SK Penetapan Tim Penjamin Mutu Madrasah

(1)

KEGIATAN PERSIAPAN Penilaian Kinerja Kepala

Madrasah

- Undangan Rapat - Daftar Hadir

- Notulen

- Berita Acara

- SK Tim Penjamin Mutu Madrasah

- Foto

(2)

KEPUTUSAN KEPALA MADRASAH ALIYAH KARANGANYAR NOMOR 21/422/V/2023

TENTANG

PENETAPAN TIM PENJAMIN MUTU (TPM) MADRASAH ALIYAH ARROUDLOH KARANGANYAR

DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA KEPALA MADRASAH ALIYAH ARROUDLOH KARANGANYAR

Menimbang : a. bahwa untuk meningkatkan kualitas kinerja dan pengembangan sekolah, perlu ditetapkan Tim Penjamin Mutu Madrasah Aliyah Arroudloh Karanganyar;

b. bahwa untuk menjamin terjadinya peningkatan kualitas kinerja dan perkembangan kearah positif di Madrasah Aliyah Arroudloh Karanganyar perlu ditata pelaksanannya dalam wadah sebagai mana pada butir 1 di atas;

c. bahwa untuk menjamin tersusunnya dokumen Rencana Kerja Madrasah (RKM) yang Partisipatif, Transparansi dan Akuntable maka diperlukan Tim Pengembang Madrasah;

d. bahwa pembentukan Tim Penjamin Mutu Madrasah harus segera dibentuk atau disesuaikan mengingat tuntutan Sistem Penjaminan Mutu Pendidikan (SPMP) dalam kontek Manajemen Berbasis Madrasah (MBM), dengan mengimplementasikan Evaluasi Diri Madrasah (EDM) dan Monitoring Sekolah di tingkat sekolah dan tingkat kota/kabupaten;

Mengingat : 1. Undang-undang No.20 tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional;

2. Undang-undang No.14 tahun 2005 tentang Guru dan Dosen;

3. PP No.19 tahun 2005 Jo PP 32/2013 tentang Standar Nasional Pendidikan;

4. PP No.17 tahun 2010 Jo PP No.66 tahun 2010 tentang Pengelolaan dan Penyelenggaraan Pendidikan;

5. Instruksi Presiden No. 1 tahun 2010 tentang Akselerasi Sistem Penjamin Mutu Pendidikan;

6. Kepmendiknas No. 044/U/2002 tentang Dewan Pendidikan dan Komite Sekolah;

7. Permendiknas No. 7 tahun 2007 tentang Organisasi dan Tata kerja Lembaga Penjamin Mutu Pendidikan;

8. Permendiknas No.13 tahun 2007 tentang Standar Kepala Madrasah/Madrasah;

(3)

11. Permendiknas No.15 tahun 2010, Jo Permendikbud No.23 tahun 2013 tentang Standar Pelayanan Minimal (SPM);

Memperhatikan : 1. Tingginya tuntutan masyarakat terhadap pelayanan pendidikan yang terus berkembang untuk mempersiapkan peserta didik yang berkualitas tinggi;

2. Hasil musyawarah warga Madrasah Aliyah Arroudloh Karanganyar Purbalingga tanggal 02 Januari 2023;

MEMUTUSKAN

Menetapkan KEPUTUSAN KEPALA MADRASAH ALIYAH ARROUDLOH NOMOR : 21/422/V/2023 TENTANG PENETAPAN TIM PENJAMIN MUTU (TPM) MADRASAH ALIYAH ARROUDLOH KARANGANYAR

KESATU : Susunan Tim Penjamin Mutu Madrasah Tahun 2023/2024, sebagaimana tercantum dalam Lampiran I Keputusan ini.

KEDUA : Pembagian Tugas Tim Penjamin Mutu Madrasah sebagaimana tersebut dalam Lampiran II.

KETIGA : Segala biaya yang timbul akibat ditetapkannya keputusan ini dibebankan pada Anggaran Pendapatan Belanja Madrasah (APBM) Tahun Anggaran 2023.

KEEMPAT : Keputusan ini mulai berlaku sejak tanggal ditetapkan, apabiladikemudian hari terdapat kekeliruan akan diadakan perubahansebagaimana mestinya..

Ditetapkan di : Karanganyar Pada tanggal : 02 Mei 2023 Kepala Madrasah

Khasbi Albazi, S.Kom

(4)

LAMPIRAN I

KEPUTUSAN KEPALA MADRASAH ALIYAH ARROUDLOH KARANGANYAR NOMOR : 17/422/V/2023

TENTANG

PENETAPAN TIM PENJAMIN MUTU (TPM) MADRASAH ALIYAH ARROUDLOH KARANGANYAR SUSUNAN TIM PENJAMIN MUTU (TPM)

MADRASAH ALIYAH ARROUDLOH KARANGANYAR PERIODE 2023/2024

No Nama Jabatan Pokok Tugas

1 Suratmo, S.Pd., M.Pd. Pengawas Madrasah Pengarah

2 Sutrimo, S.Pd Komite Madrasah Penasehat

3 Khasbi Al Bazi, S.Kom. Kepala Madrasah Penanggung Jawab

4 Tri Angga Pamungkas, S.H Waka Kurikulum Ketua

5 Ima Shoimawati, S.E.Ak. Guru Sekertaris Bendahara

6 Saringatun, S.Pd Guru Seksi Standar Isi

7 Asriyani, S.Pd. Guru Seksi Standar Proses

8 Damar Miftahudin, S.Pd Guru Seksi Standar Kompetensi

Lulusan

9 Fia Dwi Nuraeni, S.Pd Guru Seksi Standar Penilaian

10 Mardimah, S.Pd. Guru Seksi Standar Sarana dan

Prasarana

11 Wildan Guru Seksi Tenaga Kependidikan

12 Khaerul Anwar, S.Pd., M.Pd Guru Seksi Standar Pengelolaan

Kepala Madrasah

(5)

LAMPIRAN II

KEPUTUSAN KEPALA MADRASAH ALIYAH ARROUDLOH KARANGANYAR NOMOR : 800/181/V/2023

TENTANG

PENETAPAN TIM PENJAMIN MUTU (TPM) MADRASAH ALIYAH ARROUDLOH KARANGANYAR

PEMBAGIAN TUGAS TIM PENJAMIN MUTU (TPM) MADRASAH ALIYAH ARROUDLOH KARANGANYAR

TA 2023/2024

I. PEMBAGIAN UMUM

Seluruh Tim Penjamin Mutu Madrasah Madrasah Aliyah Arroudloh Tahun Pelajaran 2023/2024 secara umum sebagai berikut :

1. Mempersiapkan dan mengidentifikasi kondisi sekolah saat ini yang berbasis pada Standar Nasional Pendidikan serta mengumpulkan bukti fisiknya .

2. Mengevaluasi, menganalisis dan merumuskan harapan sekolah berbasis pada Standar Nasional Pendidikan.

3. Menetapkan alternatif kebijakan sebagai kebutuhan Madrasah yang dituangkan ke dalam Rencana Kerja Madrasah (RKM), Rencana Kerja Tahunan Madrasah (RKTM) dan Rencana Kegiatan dan anggaran Madrasah (RKAM) secara Partisipatif, Transparansi dan Akuntabel.

II. TUGAS KHUSUS

Pengarah ( Komite Madrasah dan Pengawas Madrasah )

 Memberikan pengarahan terkait .peningkatan kualitas dan kapasitas pendidikan

 Memberikan kontribusi dalam merancang perencanaan Madrasah

 Melakukan monitoring dan evaluasi terhadap pelaksanaan program/kinerja Madrasah

 Membantu dan bekerja sama dengan Tim penjamin mutu lainnya.

Penanggung Jawab

 Menerbitkan SK Tim Penjamin Mutu Madrasah

 Memberi petunjuk dan pengarahan pengisian terhadap sistematika penyusunan Rencana Kerja Madrasah kepada Tim Penjamin Mutu Madrasah

Ketua.

 Membentuk Tim Penjamin Mutu Madrasah.

 Memberi petunjuk dan pengarahan tentang perumusan RKM, RKTM dan RKAM kepada Tim Penjamin Mutu Madrasah.

 Memberi petunjuk dan pengarahan tentang pelaksanaan RKM, RKTM dan RKAM kepada Tim Penjamin Mutu Madrasah

 Bersama Pengarah/penasehat memonitor pelaksanaan perumusan tabel RKM dan pengumpulan bukti fisiknya kepada masing-masing penanggung jawab standar

(6)

 Bersama Tim Pengembang Madrasah melakukan evaluasi terhadap pelaksanaan Rencana Kerja Tahunan Madrasah (RKTM).

 Membantu dan bekerja sama dengan Tim Penjamin Mutu lainnya.

Sekretaris.

 Mencatat dan mengagendakan kegiatan-kegiatan yang sudah tertuang dalam RKM maupun RKTM.

 Mengarsipkan semua dokumen kegiatan dari hasil kerja semua penanggung jawab standar.

Bendahara

 Mencatat pemasukan dan pengeluaran anggaran yang berkaitan dengan kegiatan Tim Penjamin Mutu Madrasah sesuai dengan yang tertuang dalam RKTM maupun RKAM.

Anggota/Seksi-seksi

 Merumuskan tahapan-tahapan penyusunan RKM sesuai dengan tanggung jawab standarnya.

 Mengumpulkan bukti fisik yang dibutuhkan sesuai dengan standarnya.

 Ikut bertanggung jawab dalam penyusunan RKM, RKTM dan RKAM

 Ikut bertanggung jawab dalam implementasi RKM, RKTM dan RKAM

Kepala Madrasah

(7)

Karanganyar, 13 Juni 2023

Nomor : 005/MA.AR/V/2023 Kepada ;

Lampiran : - Yth. Bapak/Ibu Guru

Hal : Undangan MA ARROUDLOH

Di Tempat

Mengharap dengan hormat kehadiran Bapak/Ibu besok pada : Hari /tanggal : Senin, 15 Juni 2023

Tempat : Ruang Guru

Waktu : Pukul 09.00 WIB - Selesai.

Acara : Rapat Pembetukan TPM

Mengingat pentingnya acara tersebut, mohon hadir tepat waktunya.

Demikian atas perhatian dan kehadiran Bapak/Ibu guru disampaikan terima kasih.

Kepala Madrasah,

(8)

DAFTAR HADIR

RAPAT PEMBENTUKAN TIM PENJAMIN MUTU 2023

Hari/Tgl : Sabtu, 15 Juni 2023 Tempat : Ruang A

No. Nama Jabatan Ket.

1 1……….

2 2……….

3 3………..

4 4………..

5 5………..

6 6………..

7 7………..

8 8………..

9 9………..

10 10………..

11 11………..

12 12………..

Kepala Madrasah,

(9)

NOTULEN RAPAT

PENYUSUNAN EVALUASI DIRI MADRASAH (EDM) MADRASAH ALIYAH SALAFIYYAH SYAFI’IYYAH TAHUN PELAJARAN 2020/2021

Hari : Senin

Tanggal : 15 Februari 2021 Waktu : 09.00 WIB

Tempat : MA Salafiyyah Syafi’iyyah Susunan Acara :

1. Pembukaan 2. Pengarahan 3. Penyusunan EDM 4. Lain-lain

5. Penutup Jalannya Rapat : 1. Pembukaan :

Dengan membaca Basmalah bersama-sama “ Bismillahirrohmanirohim”.

2. Pengarahan Kepala Madrasah :

Evaluasi Diri Madrasah (EDM) dibuat sebagai petunjuk dan arah bagi Tim Pengembang Sekolah dalam melakukan penilaian kinerja sekolah terhadap Standar Pelayanan Minimum (SPM) dan Standar Nasional Pendidikan (SNP) juga sebagai acuan dan masukan bagi sekolah dalam penyusunan dan pengembangan Rencana Pengembangan Sekolah (RPS)

/RKS dan RAPBS /RKAM pada MA Salafiyyah Syafi’iyyah untuk Tahun Pelajaran 2020/2021 3. Penyusuna EDM

a) Guru berkelompok sesuai dengan tugasnya masing-masing.

b) Setiap kelompok berdiskusi masing-masing menyusun EDM.

c) Setiap kelompok melaporkan melaporkan kepada sekretaris tim pengembang.

d) Sekretaris menyusun dan mempresentasekan di depan tim pengembang untuk bersama- sama dipelajari, dan diperbaiki sampai tersusun Instrumen EDM.

e) Hasil EDM terlampir.

4. Lain – Lain

 Komite :

(10)

Tim Pengembang Sekolah harus bisa bekerja sama tidak hanya dalam tim tersebut tetapi juga dengan steake holder yg ada di sekolah dalam merencanakan pembuatan Evaluasi Diri Sekolah sehingga semua capaian yang sudah dilaksanakan dapat disusun dengan baik oleh Tim Pengembang Sekolah.

5. Penutup :

Rapat ditutup dengan bacaan Hamdalah “Alhamdulillahirobbil Alamin “

Mengetahui Banyuwangi, 15 Februari 2021

Kepala Madrasah Sekretaris Tim

Muhamad Badrudin, S.E., M.M. Lu’luatul Mukhoyaroh

NIP. NIP.

(11)

BERITA ACARA

PEMBETUKAN TIM PENJAMIN MUTU 2023 NO. 002 / BA / MTs. RH / VII /2020

Pada hari ini Sabtu tanggal Dua puluh lima Juli Tahun Dua ribu dua puluh, telah dilaksanakan Rapat Perumusan Visi, Misi, dan Tujuan Madrasah RA Al Huda Wargomulyo Kecamatan Pardasuka Kabupaten Pringsewu

Rapat diikuti oleh 16 orang peserta ( terlampir ), terdiri dari unsur-unsur, sebagai berikut : 1. Kepala Madrasah, merangkap sebagai nara sumber.

2. Ketua Yayasan Al Huda 3. Komite Madrasah RA Al Huda 4. Dewan Guru RA Al Huda 5. Perwakilan Tokoh Masyarakat 6. Tata Usaha RA Al Huda

Telah berhasil merumuskan dan menetapkan Visi, Misi dan Tujuan RA Al Huda Wargomulyo Kecamatan Pardasuka Kabupaten Pringsewu sebagai berikut :

A. Visi RA Al Huda :

Visi RA Al Huda adalah: “Mewujudkan Generasi Yang Bertakwa, Cerdas, Sehat, Ceria Dan Berakhlaqul Karimah”

B. Misi RA Al Huda

1) Menanamkan nilai-nilai keimanan dan ketakwaan kepada Allah SWT 2) Mengembangkan kecerdasan dan kreatifitas dan bakat peserta didik

3) Menciptakan 7K (keamanan, ketertiban, kebersihan, keindahan, kekeluargaan, dan kesehatan)

4) Menciptakan pembelajaran yang aktif, inovatif, kreatif, efektif dan menyenangkan 5) Membentuk sikap dan disiplin dalam kehidupan sehari-hari sesuai dengan akhlak islami C. Tujuan MTs Al Huda

Mengacu pada visi dan misi sekolah, maka tujuan yang dilakukan oleh RA Al Huda dalam mengembangkan pendidikan adalah selalu mempersiapkan generasi Islam yang Bertakwa, Cerdas, Sehat, Ceria Dan Berakhlaqul Karimah”.

Wargomulyo , 25 Juli 2020 Kepala RA Al Huda,

(12)

MENURWATI, S.Pd.I NIP.