Sidoarjo, 2023 Kepada Yth;
Pimpinan Perusahaan
Email :
Dengan hormat,
Saya menulis surat ini karena tertarik untuk bekerja dan bergabung pada perusahaan bapak/ibu dengan posisi HRD GA MANAGER & LEGALPERUSAHAAN dan saya berharap Bapak/ibu serius dalam mempertimbangkan surat ini.Saya seorang Pria, pendidikan terakhir Sarjana Hukum Mampu dan mengerti serta paham tentang hukum, sangat mampu berkomunikasi dengan baik, penuh semangat, dinamik, mandiri, jujur, teguh memegang prinsip, sanggup menjadi motivator, dapat bekerja dalam kelompok, suka bekerja keras, dan menyukai tantangan. Terbiasa
mengoperasikan komputer (Ms. Office: Excel, Word, PowerPoint, Internet); juga senang berusaha mengikuti perkembangan kemajuan informasi & teknologi.
Saya berkompeten dalam mengelola dan mengembangkan sumber daya manusia, perekrutan, menyelenggarakan kegiatan pelatihan bagi karyawan, perencanaan pengembangan SDM
menurut standar perusahaan yang dipaparkan dalam uraian jabatan, menangani seluruh kegiatan proses rekruitmen & seleksi, menangani proses penggajian, mengembangkan kriteria (indikator) penilaian kinerja karyawan sebagai salah satu menentukan KPI sebagai ukuran sejauh mana kemajuan yang dicapai perusahaan atau organisasi tersebut dalam mencapai tujuannya sesuai visi misi. Sangat mampu membuat konsep system management HR/SDM dan trainer SDM. Mengerti dan menguasai hukum, perdata & pidana, UUCK dan Peraturan, Perjanjian kerja sama,
ketenagakerjaan, Jamsostek, BPJS Kesehatan, OSS, Sinnas, WLKP, menguasai segala aplikasi perijinan, menangani urusan dengan pihak pihak terkait termasuk dengan kepolisian.
berpengalaman menangani perselisihan hubungan kerja. Saya juga berkompeten dalam
mengelola kegiatan General Affairs dan Legal Perusahaan, terbiasa mengurusi aset perusahaan, perijinan, keamanan, kebersihan, kendaraan, dan kegiatan umum lainnya..
Berikut saya lampirkan daftar riwayat hidup dengan data pribadi sebagai bahan pertimbangan.
Saya sangat senang sekali untuk menghadiri wawancara kapan saja (Hp : 081 332 075 753, 088 332 643 494)
Jika Bapak/Ibu menerima saya, saya akan bekerja sebaik-baiknya dan memberikan pelayanan yang cermat serta dapat diandalkan setiap waktu. Terima kasih atas perhatiannya.
Hormat saya,
Tri Hartono, SH.
CURRICULUM VITAE
Tri Hartono, SH.
Desa Ketajen Gedangan Sidoarjo
DATA PRIBADI
Tempat / Tanggal Lahir : Surabaya, 20 Juli 1969 Jenis Kelamin : Laki-laki
Status : Menikah
Agama : Islam
Telepon : 081 332 075 753 , 088231643494
E-mail : tri_hartono69 @yahoo.com , [email protected] , [email protected]
PRESTASI PENDIDIKAN:
Penerima Beasiswa SUPERSEMAR (SD, SMP, SMTA) PENDIDIKAN FORMAL
Universitas Brawijaya Malang (1988 – 1990, Drop Out karena bekerja dan tidak mampu membiayai)
Lulus dari Fak. Hukum Jurusan Hukum Universitas Yos Sudarso, Surabaya.
PENDIDIKAN NON FORMAL
Training for Trainer
K3
5 R
Komputer
Mengetik
PENGALAMAN KERJA Tugas dan tanggung jawab :
1. Mengkoordinir, mengarahkan, menjamin dan bertanggung jawab atas terselenggaranya :
1. Penyusunan rencana kerja dan anggaran untuk kegiatan pengembangan sumber daya manusia secara periodik, sistematis, terukur dan dapat dicapai;
2. Monitoring dan pengendalian atas pelaksanaan rencana kerja dan anggaran pengembangan sumber daya manusia;
3. Pengelolaan hubungan dengan pihak di luar perusahaan;
4. Pelaksanaan dan pengawasan terhadap kegiatan pelatihan, pengembangan, penggajian, rekruitmen dan ketenagakerjaan.
2. Menyelenggarakan dan mengembangkan konsep-konsep pembinaan SDM dalam rangka mengembangkan kemampuan kerja dan kualitas kerja SDM.
3. Melakukan analisa dan evaluasi jabatan, penjejangan kepangkatan (Job Grading), serta penawaran kerja (Job Offer).
4. Mengembangkan kriteria (indikator) penilaian kinerja yang tepat dan secara periodik
mereview kriteria tersebut.
5. Mencari dan menentukan solusi atas permasalahan ketenagakerjaan, industrial sampai di tingkat peradilan negara.
6. Bertanggung jawab atas pelaksanaan tugas-tugas administrasi kepegawaian, serta menyetujui / menandatangani bukti-bukti yang berhubungan dengan karyawan.
7. Bertanggung jawab atas perhitungan gaji, perhitungan pajak Pph Pasal 21, uang lembur, dan pemberian fasilitas kesejahteraan karyawan.
8. Mengikuti perkembangan dan penerapan peraturan Pemerintah dibidang
ketenagakerjaan. Menjalin hubungan yang baik dengan instansi-instansi terkait, seperti Depnaker, Jamsostek, ataupun pihak ketiga lainnya bila diperlukan.
9. Mengkoordinir, mengarahkan, menjamin dan bertanggung jawab atas terselenggaranya :
1. Penyusunan rencana kerja dan anggaran untuk kegiatan General Affairs / Bagian Umum secara periodik, sistematis, terukur dan dapat dicapai;
2. Monitoring dan pengendalian atas pelaksanaan rencana kerja dan anggaran kegiatan General Affairs/ Bagian Umum;
3. Pelaksanaan dan pengawasan terhadap rangkaian kegiatan General Affairs/
Bagian umum seperti kegiatan Tata Usaha / korespondensi, kerumahtanggaan, perbekalan/logistik, dan pengangkutan;
10. Sebagai Legal Officer Perusahaan mengurusi pelaksanaan kegiatan perusahaan yang berkaitan dengan hukum; mengurusi perizinan seperti: gedung, domisili, HO, TDP, IMB, STNK, asuransi,RUPL / RUKL, dan sebagainya; mengurusi permasalahan hukum;
menjalin hubungan baik dengan instansi-instansi terkait yaitu Kepolisian, Kodim, Departemen Perdagangan dan pihak lingkungan setempat RT / RW / Kelurahan / Kecamatan maupun pihak ketiga lainnya bila diperlukan.
11. Menguasai dan paham dalam membuat klausul – klausul perjanjian kerja sama secara luas.
12. Mengerti dan paham pada pengaturan sistim operasional manajemen perusahaan manufaktur, usaha dunia hiburan (pariwisata), Rumah Sakit, Pendidikan, dll.
Pengalaman kerja lainnya : 1. Perselisihan Hubungan Industrial
2. Mengurusi tenaga kerja/ karyawan hampir 5.000 orang
3. Melakukan pembenahan perusahaan dalam bidang HRGA& Legal Perusahaan.
4. Membentuk badan hukum baru, dari CV menjadi Branch Office
5. Mengurusi perizinan pemakaian tenaga kerja asing, seperti pengurusan Visa, izin imigrasi,izin kerja, menyediakan tempat tinggal, berhubungan dengan pihak-pihak dalam rangka pengurusan tenaga kerja asing.
6. Sebagai narasumber pada seminar seminar bertema manajemen perusahaan dan wirausaha.
Pengalaman Kerja di Perusahaan dan di Institusi lain :
1 April 2022 – Sekarang : Magang kerja di Kantor Advokat Sholeh & Partners Tahun 2021 – Sekarang : Ketua pada Badan Hukum Paguyuban (Perkumpulan)
Jan 2020 – Sekarang : Masih bekerja di PT. Limmas Anugrah Plasindo (Manajer HRD + Legal Perusahaan)
2017–Jan 2020. : bekerja di (Group Perusahaan, Memegang 3 perusahaan (PT.
Mitory + PT. Gita Pacific + PT. Kencana Murni Abadi sebagai Manajer HRGA & Legal Perusahaan). (Perusahaan Tutup)
Mei 2015 – September 2016 : Bekerja di PT. Nusantara Citra Mandiri Abadi sebagai Manajer Operasional (Mengundurkan diri)
2015 - 2018 : Wiraswasta (CV. Tya Achieve Dreams) sebagai Direktur.
(Vakum karena situasi iklim ekonomi lesu)
1 Mei 2013 – April 2015 : Bekerja Di PT. Rasa Sayang Inti (RASA SAYANG GROUP) sebagai Manajer HRD & GA, Legal
(Mengundurkan diri karena dapat tawaran kerja lebih baik) Pebr 10 – 1 Mei 13 : Bekerja di RSAB Soerya Sepanjang sebagai Kabag Umum dan
Manajer HRD GA (yang membawahi Kasub Rumah Tangga, Kasub PSDM, Kasub Tata Usaha, dan Kasub Humas &
Marketing), Menjadi Ketua Tim Akreditasi RSAB Soerya dalam Akreditasi Rumah Sakit (5 Pelayanan) dan telah dinyatakan LULUS PENUH. Biro Hukum rumah sakit.
(Mengundurkan diri)
2007 – 2010 : TRISTAR CULINARY INSTITUTE (TRISTAR GROUP) Pendidikan (Sekolah Kuliner & AkPar), Pelatihan
Sebagai Kepala Sekolah (Principal), Direktur Operasional (Mengundurkan diri)
2001 – 2007 : PT. KARYASEGA SEJATI Perusahaan Furniture
HRD&GA Manager (Perusahaan Tutup) 1999 – 2001 : PT. BUANA JAYA
Peusahaan Alat-alat dapur (sendok, panci dll) Personnel & GA Department Head
(Perusahaan Tutup)
1993 – 1999 : PT. MADJU WARNA STEEL Perusahaan Pengecoran Besi & Baja Personnel & GA Department Head (Perusahaan Krisis)
1990 – 1993 : PT. WASKITA SEJAHTERA Perusahaan Real Estate
Administrasi Personalia (Mengundurkan diri)
1989 – 1994 : DIAN INSTITUTE, MUSTICOMP, DINASTY DLL Pendidikan & Pelatihan Komputer
Instructur Komputer Kegiatan organisasi :
Ketua Paguyuban Pitu Pitu
Hobi : Nonton bola, baca, dan mendengarkan musik,.
Demikian Daftar Riwayat Hidup ini saya buat dengan sebenarnya.