TRY OUT PPPK 2024
DOKTER DAN TENAGA KESEHATAN
Peringatan
1. Soal ini disusun berdasarkan pengalaman peserta tes PPPK tahun-tahun sebelumnya yang pernah mengikuti seleksi PPPK tenaga kesehatan sehingga ada kemiripan dengan soal asli yang diujikan dan sudah banyak yang telah membuktikannya.
2. Jangan pernah percaya pada pihak manapun yang mengakui memiliki soal PPPK asli dan mendapatkannya langsung dari pembuat soal asli. Hal tersebut dapat dipastikan sebuah KEBOHONGAN DAN PENIPUAN untuk kepentingan binis pribadi maupun kelompok pihak yang mengaku memiliki soal PPPK asli dan biasanya mereka menawarkan Bimbel CPNS-PPPK atau produk bahan belajar lainnya.
3. Soal ini memiliki tingkat akurasi yang tinggi, dan sudah banyak yang mengakuinya
A. SOAL KOMPETENSI TEKNIS PPPK DOKTER – TENAGA KESEHATAN
1. Seorang pasien wanita berusia 23 tahun datang dengan keluhan pernah muncul tukak di area genital yang hilang dengan sendirinya, tanpa pengobatan. Dua minggu kemudian, muncul bintik-bintik merah di seluruh tubuh. Pasien memiliki riwayat kontak seksual sekitar tiga minggu sebelumnya. Diagnosis paling tepat untuk pasien ini adalah:
A. Ulkus molle B. Sifilis
C. Filmfogranuloma venerum D. Gonorrhoe
E. Herpes genitalis Jawaban: B. Sifilis
2. Pasien wanita 20 tahun datang dengan keluhan demam intermiten dan tubuh serta konjungtiva yang menguning. Hasil lab menunjukkan bilirubin direk
3,4 mg/dl, bilirubin indirek 4,6 mg/dl, dan hematokrit 27%. Diagnosis paling tepat untuk pasien ini adalah:
A. Kolesistesis B. Hepatitis
C. Sindrom Gilbert
D. Sindrom Dubin-Johnson E. Pankreatitis
Jawaban: B. Hepatitis
3. Seorang pria berusia 40 tahun datang ke klinik dengan keluhan jantung berdebar, sesak napas saat berada dalam ruang sempit, keringat dingin, dan bibir pecah-pecah. Riwayat keluarga menunjukkan istrinya meninggal karena sesak napas. Diagnosis yang tepat untuk pasien ini adalah:
A. Gangguan panik B. Gangguan fobia C. Gangguan depresi D. Gangguan psikotik E. Gangguan kecemasan Jawaban: A. Gangguan panik
4. Seorang remaja yang ketergantungan pada obat-obatan psikotropika perlu diberikan pendekatan yang baik oleh tenaga kesehatan. Mana yang tidak termasuk tindakan yang membina hubungan saling percaya?
A. Mendalami dan respek terhadap cara pandang remaja tersebut B. Melibatkan orang tua remaja dalam berkomunikasi
C. Menjadwalkan waktu bagi remaja tersebut mengekspresikan perasaannya
D. Memberikan arahan dan reinforcement yang positif E. Memahami dan toleransi terhadap perbedaan
Jawaban: B. Melibatkan orang tua remaja dalam berkomunikasi
5. Seorang pasien berinisial FA berusia 31 tahun dengan HIV/AIDS menunjukkan tanda-tanda ketergantungan psikotropika dan merasa hidupnya tidak lama lagi. Mana yang tidak lagi dirasakan oleh pasien tersebut?
A. Anxietas B. Hopelessness C. Guilt
D. Apathy
E. Loss of function Jawaban: D. Apathy
6. Dalam komunikasi terapeutik, salah satu manfaat utamanya adalah:
A. Sebagai penghubung antara pasien dan tenaga medis dalam menggali masalah
B. Untuk menghindari kesalahpahaman
C. Sebagai wujud penghormatan terhadap hak pasien D. Untuk mengetahui kesimpulan dari hasil observasi
E. Memotivasi pasien agar kembali pada pola hidup yang lebih baik Jawaban: A. Sebagai penghubung antara pasien dan tenaga medis dalam menggali masalah
7. Deteksi dini dalam program penanggulangan penyakit berfungsi untuk:
A. Mengurangi laju keparahan penyakit
B. Mengurangi prevalensi penyakit tidak menular
C. Mengetahui adanya kelainan penyakit sedini mungkin
D. Memberikan pengobatan yang tepat pada penyakit yang sudah diketahui
E. Alternatif lain sebelum penyakit menyebar luas
Jawaban: C. Mengetahui adanya kelainan penyakit sedini mungkin
8. Pasien wanita 30 tahun datang dengan keluhan nyeri di daerah panggul yang menjalar hingga punggung bawah. Pemeriksaan fisik menunjukkan suhu tubuh 38,5°C dan leucocytosis. Diagnosis yang paling mungkin adalah:
A. Endometriosis B. Salpingitis C. Kista ovarium D. Myoma uteri E. Kanker serviks Jawaban: B. Salpingitis
9. Seorang pasien pria berusia 55 tahun datang dengan keluhan nyeri dada kiri yang menjalar ke lengan kiri disertai sesak napas. EKG menunjukkan elevasi segmen ST. Diagnosis yang tepat adalah:
A. Angina pectoris B. Infark miokard akut C. Perikarditis
D. Gagal jantung E. Pneumonia
Jawaban: B. Infark miokard akut
10. Seorang anak berusia 5 tahun datang dengan keluhan batuk dan demam tinggi selama tiga hari. Pemeriksaan fisik menunjukkan adanya ronki basah di kedua paru. Diagnosis yang paling mungkin adalah:
A. Bronkitis B. Pneumonia C. Asma
D. Tuberkulosis E. Bronkopneumonia Jawaban: B. Pneumonia
11. Pasien wanita berusia 45 tahun dengan riwayat hipertensi dan diabetes mellitus datang dengan keluhan pembengkakan pada kaki dan kesulitan bernapas saat tidur. Diagnosis yang paling mungkin adalah:
A. Gagal jantung B. Edema paru C. Gagal ginjal D. Anemia E. Emboli paru
Jawaban: A. Gagal jantung
12. Seorang pria berusia 60 tahun datang dengan keluhan sering buang air kecil terutama malam hari, kesulitan memulai miksi, dan pancaran urine yang lemah. Diagnosis yang paling mungkin adalah:
A. Infeksi saluran kemih B. Hiperplasia prostat jinak C. Batu ginjal
D. Kanker prostat E. Sistitis
Jawaban: B. Hiperplasia prostat jinak
13. Pasien wanita 35 tahun dengan keluhan menstruasi yang sangat banyak dan nyeri datang ke klinik. Pemeriksaan USG menunjukkan adanya massa di dalam rahim. Diagnosis yang paling mungkin adalah:
A. Endometriosis B. Kista ovarium C. Myoma uteri D. Polip endometrium E. Kanker endometrium Jawaban: C. Myoma uteri
14. Pasien pria 25 tahun datang dengan keluhan sakit tenggorokan, demam, dan pembengkakan kelenjar getah bening leher. Pemeriksaan fisik menunjukkan adanya plak putih pada tonsil. Diagnosis yang paling tepat adalah:
A. Faringitis B. Tonsilitis
C. Mononukleosis infeksiosa D. Laringitis
E. Dipteri
Jawaban: B. Tonsilitis
15. Seorang pasien pria berusia 32 tahun datang dengan keluhan nyeri di perut kanan bawah. Pasien juga mengalami mual dan muntah. Pemeriksaan fisik menunjukkan adanya nyeri tekan pada titik McBurney. Diagnosis yang paling mungkin adalah:
A. Kolesistitis B. Pankreatitis C. Apendisitis D. Ulkus peptikum E. Hernia inguinalis Jawaban: C. Apendisitis
B. SOAL KOMPETENSI MANAJERIAL – PPPK DOKTER
1. Seorang dokter yang menjabat sebagai kepala unit harus mampu mengelola tim dengan baik. Salah satu tugas utama seorang pemimpin adalah mengambil keputusan yang sulit. Manakah dari pernyataan berikut yang paling mencerminkan pengambilan keputusan yang efektif?
A. Mengambil keputusan berdasarkan pendapat mayoritas anggota tim.
B. Mempertimbangkan semua opsi dan mengambil keputusan yang paling menguntungkan bagi organisasi.
C. Mengambil keputusan dengan cepat untuk menunjukkan kepemimpinan yang kuat.
D. Membiarkan anggota tim mengambil keputusan secara bersama-sama.
Kunci Jawaban: B
2. Ketika menghadapi situasi konflik antara anggota tim medis, seorang dokter kepala harus mampu menjadi mediator yang efektif. Manakah pendekatan yang paling tepat dalam menangani konflik?
A. Mengabaikan konflik dengan harapan akan terselesaikan sendiri.
B. Mengambil sikap tegas dan memberikan sanksi kepada pihak yang salah.
C. Mendengarkan kedua belah pihak secara adil sebelum mengambil keputusan.
D. Menyelesaikan konflik secara pribadi tanpa melibatkan pihak lain.
Kunci Jawaban: C
3. Sebagai dokter kepala, Anda harus memastikan bahwa setiap anggota tim bekerja sesuai dengan SOP (Standard Operating Procedure). Apa yang harus Anda lakukan jika menemukan anggota tim yang sering melanggar SOP?
A. Memberikan teguran keras di depan anggota tim lainnya.
B. Menyelenggarakan pelatihan ulang untuk semua anggota tim.
C. Membicarakan pelanggaran tersebut secara pribadi dan memberikan bimbingan.
D. Mengabaikan pelanggaran tersebut selama tidak menyebabkan masalah serius.
Kunci Jawaban: C
4. Dalam menghadapi perubahan di tempat kerja, seorang dokter kepala harus mampu memimpin timnya melalui masa transisi. Apa yang sebaiknya dilakukan untuk memastikan perubahan diterima oleh semua anggota tim?
A. Memaksa semua anggota tim untuk menerima perubahan tanpa diskusi.
B. Menjelaskan manfaat perubahan dan melibatkan anggota tim dalam prosesnya.
C. Menunda perubahan sampai semua anggota tim setuju.
D. Mengimplementasikan perubahan secara bertahap tanpa memberi tahu anggota tim.
Kunci Jawaban: B
5. Seorang dokter memiliki tugas untuk membuat perencanaan strategis dalam unit yang dipimpinnya. Apa langkah pertama yang sebaiknya dilakukan dalam proses perencanaan strategis?
A. Menentukan anggaran yang akan digunakan.
B. Mengidentifikasi kekuatan, kelemahan, peluang, dan ancaman (SWOT).
C. Melibatkan seluruh tim dalam brainstorming ide.
D. Menetapkan tujuan jangka panjang tanpa melakukan analisis.
Kunci Jawaban: B
6. Dalam mengelola sebuah klinik, seorang dokter harus memiliki kemampuan manajerial yang baik, termasuk dalam hal delegasi tugas. Apa prinsip utama dalam delegasi tugas yang efektif?
A. Mendelegasikan semua tugas yang tidak disukai.
B. Memilih orang yang tepat untuk tugas yang tepat, dan memberikan panduan yang jelas.
C. Mengawasi setiap detail pekerjaan yang telah didelegasikan.
D. Hanya mendelegasikan tugas-tugas yang mudah.
Kunci Jawaban: B
7. Sebagai dokter yang memimpin sebuah tim, penting untuk memotivasi anggota tim secara konsisten. Apa metode yang paling efektif untuk meningkatkan motivasi tim?
A. Memberikan bonus finansial setiap bulan.
B. Mengakui dan menghargai pencapaian anggota tim secara publik.
C. Menjaga jarak dan profesionalisme tanpa melibatkan diri terlalu dekat dengan anggota tim.
D. Menghindari kritik agar tidak menurunkan semangat tim.
Kunci Jawaban: B
8. Anda sebagai dokter kepala perlu mengadakan evaluasi berkala terhadap kinerja tim. Apa yang menjadi fokus utama dalam evaluasi kinerja?
A. Menilai berdasarkan kesan pribadi tentang setiap anggota tim.
B. Menyediakan umpan balik konstruktif yang spesifik dan berbasis pada data.
C. Mengukur kinerja tim berdasarkan pendapat pasien saja.
D. Melakukan evaluasi hanya jika ada keluhan dari pasien.
Kunci Jawaban: B
9. Seorang dokter kepala harus mampu mengelola konflik kepentingan dalam timnya. Apa yang harus dilakukan jika ada anggota tim yang memiliki kepentingan pribadi yang dapat mempengaruhi keputusan medis?
A. Mengabaikan kepentingan pribadi anggota tim selama tidak terlihat.
B. Mengingatkan anggota tim tentang kode etik profesional dan memantau tindakan mereka.
C. Membiarkan anggota tim tetap membuat keputusan medis tanpa intervensi.
D. Mengganti anggota tim tersebut dengan orang lain.
Kunci Jawaban: B
10. Ketika memimpin rapat tim, seorang dokter kepala harus memastikan bahwa rapat berjalan efektif. Apa yang paling penting untuk dilakukan sebelum rapat dimulai?
A. Membuat agenda yang jelas dan membagikannya kepada semua peserta.
B. Menentukan tempat duduk berdasarkan hierarki jabatan.
C. Memulai rapat tanpa agenda untuk memastikan fleksibilitas diskusi.
D. Menghentikan rapat jika terjadi perbedaan pendapat.
Kunci Jawaban: A
C. SOAL PPPK SOSIAL KULTURAL DOKTER – TENAGA KESEHATAN
1. Anda seorang dokter yang membuka klinik praktek mandiri. Ada seorang pasien yang berasal dari daerah suku yang memiliki ciri khas berbicara dengan nada yang tinggi. Perawat yang membantu Anda untuk mengecek kesehatan pasien tidak terbiasa berkomunikasi dengan bahasa dan nada yang tinggi. Perawat tersebut menyampaikan kepada Anda tidak berani mengecek kondisi kesehatan pasien tersebut. Tindakan yang Anda lakukan adalah
………
A. Saya akan mengingatkan kepadanya untuk bersikap profesional dalam bekerja dan bisa memahami karakter dan latar belakang setiap pasien.
B. Saya akan menggantikan perawat saya untuk mengecek kesehatan khusus pasien tersebut karena asisten saya merasa ketakutan.
C. Saya akan menasehati bahwa setiap orang memiliki karakter dan latar belakang yang berbeda. Kebiasaan berbicara dengan nada yang tinggi bukan berarti orang galak.
D. Saya akan menjelaskan bahwa berbicara dengan nada yang tinggi sudah menjadi karakter orang tersebut dan memintanya untuk memahami dan tetap mengecek kondisi kesehatan pasien tersebut.
E. Saya akan mengingatkan kepadanya bahwa kewajibannya adalah memeriksa kesehatan setiap pasien dan dapat memahami karakter setiap pasien.
Kunci Jawaban: D
2. Anda sedang menjalani masa intership pada sebuah fasilitas kesehatan di daerah pedalaman. Anda harus tinggal di daerah tersebut selama satu tahun.
Daerah tersebut sangat kaku dan menjaga kebiasaan turun temurun. Anda diwajibkan turut mengikuti cara hidup masyarakat setempat. Anda juga harus memakai baju dengan warna tertentu pada saat yang ditetapkan oleh tokoh masyarakat setempat. Selain itu masih banyak aturan lainnya seperti
makan makanan olahan warga setempat. Hal yang akan Anda lakukan
………
A. Saya akan mengabaikan aturan tersebut karena tidak sependapat.
B. Saya akan menghormati aturan karena setiap suku memiliki budaya yang berbeda.
C. Saya akan berusaha menempatkan diri dengan baik dengan cara mematuhi semua aturan sebagai bentuk toleransi meskipun bertentangan dengan agama dan kebudayaan saya.
D. Saya tidak memenuhi aturan tersebut karena berbeda suku bangsa.
E. Saya akan mengubah beberapa aturan untuk saya yang bertentangan dengan keyakinan agama dan kebudayaan saya.
Kunci Jawaban: B
3. Seorang pasien melakukan pemeriksaan di tempat praktek Anda. Saat diperiksa, pasien tersebut menceritakan kepada Anda bahwa ia tidak memiliki uang yang cukup untuk membiayai pengobatan penyakit yang ia derita. Hal yang akan Anda lakukan …………
A. Saya tidak akan menarik biaya pemeriksaan kepada pasien tersebut dan hanya menyuruhnya menebus harga obat yang saya sediakan.
B. Saya tidak akan menarik biaya pemeriksaan kepada pasien tersebut dan membuatkan resep obat yang dapat dibeli di apotik.
C. Saya tidak melanjutkan pemeriksaan kesehatan pasien tersebut.
D. Saya tetap mengenakan biaya pemeriksaan dan biaya pembelian obat kepada pasien tersebut agar semua pasien diperlakukan secara adil.
E. Saya akan memberikan rincian biaya pemeriksaan dan harga obat kepada pasien tersebut, dan menyuruh pasien tersebut untuk membayar sesuai kemampuannya.
Kunci Jawaban: B
4. Dalam bekerja di sebuah klinik yang melayani beragam latar belakang pasien, Anda sering menghadapi pasien dengan budaya yang berbeda.
Bagaimana cara terbaik untuk menangani perbedaan budaya tersebut?
A. Mengabaikan perbedaan budaya selama tidak mengganggu proses pengobatan.
B. Memahami dan menghormati latar belakang budaya pasien serta menyesuaikan pendekatan Anda sesuai dengan kebutuhan mereka.
C. Memaksakan prosedur medis standar tanpa mempertimbangkan budaya pasien.
D. Menyesuaikan prosedur medis dengan keinginan pasien tanpa mempedulikan standar medis.
E. Mengarahkan pasien untuk mengikuti prosedur medis yang ada tanpa perlu memperhatikan latar belakang budaya mereka.
Kunci Jawaban: B
5. Anda seorang dokter di sebuah fasilitas kesehatan yang melayani masyarakat dari berbagai suku. Suatu hari, seorang pasien menolak pengobatan tertentu karena bertentangan dengan kepercayaan budayanya.
Bagaimana Anda akan menangani situasi ini?
A. Menolak pasien tersebut karena tidak mau mengikuti pengobatan.
B. Menghormati keputusan pasien dan mencari alternatif pengobatan yang sesuai dengan keyakinan mereka.
C. Memaksa pasien untuk mengikuti pengobatan yang dianjurkan karena itu yang terbaik menurut ilmu kedokteran.
D. Mengabaikan permintaan pasien dan melanjutkan pengobatan sesuai prosedur standar.
E. Mengarahkan pasien untuk berkonsultasi dengan pemuka agama atau tokoh adat sebelum melanjutkan pengobatan.
Kunci Jawaban: B
6. Di sebuah klinik, Anda sebagai dokter memiliki staf yang berasal dari berbagai latar belakang suku dan budaya. Bagaimana Anda memastikan bahwa semua staf dapat bekerja sama dengan baik tanpa ada konflik budaya?
A. Membiarkan staf menyelesaikan masalah budaya mereka sendiri.
B. Mengadakan pelatihan budaya untuk semua staf agar lebih memahami dan menghargai perbedaan budaya di tempat kerja.
C. Menekankan bahwa di tempat kerja, perbedaan budaya harus diabaikan.
D. Mengabaikan perbedaan budaya selama semua staf menjalankan tugasnya dengan baik.
E. Mengarahkan staf untuk mengikuti satu budaya dominan di tempat kerja.
Kunci Jawaban: B
7. Anda seorang dokter yang baru saja ditempatkan di daerah terpencil dengan adat istiadat yang berbeda dari tempat asal Anda. Masyarakat di daerah tersebut sangat memperhatikan peran tokoh adat dalam pengambilan keputusan, termasuk dalam bidang kesehatan. Bagaimana Anda sebaiknya bersikap?
A. Mengabaikan peran tokoh adat dan tetap menjalankan prosedur medis sesuai dengan standar.
B. Melibatkan tokoh adat dalam diskusi mengenai pengambilan keputusan medis yang penting.
C. Menunggu persetujuan tokoh adat sebelum mengambil tindakan medis apapun.
D. Melaksanakan tindakan medis tanpa perlu berkonsultasi dengan tokoh adat.
E. Meminta tokoh adat untuk tidak campur tangan dalam urusan medis.
Kunci Jawaban: B
8. Saat melayani pasien dari suku tertentu, Anda mendapati bahwa pasien tersebut merasa lebih nyaman berkomunikasi dengan bahasa daerahnya.
Namun, Anda tidak memahami bahasa tersebut. Apa yang sebaiknya Anda lakukan?
A. Memaksa pasien untuk berbicara dalam bahasa yang Anda mengerti.
B. Menggunakan jasa penerjemah atau meminta bantuan staf yang memahami bahasa tersebut.
C. Mengabaikan keinginan pasien dan melanjutkan pemeriksaan dengan bahasa yang Anda kuasai.
D. Menunda pemeriksaan hingga pasien dapat berbicara dalam bahasa yang Anda pahami.
E. Menyarankan pasien untuk mencari dokter lain yang memahami bahasanya.
Kunci Jawaban: B
9. Anda seorang dokter yang bekerja di daerah dengan mayoritas penduduk beragama tertentu. Ada pasien yang meminta pengobatan sesuai dengan keyakinan agamanya yang berbeda dari standar medis. Apa yang akan Anda lakukan?
A. Menolak memberikan pengobatan sesuai keyakinan agama pasien.
B. Menghormati permintaan pasien dan mencoba menyesuaikan pengobatan sesuai dengan keyakinan agamanya tanpa mengorbankan efektivitas medis.
C. Memaksa pasien untuk menerima pengobatan standar medis tanpa mempertimbangkan keyakinannya.
D. Mengarahkan pasien untuk berkonsultasi dengan tokoh agama sebelum melanjutkan pengobatan.
E. Menyarankan pasien untuk mencari pengobatan alternatif yang sesuai dengan keyakinannya.
Kunci Jawaban: B
10. Dalam sebuah pertemuan, Anda mengetahui bahwa rekan kerja Anda merasa tersinggung dengan sikap Anda yang tidak disengaja terkait dengan budaya mereka. Bagaimana Anda sebaiknya menanggapi situasi ini?
A. Mengabaikan perasaan mereka dan melanjutkan pekerjaan seperti biasa.
B. Segera meminta maaf dan berusaha memahami mengapa tindakan Anda dianggap menyinggung.
C. Membela diri dan menjelaskan bahwa Anda tidak bermaksud menyinggung.
D. Menghindari interaksi lebih lanjut dengan rekan kerja tersebut untuk menghindari masalah.
E. Menunggu sampai rekan kerja tersebut mengutarakan masalahnya secara langsung.
Kunci Jawaban: B
D. SOAL WAWANCARA PPPK DOKTER
1. Seorang medical representative dari sebuah perusahaan farmasi menawarkan harga obat lebih murah dari yang ditetapkan oleh perusahaan. Tindakan tersebut dilakukan untuk memenuhi target penjualan, dengan kekurangan harga obat ditanggung oleh sales tersebut. Bagaimana pandangan Anda terhadap tindakan yang dilakukan oleh sales perusahaan farmasi tersebut?
Jawaban
Tindakan yang dilakukan oleh sales perusahaan farmasi tersebut tidak etis dan berpotensi melanggar kebijakan perusahaan serta peraturan hukum. Sebagai seorang dokter, saya harus mengutamakan integritas dan transparansi dalam setiap interaksi profesional. Saya akan menolak penawaran tersebut dan mengingatkan sales tersebut tentang pentingnya mengikuti aturan yang telah ditetapkan. Tindakan seperti ini juga bisa merusak kepercayaan pasien dan merugikan perusahaan farmasi dalam jangka panjang.
2. Dalam praktek medis, Anda sering bekerja sama dengan berbagai perwakilan farmasi. Salah satu dari mereka menawarkan harga obat yang lebih murah dari biasanya, dengan alasan untuk membantu memenuhi target penjualan mereka. Namun, harga tersebut lebih rendah dari harga yang ditetapkan oleh perusahaan farmasi tersebut.
Apa yang akan Anda lakukan?
Jawaban
Saya akan menolak tawaran tersebut karena sebagai dokter, saya harus menjaga profesionalisme dan tidak boleh terlibat dalam praktik yang tidak sesuai dengan kebijakan perusahaan atau yang melanggar etika.
Saya juga akan mengingatkan perwakilan farmasi tersebut bahwa tindakan semacam itu bisa memiliki konsekuensi serius, baik secara hukum maupun terhadap reputasi mereka dan perusahaan. Integritas
dalam profesi medis harus dijaga demi kepentingan pasien dan kepercayaan publik.
3. Anda mengetahui bahwa seorang sales farmasi menawarkan harga obat yang lebih murah dari harga resmi yang ditetapkan oleh perusahaan dengan tujuan untuk mencapai target penjualannya.
Menurut Anda, apakah tindakan ini dapat dibenarkan? Bagaimana Anda akan menanganinya jika menghadapi situasi serupa?
Jawaban
Tindakan tersebut tidak dapat dibenarkan. Meskipun niatnya mungkin untuk mencapai target penjualan, cara yang digunakan tidak etis dan dapat menimbulkan masalah hukum serta merusak reputasi profesi.
Jika saya menghadapi situasi serupa, saya akan menolak tawaran tersebut dan memberikan teguran secara profesional kepada sales tersebut. Saya juga akan melaporkan kejadian ini kepada pihak berwenang di perusahaan farmasi untuk memastikan tindakan yang sesuai diambil. Sebagai dokter, saya harus menjunjung tinggi etika profesi dan menjaga kepercayaan pasien serta masyarakat.
