DAFTAR PUSTAKA
Al-Qur’an dan Terjemahannya. (1976). Departemen Agama RI. Jakarta: Bumi Restu
Al-Asqalani, Ibn Hajar. Fath al-Baari bi Syarh Shahih al-Bukhari. (1998). Kairo:
Dar al-Hadith. Jilid 7
Al-Barudi, Imad Zaki. (2003). Tafsir Wanita. Jakarta: Pustaka al-Kautsar.
Al-Habdan, Abdullah. (2009). Melawan Kedzhaliman Terhadap Wanita. Jakarta:
Pustaka Imam Syafii.
Allen, D., Shore, L., & Griffeth, R. (1999). A model of perceived organizational support. University of Memphis and Georgia State University.
Amirulloh, M. V., Nur’aini, S., & Ipak R, E. (2014). Pengaruh Persepsi Dukungan Organisasi terhadap Kinerja Anggota Polri Polres Situbondo.
Arnett, J. J. (2000). Emerging adulthood: A theory of development from the late teens through the twenties. American Psychologist, 55(5), 469–480.
https://doi.org/10.1037/0003-066X.55.5.469
Arnett, Jeffrey. 2004. “Emerging Adulthood: The Winding Road From the Late Teens Through the Twenties”. New York: Oxford University Press, Inc Arshadi, N., & Hayavi, G. (2013). The Effect of Perceived Organizational
Support on Affective Commitment and Job Performance: Mediating Role of OBSE. Procedia - Social and Behavioral Sciences, 84, 739–743.
https://doi.org/10.1016/j.sbspro.2013.06.637
Abdullah A. Djawas, Dilema Wanita Karier; Menuju Keluarga Sakinah, Yogyakarta: Ababil, 1996, Cet.ke-1
Asriaty. (2014). Wanita Karir dalam Pandangan Islam. Jurnal Al-Maiyyah, 7 (2).
Azwar, S. (2012). Reliabilitas dan Validitas.Yogyakarta: Pustaka Pelajar
Boon, L. K., Fern, Y. S., Sze, C. C., & Stanley. (2012). International Conference on Management , Economics and Finance ( Icmef 2012 ) Proceeding Do Industry Affiliations Affecting Corporate Tax Avoidance in International Conference on Management , Economics and Finance ( Icmef 2012 ) Proceeding, (October), 784–796.
46
Darolia, C. R., Kumari, P., & Darolia, S. (2010). Perceived Organizational Support, Work Motivation, and Organizational Commitment as determinants of Job Performance. Journal of the Indian Academy of Applied Psychology, 36 (1), 69-78
Diyah Markuwati, Pambudi Rahardjo, dan P. R. (2008). Konflik peran ganda stres kerja pada anggota polisi wanita (polwan). Universitas
Muhammadiyah Purwokerto, 74–85.
https://doi.org/10.1109/ICDCS.2014.68
Dukungan, P., Terhadap, O., Sudibya, I. G. A., & Sintaasih, D. K. (2017).
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Udayana ( Unud ), Bali , Indonesia Email : [email protected] ABSTRAK PENDAHULUAN Keberadaan kepolisian Negara Republik Indonesia dengan piranti lunaknya berupa Undang-undang Nomor 2 tahun 2002 tentang Kepolisian , 3, 1145–1176.
Eisenberger, R., Huntington, R., Hutchison, S., & Sowa, D. (1986). Perceived Organizational Support, 71(3), 500–507.
Gitoyo, Yohanes. (2012). “Mengenal Sejarah Polisi Wanita (Polwan) di Indonesia”. http://www.http://pustaka digital indonesia. blogspot.
com/2012/09/ mengenal-sejarah-polisi-wanita-polwan.html
Greenberg, J. (1990). Organizational justice: yesterday, today and tomorrow.
Journal of Management, 16, 399-432.
Hafidz Abdurrahman, (2006). Kepolisian Dalam Negara Khilafah. Diakses dari (https://mediaumat.news/kepolisian-dalam-negara-
khilafah/) pada tanggal 07 September 2020.
Hafifuddin, Didin dan Hendri Tanjung. (2003). Manajemen Syariah dalam Praktek, Jakarta : Gema Insani. Hal. 27
Hutagalung, S., & Perdhana, M. S. (2016). PENGARUH KARAKTERISTIK DEMOGRAFIS (USIA, GENDER,PENDIDIKAN), MASA KERJA DAN KEPUASAN GAJI TERHADAP KOMITMEN AFEKTIF) (Studi Pada Tenaga Paramedik Non-PNS RSUD Kota Semarang). Jurnal Studi
Manajemen Organisasi, 13(2), 171.
https://doi.org/10.14710/jsmo.v13i2.13408
Megapolitan Kompas (2019). Kisah Enam Prajurit Wanita Bukittinggi, Polwan
Pertama. Diakses
dari https://megapolitan.kompas.com/read/2019/09/04/08352151.
Multitama, Zikrul Hakim. (2006). Islamic Business Strategy For Enterpreneurship. Jakarta.
Harian Nasional Tempo (2018). Kapolri: Keluhkan Jumlah Polwan di Indonesia Masih Sedikit. Diakses dari https://nasional.tempo.co/read/1159227/.
Kahya, E. (2007). The effects of job characteristics and working conditions on job performance. International Journal of Industrial Ergonomics, 37(6), 515–
523. https://doi.org/10.1016/j.ergon.2007.02.006
Kambu, Aries. (2011). Pengaruh Leader Member Exchange, Persepdi Dukungan Organiasi, Budaya Etnis Papua dan OCB terhadap Kinerja Etnis Papua dan OCB Terhadap Kinerja Pegawai pada Sekda Provinsi Papua. Jurnal Manajemen Vol. 1 No. 1
Koopmans, L., Bernaards, C. M., Hildebrandt, V. H., Schaufeli, W. B., de Vet Henrica, C. W., & van der Beek, A. J. (2011). Conceptual frameworks of individual work performance: a systematic review. J Occup Environ Med, 53(8), 856-866. doi:10.1097/JOM.0b013e318226a763
Kopmanss (2014). Measuring individual work performance. Amsterdam, NLD:
Institute for health and care research
Kottke, J.L. & Sharafinski, C.E. (1988). Measuring perceived supervisory and organizational support. Educational and Psychological Measurement, 48(4), 1075-1079.
Lazarus, R. S., & Folkman, S. (1984). Stress, appraisal, and coping. New York:
Springer
Lee, D. M., & Alvares, K. M. (1976). Effects of sex on descriptions and evaluations of supervisory behavior in a simulated industrial setting.
Journal of Applied Psychology, 62(4), 405–410.
https://doi.org/10.1037/0021-9010.62.4.405
Lukman Hakim. (2011). “Membangun Budaya Organisasi Unggul Sebagai Upaya
Meningkatkan Kinerja Karyawan di Era Kompetitif”, BENEFIT Jurnal Manajemen dan Bisnis 15, no. 2. Hal. 151
Mangkunegara, A. A. Anwar Prabu. (2006). Evaluasi Kinerja SDM. Bandung:
Refika Aditama.
Mursidta, S. (2017). Pengaruh Perceived Organizational Support (Persepsi Dukungan Organisasi) dan Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Varia Usaha Beton Gresik. Jurnal Ilmu Manajemen (JIM), 5(1), 1–12.
Oktaviani, M. A., Notobroto, H. B. (2014). Perbandingan Tingkat Konsistensi Normalitas Distribusi Metode Kolmogorov-Smirnov, Lilliefors, Shapiro- Wilk, dan Skewness-Kurtosis. Jurnal Biometrika dan Kependudukan. 3(2), 127-135.
Papalia,D.E., Olds, S.W., Feldman, R.D. (2008). Human development (perkembangan manusia edisi 10 buku 2). Jakarta: Salemba Humanika.
Peraturan Kepala Kepolisian Negara Republik Indonesia Nomor 16 Tahun 2011 tentang Penilaian Kinerja bagi Pegawai Negeri pada Kepolisian Negara Republik Indonesia dengan Sistem Manajemen Kinerja
Pusparini, P. A., Farida, N., Si, M., & Ab, M. (2014). KINERJA KARYAWAN MELALUI ( OCB ) PADA PT . NASMOCO KALIGAWE Pendahuluan.
Qardhawi, Yusuf, (1996). Konsepsi Islam dalam Mengentas Kemiskinan, alih bahasa: Umar Fanany, B.A. Surabaya: PT. Bina Ilmu
Quraish. M.Syihab. (1994). Membunikan Al Qur’an, Jakarta : Mizan
Rahman, M.Abd. (2010). Hubungan antara stres kerja dengan kinerja karyawan di bagian pembalajaran PT. Bunga Wangsa sejati Jawa Timur Park. Hal 55 Rahmawanti, N. P., Swasto, B., & Prasetya, A. (2019). PENGARUH
LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi pada Karyawan Kantor Pelayanan Pajak Pratama Malang Utara).
Parameter, 4(2), 1–9. https://doi.org/10.37751/parameter.v4i2.41
Rhoades, L., & Eisenberger, R. (2002). Perceived organizational support: A review of the literature. Journal of Applied Psychology, 87(4), 698–714.
https://doi.org/10.1037/0021-9010.87.4.698
R. Kotur, B., & Anbazhagan, S. (2014). Influence of Age and Gender on the Performance. IOSR Journal of Business and Management, 16(5), 97–103.
https://doi.org/10.9790/487x-165397103
Rijal, S. (2019). Pengaruh nilai-nilai Islam terhadap budaya organisasi dan kinerja perusahaan Kalla Group di Makassar.
Robbins, Stephen P. dan Judge, Timothy A. (2008). Perilaku Organisasi, Buku 1, Cet.12. Jakarta : Salemba Empat.
Safri, H. (2017). Manajemen dan Organisasi dalam Pandangan Islam. Kelola:
Journal of Islamic Education Management, 2(2), 154–166.
https://doi.org/10.24256/kelola.v2i2.437
Sakha, Azizah (2015). PERAN GLASS CEILING TERHADAP KINERJA JURNALIS WANITA INDUSTRI MEDIA DI JAKARTA. (Skripsi).
Universitas Yarsi.
Schulz, D. M. (1989). The Police Matron Movement: Paving the Way for Policewoman.
Schmidt, F. L., Hunter, J. E., & Outerbridge, A. N. (1986). Impact of Job Experience and Ability on Job Knowledge, Work Sample Performance, and Supervisory Ratings of Job Performance. Journal of Applied Psychology, 71(3), 432–439. https://doi.org/10.1037/0021-9010.71.3.432 Setyanto, Y. (2016). Citra Kepolisian dan Penampilan Polisi Wanita di Media,
(January 2015).
Shaban, D. (n.d.). Adulthood Age Group Growth & Development Lecture 11
Three Phases of Adulthood. Retrieved from
http://web2.aabu.edu.jo/tool/course_file/lec_notes/1001242_Adulthood Age Group GD.pdf
Shore, L. M., & Shore, T. H. (1995). Perceived organizational support and organizational justice. Organizational politics, justice, and support:
managing the social climate of the workplace, 149-164.
Shihab, Muhammad Quraish. (2005). Tafsir al-Mishbah Pesan Kesan dan Keserasian al-Quran. Jakarta: Lentera Hati.
Shihab, Muhammad Quraish. (2013). Secercah Cahaya Ilahi. Bandung: Mizan.
Soeyitno. H. A. (2013). Hubungan antara persepsi karyawan terhadap Gaya kepemimpinan partisipatif atasan dengan Kinerja karyawan di Muji Rahayu Surabaya. Jurnal Psikologi Industri. Vol. 2. No. 1 (1-7)
Sonnentag, Sabine & Michael Frese. (2001). Performance Concepts and Performance Theory. Chapter 1. Psychological Management of Individual Performance
Sprung, J. M. (2011). Work Locus of Control as a Moderator of the Relationship between Work Stressors and Counterproductive Work Behavior. Bowling Green State University.
Sugiyono. (2012). Statistika untuk Penelitian. Bandung: Alfabeta.
_____. (2013). Statistika untuk Penelitian. Bandung: Penerbit Alfabeta.
_____. (2014). Statistika untuk Penelitian. Bandung: Alfabeta.
_____. (2016). Statistika untuk Penelitian. Bandung: Alfabeta.
Sunjoyo, dkk. (2013). Aplikasi SPSS untuk Smart Riset. Bandung. Alfabeta.
Syafira, Genti Aulia.,
Sutanto. (2004). Buku Pedoman Pelaksanaan Tugas Bintara POLRI di Lapangan.
KNRI.
SDM POLRI (2020) SKEP KAPOLRI (2004) SKEP KAPOLRI (2005)
Undang-undang Kepolisian Tahun 2014
Undang-undang RI No. 2 Tahun 2002 dan Peraturan Pemerintah RI Tahun 2010 tentang Kepolisian. (2010). Bandung: Citra Umba
Undang-undang Nomor 2 tahun 2002 tentang Kepolisian , 3, 1145–1176.
Visual Interaktif Kompas (2018). Srikandi Bhayangkara. Diakses dari https://vik.kompas.com/srikandi-bhayangkara/.
Walian, A. W. (2012). KONSEPSI ISLAM TENTANG KERJA Rekonstruksi Terhadap Pemahaman Kerja Seorang Muslim. An Nisa’a, 7(1), 65–80.
Wayne, S. J., Shore, L. M., & Liden., R. C. (1997). Perceived organizational support and leader-member exchange: a social exchange perspective.
Academy of Management Journal, 40, 82-111.
Widiyanti, A, (2008), Analisis Pengaruh Work-Family Conflict dan Stress Kerja Terhadap Kepuasan Kerja (Studi pada Polwan Kantor Polisi Daerah Jawa Tengah), Skripsi, Program Sarjana Fakultas Ekonomi Universitas Diponegoro, Semarang. (tidak dipublikasikan).
Yulishatin, E. (2008). Bekerja sebagai polisi. Jakarta: Erlangga
Zahro, H. M., Suyadi, B., & Djaja, S. (2018). TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus Pada Home Industry Tas Pita Plastik Bapak Almunir di Desa Setail Kecamatan Genteng Kabupaten Banyuwangi Tahun 2017). JURNAL PENDIDIKAN EKONOMI: Jurnal Ilmiah Ilmu Pendidikan, Ilmu Ekonomi Dan Ilmu Sosial, 12(1), 8.
https://doi.org/10.19184/jpe.v12i1.6464