BAKAL CALON DEKAN FISIP UB PERIODE 2016-2020
NO. URUT 3.
NAMA : Prof.Dr. Unti Ludigdo, Ak NIP : 196908141994021001
PANGKAT/GOL : PEMBINA UTAMA MUDA , IV/c
VISI :
Dengan ijin Allah SWT, mewujudkan FISIP UB sebagai lembaga akademik di bidang ilmu-ilmu sosial dan politik yang bertata kelola kuat dengan iklim akademik sehat untuk menghasilkan manusia unggul yang berakhlak mulia dan karya akademik bereputasi tinggi pada tataran nasional maupun internasional.
MISI :
1. Mengelola penyelenggaraan pendidikan yang mendorong peningkatan ketaqwaan dan penguatan daya kritis, kreatifitas, inovatif serta tanggung jawab di kalangan civitas akademika.
2. Memfasilitasi penelitian inovatif dan publikasi karya akademik yang dapat menginspirasi kemajuan peradaban.
3. Memfasilitasi pelaksanaan pengabdian kepada masyarakat yang dapat menstimulasi perwujudan tata kehidupan masyarakat yang harmonis, sejahtera dan adil.
4. Menyelenggarakan manajemen organisasi bertata kelola baik yang efisien dan efektif.
PROGRAM KERJA :
I. Peningkatan Kualitas Penyelenggaraan Akademik :
1. Menumbuhkan budaya akademik yang menjunjung tinggi etika akademik.
2. Meningkatkan kualitas pengelolaan pendidikan selaras dengan standar mutu akademik.
3. Mendorong berkembangnya inovasi pembelajaran.
4. Memperbaiki rasio yang terkait dengan jumlah dosen dan mahasiswa.
5. Meningkatkan kualitas input mahasiswa.
6. Meningkatkan kualitas proses pembelajaran.
7. Meningkatkan fasilitas belajar mengajar dan pendukungnya, termasuk ketersediaan laboratorium yang memadai.
8. Meningkatkan kuantitas dan kualitas penelitian ilmiah dan publikasi karya akademik (termasuk publikasi ilmiah/populer) dosen dan mahasiswa yang bereputasi.
9. Memperkuat pengelolaan jurnal ilmiah untuk mencapai kualifikasi sebagai jurnal bereputasi.
10. memfasilitasi penerbitan jurnal di masing-masing jurusan/prodi, pengiriman pemakalah pada konferensi riset, penyelenggaraan workshop/konferensi, dan kerjasama dengan media massa.
11. Mengimplementasikan sistem informasi akademik.
II. Pengembangan Sumber Daya Manusia :
1. Mengimplementasikan sistem pengelolaan kepegawaian yang memudahkan dan memperlancar pengurusan kepegawaian dosen dan tenaga kependidikan.
2. Memfasilitasi percepatan kenaikan jabatan akademik dosen serta pangkat dosen dan tenaga kependidikan.
3. Meningkatkan jumlah dosen dengan jenjang kepangkatan Lektor, Lektor Kepala dan Profesor, serta dosen berkualifikasi akademik doktor.
4. Meningkatkan kompetensi dosen dan tenaga kependidikan melalui program pendidikan non gelar.
5. Menerapkan merid system dalam pembinaan karir dosen pada jabatan untuk tugas tambahan dan pada jabatan struktural bagi tenaga kependidikan.
6. Mengimplementasikan sistem informasi kepegawaian.
III. Penguatan Tata Kehidupan Kampus yang Sehat :
1. Mempromosikan sikap dan perilaku yang selaras dengan spirit ajaran agama serta jati diri dan nilai-nilai luhur bangsa Indonesia.
2. Membangun tata kelola organisasi yang baik disifati prinsip-prinsip integritas, akuntabilitas, dan responsibilitas, transparansi, dan partisipasi.
3. Mengelola keuangan dan aset lainnya secara akuntabel dan berdasarkan daya manfaat.
4. Menumbuhkan interaksi yang sehat di antara dosen, tenaga kependidikan dan mahasiswa.
5. Menyediakan media dan ruang interaksi antar unsur di Fakultas secara layak.
6. Menata lingkungan kampus yang ramah lingkungan.
7. Memfungsikan berbagai perangkat organisasi kampus sebagaimana diatur dalam peraturan yang berlaku (khususnya organisasi dan tata kelola, statuta dan pedoman akademik UB).
8. Menjalin kerjasama dengan berbagai pihak di dalam dan di luar negeri dalam kerangka penguatan kapasitas institusi.
IV. Peningkatan Kualitas Pengelolaan dan Pembinaan Mahasiswa dan Alumni :
1. Merumuskan dan mengimplementasikan arah pengembangan aktifitas kemahasiswaan yang selaras dengan upaya penguatan karakter mahasiswa sebagai generasi muda Indonesia yang bertaqwa, berintegritas, bertanggungjawab, mandiri, bebas, dan kreatif.
2. Melibatkan mahasiswa dalam peningkatan kualitas pembelajaran.
3. Meningkatkan jumlah dan kualitas kesertaan mahasiswa dalam Pekan Ilmiah Mahasiswa Nasional dan event ilmiah lainnya.
4. Memfasilitasi aktifitas pengembangan minat dan bakat mahasiswa dalam mendukung penguatan karakter mahasiswa.
5. Memberdayakan alumni untuk berpartisipasi dalam pengembangan institusi.
6. Menumbuhkan kebanggaan sebagai alumni FISIP UB.
7. Menguatkan wadah ikatan alumni sebagai media silaturahmi dan jejaring antar alumni FISIP UB sekaligus media komunikasi resmi antara fakultas dengan alumni.