65
DAFTAR PUSTAKA
Djarwanto PS 2008;406 “ Manajemen Pemasaran”’ Andi Offset, Yogyakarta, 2001.Kotler dan Amstrong, 2009; 6“ Manajemen Pemasaran Edisi 2.
Imam Ghozali, 2001;24 SPSS
Lupiyoyadi, 2009;61 Saluran Distribusi dan Promosi
Radiyosunu,2008;24 “ Promosi dan Penjualan”
Suharsini Arikunto,2009;126 “ SPSS dan STATISTIKA
Swastha,2008;5
Wiliam J Stanton,2007;45
”Manajemen Personalia”, Penerbit Erlangga, Jakarta.
Suyanto, 2008,145-146“Manajemen SumberDayaManusia”,PTPrenhalindo, Jakarta.
Tosi,Rizzo,Carroll,2004,152”Organisasi:Perilaku,Struktur,Proses”.Edisikelim a, Jilid 1, Cetakan 8, Jakarta: Penerbit Erlangga.
Waridin,dan Marrukhin, 200617,“Predictorsof Job Satisfactionand OrganizationalcommitmentinHumanService Organizational, Administrative Science Quartely,Vol.33.p.61-81.
66
Wibowo, 2010,172“AssesingConstruct Validity in Organizational Researh,Administrative Scince Quartely.
Yulk, 2009,24-25 “Pengaruh Persepsi Karywan Mengenai Perilaku Kepemimpinan Kepuasan Kerja Dan Motivasi Terhadap Kinerja”,JRBI, Vol.1.
Hani Handoko, 1995, “Manajemen Personalia dan SDM”, Edisi ke dua, BPFE, Yogyakarta.
Kartini,K,2004,“PemimpindanKepemimpinan”,PTRajaGrafindo Persada, Jakarta.
Lodge B. dan C. Derek, 1993, “Organizational Behavior and Design”.TerjemahanSularno Tjiptowardoyo, Gramedia, Jakarta.
Mas’ud, 2004, “Survey Diagnosis Organizational”, Undip, Semarang.
Nurhayati,
Rich,Gregory,2007,“TheSalesManageras a RoleModel:Effecton Trust, Job Satisfaction,andPerformanceofsalespeople”,JournaloftheAcademyofMar ketingScience, Vol.25, No.4, pages 319-328.
Robbins, Stephen, 2006, “PerilakuOrganisasi”, Prentice Hall, edisi kesepuluh
Terry, George, 2005, ”Manajemen”, Edisi terjemahan, Penerbit Gahlia Indonesia, Jakarta.
67
Waridin dan Masrukhin, 2006, “Pengaruh Motivasi Kerja, Kepuasan Kerja, budaya Organisasi, dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai”, Ekobis, Vol.7, No.2.
Yulk, 2007, “Management Leadership: A Review of Theory and Research”, Journal of Management,Vol.15No.2,StateUniversityofNewYorkat Albany, p. 251-289.
Yuwalliatin, 2006,“PengaruhBudayaOrganisasi,MotivasidanKomitmen Terhadap Kinerja Serta PengaruhnyaTerhadap Keunggulan Kompetitif Dosen Unisula Semarang”,Ekobis,Vol.7.
