• Tidak ada hasil yang ditemukan

REPOSITORY UNIVERSITAS MEDAN AREA: Analisis Sistem Informasi Manajemen dalam Pengambilan Keputusan pada Dinas Perikanan Sumatera Utara

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2023

Membagikan "REPOSITORY UNIVERSITAS MEDAN AREA: Analisis Sistem Informasi Manajemen dalam Pengambilan Keputusan pada Dinas Perikanan Sumatera Utara"

Copied!
2
0
0

Teks penuh

(1)

BAB I PENDAHULUAN

A. Alasan Pemilihan Judul

Di dalam sebuah organisasi diperlukan suatu organisasi yang baik, tanpa organisasi yang baik maka tu1uan or9anisas1 tidak akan tercapai dengan optimal.

Setiap or9an1sasi merupakan suatu sistem yang terdiri dari sub-sub s1stem yang bekerjasama untuk mencapai tujuan organ1sasi. Sub-sub s1stem tersebut kegiatannya berkaitan dengan para

sebagainya yang disebut organisas1.

karyawan, peralatan dan dengan l i ngkungan intern

Lingkungan ekstern organisasi berka1tan dengan pembeli, pelanggan dan leveransir serta lembaga-lembaga pemerintah dan lain-lain. Sub-sub sistem tersebut sal1ng berhubungan satu dengan lainya di dalam mencapa1 suatu tujuan tertentu yang berlangsung secara harmon1s dan keteraturan yang pasti.

D1 dalam mencapa1 tujuan organisasi, manusi a harus diberi 1nformasi, dengan demikian akan diketahui mengapa peker1aan 1tu d1laksanakan dan baga•mana mengerJakannya. Seluruh informasi awal dalam proses sampa1 menghas1lkan produks1 merupakan tanggung Jawab p1mp1nan organisas1. Oi dalam manajemen p1mp1nan mempunya1 peranan pent1ng dalam mencapai tu1uan

UNIVERSITAS MEDAN AREA

(2)

2

organ1 sasi. Adapun tugas dari pimpinan adalah member1- kan petunJuk serta penjelasan pada bawahan. Sebal1knya bawahan memberikan laporan dan saran kepada pimpinan.

Dengan adanya hubungan timbal balik tersebut, pimp1nan dapat melakukan tindakan apabila terjadi suatu masalah.

Informasi dapat mengurangi ketidakpastian dalam melak­

sanakan kegiatan yang dip1lih serta dalam pengambilan keputusan.

Hubungan antara lnformas1 dan keputusan adalah merupakan satu mata rantai yang tidak terpisahkan di dalam sebuah organisasi. Dimana i nformas1 merupakan suatu bahan baku bagi para pembuat kept1tusan dalam menetapkan suatu keputusan. Jelaslah bahwa i nformasi membantu oimpinan di semua tingkatan dalam organisas1 untuyk menc1ptakan kebijakan dan keputusan yang efektif dan efisien. Kebij�kan dan keputusan diperoleh dari 1nformasi yang bermutu . Sedangkan informasi yang bermutu diperoleh dari pengolahan data yang baik.

Bertitik tolak dari uraian tersebul, maka

penulis tertarik untuk menuli s skripsi dengan )udul ''Anal1s1s Sistem lnformasi Manajemen Dalam Pengamb1lan Keputusan Pada Oinas Per1kanan Sumatera Utara".

UNIVERSITAS MEDAN AREA

Referensi

Dokumen terkait

Dalam suatu lingkungan terutama dalam perusahaan (Fakultas Ekonomi Universitas sumatera Utara) pasti terdapat sistem informasi yang saling berhubungan yang telah diatur

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah Sistem Informasi Akuntansi yang diterapkan pada Fakultas Ekonomi Universitas Sumatera Utara dapat membantu pihak manajemen

Akuntansi di dalam suatu perusahaan memegang peranan penting, karena akuntansi dapat memberikan informasi mengenai data yang dinyatakan dalam satuan uang. Untuk mengumpulkan

Adapun perumusan masalah dalam penelirian ini adalah bahwa perusahaan - menghadapi kesulitan dalam merancang, mencari dan mengembangkan suatu pola yang merumuskan metode yang tepat

Faktor yang mempengaruhi tanggungjawab kerja pada suatu perusahaan antara lain adalah penyusunan struktur organisasi perusahaan tersebut dan organisasi tiap-tiap perusahaan akan berbeda

Adapun judul sripsi ini " iP:eranan Sistem lnformasi Manajemen Dalam Pengambilan Keimtusan Di Kantor Dinas Kesehatan Kabupaten Deli Serdang." Penulis menyadari bahwa pembuatan

Ruang lingkup ketidak-sinkronan tersebut terutarna dalam hal memberikan infom1asi sekit2J tatanan kerja yang akan dilaksanakan clan juga dalam hal keadaan staf pegawai, sehingga

Ruang lingkup ketidaksinkronan tersebut terutama dalam hal memberikan informasi sekitar tatanan kerja yang akan dilaksanakan dan juga dalam hal keadaan pegawai, sehingga keputusan yang