Bedanji angkatan pertama akan merealisasikan target kinerja yang seharusnya sesuai dengan lampiran. kesepakatan ini, untuk mencapai target kinerja yang ditetapkan untuk tahun 2020. Untuk mencapai manajemen pemerintahan dan orientasi hasil yang efektif, transparan dan akuntabel, kami disorot di bawah ini. Jabatan : Kepala Dinas Kependudukan dan Catatan Sipil Selalu di atas pihak pertama, selalu disebut pihak kedua.
Pihak pertama berjanji akan melaksanakan sasaran kinerja yang seharusnya sesuai dengan lampiran perjanjian ini guna mencapai sasaran kinerja tahun 2020 sebagaimana tertuang dalam dokumen perencanaan. Kami berkomitmen untuk pelaksanaan manajemen negara yang efektif yang transparan, bertanggung jawab dan berorientasi pada hasil. Jabatan : Kepala Dinas Kependudukan dan Catatan Sipil Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya pihak kedua.
Pihak lain akan melakukan pengawasan yang diperlukan dan akan mengevaluasi pencapaian pelaksanaan perjanjian ini dan akan mengambil langkah-langkah yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Dalam rangka mewujudkan penyelenggaraan pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini.
PERJANJIAN KINE,RJA TAHI.IN 2O2O
I pelaksanaan penerbitan kad pengenalan El dan KK (TP-el diterbitkan sebanyak 75,000 CTp dan KK dikeluarkan sebanyak 100,000 KK.. 2 kekosongan Kepc kosong, pendaftar awam @AK).
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2O2O
TIDAK. Indikator hoffarr Kineria Tarset indicator.. ASIO BAVID Akta kelahiran 90o/o Cakupan penerbitan akta kelahiran 90o/o . ) Lingkup penerbitan akta nikah.
TOTAI
PERJANJIAN KINERJA TAHT.IN 2O2O
P*RJANJIAN KIIIERJA TAITUN 2O2O
KABUPATEN TANGERANC
TOTAL
PERJANJIAN KINIRJA TAHI.IN 2O2O
PERJANJIAI\ KINERJA TAHT]N 2O2O
Dalam rangka mewujudkan penyelenggaraan pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini. Jabatan : Kepala Dinas Kependudukan dan Catatan Sipil Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua. Pihak pertama berkomitmen untuk mencapai target kinerja yang harus sesuai dengan lampiran perjanjian ini, guna mencapai target kinerja tahun 2020 sebagaimana tertuang dalam dokumen perencanaan.
Pihak lain akan melakukan pengawasan yang diperlukan dan akan mengevaluasi pencapaian pelaksanaan perjanjian ini dan akan mengambil langkah-langkah yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
PEN.'ANJIAN KINERJA TAIIT'N 2O2O
Dalam rangka melaksanakan pengelolaan negara yang efisien, transparan dan bertanggung jawab serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini. Jabatan : Kepala Bidang Pengelolaan dan Teknologi SDM, Informasi dan Komunikasi Selanjutnya customer pertama. Jabatan : kepala dinas pengelolaan informasi kependudukan Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya pihak kedua.
Pihak pertama telah berjanji untuk melaksanakan tujuan kinerja, yang harus sesuai dengan lampiran perjanjian ini, untuk mencapai tujuan kinerja tahun 2020 sebagaimana tercantum dalam dokumen perencanaan. Pihak lain akan melakukan pengawasan yang diperlukan dan akan mengevaluasi pencapaian pelaksanaan perjanjian ini dan akan mengambil langkah-langkah yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Dalam rangka mewujudkan penyelenggaraan pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini.
Jabatan : Kepala Bagian Manajemen Informasi Administrasi Kependudukan sebagai atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua. Pihak kedua akan melakukan pengawasan yang diperlukan dan akan mengevaluasi tujuan kedua dari perjanjian ini dan akan melakukan tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian dan sanksi.
PERJANJIAN KINE,RJA TAHUN 2O2O
PDRJANJIAN KINERJA TAIIUN 2O2O
PERJANJIAN KINERJA TAHI.IN 2O2O
ANGGARAN
PERJANJIAN KINERJA TAHTII\ 2O2O
TOTAT
Dalam rangka mewujudkan penyelenggaraan pemerintahan yang efektif, transparan dan bertanggung jawab serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini Pihak pertama berjanji akan merealisasikan target kinerja yang seharusnya sesuai dengan lampiran perjanjian ini guna mencapai target kinerja tahun 2020 sebagaimana tertuang dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan atau kegagalan dalam mencapai tujuan kinerja ini adalah tanggung jawab kami. Pihak lain akan melakukan pengawasan yang diperlukan dan akan mengevaluasi hasil perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan terkait dengan pemberian dan sanksi.
Penyimpanan dan penataan dokumen hasil pendaftaran penduduk dan catatan sipil. Tersedianya 800.000 dokumen hasil pendaftaran penduduk dan 500.000 dokumen catatan sipil yang disimpan dan ditata. Untuk mewujudkan tata kelola pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami ditandai di bawah ini. Jabatan: Kepala departemen penggunaan data kolaboratif dan inovasi layanan Sebagai atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama telah berjanji untuk merealisasikan target kinerja yang seharusnya sesuai dengan lampiran perjanjian ini, guna mencapai target kinerja tahun 2020 sebagaimana tertuang dalam dokumen perencanaan. Pihak kedua akan melakukan pengawasan yang diperlukan dan mengevaluasi pencapaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian dan sanksi. Bantuan Teknis Kantor Depan dan Kantor Belakang tersedia untuk Bantuan Teknis Kantor Depan dan Kantor Belakang.
Pihak pertama telah berkomitmen untuk memenuhi perjanjian kinerja yang harus sesuai dengan lampiran perjanjian ini untuk mencapai perjanjian kinerja tahun berjalan.
PTRJAT{JIAN KINERJA INDIVIDU TATIUN 2O2A PE$TUSUN RTNCANA KTGIATAN DAN ANGGARAN
SUB BAGIAN PERENCANAAN
DINAS KEPENDUDUI(AN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN TANGERANG
4 Dokumen
BE!{DAHARA PENGELUARAN DKPS disebut pihak pertama
NTIRTIAYATI, SE, TWM
I(ASUBAG KEUANGAN DKPS
SUB BAGTAN KEUANGAN/ SEKRETARIAT
DINAS KEPENDUDUKAI\ DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN TANGERANG
4 dokumen
45 kegiatan
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2O2O
IKE KARTIKA
PERJANJIAN KERJA INDIVIDU TAHUN 2O2O
PENGADMINISTRASI KEUANGAN BAGIAN KEUANGAN DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
KABI'PATEN TANGERANG
IKE ITARTII(A
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2O2A
Nama Jabatan
Nama
SUHADI MARPAUNG Pengadministrasi Umum
SITI AS SHOFA, ST., MT
PERJANJIAI{ KINERJA INDIVIDU TAHUN 2O2O
PDNGADMINISTRASI UMUM SUB BAGIAN UMUM DAN KEPEGAWAIAN
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN TANGERANG
Untuk mewujudkan penyelenggaraan pemerintahan yang efektif, transparan dan bertanggung jawab serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini. Pihak pertama telah berjanji untuk mewujudkan tujuan kedua, yang harus sesuai dengan lampiran perjanjian ini, untuk mencapai tujuan jangka menengah yang ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Pihak kedua akan melakukan pengawasan yang diperlukan dan akan mengevaluasi tujuan kerja dari perjanjian ini dan akan melakukan tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian dan sanksi.
DENIYY AKHMAD SALAHUDIN
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KAE}UPATEN TANGERANG
Dalam rangka mewujudkan penyelenggaraan pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini. Pihak kedua akan melakukan pengawasan yang diperlukan dan akan mengevaluasi tujuan kedua dari perjanjian ini dan mengambil langkah-langkah yang diperlukan dalam rangka pemberian dan sanksi.
NURYADI. SH
PER"'AN..IIAIT KINERJA INDTVIDU TAHUN 2O2O PENGELOLA MUTASI PENDUDUK
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIHL KABUPATEN TANGERANG
Mewujudkan penyelenggaraan pemerintahan yang efisien, transparan dan bertanggung jawab serta berorientasi pada hasil yang ditandai dengan tujuan sebagai berikut. Pihak lain akan melakukan pengawasan yang diperlukan dan akan mengevaluasi tujuan kerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian dan sanksi.
NURYADL SH
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATA?AN SIPIL KABUPATEN TANGERANG
SKPWNI)
Dalam rangka mewujudkan tata kelola pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini. Pihak lain akan melakukan pengawasan yang diperlukan dan akan mengevaluasi tujuan lain dari perjanjian ini dan mengambil langkah-langkah yang diperlukan dalam rangka pemberian dan sanksi.
AGUS FANANI. SE
KEPALA SEKSI IDENTITAS PENDUDUK
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATA'TAN SIPIL KABUPATEN TANGERANG
Pihak pertama menyanggupi untuk merealisasikan target kinerja yang seharusnya sesuai dengan lampiran perjanjian ini, guna mencapai target kinerja tahun 2020 sebagaimana tertuang dalam dokumen perencanaan. Pihak kedua akan melakukan pengawasan yang diperlukan dan mengevaluasi pencapaian kinerja perusahaan ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
PER^IAISJIAIT KINER.'A INDTVIDU TAIIUN 2O2O
HEFY SAHLANI
KASPUNNAJAT
PERJANJIAN KINERJA INDIVTDU TAHUN 2O2O
PENGADMINISTRASIAN AKTA KELAHIRAN DAN KEMATIAN SUB BAGIAN/BIDANG POLAYANAN PPNCATATAN SIPIL
GATIOT BRIYANTO Pengolah Data
IIASPUNNA"'AT
GATOT ERIYANTO \
PERJANJIAN KINERJA TNDIVIDU TAIIUN 2O2O
KUKUS KUSRIYAH HAYAROH
I{ASPUNNAJAT
PERJANJIAN KINERJA INDIVIDU TAHUN 2O2O
PENGADMINISTRASIAN AKTA KELAHIRAN DAN KEMATIAN SUB BAGIAN/BIDANG PELAYANAN PENCATATAN SIPIL
ANI'IX GANAWAN
PER.IANJIAN KINERJA TAHUN 2O2O
NINA USDAYANI, S.SI, M.M
PER.'ANJIAN KINER.IA INDTVIDU TA}IUN 2O2O STATISTISI PERTAMA
DICKY PURNAMA KOERNIAWAN, ST
PER^'ANJIAIT KINERIA I}TDTVIDU TA}IUN 2O2O
PENGOLAH DATA
PER.'ANJIAN KINER.'A TAHUN 2O2O
4. Mengolah data pengenalan sistem informasi administrasi kependudukan sesuai dengan peraturan dan format yang telah ditetapkan. 8. Menyimpan data dan dokumen sebagai arsip dalam bentuk soft copy atau fisik untuk memudahkan pencarian dokumen. 9 Laporan hasil pelaksanaan tugas sesuai prosedur yang menjadi bahan evaluasi dan pertanggungjawaban.
PERTTANJIAN KINER.'A TAHUN 2O2O
DICKY PT RNAMA KOERIUAWAN, ST
PER'AITJIAN KINER.IA IITDTVIDU TAIITIN 2O2O
PER-'ANJIAN KINER.IA TAHUN 2O2O
ABDW HAMID RIFA'I
PER'ANJIAN KINER.TA INDTVIDU TAHT'I'I 2O2O Pengadmlnistrasl Slstem Informasi
Dalam rangka mewujudkan penyelenggaraan pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini.
PERJAI{JIA!{ I{INER.'A INDTVIDU TAITI'N 2A2O Pengadmlnlstred Slrtcm Informad
PER.'ANJIAI{ KINERJA TAHUN 2O2O
NURDIN
PER^IAI{JIAI{ KINER.IA INDTVIDU TAIIT'N 2O2O
PENGADMINISTRASI SISTEM INFORMASI
PER"'ANJIAN KINER.TA TAHUN 2O2O
IER.'ANJIAN KINER.'A TAHUN 2O2O
PER.'AN.IIAN KINERJA TAHUN 2O2O
PERT'AI{JIAN KII{ER'IA IITDTVIDU TAIIUN 2O2O
PER.IANJIAN KINTRJA TAHUN 2O2O
PERIAITJIAI'I KINER^'A INDTVIDU TAIIUN 2O2O PENGELOLA PELAKSANAAN KELEMBAGAAN DAN KERJASAMA
