2022

(%)

Penan ggung Jawab

K et .

I II

Kegiatan Peningkat an Kualitas Keluarga dalam Mewujud kan Kesetaraa n Gender (KG) dan Hak Anak tingkat Daerah Kabupate n/Kota

Jumlah alumni sekolah ibu yang mendapatka n peningkatan pengetahua n keluarga dalam meningkatk an kualitas keluarga dalam mewujudkan KG dan Hak Anak

33

5 oran

g 910.62

2.400 oran g

0 oran

g 0 0 0,0

% Sekola h Ibu tidak dilaks anaka n karen a Covid

Referensi

Dokumen terkait

Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 86 Tahun 2017 tentang Tata Cara Perencanaan, Pengendalian dan Evaluasi Pembangunan Daerah, Tata Cara Evaluasi Rancangan

Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 86 Tahun 2017 tentang Tata Cara Perencanaan, Pengendalian Dan Evaluasi Pembangunan Daerah, Tata Cara Evaluasi Rancangan Peraturan

Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 86 Tahun 2017 tentang Tata Cara Perencanaan, Pengendalian Dan Evaluasi Pembangunan Daerah, Tata Cara Evaluasi Rancangan Peraturan

Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 86 Tahun 2017 tentang Tata Cara Perencanaan, Pengendalian dan Evaluasi Pembangunan Daerah, Tata Cara Evaluasi Rancangan Peraturan

Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 86 Tahun 2017 tentang Tata Cara Perencanaan Pengendalian dan Evaluasi Pembangunan Daerah, Tata Cara Evaluasi Rancangan

Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 86 Tahun 2017 tentang Tata Cara Perencanaan, Pengendalian dan Evaluasi Pembangunan Daerah, Tata Cara Evaluasi Rancangan Peraturan

Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 86 Tahun 2017 tentang Tata Cara Perencanaan, Pengendalian dan Evaluasi Pembangunan Daerah, Tata Cara Evaluasi Rancangan Peraturan

Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 86 Tahun 2017 tentang Tata Cara Perencanaan, Pengendalian dan evaluasi Pembangunan Daerah, Tata Cara Evaluasi Rancangan Peraturan