KATA PENGANTAR
Assalamualaikum wr, wb,
Alhamdulillah, puji syukur saya panjatkan kepada Allah SWT atas segala karunia-Nya sehingga kita masih istikhomah di jalan dakwah dengan mensyiarkan ekonomi Rabbani melalui gerakan koperasi berbasis Syariah. Sholawat serta salam senantiasa tercurah kepada Nabi Muhammad SAW, atas syafaatnya kita bisa menikmati peradaban yang terang benderang dengan cahaya Islam.
Saya selaku Ketua, menyampaikan ucapan terima kasih yang sedalam-dalamnya kepada seluruh pendiri dan penggerak BMT MUDA Jatim. Karena jasa-jasa merekalah, BMT MUDA bisa berdiri hingga hari ini. Jungkir balik BMT MUDA telah kita lewati sejak 2012. Tak terasa, di 2022 ini BMT MUDA telah menyelenggarakan Rapat Anggota Tahunan (RAT) yang ke-10. Dengan segala lika- likunya, BMT MUDA masih bisa eksis hingga hari ini. Saya sangat bersyukur.
BMT harus Ditopang dengan MODAL SENDIRI yang kuat
Kendala utama BMT MUDA sepertinya sama dengan koperasi lainnya yang memulai usaha dari titik nol. Sebagian besar profil anggota BMT MUDA adalah masyarakat Jawa Timur yang berasal dari golongan menengah ke bawah. Dengan demikian, bisa dikatakan tidak mudah untuk mengumpulkan modal dari anggota. Oleh karena itu, BMT MUDA hingga periode ini masih menggantungkan diri pada permodalan luar seperti pembiayaan dari Bank Syariah maupun dari BMT lain yang sudah besar.
Hal tersebut tentunya tidak baik bagi keberlanjutan BMT MUDA ke depan. Sebuah BMT yang sehat harus ditopang oleh modal yang kuat terutama dari simpanan pokok dan wajib. Kecilnya nilai simpanan pokok tampaknya tidak bisa dijadikan andalan bagi permodalan BMT MUDA. Namun demikian, potensi yang belum sepenuhnya digali adalah dari penghimpunan simpanan wajib. Masih belum sadarnya seluruh anggota BMT MUDA mengenai simpanan wajib adalah salah satu kendala serius yang harus diatasi. Dengan demikian, di 2022 ini diperlukan upaya yang sedikit “memaksa”
anggota untuk tertib simpanan wajib.
Meningkatkan Kesejahteraan Anggota Melalui Wakaf Tunai
Sejak 2017, BMT MUDA menggalakkan penghimpunan wakaf tunai sebagai upaya untuk meningkatkan kesejahteraan anggota. Hal ini dikarenakan wakaf tunai memiliki beberapa keunggulan dibandingkan sumber dana lainnya. Pertama, wakaf tunai merupakan dana abadi yang tidak boleh habis. Dengan demikian, pengurus BMT MUDA harus sangat hati-hati dalam mengembangkan sumber dana tersebut. Kedua, wakaf tunai merupakan amal jahriyah sehingga tidak ada potensi untuk ditarik kembali oleh pemberinya selama hal tersebut dimanfaatkan dengan baik. Ketiga, wakaf tunai merupakan tabungan akhirat yang pahalanya terus mengalir kepada pemberinya selama dana tersebut digunakan untuk kemaslahatan ummat. Mengingat pentingnya wakaf tunai tersebut, saya
sangat berharap kepada seluruh anggota agar menyisihkan sebagian dananya untuk berwakaf di BMT MUDA.
Akhirnya, semoga Rapat Anggota Tahunan (RAT) Tutup Buku Tahun 2021 pada hari ini, mendapatkan petunjuk dari Allah SWT, sehingga kita dapat mengambil keputusan yang bermanfaat bagi eksistensi KOPERASI BMT MUDA Jawa Timur.
Wassalamualaikum wr,wb.
Surabaya, 29 Januari 2022 Ketua
Shochrul Rohmatul Ajija, SE.,M.Ec
SUSUNAN ACARA RAPAT ANGGOTA TAHUNAN KOPERASI BMT MUDA JAWA TIMUR
TAHUN BUKU 2020
Sabtu, 29 Januari 2022
Waktu Agenda
Ceremonial
08.00 - 08.15 : Registrasi peserta 08.15 - 08.20 : Pembukaan oleh MC 08.20 - 08.30 : Tilawah
08.30 – 08.50 : Sambutan-sambutan 08.50 - 09.00 : Doa
Acara Inti
09.00 - 09.10 : Penunjukkan Pimpinan Rapat oleh Notulen 09.10 - 09-15 : Pengesahan kuorum rapat
09.15 - 09.30 : Pembacaan tata tertib 09.30 - 09.45 : LPJ Pengurus
09.45 - 10.00 : LPJ Pengawas 10.00 - 10.15 : LPJ DPS
10.15 - 10.30 : Pandangan umum 10.30 - 10.45 : Pengesahan 10.45 - 11.00 : Doa penutupan 11.00 - 11.30 : Ramah tamah
TATA TERTIB
RAPAT ANGGOTA TAHUNAN (RAT) TAHUN BUKU 2021
KOPERASI BMT MANDIRI UKHUWAH PERSADA JAWA TIMUR
BAB I
KETENTUAN UMUM Pasal 1 Nama, Waktu dan Tempat
Kegiatan rapat yang diselenggarakan oleh KOPERASI BMT MUDA Jatim yang berkantor pusat di Surabaya disebut sebagai Rapat Anggota Tahunan disingkat RAT yang diselenggarakan pada hari Sabtu, 29 Januari 2022 secara hybrid yaitu daring melalui aplikasi zoom dan luring di Graha MUDA, Jl. Kedinding Lor Gang Tanjung No. 28 Surabaya.
BAB II DASAR HUKUM
Pasal 2 RAT ini dilaksanakan atas Dasar:
a) Undang-Undang Dasar 1945 pasal 33 tentang Koperasi
b) Undang-Undang RI No. 25 Tahun 1992 tentang Perkoperasian Pasal 22, 23, 24, 25 dan 26 c) Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah Tangga KOPERASI BMT MUDA Jatim
BAB III
MAKSUD DAN TUJUAN Pasal 3
RAT Tutup Buku 2021 bermaksud:
a) Menyampaikan Laporan Pertanggungjawaban Pengurus dan Pengawas kepada Anggota tentang pelaksanaan program kerja Januari hingga Desember 2021
b) Menetapkan RK-RAPB 2022 (Rencana Kerja dan Rencana Anggaran Pendapatan dan Belanja Tahun 2022)
RAT Tutup Buku 2021 bertujuan:
a) Evaluasi atas Laporan Pertanggungjawaban Pengurus dan Pengawas atas aktifitas Pengurus dan Pengawas pada tahun buku 2021
b) Transparansi atas kekayaan Koperasi hingga akhir 2021
c) Terciptanya rasa ikut memiliki dan partisipasi dari anggota untuk kemajuan dan pengembangan koperasi di masa yang akan datang
BAB IV
UNDANGAN DAN PESERTA RAPAT Pasal 5
RAT ini mengundang:
a) Semua Anggota KOPERASI BMT MUDA Jawa Timur
b) Semua Anggota Pengurus dan Pengawas KOPERASI BMT MUDA Jawa Timur
Pasal 6
Peserta RAT terdiri atas anggota Koperasi BMT MUDA Jawa Timur
BAB V KEWAJIBAN DAN HAK PESERTA RAT Pasal 7
Peserta RAT berkewajiban:
a) Menandatangani Buku Daftar Hadir rapat yang telah disediakan secara daring dan luring b) Mengikuti kegiatan rapat sampai selesai dengan mentaati tata tertib rapat
c) Membantu kelancaran dan ketertiban pelaksanaan RAT Pasal 8 Hak-hak Peserta:
a) Setiap peserta rapat yang hadir dalam rapat memiliki satu hak suara dalam pemungutan suara sesuai dengan AD-ART
b) Semua peserta rapat berhak berbicara, mengajukan pendapat saran atau usul dalam RAT baik secara tertulis atau secara lisan
BAB VI PIMPINAN RAPAT Pasal 9
Rapat dipimpin oleh salah seorang Pengurus Koperasi atau salah seorang anggota yang ditunjuk oleh Pengurus
Pasal 10
Pimpinan Rapat berkewajiban memimpin Rapat sesuai dengan agenda yang telah ditetapkan bersama / disepakati
Pasal 11
Pimpinan Rapat berhak mengatur dan mengarahkan jalannya Rapat sehingga menghasilkan keputusan dengan dilandasi semangat kekeluargaan untuk mencapai mufakat
BAB VII SAHNYA RAPAT
Pasal 12
a) Rapat dianggap sah apabila dihadiri dan atau ditandatangani oleh sedikitnya separuh jumlah anggota ditambah 1 (satu) anggota
b) Dalam keadaan luar biasa, RAT dianggap sah apabila dihadiri dan oleh sedikitnya 1/5 (seperlima) dari jumlah anggota
Pasal 13
a) Keputusan Rapat dianggap sah jika disepakati oleh peserta Rapat dengan melalui proses musyawarah
b) Apabila tidak tercapai kesepakatan secara mutlak maka pimpinan Rapat mengusahakan berdasarkan pemungutan suara
c) Keputusan dengan cara pemungutan suara dianggap sah jika disetujui oleh sebagian besar peserta Rapat
BAB VIII PENUTUP
Pasal 14
Hal-hal yang belum diatur dalam tata tertib ini akan ditentukan oleh pimpinan atas dasar persetujuan peserta rapat sepanjang tidak bertentangan dengan Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah Tangga KOPERASI BMT MUDA Jatim
Ditetapkan di Surabaya Pada Tanggal 29 Januari 2022
Pimpinan Rapat,
(Sri Cahyaning Umi Salama, SEI.,M.Si)
KUORUM RAPAT ANGGOTA TAHUNAN
KOPERASI BMT MANDIRI UKHUWAH PERSADA JAWA TIMUR TAHUN BUKU 2021
1. Rapat Anggota Tahunan (RAT) Koperasi BMT Mandiri Ukhuwah Persada tahun buku 2021 diselenggarakan berdasarkan Undang-undang No.25 tahun 1992, Aggaran Dasar, dan Anggaran Rumah Tangga
2. Waktu dan Tempat : a. Hari : Sabtu
b. Tanggal : 15 Januari 2022 c. Acara pokok :
- Membahas dan mengesahkan Laporan Pertanggung Jawaban Pengurus tahun buku 2021
- Membahas dan mengesahkan Laporan Pertanggung Jawaban Pengawas tahun buku 2021
- Membahas dan mengesahkan Laporan Pertanggung Jawaban Dewan Pengawas Syariah tahun buku 2021
3. Berdasarkan data BMT Muda, jumlah anggota pada tahun 2021 sebanyak 868 orang, dan pada Rapat Anggota ini, yang hadir sebanyak …. Orang dari 868 anggota yang diundang.
Berarti RAT ini telah memenuhi kuorum.
Ditetapkan di : Surabaya Pada tanggal : 29 Januari 2022
Pimpinan Rapat/Sidang
(Sri Cahyaning Umi Salama, SEI.,M.Si)
LAPORAN PERTANGGUNGJAWABAN
PENGURUS
KOPERASI BMT
MUDA
JAWA TIMUR
TAHUN BUKU 2021
LAPORAN PERTANGGUNGJAWABAN PENGURUS KOPERASI BMT MUDA JAWA TIMUR
TAHUN BUKU 2021 Pada Hari Sabtu, 29 Januari 2022
SISTEMATIKA LAPORAN PERTANGGUNGJAWABAN:
BAB I PENDAHULUAN
Latar Belakang
Landasan Hukum
Maksud dan Tujuan
BAB II LAPORAN AKTIVITAS PENGURUS
Bidang Kelembagaan
Bidang Keuangan
BAB III PENUTUP
BAB 1. PENDAHULUAN
1.1. Latar Belakang
Alhamdulillah, saat ini KOPERASI BMT MUDA Jatim telah berjalan pada usianya yang ke-10, tentu dengan segala lika-liku perjuangannya. Kita perlu memiliki tekad yang kuat untuk menjadikan Koperasi ini menjadi koperasi yang lebih baik. Oleh karenanya, maka perjalanan koperasi ini harus dipacu dan dibenahi dalam segala segi Manajemen Organisasi dan Manajemen usahanya. Dengan demikian, maka anggota Koperasi dan penerima amanat perlu meningkatkan 5 karakter yang termuat dalam “SIFAT” yakni Shiddiq (jujur), istiqamah (konsisten), fathanah (professional), amanah (kepercayaan) dan tabligh (komunikatif).
Sesuai dengan Anggaran Dasar KOPERASI BMT MUDA Jawa Timur, Anggota adalah pemilik dan sekaligus sebagai pengguna jasa koperasi setara dengan yang termuat dalam UU No.25 1992 Pasal 17 ayat (1): Sebagai konsekuensinya, Rapat Anggota merupakan kekuasaaan tertinggi dalam organisasi koperasi, sedangkan pengurus dan pengawas sebagai penerima amanat anggota dan pelaksana keputusan-keputusan dan ketetapan yang diambil dalam Rapat Anggota.
Untuk mempertanggungjawabkan amanat anggota itu, pengurus harus membuat laporan aktifitas Pengurus pada tahun 2021 dan Rapat Anggota Tahunan yang diselenggarakan hari ini. Disamping itu, kami menyertakan RK-RAPB 2022 sebagai bahan pembahasan dalam RAT.
1.2. Landasan Hukum
Pelaksanaan RAT dan Penyusunan Laporan pertanggungjawaban ini berdasarkan:
1. Undang-undang RI No. 25 / 1992 Pasal 22, 23, 24 dan 26 2. Anggaran Dasar KOPERASI BMT MUDA Jawa Timur 1.3. Maksud dan Tujuan
Laporan ini disusun dengan maksud dan tujuan:
1. Mempertanggungjawabkan aktifitas usaha dan keuangannya dalam pada tahun buku 2021 yang operasionalnya dilimpahkan kepada Pengelola dan Karyawan
2. Melaporkan aktifitas pengurus di bidang kelembagaan yang meliputi keanggotaan, kepengurusan, kegiatan administrasi dan langkah-langkah yang diambil pengurus
3. Memberi informasi tentang keberadaan, situasi dan kondisi KOPERASI BMT MUDA Jawa Timur sekaligus sosialisasi
4. Mengajukan usulan berupa RK-RAPB 2022 (Rencana Kerja dan Rencana Anggaran Pendapatan dan belanja 2022)
BAB 2. AKTIFITAS PENGURUS
2.1. Organisasi 1. Keanggotaan
Setelah adanya penataan keorganisasian pada 2015, jumlah anggota BMT MUDA terus meningkat hingga akhir 2021. Dengan diberlakukannya system online pada Januari 2021, jumlah anggota BMT MUDA naik drastic sebanyak 26% dari 691 menjadi 868 orang. Hal ini tampak pada gambar berikut:
2. Kepengurusan
Struktur organisasi periode 2018-2022 adalah sebagai berikut:
Pembina
Pembina : Prof. Dr. Raditya Sukmana, SE.,MA Pengawas:
a. Ketua : Rahmat Heru Setianto, SE.,M.Sc Anggota : Elva Farihah SE, M.Si
Dewan Pengawas Syariah:
Ketua : Ahmad Hudaifah SE.,M.Ec Anggota I : Robiatul Adawiyah, Lc, MIRKH Anggota II : Salman Abdurrubi Perwiragama, Lc Pengurus:
a. Ketua : Shochrul Rohmatul Ajija, S.E.,M.Sc b. Sekretaris : Siti Mudawamah, S.Kom
c. Bendahara : H. Sunoyo, S.Sos, Apr
Dalam menjalankan tugas hariannya, pengurus menunjuk Pengelola untuk periode 2018- 2022 sebagai berikut:
264
429
555 582 616
691 0.63 868
0.29
0.05 0.06
0.12
0.26
0 0.1 0.2 0.3 0.4 0.5 0.6 0.7
0 100 200 300 400 500 600 700 800 900 1000
2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021
Persen
Orang
Perkembangan Anggota BMT MUDA
Jumlah Anggota Kenaikan
Pengelola:
a. Direktur Utama : H. Sunoyo, S.Sos, Apr
b. Direktur Marketing : Sri Cahyaning Umi Salama S.E.I., M.Si.
c. Direktur Baitul Maal : Ahmad Hudaifah, SE.,M.Ec 3. Hari dan Jam Kerja Unit BMT:
Hari Kerja : Senin s/d Sabtu
Libur : Hari Ahad dan hari-hari besar Islam dan nasional Jam Kerja : Senin – Jum’at Pukul 08.00 s/d 16.00 WIB
Sabtu Pukul 08.00 s/d 13.00 WIB Tempat Kerja dan Usaha:
Kantor Pusat : Jl. Kedinding Lor Gang Tanjung No. 49 Surabaya Kantor Layanan 1 : Jl. Raya Bungah No.18 Rt.03 Rw.1 Bungah-Gresik Kantor Layanan 2 : RT.3/RW.2 Ds. Kedungsari, Kec. Kemlagi, Mojokerto
Lab BMT MUDA UISI : Kampus A UISI, Kompleks PT. Semen Indonesia (Persero) Tbk Jl.
Veteran Sidokumpul, Kebon Dalem, Kabupaten Gresik, Jawa Timur 61122
2.2. Bidang Kegiatan Kemasyarakatan Lampiran 1
2.3. Bidang Keuangan 2.3.1. Aset
Jika pada 2017 aset BMT sempat turun sebesar 30% karena adanya kebijakan pengurus untuk mengurangi ketergantungan terhadap dana linkage perbankan, maka di 2018 Aset BMT meningkat sebanyak 7% dari periode sebelumnya. Hal ini karena tabungan wajib dan tabungan pokok anggota dinaikkan dan ketergantungan terhadap linkage bank berhasil dikurangi, terutama di Bank Mandiri.
Sedangkan tahun 2019 aset menurun 2% karena BMT terus mengurangi ketergantungan dengan Bank. Namun demikian, pada tahun 2020 aset BMT berhasil mengalami peningkatan sebanyak 14%.
Kenaikan asset pada 2020 ternyata tidak terjadi lagi di 2021. Hal ini dikarenakan dampak Pandemi Covid-19 yang begitu terasa termasuk pada aktivitas BMT MUDA. Dibanding periode sebelumnya, asset BMT MUDA turun sebanyak 2,59% di 2021. Hal ini dapat dilihat pada gambar berikut:
2.3.2. Omset
Sejak 2018, omset BMT Muda mengalami penurunan sekitar 9% per tahunnya. Selain karena dana yang disalurkan ke anggota semakin berkurang sejak 2018, penurunan di 2020 ini juga disebabkan oleh pandemic Covid 19 yang membuat usaha anggota lesu. Di 2021, nilai omset BMT MUDA mengalami penurunan sebanyak 6,29%. Namun demikian, penurunan ini dinilai lebih baik dibanding 2020 yang mengalami penurunan sebanyak 9,07%.
3.496
4.049
2.832
3.021 2.94
3.353
3.266 15.82
-30.06
6.67
-2.68 14.05
-2.59
-40 -30 -20 -10 0 10 20
0 0.5 1 1.5 2 2.5 3 3.5 4 4.5
2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021
Persen
Milliar Rupiah
Aset BMT MUDA
Nilai Asset Pertumbuhan
532
584 602
559
507
461
432 9.77
3.08
-7.14
-9.30 -9.07
-6.29
-15 -10 -5 0 5 10 15
0 100 200 300 400 500 600 700
2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021
Persen
Juta Rupiah
Omset BMT MUDA
Nilai Omset Pertumbuhan
2.3.3. Laba/Rugi
Laba BMT Muda 2017 turun drastis sebanyak 69%. Hal ini dikarenakan pada 2017 pengurus mengeluarkan sebagian besar komponen biaya yang ditangguhkan, sehingga laba 2017 cenderung relative lebih riil. Pada 2018 laba BMT Muda meningkat sebesar 8% dan 11% di 2019. Meskipun kenaikan laba pada 2020 adalah 10%, tidak setinggi tahun sebelumnya, namun pada 2021 SHU yang bisa dibagikan naik sebanyak 12.1%.
2.3.4. Perkembangan Modal Sendiri
Pada tahun 2019 modal BMT Muda menurun 8,8% dikarenakan pos wakaf uang yang awalnya menjadi bagian dari permodalan BMT, dikeluarkan karena tidak sesuai dengan PSAK Syariah 101.
Seiring dengan penambahan jumlah anggota dan perapian simpanan wajib, dana simpanan wajib pada 2019 meningkat sebesar 31,99% dibanding tahun 2018. Seiring dengan program penguatan modal BMT MUDA, total modal sendiri di 2020 juga meningkat sebanyak 59,9% dengan dibukanya kembali simpanan khusus anggota. Pada 2021, modal sendiri BMT MUDA naik sebanyak 2,5% menjadi 516 Juta Rupiah.
Komponen Modal
Sendiri 2016 2017 2018 2019 2020 2021
Simpanan Pokok
22,750,000
27,750,000
29,100,000
30,800,000
33,300,000
43,400,000
Simpanan Wajib
44,250,000
58,690,000
203,814,481
269,018,482
290,108,487
244,716,747
Simpanan Sukarela
1,239,250,299
117,422,809
24,430,000 - -
71
83
25 27 30 33
37 16.9%
-69.9%
8.0% 11.1% 10.0% 12.1%
-80.0%
-70.0%
-60.0%
-50.0%
-40.0%
-30.0%
-20.0%
-10.0%
0.0%
10.0%
20.0%
30.0%
0 10 20 30 40 50 60 70 80 90
2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021
Persen
Juta Rupiah
SHU BMT MUDA
Nilai SHU Pertumbuhan
Komponen Modal
Sendiri 2016 2017 2018 2019 2020 2021
Simpanan Khusus Anggota
25,590,000 - - -
159,000,000
200,000,000
Wakaf Uang
9,626,000
28,347,400
77,081,170 - -
Manfaat Wakaf
110,000
Dana Cadangan Umum
2,000,000
7,272,287
11,087,659
15,234,457
21,308,992
28,003,979
Total
1,343,466,299
239,482,496
345,513,310
315,052,939
503,717,479
516,230,726
Selama tahun 2021, jumlah kontribusi anggota kepada BMT rata-rata sebesar Rp.594.736,- dan SHU yang didapatkan setiap anggota selama tahun 2021 rata-rata Rp.42.472,- atau setara 7.14%. Rata- rata tingkat SHU di 2021 meningkat dibandingkan 2020 yang mencapai 6,6% per tahun. Hal ini terjadi karena mulai bergeliatnya perekonomian selama Pandemi Covid 19.
2.3.5. Perkembangan Pembiayaan
Sejak 2017, produk pembiayaan BMT MUDA didominasi oleh akad mudharabah dan murabahah dengan komposisi sebagai berikut:
Perkembangan Pembiayaan BMT MUDA
Produk
Pembiayaan 2017 2018 2019 2020 2021
Murabahah Rp 802,685,900 758,641,436 747,365,000 806,069,012 652,662,098
% 33.3% 29.6% 31.0% 27.9% 23.3%
Mudharabah Rp 909,122,200 1,125,223,328 1,141,007,300 1,520,180,918 955,401,425
% 37.7% 43.9% 47.4% 52.7% 34.1%
1,343,466,299
239,482,496
345,513,310 315,052,939
503,717,479 516,230,726
-82.2%
44.3%
-8.8%
59.9%
2.5%
-1 -0.8 -0.6 -0.4 -0.2 0 0.2 0.4 0.6 0.8
- 200,000,000 400,000,000 600,000,000 800,000,000 1,000,000,000 1,200,000,000 1,400,000,000 1,600,000,000
2016 2017 2018 2019 2020 2021
Persen
Rupiah
MODAL SENDIRI BMT MUDA
Nilai Modal Sendiri Pertumbuhan
Produk
Pembiayaan 2017 2018 2019 2020 2021
Musyarakah Rp 3,000,000 143,945,000 20,000,000 20,000,000 375,000,000
% 0.1% 5.6% 0.8% 0.7% 13.4%
Qard Rp 699,034,180 532,776,843 499,186,343 539,301,343 108,654,820
% 29.0% 20.8% 20.7% 18.7% 3.9%
Rahn Rp - - - - 13,900,000
% 0.0% 0.0% 0.0% 0.0% 0.5%
IMBT Rp - - - - 256,520,000
% 0.0% 0.0% 0.0% 0.0% 9.1%
Lain-lain Rp - - - - 443,047,490
% 0.0% 0.0% 0.0% 0.0% 15.8%
Total 2,413,842,280 2,560,586,607 2,407,558,643 2,885,551,273 2,805,185,833
Pada Desember 2021, kami menambahkan analisis mengenai komposisi status pembiayaan. Dari gambar berikut dapat diketahui bahwa pembiayaan yang kurang lancer dan diragukan total mencapai 5,50%. Adapun kriteria klasifikasi pembiayaan tersebut adalah sebagai berikut:
1. Lancar tanpa tunggakan : membayar angsuran kurang dari 1 bulan dari masa jatuh tempo 2. Lancar : membayar angsuran antara 1 sampai 3 bulan dari masa jatuh tempo
3. Kurang lancar : membayar angsuran antara 3 sampai 6 bulan dari masa jatuh tempo 4. Diragukan : membayar angsuran antara 6 sampai 12 bulan dari masa jatuh tempo 5. Macet : membayar angsuran lebih dari 12 bulan dari masa jatuh tempo
88,48%
4,26%1,76%2,40% 3,10%
Lancar Tanpa Tunggakan Lancar Kurang Lancar Diragukan Macet
2.3.6. Laporan Baitul Maal
NERACA WAKAF UANG DESEMBER 2021
AKTIVA Jumlah PASIVA Jumlah
Aset Lancar Wakaf temporer jangka pendek
39,000,000
Kas dan setara kas
Wakaf temporer - simpanan khusus BMT MUDA
200,000,000
Simpanan di BMT MUDA Wakaf tunai
213,600,802
Aset lancar lainnya
Saldo penyaluran manfaat wakaf
-
Aset Tidak Lancar
Investasi di BMT MUDA - Unit Riil
375,000,000
Investasi di BMT MUDA - Pembiayaan ke anggota
77,600,802
TOTAL AKTIVA
452,600,802 TOTAL PASIVA
452,600,802
HASIL PENGEMBANGAN WAKAF UANG DESEMBER 2021
Hasil Pengembangan Jumlah
Penerimaan 77,952,176
Penerimaan margin/bagi hasil simpanan di BMT MUDA - Penerimaan margin/bagi hasil investasi di BMT MUDA 77,952,176
Penerimaan lain-lain
Pengeluaran 77,952,176
Penyaluran pada mauquf alaih 77,952,176
Saldo -
Secara detail laporan penyaluran wakaf uang dapat dilihat di Lampiran 1 2.3.7. Neraca dan Laba Rugi
Lampiran 2
2.4. Realisasi Rencana Kerja (RENJA) Tahun Buku 2021
Realisasi Rencana Kerja (RENJA) Tahun Buku 2021 No Tujuan/
Sasaran
Penanggung Jawab
Kelompok
Sasaran Kegiatan Jadwal
Persentase Realisasi
(%)
Analisis
Rencana Tindak Lanjut
A Bidang Organisasi
A1 Keanggotaan
1
Meningkatkan pemahaman anggota mengenai konsep koperasi berbasis syariah
Pengurus Anggota
Mengadakan sosialisasi perkoperasian kepada anggota dengan kemasan kegiatan
“Cangkrukan MUDA”
Dilakukan Ketika pra RAT TB 2021
40
Masih pandemi sehingga komunikasi masih dilakukan secara online melalui Whats App group BMT MUDA
Ditindaklanj uti di tahun 2022
2
Meningkatkan intensitas penggunaan aplikasi BMT MUDA berbasis online
Pengurus Anggota
Mengadakan pelatihan untuk anggota di Mojokerto
Dilakukan Ketika pra RAT TB 2021
50
Pelatihan masih seputar pengembangan kemampuan anggota (cara bisnis online dengan marketplace Shopee/
Tokopedia)
Ditindaklanj uti di tahun 2022 Sosialisasi melalui
Whats App group anggota
Minimal 3x
setahun 100
A2 Rapat Anggota
1
Meningkatkan partisipasi anggota dalam pengambilan keputusan
Pengurus Anggota
Mengadakan pra RAT di masing- masing wilayah (Mojokerto, Gresik &
Surabaya) secara daring ataupun luring
Dilakukan Ketika pra RAT TB 2021
50
Masih pandemi sehingga komunikasi masih dilakukan secara online melalui Whats App group BMT MUDA
Ditindaklanj uti di tahun 2022
2 Menyelenggar
akan RAT Pengurus Anggota
Mengadakan RAT secara daring ataupun luring
Paling lambat Februari 2022
100
A3 Kepengurusan
1
Meningkatkan kapasitas organisasi pengurus
Pengawas Pengurus
Mengikuti pelatihan yang diselenggarakan Dinas Koperasi &
UKM Jawa Timur
Sesuai jadwal pelatihan
80
Belum banyak pelatihan yang diselenggarakan Dinas
Ditindaklanj uti di tahun 2022
A4 Kepengawasan
No Tujuan/
Sasaran
Penanggung Jawab
Kelompok
Sasaran Kegiatan Jadwal
Persentase Realisasi
(%)
Analisis
Rencana Tindak Lanjut
1
Meningkatkan kapasitas keahlian pengawas
Pengawas Pengawas
Mengirimkan DPS yang belum bersertifikasi
Sesuai jadwal pelatihan
90
2
Meningkatkan peran
pengawas dalam kepengawasa n BMT
Anggota Pengawas
Melakukan penggantian pengawas sebagai berikut:
Sesuai Buku RAT Tahun Buku 2019, susunan pengawas BMT MUDA periode 2018-2022 adalah:
Sejak disahkannya RAT Tahun Buku 2020
100
Pembina : H.
Karjadi
Mintaroem Drs, Ec, MS
Pengawas:
Ketua : Siti Nur Indah Rofiqoh, S.E. MM Anggota I : Prof.
Dr. Raditya Sukmana Anggota II : Rahmat Heru Setianto, SE.,M.Sc
Dewan Pengawas Syariah:
Ketua : Robiatul Adawiyah, Lc, MIRKH Anggota : Ali Hamdan, S.Si.,M.EI Susunan pengawas tersebut diubah menjadi:
Susunan pengawas BMT MUDA 2021- 2022:
Ketua: Rahmat Heru Setianto, SE.,M.Sc
No Tujuan/
Sasaran
Penanggung Jawab
Kelompok
Sasaran Kegiatan Jadwal
Persentase Realisasi
(%)
Analisis
Rencana Tindak Lanjut Anggota I: Prof.
Dr. Raditya Sukmana Anggota II: Elva Farihah, SE.,M.Si Dewan pengawas Syariah:
Ketua: Ahmad Hudaifah SE.,M.Ec Anggota I:
Robiatul Adawiyah, Lc, MIRKH Anggota II:
Salman Abdurrubi Perwiragama, Lc
A5 Karyawan
1
Meningkatkan kapasitas keahlian karyawan
Pengurus Karyawan
Mengirimkan karyawan pada pelatihan- pelatihan
Sesuai jadwal pelatihan
60
Belum banyak pelatihan yang diselenggarakan
Dinas
A6 Administrasi Organisasi
1
Meningkatkan kelengkapan administrasi organisasi
Pengurus Pengurus
Menginventarisir dokumen organisasi di google drive/
clodu
Paling lambat sebelum RAT TB 2022
90
Sebagian dokumen seperti SOP belum dibuat
B Bidang Usaha
1
Meningkatkan fasilitas yang diberikan kepada anggota
Pengurus Anggota Pengadaan
kalender tahunan Nov-21 100
2
Meningkatkan permodalan sendiri koperasi
Pengurus Anggota
Menggalakkan simpanan wajib dan simpanan khusus bagi anggota. Anggota yang masih memiliki tunggakan simpanan wajib, bisa langsung dipotongkan dari pencairan pembiayaan dengan besaran sesuai
Februari – Desember 2021
50
Anggota belum banyak yang menambah simpanan wajib/simpanan khusus
Terus melakukan sosialisasi produk simpanan wajib dan simpanan khusus
No Tujuan/
Sasaran
Penanggung Jawab
Kelompok
Sasaran Kegiatan Jadwal
Persentase Realisasi
(%)
Analisis
Rencana Tindak Lanjut kesepakatan.
Sedangkan simpanan khusus ditawarkan kepada anggota dimana per lembar simpanan khusus bernilai Rp.1.000.000,- (satu juta rupiah) dan BMT MUDA hanya
mengeluarkan 1.000 (seribu) lembar pada tahun 2020.
Setiap anggota BMT MUDA hanya
diperkenankan memiliki maksimal 200 (dua ratus) lembar simpanan khusus.
Simpanan khusus ini tidak bisa ditarik kembali namun hanya bisa
dipindahtangank an antar anggota BMT MUDA. Bagi hasil simpanan khsusus
dibayarkan setiap bulan ke
simpanan wadiah masing-masing pemegang simpanan khusus
3
Memberikan apresiasi kepada anggota yang aktif
Pengurus Anggota
Pembagian SHU tahun buku 2021 yaitu:
RAT Tahun
Buku 2021 100
Cadangan : 20%
Anggota : 50%
Pengawas dan Pengurus : 10%
Pengelola : 10%
Dana Pendidikan : 10%
No Tujuan/
Sasaran
Penanggung Jawab
Kelompok
Sasaran Kegiatan Jadwal
Persentase Realisasi
(%)
Analisis
Rencana Tindak Lanjut
4
Meningkatkan kinerja keuangan koperasi
Pengurus Anggota
Meminimalisir pembiayaan bermasalah melalui peningkatan aspek kehati- hatian
Februari – Desember 2021
80
Masih ada pembiayaan yang diragukan dan macet
Menggunakan
aplikasi keuangan BMT secara online
Januari
2021 80
Masih ada anggota yang belum bisa menggunakan
aplikasi
Target SHU tahun buku 2021 adalah Rp 35 juta
Desember
2021 100
Rata-rata Realisasi 79.38
Sekretaris
Siti Mudawamah, S.Kom
Surabaya, 29 Februari 2021 Bendahara
H. Sunoyo, S.Sos, Apr Ketua
Shochrul Rohmatul Ajija, SE.,M.Ec
RENCANA KERJA DAN RENCANA ANGGARAN PENDAPATAN
TAHUN BUKU 2022
KOPERASI BMT
MUDA
JAWA TIMUR
RENCANA KERJA TAHUN BUKU 2022 KOPERASI BMT MUDA JATIM
No Tujuan/ Sasaran Penanggung Jawab
Kelompok
Sasaran Kegiatan Target Anggaran
A Bidang Organisasi A1 Keanggotaan
1
Meningkatkan pemahaman anggota mengenai konsep koperasi berbasis syariah
Pengurus Anggota
Optimalisasi media sosial (You Tube dan Instagram) untuk edukasi
perkoperasian
30 postingan di Feed Instagram dan 10 Video Baru di akun Shochrul Rohma, 10 postingan di akun bmtmuda_real
Rp -
2
Meningkatkan intensitas penggunaan aplikasi BMT MUDA berbasis online
Pengurus Anggota
Mengadakan pelatihan untuk anggota di Mojokerto dan Bungah
30 perwakilan anggota terlatih
Rp -
Sosialisasi e-commerce &
payment gateaway BMT MUDA
2 kali setahun Rp -
Sosialisasi melalui Whats
App group anggota 3 kali postingan Rp -
A2 Rapat Anggota
3
Meningkatkan partisipasi anggota dalam pengambilan keputusan
Pengurus Anggota Menyebarkan angket Golek
Aspirasi (GoSpi) MUDA 1 kali setahun Rp -
4 Menyelenggarakan
RAT Pengurus Anggota Mengadakan RAT secara
hybrid
Paling lambat Februari 2023
Rp 10,000,000 A3 Kepengurusan
5
Meningkatkan kapasitas organisasi
pengurus
Pengawas Pengurus
Mengikuti pelatihan yang diselenggarakan Dinas Koperasi & UKM Jawa Timur
1 kali setahun Rp -
Mengikuti sertifikasi nadzir 1 orang Rp 5,000,000 A4 Kepengawasan
6
Meningkatkan intensitas interaksi pengawas dan pengurus
Pengawas Pengurus Zoom meeting 2 kali setahun Rp -
A5 Karyawan
7 Meningkatkan kinerja
karyawan Pengurus Karyawan
Melakukan evaluasi kinerja dengan memberikan penilaian secara kuantitatif
Minimal score 75 Rp -
A6 Administrasi Organisasi
8
Meningkatkan performa platform digital BMT MUDA
Pengurus Pengurus
Mengalokasikan dana wakaf tunai dan modal sendiri untuk pengembangan website
Skor kepuasan anggota mencapai minimal 75%
Rp 50,000,000
No Tujuan/ Sasaran Penanggung Jawab
Kelompok
Sasaran Kegiatan Target Anggaran
B Bidang Sosial
9 Menyelenggarakan
bakti sosial Pengurus Anggota
Menyelenggarakan donor
darah 1 kali setahun Rp
10,000,000 Santunan yatim piatu &
dhuafa 12 kali setahun Rp
18,000,000 Pembagian sembako 1 kali setahun Rp
10,000,000 B Bidang Usaha
10
Meningkatkan fasilitas yang diberikan kepada anggota
Pengurus Anggota Pengadaan kalender
tahunan 1 kali setahun Rp
3,600,000
11 Meningkatkan kinerja
capaian wakaf uang Pengurus Pengurus
Memberikan insentif kepada pengurus dari hasil pengembangan wakaf uang 2022 maksimal 10% dari hasil pengembangan
Max 10% dari hasil pengembangan wakaf uang
Rp -
12
Meningkatkan permodalan sendiri koperasi
Pengurus Anggota
Menggalakkan simpanan wajib dan simpanan khusus bagi anggota.
Target kenaikan modal sendiri minimal 2.5%
Rp -
13
Memberikan apresiasi kepada anggota yang aktif
Pengurus Anggota
Pembagian SHU tahun buku 2022 yaitu:
Dilaksanakan sama persis dengan rincian
pembagian
Rp -
Cadangan : 15%
Anggota : 50%
DPS : 6%
Pengawas : 4%
Pengurus : 10%
Pengelola : 10%
Dana Pendidikan : 5%
14 Meningkatkan kinerja
keuangan koperasi Pengurus Anggota
Meminimalisir pembiayaan bermasalah melalui peningkatan aspek kehati- hatian
Target pembiayaan diragukan dan macet maksimal 5%
Rp -
Target kenaikan SHU tahun buku 2022
Kenaikan minimal 2.7%
atau Rp 38 Juta
Rp -
Total Anggaran
Rp
106,600,000
RUMUS SHU ANGGOTA
Misal diketahui SHU untuk Anggota Rp. 20.084.961
Total Simpanan pokok, wajib dan simpanan khusus anggota Rp. 484.551.697 Total margin pembiayaan anggota Rp. 361.978.380
Share poin keaktifan anggota:
a. Simpanan = 50%
b. Pembiayaan = 50%
Jika Abdul Muis memiliki:
a. Simpanan pokok = Rp. 50.000 b. Simpanan wajib = Rp. 20.000 c. Simpanan khusus = Rp 0
Maka total simpanan Abdul Muis = Rp. 70.000
Abdul Muis juga berkontribusi Rp. 1.500.000 terhadap total margin pembiayaan anggota.
Maka SHU Abdul Muis di akhir tahun:
Dari aktivitas simpanan:
𝑇𝑜𝑡𝑎𝑙 𝑠𝑖𝑚𝑝𝑎𝑛𝑎𝑛 𝐴𝑏𝑑𝑢𝑙 𝑀𝑢𝑖𝑠
𝑇𝑜𝑡𝑎𝑙 𝑠𝑖𝑚𝑝𝑎𝑛𝑎𝑛 𝑎𝑛𝑔𝑔𝑜𝑡𝑎 𝑥 50% 𝑥 𝑇𝑜𝑡𝑎𝑙 𝑆𝐻𝑈 𝑎𝑛𝑔𝑔𝑜𝑡𝑎 𝑅𝑝. 70.000
𝑅𝑝. 484.551.697 𝑥 50% 𝑥 𝑅𝑝. 20.084.961 = 𝑅𝑝1.450,77 Dari aktivitas pembiayaan:
𝑇𝑜𝑡𝑎𝑙 𝑚𝑎𝑟𝑔𝑖𝑛 𝐴𝑏𝑑𝑢𝑙 𝑀𝑢𝑖𝑠
𝑇𝑜𝑡𝑎𝑙 𝑚𝑎𝑟𝑔𝑖𝑛 𝑎𝑛𝑔𝑔𝑜𝑡𝑎 𝑥 50% 𝑥 𝑇𝑜𝑡𝑎𝑙 𝑆𝐻𝑈 𝑎𝑛𝑔𝑔𝑜𝑡𝑎 𝑅𝑝. 1.500.000
𝑅𝑝. 361.978.380 𝑥 50% 𝑥 𝑅𝑝. 20.084.961 = 𝑅𝑝41.614,97 Maka total SHU Abdul Muis di akhir tahun :
𝑆𝐻𝑈 𝑑𝑎𝑟𝑖 𝑎𝑘𝑡𝑖𝑣𝑖𝑡𝑎𝑠 𝑠𝑖𝑚𝑝𝑎𝑛𝑎𝑛 + 𝑆𝐻𝑈 𝑑𝑎𝑟𝑖 𝑎𝑘𝑡𝑖𝑣𝑖𝑡𝑎𝑠 𝑝𝑒𝑚𝑏𝑖𝑎𝑦𝑎𝑎𝑛 𝑅𝑝1.450,77 + 𝑅𝑝41.614,97 = 𝑅𝑝. 43.065,74
Demikian RENCANA PROGRAM KERJA dan RENCANA ANGGARAN Koperasi BMT MUDA Jatim untuk periode 2022 dibuat dengan sebaik-baiknya.
Sekretaris
Siti Mudawamah, S.Kom
Surabaya, 29 Februari 2021 Bendahara
H. Sunoyo, S.Sos, Apr Ketua
Shochrul Rohmatul Ajija, SE.,M.Ec
LAPORAN PERTANGGUNGJAWABAN
PENGAWAS
KOPERASI BMT
MUDA
JAWA TIMUR
TAHUN BUKU 2021
Assalamualaikum wr. Wb.
Alhamdulillahirobbil ‘alamiin.... Kami panjatkan puji syukur kehadirat Allah SWT, Dzat yang maha pengatur, maha pengasih, dan maha penyayang, sehingga Laporan Pengawas BMT MUDA JAWA TIMUR Tutup Buku Tahun 2021 dapat disampaikan dengan singkat. Sholawat serta salam semoga senantiasa tercurahkan kepada junjungan kita Nabi akhiruz zaman, Muhammad SAW, beserta keluarga, sahabat, dan pengikutnya, berharap syafa’at dan manfaat ilmu ilaa yaumil qiyamah setelah bermuamalah dalam koperasi syariah. Semoga kita semua terdorong untuk belajar mandiri, mengembangkan pengetahuan diri, sehingga bermanfaat dan siap diuji keilmuan dan keahlian ekonomi syariah yang kita miliki ditengah kehidupan bermasyarakat.
Seluruh pengawas menyampaikan banyak terimakasih kepada semua pihak yang telah mendukung suksesnya BMT MUDA. Alhamdulillah, BMT MUDA pada tahun buku 2021 berhasil melaunching website bmtmuda.com sehingga BMT MUDA menjadi lebih professional, akuntabel, dan transparan. Adapun kelemahan utama BMT MUDA terletak pada kemandirian dan pertumbuhan.
Berdasarkan penilaian tersebut, peningkatan yang harus segera dilakukan BMT MUDA adalah penguatan modal dan pemahaman prinsip koperasi secara terus menerus. Kerja sama semua anggota BMT MUDA merupakan kunci utama aspek kemandirian dan pertumbuhan.
Demikian sambutan singkat dari pengawas. Kritik dan saran yang konstruktif demi perbaikan BMT MUDA JAWA TIMUR periode berikutnya sangat kami harapkan dari semua pihak. Ana uriidu wa anta turiid, wallahuyaf’al maa yuriid.
Wassalamualaikum wr.wb.
Surabaya, 29 Januari 2022
Tim Pengawas BMT MUDA JAWA TIMUR
BAB 1. PENDAHULUAN
MATERI LAPORAN
Nama Koperasi : Kop BMT Mandiri Ukhuwah Persada Jawa Timur
Alamat : Jalan Kedinding Lor Gang Tanjung 49, Kel. Tanah Kali Kedinding, Kec.
Kenjeran
Badan Hukum No. : BH/P2T/10/09.01/01/V/2012 Tanggal : 8 Mei 2012
Klasifikasi
6. UMUM : Pelaksanaan pengawasan dilakukan oleh :
No. Nama Jabatan Materi yang diperiksa
1 Rahmat Heru Setianto, S.E., M.Sc.Fin.
Ketua Pengawas Operasional
2 Elva Farihah, S.E., M.SM. Anggota Manajemen dan Pengembangan Produk
a. Dasar Pengawasan
1. Undang-undang No. 25 tahun 1992 tentang perkoperasian
2. Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah Tangga BMT Mandiri Ukhuwah Persada Jawa Timur b. Maksud dan Tujuan Pengawasan adalah :
Secara Umum
1. Mengawasi jalannya sirkulasi keuangan setiap bulan
2. Menerima laporan secara berkala untuk mengukur perkembangan BMT Secara Khusus
1. Mengawasi sirkulasi keuangan dengan memantau melalui rasio keuangan di BMT MUDA 2. Memberikan alternatif solusi ketika ketua mengalami kesulitan dalam mengatur keuangan
BMT
c. Sasaran Pengawasan Meliputi
1. Terwujudnya peningkatan kepatuhan terhadap peraturan perundang-undangan;
2. Terbentuknya koperasi syariah yang kuat, sehat, mandiri, dan tangguh;
3. Terwujudnya koperasi syariah yang tidak melanggar syariat Islam.
d. Waktu dan Pelaksanaan Pengawasan
Waktu dan pelaksanaan pengawasan dilakukan selama masa kepengurusan.
2. Program Kegiatan Pengawas
Pengawasan kinerja Koperasi BMT MUDA melalui media sosial berupa Whatsapp Group secara reguler
BAB 2. HASIL PENGAWASAN
2.1. Bidang Organisasi a. Keanggotaan
Kinerja pengurus Koperasi BMT MUDA Jatim pada aspek keanggotaan sudah bagus. Hal ini terlihat dari kenaikan jumlah anggota yang terus meningkat setiap tahunnya dari 691 orang pada tahun 2020 menjadi 876 orang pada tahun 2021. Peningkatan jumlah anggota ini diharapkan selaras dengan peningkatan pemahaman anggota mengenai prinsip koperasi.
b. Pembinaan
Program pembinaan anggota sudah berjalan baik. Hal ini tercermin dari terlaksananya beberapa program pembinaan anggota seperti:
1. Pembinaan informal setiap kali anggota datang ke kantor;
2. Pembinaan secara daring melalui aplikasi zoom meeting.
3. Edukasi produk melalui kalender, website bmtmuda.com, dan sosial media seperti instagram;
4. Keikutsertaan anggota dalam beberapa pelatihan yang diselenggarakan Dinas Koperasi dan UKM Jawa Timur dan beberapa instansi terkait; serta
5. Edukasi ketika menghadiri RAT
Program pembinaan anggota “Cangkrukan MUDA” yang sempat tertunda pada tahun 2020 dapat diselenggarakan kembali pada tahun 2021 dan diselenggarakan secara on line karena harus menyesuaikan dengan kondisi pandemi. Dengan demikian program ini diharapkan dapat meningkatkan pemahaman anggota terkait baitul maal wa tamwil.
c. Partisipasi
Partisipasi anggota semakin baik. Hal ini tercermin dari meningkatnya aktivitas simpanan dan pembiayaan anggota dan BMT MUDA terbukti bisa bertahan meskipun ketergantungan terhadap bank semakin berkurang.
d. Rapat-rapat anggota
Rapat anggota BMT MUDA seringkali dilakukan secara informal melalui media social Whatsapp group. Hal ini dinilai lebih efisien dan efektif karena tidak membebani anggaran dan manfaatnya besar.
e. Rencana kerja pengurus
Pada tahun 2021, pengurus akan tetap intens berkomunikasi melalui Whatsapp Group dan melakukan kunjungan ke kantor BMT MUDA pada semester pertama dan kedua.
f. Hubungan dengan instansi lain
BMT MUDA menjalin hubungan baik dengan instansi lainnya, terutama dengan Dinas Koperasi dan UKM Jawa Timur selaku pengayom koperasi skala provinsi di Jawa Timur.
Lebih dari itu, BMT MUDA Jatim juga terus menjalin kerjasama dengan:
1. Prodi S1 Ekonomi Syariah, Universitas Internasional Semen Indonesia, dimana BMT MUDA menjadi mitra resmi lab BMT;
2. Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Airlangga dalam hal kerjasama triple helix untuk pengembangan masyarakat sekitar Surabaya;
3. Pusat KJKS Jatim dan Inkopsyah sebagai koperasi sekunder;
4. Bank Syariah Mandiri sebagai mitra perbankan Syariah;
5. BWI, Mentor dan Pembina dalam Pengembangan wakaf uang;
6. Jamsostek (kini bernama BPJS) sebagai mitra perlindungan ketenagakerjaan;
7. Inisiatif Zakat Indonesia sebagai mitra pengembangan Baitul Maal;
8. Koperasi 64 Bahari sebagai mitra binaan untuk nelayan di sekitar kantor pusat; dan 9. AcSES (Association of Sharia Economic Studies), Fakultas Ekonomi dan Bisnis,
Univerasitas Airlangga, sebagai mitra pengembangan keilmuan ekonomi syariah g. Susunan Pengurus
Ketua Pengawas : Rahmat Heru Setianto, SE.,M.Sc.Fin Anggota Pengawas : Elva Farihah, S.E., M.SM.
2.2. Internal Kontrol
Adanya website bmtmuda.com dan media social sangat membantu pengawas dalam melakukan control internal terhadap kinerja pengurus Koperasi BMT MUDA. Jika ada isu, langsung diselesaikan secara mufakat melalui diskusi di grup Whatsapp.
2.3. Bidang kegiatan usaha a. Jenis kegiatan usaha
BMT MUDA memiliki dua jenis produk utama yaitu, yaitu Baitul Maal dan Baitul Tamwil.
Dari sisi Baitul Maal, produk yang ditawarkan adalah perhimpunan dan penyaluran zakat, infaq, sedekah, dan wakaf. Selanjutnya, dari sisi Baitul Tamwil, BMT MUDA lebih fokus pada unit usaha simpan pinjam dan pembiayaan Syariah. Apresiasi kami berikan kepada seluruh pengurus BMT MUDA karena pada 16 September 2021 BMT MUDA telah mendapatkan sertifikasi nadzir dari Badan Wakaf Indonesia (BWI). Hal ini tentunya sangat membantu BMT MUDA dalam memaksimalkan perannya sebagai Baitul Maal baik untuk anggota pada khususnya dan masyarkat pada umumnya. Apresiasi juga kami berikan kepada seluruh pengurus yang telah berupaya untuk menjalankan Baitul Tamwil dengan baik. Pada awal tahun 2021 BMT MUDA juga pertama kalinya melaunching website bmtmuda.com, hal ini merupakan prestasi luar biasa karena dapat semakin memperkuat BMT MUDA dalam menjalankan perannya sebagai Baitul Maal (penyaluran ZISWAF) dan Baitul Tamwil (unit usaha simpan pinjam dan pembiayaan syariah).
b. Rugi/laba
Kondisi COVID-19 awalnya juga berdampak pada perekonomian BMT MUDA. Akan tetapi BMT MUDA terus berbenah dan berupaya untuk menyesuaikan strategi bisnis dengan kondisi pademi. Upaya tersebut memberikan hasil performa yang sangat memuaskan karena pada akhir tahun 2021, BMT MUDA dapat memenuhi target laba yang diharapkan pada akhir tahun 2020. Hal ini merupakan prestasi yang luar biasa bagi seluruh pengurus BMT MUDA.
2.4. Bidang Administrasi dan Pembukuan
Bidang administrasi dan pembukuan telah tertata dengan baik karena didukung dengan aplikasi perangkat lunak. Apresiasi juga diberikan kepada pengurus Koperasi BMT MUDA
Jatim yang sudah berupaya keras membangun aplikasi berbasis internet untuk memudahkan administrasi dan pembukuan.
2.5. Bidang Laporan Keuangan
Laporan keuangan disusun dengan baik karena dibantu oleh piranti lunak. Laporan keuangan BMT MUDA sangat terbuka sehingga siapapun yang ingin mendapatkan laporan keuangan tersebut dapat diunduh melalui website BMT MUDA. Hal ini menunjukkan niat para pengurus untuk mewujudkan transparansi kinerja keuangan BMT MUDA.
2.6. Bidang Permodalan
Pada tahun 2021, Capital Adequacy Ratio (CAR) BMT MUDA adalah sekitar 15,94%. Meskipun sudah melampaui modal minimal 8%, namun prosentase tersebut dinilai masih kurang mengingat risiko yang dihadapi dalam usaha simpan pinjam dan keuangan Syariah skala mikro dinilai sangat tinggi. Pada tahun 2021, pengawas mendukung langkah pengurus untuk menguatkan modal BMT MUDA melalui:
a. Perapian simpanan wajib anggota; dan
b. Menghimpun simpanan khusus sebagai sumber permodalan pinjaman yang diperoleh dari anggota.
BAB 3. PENUTUP
Secara keseluruhan, kinerja Koperasi BMT MUDA Jatim pada tahun 2021 sudah baik. Semoga segenap pengurus dan pengelola mampu semakin bersinergi untuk mewujudkan cita-cita mulia koperasi Indonesia. Demikian laporan pengawas Koperasi BMT MUDA Jatim Tahun Buku 2021, semoga niat baik kita dicatat sebagai amal baik oleh Allah SWT. Aamiinn…
Wassalamualaikum wr, wb Surabaya, 29 Januari 2022
Ketua Pengawas BMT MUDA JAWA TIMUR
Rahmat Heru Setianto, SE.,M.Sc.Fin
Anggota Pengawas
Elva Farihah, S.E., M.SM.
LAPORAN PERTANGGUNGJAWABAN
DEWAN PENGAWAS SYARIAH
KOPERASI BMT
MUDA
JAWA TIMUR
TAHUN BUKU 2021
BAB 1. PENGANTAR
Sebagaimana panduan dan arahan dari Dewan Syariah Nasional (DSN MUI), personel adan kedudukan organisasi DPS (Dewan Pengawas Syariah) dalam level kelembagaan koperasi berbasis syariah memiliki tugas sebagai berikut:
a. Memberikan nasihat dan saran kepada pengurus dan pengawas serya mengawasi kegiatan koperasi agar sesuai dengan prinsip Islam
b. Menilai dan memastikan pememuhan prinsip syariah atas pedoman operasional dan produk yang dikeluarkan oleh koperasi
c. Mengawasi pengembangan produk baru
d. Meminta fatwa kepada DSN-MUI untuk produk baru yang belum ada fatwanya
e. Melakukan evaluasi secara berkala terhadap produk simpanan dan pembiayaan syariah Metode dan Obyek Pengawasan
DPS Koperasi Syariah diberikan kewajiban oleh DSN MUI dan suatu kemudahaan akses kepada semua data dan informasi yang ada dalam Koeprasi BMT MUDA Jawa Timur dalam menentukan penilaian kesesuaan syariah pada keseluruhan proses bisnis. Dalam prosedur pebebtuan kreteria syariah, DPS akan mengacu kepada keseluruah panduan dan fatwa yang terlah diterbitkan oleh Majelis Ulama Indonesia. Fokus utama pengawasan DPS meliputi perolehan dana simpanan dan anggota, administrasi dan pencatatan keuangan, penggunaan akad/kontrak bagi anggota dan potensi pengembangan bisnis dari anggota dan pengurus koperasi.
1. Memberikan nasihat dan saran kepada Direksi serta mengawasi kegiatan perusahaan agar sesuai dengan Prinsip Syariah
2. Menilai dan memastikan pemenuhan Prinsip Syariah atas pedoman operasional dan produk yang dikeluarkan perusahaan
3. Mengawasi proses pengembangan produk baru perusahaan
4. Meminta fatwa kepada Dewan Syariah Nasional untuk produk baru perusahaan yang belum ada fatwanya
5. Melakukan review secara berkala atas pemenuhan prinsip syariah terhadap mekanisme kegiatan usaha perusahaan
6. Meminta data dan informasi terkait dengan aspek syariah dari satuan kerja perusahaan dalam rangka pelaksanaan tugasnya
BAB 2. HASIL PENGAWASAN
Penilaian Evaluasi
Kesesuaian kegiatan koperasi dengan Prinsip Syariah
Sudah berjalan dengan prinsip syariah
Funding: dana simpanan anggota dan pihak ketiga sesuai dengan prinsip panduan syariah. Akad menggunakan wadiah dan mudharabah.
Pencatatan / Accounting: proses bisnis telah dikembangkan dengan pencatatan software dan aplikasi www.bmtmuda.com. Kesemua akad dan kontrak dapat terdikumentasi dengan baik secara online.
Financing: hanya anggota yang dapat mengajukan pembiayaan dan akad yang digunakan sudah sesuai panduan syariah: murabahah, musyarakah dan mudharabah. Prinsip kehati-hatian (prudent) tetap dilaksanakan dengan memberlakukan jaminan khusus pada pembiayaan dengan jumlah besar / jaminan personal.
Aktivitas Sosial (Baitul Mal): Berbagai program sosial dengan platform wakaf/zakat telah dilaksanakan dan kesemuanya dapat dipertanggungjawabkan kepada publik. Penerima manfaat wakaf dan zakat (mustahik) dapat di audit penggunaanya dan kesesuainya berdasarkan panduan syariah yang telah ditentukan DSN MUI.
Pencatatan aktivitas osial juga telah dilaksanakan berdasarkan prinsip tata kelola keuangan yang baik dan dapat diaudit dengan cepat, tepat dan terstruktur.
Pemenuhan prinsip syariah pada produk di BMT MUDA
Produk yang dikeluarkan sudah memenuhi prinsip-prinsip syariah sebagaimana panduan DSN MUI.
Funding: wadiah dan Mudharabah
Financing: murabahah, musyarakah dan mudharabah Proses
pengembangan produk baru di BMT MUDA yang sesuai syariah
Produk baru yang dikembangkan BMT MUDA sejauh ini masih sesuai syariah. Inovasi Koperasi BMT MUDA tahun 2021 sebagain besar adalah pada managerial and accounting system (www.bmtmuda.com), dengan tetap mempertahankan berbagai penggunaan kontrak dan business process.
Pemenuhan prinsip syariah pada mekanisme usaha di BMT MUDA
Mekanisme usaha di BMT MUDA sudah memenuhi prinsip syariah.
Kontrak/akad dapat terdokumentasi dengan baik melalui system Ekspansi usaha baru disektor riil dikembangkan dengan
mempertimbangkan prinsip kehati-hatian
BAB 2. KESIMPULAN DAN REKOMENDASI
Berdasarkan hasil penilaian dan evaluasi yang telah dilakukan oleh tim DPS, maka dapat dinyatakan bahwa BMT Mandiri Ukhuwah Persada (MUDA) Jawa Timur sudah memenuhi prinsip syariah dan beroperasi secara syariah.
Nasihat yang diberikan oleh DPS kepada pengurus BMT MUDA, yaitu:
1. Mengurangi ketergantungan funding dari bank dan menambah simpanan anggota.
2. Edukasi terhadap nasabah terhadap pentingnya pembiayaan syariah perlu disosialisaikan secara berkelanjutan terutama tentang penggunaan system baru www.bmtmuda.com
3. Pengembangan inovasi produk pembiayaan dan ekspansi pada sector riil tidak boleh menyimpang dari prinsip syariah dan tata kelola bisnis yang bagus, termasuk aspek mitigasi resiko dan kehati-hatian.
Surabaya, 29 Januari 2022 Ketua Dewan Pengawas Syariah BMT MUDA
Ahmad Hudaifah, SE.,M.Ec
LAMPIRAN
LAMPIRAN 1. BAITUL MAAL
Nama nazhir wakaf uang KOPERASI BMT MUDA JATIM Alamat
Jl. Kedinding Lor Gang Tanjung 49 Surabaya Jawa Timur
Nomor Pendaftaran 3,3,00140 No. Telpn dan fax 031-3719610 Contact Person dan
Handphone Sunoyo / 085850819919
Email [email protected]
Periode Pelaporan Semester I dan II 2017 A. KOLOM PENGHIMPUNAN WAKAF UANG TAHUN 2017
JUMLAH
BULAN /
TAHUN WAKAF UANG
JUMLAH WAKIF
MAUKUF ALAIH
(RP)
Saldo 2016
12,218,400
Jan-17
215,000 4 0
Feb-17
3,332,000 7 0
Mar-17
215,000 3 0
Apr-17
10,000 1 0
May-17
1,126,000 5 0
Jun-17
306,000 4 1
Jul-17
540,000 4 5
Aug-17
1,803,000 6 2
Sep-17
652,000 5 1
Oct-17
4,880,000 8 1
Nov-17
1,950,000 8
Dec-17
1,100,000 5
B. KOLOM PENGELOLAAN DAN PENGEMBANGAN
BULAN / TAHUN BENTUK PENGELOLAAN DAN
NILAI INVESTASI
PENGEMBANGAN (RP)
Dec-17 di investasikan mudhorobah di bmt muda
28,347,400
C. KOLOM PENYALURAN HASIL PENGELOLAAN KEPADA MAUQUF ALAIH MINIMAL 50 %
BULAN/TAHUN BENTUK BANTUAN NILAI PENERIMA MANFAAT
(RP) (MAUKUF ALAIH)
Jun-17 tadabur qur'an
7,000,000 tpa al hikmah Surabaya Jul-17 sembako gratis
6,000,000 paguyuban tani mojokerto Jul-17 donasi guru ngaji
500,000 ust.suroto, ust. Suryaji Jul-17 donasi guru ngaji
1,000,000 Langgar P. Yusuf Jul-17 donasi guru ngaji
1,000,000 Langgar Mbah Put Jul-17 donasi guru ngaji
800,000 Langgar Cak Suroto Aug-17 donasi guru ngaji
2,800,000 Langgar Darussalam, Cak Suryaji Aug-17 donasi guru ngaji
2,000,000 Langgar Tanjung Sep-17 donasi material bangunan
2,000,000 Langgar Tambak Wedi Baru xii Oct-17 donasi material bangunan
6,000,000 Musholla At Taubah
TOTAL
29,100,000
Nama nazhir wakaf uang KOPERASI BMT MUDA JATIM Alamat
Jl. Kedinding Lor Gang Tanjung 49 Surabaya Jawa Timur
Nomor Pendaftaran 3,3,00140 No. Telpn dan fax 031-3719610 Contact Person dan
Handphone Sunoyo / 085850819919
Email [email protected]
Periode Pelaporan Semester I & II 2018 A. KOLOM PENGHIMPUNAN WAKAF UANG TAHUN 2018
JUMLAH
BULAN / TAHUN WAKAF UANG
JUMLAH
WAKIF MAUKUF ALAIH
(RP)
Saldo 2017
28,347,400
Jan-18
4,400,000 8 2
Feb-18
3,550,000 7 1
Mar-18
650,000 5 1
Apr-18
5,029,000 15 1
May-18
735,000 9 1
Jun-18
3,871,600 10 200
Jul-18
2,100,000 17 1
Aug-18
3,298,000 12 8
Sep-18
720,000 5 19
Total
52,701,000 88 234
B. KOLOM PENGELOLAAN DAN PENGEMBANGAN
BULAN / TAHUN BENTUK PENGELOLAAN DAN
NILAI INVESTASI
PENGEMBANGAN (RP)
2018 di investasikan mudhorobah di bmt muda
52,701,000
C. KOLOM PENYALURAN HASIL PENGELOLAAN KEPADA MAUQUF ALAIH MINIMAL 50 %
BULAN/TAHUN BENTUK BANTUAN NILAI PENERIMA MANFAAT
(RP) (MAUKUF ALAIH)
Jan-18 santunan kematian
1,000,000 mulyadi,jumirah Feb-18 bedah musholah
5,000,000 mushola AT-Taubah Mar-18 donasi guru ngaji
2,500,000 mushola AL Hikmah Apr-18 donasi guru ngaji
2,500,000 Langgar P. Yusuf May-18 donasi guru ngaji
2,500,000 TPQ Darussalam Jun-18 sembako gratis
8,000,000 200 fakir miskin Jul-18 donasi guru ngaji
2,500,000 TPQ Darussalam Aug-18 pembebasan ghorimin
2,000,000 8 orang Sep-18 santunan yatim,dhuafa
2,500,000 19 orang
TOTAL
28,500,000
Nama nazhir wakaf uang KOPERASI BMT MUDA JATIM Alamat
Jl. Kedinding Lor Gang Tanjung 49 Surabaya Jawa Timur
Nomor Pendaftaran 3,3,00140 No. Telpn dan fax 031-3719610 Contact Person dan
Handphone Sunoyo / 085850819919
Email [email protected]
Periode Pelaporan Semester I & II 2019 A. KOLOM PENGHIMPUNAN WAKAF UANG TAHUN 2019
JUMLAH
BULAN / TAHUN WAKAF UANG JUMLAH WAKIF
(RP)
Saldo 2018
77,081,170
Jan-19
3,900,000 15
Feb-19
6,130,000 11
Mar-19
810,000 4
Apr-19
3,667,000 8
May-19
9,460,000 8
Jun-19
1,675,000 7
Jul-19
2,325,000 7
Aug-19
500,000 4
Sep-19
430,000 4
Oct-19
475,000 1
Nov-19
830,000 4
Dec-19
200,000 1
Total
107,483,170 74
B. KOLOM PENGELOLAAN DAN PENGEMBANGAN
BULAN / TAHUN BENTUK PENGELOLAAN DAN NILAI INVESTASI
PENGEMBANGAN (RP)
2019
di investasikan mudhorobah di bmt muda
107,483,170
C. KOLOM PENYALURAN HASIL PENGELOLAAN KEPADA MAUQUF ALAIH MINIMAL 50 %
BULAN/TAHUN BENTUK BANTUAN NILAI PENERIMA MANFAAT
(RP) (MAUKUF ALAIH)
Jan-19 santunan kematian
1,000,000 mulyadi,jumirah Feb-19 bedah musholah
5,000,000 mushola AT-Taubah Mar-19 donasi guru ngaji
2,500,000 mushola AL Hikmah Apr-19 donasi guru ngaji
2,500,000 Langgar P. Yusuf May-19 donasi guru ngaji
2,500,000 TPQ Darussalam Jun-19 sembako gratis
8,000,000 200 fakir miskin Jul-19 donasi guru ngaji
2,500,000 TPQ Darussalam Aug-19 pembebasan ghorimin
2,000,000 8 orang Sep-19 santunan yatim,dhuafa
2,500,000 19 orang Oct-19 santunan yatim,dhuafa
3,000,000 30 orang Nov-19
rehap langgar kemuning &
santunan
4,000,000 17 orang Dec-19 ghorimin & santunan
4,000,000 21 orang
TOTAL
39,500,000