시 보
람 제 1549호시보는 공문서로서의 효력을 갖는다
2016년 7월 18일 월요일
조 례
훈 령
고 시
공 고
◦인천광역시조례 제5668호 (인천광역시교육청 계약심의위원회 구성 및 운영에 관한 조례 일부개정조례) ·· 3
◦인천광역시조례 제5676호 (인천광역시 군․구 지역사업 시의회 통보에 관한 조례) ··· 14
◦인천광역시조례 제5677호 (인천광역시 가치재창조 사업에 관한 지원 조례) ··· 17
◦인천광역시조례 제5678호 (인천광역시 행정정보 공개 조례 일부개정조례) ··· 23
◦인천광역시조례 제5679호 (인천광역시 장애인복지시설 설치 및 운영 조례 일부개정조례) ··· 26
◦인천광역시조례 제5680호 (인천광역시 발달장애인 권리보장 및 지원 조례) ··· 29
◦인천광역시조례 제5681호 (인천광역시 만성질환 예방 및 관리에 관한 조례) ··· 36
◦인천광역시조례 제5682호 (인천광역시 여성 관련 시설의 설치와 운영에 관한 조례 일부개정조례) ···· 41
◦인천광역시조례 제5683호 (인천광역시 성별영향분석평가 조례) ··· 43
◦인천광역시조례 제5684호 (인천광역시 학교폭력예방 및 대책에 관한 조례) ··· 51
◦인천광역시조례 제5685호 (인천광역시 공공도서관 육성과 운영에 관한 조례 일부개정조례) ··· 58
◦인천광역시조례 제5686호 (인천광역시 시립체육시설 관리 운영 조례 일부개정조례) ··· 62
◦인천광역시조례 제5687호 (인천광역시 도시계획 조례 일부개정조례) ··· 72
◦인천광역시조례 제5688호 (인천광역시 도시 및 주거환경 정비 조례 일부개정조례) ··· 75
◦인천광역시조례 제5689호 (인천광역시 기후변화대응 조례 일부개정조례) ··· 77
◦인천광역시조례 제5690호 (인천광역시 노사민정협의회 설치 및 운영 조례 전부개정조례) ··· 79
◦인천광역시조례 제5691호 (인천광역시 여객자동차 운수사업 등에 관한 조례 일부개정조례) ··· 86
◦인천광역시조례 제5692호 (인천광역시 불법운행 택시 신고포상금 지급 조례 일부개정조례) ··· 88
◦인천광역시훈령 제1161호 (인천광역시 측정대행업소 지도․점검에 관한 규정) ··· 91
◦인천광역시고시 제2016–168호 (인천광역시 첨단교통관리시스템 구축사업 실시계획 고시) ··· 103
◦인천광역시경제자유구역청고시 제2016–158호 (-인천경제자유구역 영종지구 신공항배후지원단지 시가지 조성사업-실시계획(지구단위계획) 변경 지형도면 고시) ··· 107
◦인천광역시공고 제2016-987호 (정보통신공사업 신규 등록 공고) ··· 110
회 람
발행 : 인천광역시 편집 : 대변인실
입법예고
군 구
기 타
◦인천광역시공고 제2016-999호 (비영리민간단체 등록공고) ··· 115
◦인천광역시공고 제2016-1000호 (도시계획시설(수도공급설비)사업 실시계획을 위한 열람․공고) ··· 116
◦인천광역시공고 제2016-1002호 (인천도시계획시설(도로:대로3류59호선, 대로2류115호선) 실시계획인가를 위한 열람공고) ··· 118
◦인천광역시공고 제2016-1005호 (참여 감정평가업자 모집 공고) ··· 146
◦인천광역시종합건설본부공고 제2016-145호 (도로법 위반 과태료 공시송달 공고) ··· 153
◦인천광역시입법예고 제2016–68호 (인천광역시 수도급수 조례 시행규칙 일부개정규칙안 입법예고) ··· 156
◦인천광역시남구고시 제2016-124호 (『도화도시개발구역 6-1블럭(Ⅶ-2)』임대주택건설사업 계획변경 승인고시) ···164
◦인천광역시남구고시 제2016-125호 (『도화도시개발구역 6-2블럭(Ⅶ-1)』임대주택건설사업계획변경 승인고시) ··· 165
◦인천광역시남구공고 제2016-861호 (폐기공인의 등록 공고) ··· 166
◦인천교통공사공고 제2016-230호 (인천도시철도 2호선 영업개시 공고) ··· 168
조 례
공 포
인천광역시교육청 계약심의위원회 구성 및 운영에 관한 조례 일부개정조례
1. 개정이유
「지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률」에 따른 계약 심의위원회의 심의사항을 정비하여 계약심의위원회 운영의 적정성을 확 보하고, 「지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률 시행령」
의 개정에 따라 계약심의위원회 위원의 임명 및 위촉 기준을 정비 하고 위원의 심의 배제 사유를 명확히 규정하여 계약심의위원회의 전 문성과 공정성을 확보하고자 함.
2. 개정근거
가. 「지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률」 제32조 나. 「지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률 시행령」 제109조
3. 주요내용
가. 「지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률 시행령」의개 정에 따른 계약심의위원회 구성 및 운영에 관한 사항을 반영함.
(제2조, 제3조, 제5조, 제12조)
- 「지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률 시행령」 제106제2 항 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람 중에서 성별을 고려하여 교육감이 임명 또는 위촉함.
- 위촉위원의 임기를 2년으로 하고 1회에 한하여 연임할 수 있도록 함.
- 위원 제척·기피·회피와 위촉 해제를 명시함.
나. 「지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률」에 따른 계약심 의위원회 심의사항을 정비함. (제4조)
- 과징금 부과에 관한 사항을 추가함.
4. 일부개정조례: 붙임
5. 신구조문대비표: 붙임
인천광역시의회에서 의결된 인천광역시교육청 계약심의위원회 구성 및 운영에 관한 조례 일부개정조례를 다음과 같이 공포한다.
인천광역시교육감 이 청 연
2016년 7월 18일
인천광역시조례 제5668호
인천광역시교육청 계약심의위원회 구성 및 운영에 관한 조례 일부개정조례
인천광역시교육청 계약심의위원회 구성 및 운영에 관한 조례 일부를 다음 과 같이 개정한다.
제1조 중 “「지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률」(이하 "법"이 라 한다) 제32조제3항 및 동법 시행령(이하 "영"이라 한다) 제109조”를 “「지 방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률」제32조제3항 및 같은 법 시행령 제109조”로 한다.
제2조제1항 중 “소속하에”를 “소속으로”로 하고, 같은 조 제3항 중 “위원장은 인천광역시교육청경리관이 되며,”를 “위원장과”로 하며, 같은 조 제4항을 다음 과 같이 한다.
④
계약심의위원회의 위원은「
지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법 률 시행령」(
이하“
영”
이라고 한다)
제106
조제2
항 각 호의 어느 하나에 해당하 는 사람 중에서 성별을 고려하여 교육감이 임명하거나 위촉한다.
제3조제1항 중 “회무”를 “업무”로, “사고가 있을 때”를 “부득이한 사유로 직무 를 수행할 수 없을 때”로 하고, 같은 조 제2항 본문 중 “위원중 당연직인 위
원장을 제외한 위원”을 “위촉위원”으로, “연임”을 “1회에 한하여 연임”으로 하며, 같은 항 단서 중 “전임자의 잔임기간”을 “전임위원의 남은 기간”으로 한다.
제4조제1항 각 호 외의 부분 단서를 다음과 같이 한다.
다만
,
긴급한 재해복구사업,
지역경제 활성화를 위하여 예산을 조기 집행할 필 요가 있는 사업은 제외한다.
제4조제1항제4호 중 “법 제31조”를 “「지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률」(이하 “법”이라고 한다) 제31조”로 하고, 같은 항 제5호를 같은 항 제6호로 하며, 같은 항에 제5호를 다음과 같이 신설한다.
5. 법 제31조의2제1항에 따른 과징금 부과에 관한 사항
제4조제2항 각 호 외의 부분 중 “각호”를 “각 호”로 하고, 같은 항 제2호 중
“기타”를 “그 밖에”로 한다.
제5조의 제목 “(계약심의위원회의운영 등)”을 “(계약심의위원회의 운영 등)”으 로 하고, 같은 조 제3항 및 제4항을 각각 다음과 같이 한다.
③
위원의 제척·
기피·
회피에 대해서는 영 제107
조제5
항을 적용한다.
④
위원장은 심의안건의 내용이 긴급 또는 경미한 경우에는 서면으로 심의할 수 있다.
제6조제6항 중 “심의·자문을 거친 사항은 계약심의 위원회의 심의·자문”을 “심 의·자문”으로 한다.
제8조의 제목 “(심의요청등)”을 “(심의요청 등)”으로 한다.
제9조의 제목 “(심의기간및심의결과통보 등)”을 “(심의기간 및 심의결과통보 등)”으로 하고, 같은 조 제2항 중 “각급 기관”을 “요청 기관”으로 한다.
제11조의 제목 “(심의사항의사후관리)”를 “(심의사항의 사후관리)”로 하고, 같 은 조 제1항 및 제2항 중 “각급 기관”을 각각 “요청 기관”으로 한다.
제12조를 다음과 같이 한다.
제
12
조(
위원의 위촉 해제)
교육감은 위원이 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우 에는 임기만료 전이라도 해당 위원을 위촉 해제할 수 있다.
1. 심신장애로 인하여 직무를 수행할 수 없게 된 경우 2. 직무와 관련된 비위사실이 있는 경우
3. 위원이 제5조제3항에 따른 회피 사유가 있음에도 해당 안건의 심의에 참여한 경우
4. 위원 스스로 직무를 수행하는 것이 곤란하다고 의사를 밝히는 경우 5. 직무태만, 품의손상이나 그 밖의 사유로 인하여 위원으로 적합하지 아니하다고 인정되는 경우
제13조의 제목 “(수당등)”을 “(수당 등)”으로 하고, 같은 조 제1항 중 “계약심 의위원회의 위원에 대하여 예산의 범위 안에서”를 “교육감 소속 공무원이 아 닌 위원이 회의에 출석한 경우에는 예산의 범위에서”으로 하며, 단서를 삭제 하고, 같은 조 제2항 중 “범위 안”을 “범위”로 한다.
별지 중 심의(자문)요청내용란을 다음과 같이 한다.
심의 (자문)
요청 내용
□ 경쟁입찰에 있어서 입찰참가자의 자격제한에 관한 사항
□ 계약체결방법에 관한 사항
□ 낙찰자 결정방법에 관한 사항
□ 부정당업자의 입찰참가자격 제한에 관한 사항
□ 과징금 부과에 관한 사항
□ 그 밖에 심의(자문)가 필요하다고 인정하는 사항 (구체적으로 작성)
※ 해당내용에 √표시
부칙
제1조(시행일) 이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
제2조(계약심의위원회 위촉위원 연임에 관한 적용례) 제3조제2항의 개정규 정은 이 조례 시행 후 제2조제4항에 따라 새로 위원을 위촉하는 경우부터 적용한다.
제3조(다른 조례의 개정) 인천광역시 교육비특별회계 소관 물품 관리 조례 일부를 다음과 같이 개정한다.
제8조 중 “경리관”을 “재무관”으로 한다.
제9조제2항 중 “경리관”을 “재무관”으로 한다.
제17조제7항 중 “경리관”을 “재무관”으로 한다.
제28조제2항 중 “경리관”을 “재무관”으로 한다.
신ㆍ구조문대비표
현 행 개 정
제1조(목적) 이 조례는 「지방자 치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률」(이하 "법"이라 한 다) 제32조제3항 및 동법 시행 령(이하 "영"이라 한다) 제109 조의 규정에 의하여 인천광역시 교육청 계약심의위원회의 구성 및 운영에 필요한 사항 등을 정 함을 목적으로 한다.
제1조(목적) --- 「지방자 치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률」제32조제3항 및 같 은 법 시행령 제109조--- --- --- --- --- ---.
제2조(계약심의위원회 구성) ① 인천광역시교육감(이하 "교육 감"이라 한다) 소속하에 인천광 역시교육청 계약심의위원회(이 하 "계약심의위원회"라 한다)를 둔다.
제2조(계약심의위원회 구성) ① - --- --- 소속으로 --- --- --- ---.
② (생 략) ② (현행과 같음)
③ 계약심의위원회의 위원장은 인천광역시교육청경리관이 되 며, 부위원장은 위원 중에서 호 선한다.
③ --- 위원장과 --- --- ---.
④ 계약심의위원회의 위원은 다 음 각호의 1에 해당하는 자 중 에서 관련단체의 추천을 받아 교육감이 위촉한다.
④ 계약심의위원회의 위원은
「지방자치단체를 당사자로 하 는 계약에 관한 법률 시행령」
(이하 “영”이라고 한다) 제106
1. 「고등교육법」에 의한 대학 에서 관련 분야의 교수(부교 수·조교수를 포함한다)로 재 직 중에 있는 자
2. 변호사의 자격이 있는 자로 서 관련 분야에 대한 경험과 지식이 풍부한 자
3. 시민단체 (「비영리민간단체 지원법」 제2조의 규정에 의 한 비영리민간단체를 말한다) 가 추천하는 자
4. 「건설기술관리법」에 의한 해당분야 건설기술자 또는
「국가기술자격법」등 관련 법령에 의한 해당분야의 기술 자격 취득자
5. 관련 법령에 의하여 주무관 청의 인·허가를 받아 설립된 관련 분야의 협회 등 단체 또 는 관련 학회에서 추천하는 자
6. 국가기관 및 다른 지방자치 단체의 공무원으로서 해당 분 야의 계약·기술 등에 대한 경 험과 지식이 있는 자
조제2항 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람 중에서 성별을 고려하여 교육감이 임명하거나 위촉한다.
제3조(임무 및 임기) ① 위원장은 계약심의위원회를 대표하고 계
제3조(임무 및 임기) ① --- ---
약심의위원회의 회무를 총괄하 며, 위원장이 사고가 있을 때에 는 부위원장이 그 직무를 대행 한다.
--- 업무--- --- 부득이한 사유로 직무를 수행할 수 없을 때---- ---.
② 위원중 당연직인 위원장을 제외한 위원의 임기는 2년으로 하되 연임할 수 있다. 다만, 보 궐위원의 임기는 전임자의 잔임 기간으로 한다.
② 위촉위원--- --- --- 1회에 한하여 연임 --. ---- --- 전임위원의 남은 기간---.
제4조(기능) ① 계약심의위원회는 다음 각호에 해당하는 사항의 적정성과 적법성에 대하여 심의 한다. 다만, 긴급한 재해복구사 업 및 『조달사업에 관한 법 률』에 따라 조달청에 의뢰한 계약은 제외한다.
제4조(기능) ① --- --- --- ---. 다만, 긴급한 재해복구사 업, 지역경제 활성화를 위하여 예산을 조기 집행할 필요가 있 는 사업은 제외한다.
1. ∼ 3. (생 략) 1. ∼ 3. (현행과 같음) 4. 법 제31조의 부정당업자의
입찰참가자격 제한에 관한 사 항
4. 「지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률」(이 하 “법”이라고 한다) 제31조- -
<신 설> 5. 법 제31조의2제1항에 따른 과징금 부과에 관한 사항 5. (생 략) 6. (현행 제5호와 같음)
② 계약심의위원회는 다음 각호 의 사항을 자문한다.
② --- 각 호---.
1. (생 략) 1. (현행과 같음)
2. 기타 교육감 및 각급 기관의 장이 전문가의 자문이 필요하 다고 인정하는 사항
2. 그 밖에 --- --- ---
제5조(계약심의위원회의운영 등)
①ㆍ② (생 략)
제5조(계약심의위원회의 운영 등)
①ㆍ② (현행과 같음)
③ 위원장은 심의 또는 자문을 함에 있어 당해 안건과 이해관 계에 있는 위원을 참여하게 하 여서는 아니된다.
③ 위원의 제척·기피·회피에 대 해서는 영 제107조제5항을 적용 한다.
④ 계약심의위원회의 효율적인 운영을 위하여 제4조제1항제4호 및 제5호는 위원장의 결정에 따 라 서면으로 심의할 수 있다.
④ 위원장은 심의안건의 내용이 긴급 또는 경미한 경우에는 서 면으로 심의할 수 있다.
제6조(소위원회) ① ∼ ⑤ (생 략)
제6조(소위원회) ① ∼ ⑤ (현행과 같음)
⑥ 소위원회의 심의·자문을 거 친 사항은 계약심의 위원회의 심의·자문을 거친 사항은 계약 심의위원회의 심의·자문을 거친 것으로 본다.
⑥ --- 심의·자문--- --- --- --- ---.
⑦ (생 략) ⑦ (현행과 같음)
제8조(심의요청등) (생 략) 제8조(심의요청 등) (현행과 같음) 제9조(심의기간및심의결과통보
등) ① (생 략)
제9조(심의기간 및 심의결과통보 등) ① (현행과 같음)
② 계약심의위원회는 제1항의 규정에 의한 심의 또는 자문한 결과를 교육감 또는 각급 기관
② --- --- --- 요청 기관
의 장에게 통지하여야 한다. ---.
제11조(심의사항의사후관리) ① 제9조제2항의 규정에 의하여 심 의결과의 통지를 받은 교육감 또는 각급 기관의 장은 특별한 사유가 없는 한 그 심의결과를 반영하여야 한다.
제11조(심의사항의 사후관리) ① --- --- --- 요청 기관 --- --- ---.
제12조(위원의 해촉) 교육감은 위 원이 다음 각호의 1에 해당하는 경우에는 임기만료 전이라도 당 해 위원을 해촉할 수 있다.
1. 위원이 장기간 치료를 요하 는 질병 또는 6월 이상의 해외 여행등으로 그 직무를 수행하 기 어려운 때
2. 위원 스스로가 해촉을 원할 때
3. 위원이 심의·자문과정에서 공정하지 않은 심의 또는 자 문으로 계약사무 수행에 현저 한 피해를 끼쳤다고 판단될 때
4. 기타 품위손상 등으로 그 직 무수행에 부적당하다고 인정 될 때
제12조(위원의 위촉 해제) 교육감 은 위원이 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 임기 만료 전이라도 해당 위원을 위 촉 해제할 수 있다.
1. 심신장애로 인하여 직무를 수행할 수 없게 된 경우
2. 직무와 관련된 비위사실이 있는 경우
3. 위원이 제5조제3항에 따른 회피 사유가 있음에도 해당 안건의 심의에 참여한 경우 4. 위원 스스로 직무를 수행하
는 것이 곤란하다고 의사를 밝히는 경우
5. 직무태만, 품위손상이나 그 밖의 사유로 인하여 위원으로 적합하지 아니하다고 인정되 는 경우
제13조(수당등) ① 계약심의위원 제13조(수당 등) ① 교육감 소속
회의 위원에 대하여 예산의 범 위 안에서 수당·여비 등을 지급 할 수 있다. 다만, 계약심의위원 회 관련 위원장 및 계약담당자, 관계공무원이 그 소관업무와 직 접적 관련하여 회의에 출석하는 경우에는 그러하지 아니하다.
공무원이 아닌 위원이 회의에 출석한 경우에는 예산의 범위에 서 ---.
<단서 삭제>
② 제10조의 규정에 의하여 관 계기관 및 관계전문가에게 기술 검토를 의뢰하는 경우에는 예산 의 범위 안에서 기술검토 수당 을 지급할 수 있다.
② --- --- --- -- 범위--- ---.
인 천 광 역 시 조 례 (공 포 )
제 명 : 인천광역시 군․구 지역사업 시의회 통보에 관한 조례
제정이유
군·구 지역사업의 시의회 통보에 관한 사항을 규정함으로써 예산의 투명성을 확보하고자 함.
주요내용
◯
시장은 시 예산이 확정된 1억원 이상의 군·구 지역사업에 대 하여 의회의장에 통보하도록 함(제3조)
◯
지역사업의 통보는 총괄부서의 장이 행하며, 해당부서의 장은 군·구별 지역사업을 정리하여 총괄부서의 장에게 통보하도록 함(제4조)◯
지역사업의 통보 주기는 변동사항이 있는 경우 월 1회로 규 정함(제5조)◯
시장이 통보한 지역사업은 인천광역시 의회사무처 총무담당관이 관리하며, 통보받은 자료를 군·구 관련 시의원에게 통보하도록 함(제6조)인천광역시의회의 의결을 얻은 인천광역시 군․구 지역사업 시의회 통보 에 관한 조례를 이에 공포한다.
인 천 광 역 시 장
유 정 복
2016년 7월 18일 인천광역시조례 제5676호
인천광역시 군․구 지역사업 시의회 통보에 관한 조례
제1조(목적) 이 조례는 인천광역시 군․구 지역사업의 시의회 통보에 관한 사항을 규정함으로써 예산의 투명성을 확보하고 의정활동을 더욱 원활히 함을 목적으로 한다.
제2조(정의) 이 조례에서 사용하는 용어의 뜻은 다음과 같다.
1. “지역사업”이란 인천광역시(이하 “시”라 한다) 예산이 확정된 사업 중 국․시비가 1억원 이상 보조되는 군·구 사업 및 시의원이 요청하는 군·구 현안사업을 말한다.
2. “총괄부서”란 예산담당 부서를 말하고 “해당부서”는 지역사업을 수행하는 인천광역시 소속 각 부서 및 기관을 말한다.
제3조(책무) 인천광역시장(이하 “시장”이라 한다)은 시 예산이 확정된 군·구 지역사업에 대하여 인천광역시의회의장에 통보하여야 한다.
제4조(통보) ① 지역사업의 통보는 총괄부서의 장이 한다.
② 해당부서의 장은 제3조에 따른 군·구별 지역사업을 정리하여 총괄 부서의 장에게 통보하여야 한다.
제5조(통보주기) 지역사업의 통보 주기는 월 1회로 하며, 이는 변동 사항이 있는 경우에 해당한다.
제6조(관리) ① 시장이 통보한 지역사업은 인천광역시 의회사무처 총무담당관이 관리한다.
② 인천광역시 의회사무처 총무담당관은 통보받은 자료를 군·구 관련 시의원에게 통보하여야 한다.
제7조(자료요청) 인천광역시의회는 통보받은 자료에 대하여 구체적 확인 및 세부사항 확인을 위하여 필요한 자료를 요구할 수 있다.
부칙 이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
인 천 광 역 시 조 례 (공 포 )
제 명 : 인천광역시 가치재창조 사업에 관한 지원 조례
제정이유
인천 가치재창조 사업의 원활한 수행을 위하여 필요한 사항을 규정함으로써 인천광역시가 가진 고유한 특성, 잠재적 가치와 자 원 등의 강점을 창의적 방법을 통해 실용적이고 현실적인 가치로 만들어 도시브랜드 및 미래경쟁력 강화에 기여하고자 함
주요내용
◯
시장이 가치재창조 사업에 필요한 각종 지원을 할 수 있는 근거를 마련함(제3조)
◯
시장이 가치재창조 사업의 원활한 추진을 위하여 종합적이고 체계적인 전략과 정책을 수립‧관리하도록 함(제3조부터 제6조 까지)
◯
지속적이고 효율적인 가치재창조 사업 기반을 마련하고 시민이 공감하는 사업의 실행 등을 위한 범시민네트워크 및 인천가치 재창조지원센터의 설치‧운영 등에 관한 사항을 정함(제7조부 터 제15조까지)인천광역시의회의 의결을 얻은 인천광역시 가치재창조 사업에 관한 지원 조례를 이에 공포한다.
인 천 광 역 시 장
유 정 복
2016년 7월 18일 인천광역시조례 제5677호
인천광역시 가치재창조 사업에 관한 지원 조례
제1장 총칙
제1조(목적) 이 조례는 인천광역시가 추진하는 가치재창조 사업의 원 활한 수행을 위하여 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
제2조(정의) 이 조례에서 사용하는 용어의 뜻은 다음과 같다.
1. “가치재창조 사업”이란 인천광역시(이하 “시”라 한다)가 가진 고유한 특성, 잠재적 가치와 자원 등의 강점을 창의적 방법을 통 해 실용적이고 현실적인 가치로 만들어 도시브랜드 강화 및 미래 경쟁력을 강화할 수 있는 사업을 말한다.
2. “범시민네트워크”란 지속적이고 효율적인 가치재창조 사업 기반 을 마련하고 시민이 공감하는 사업의 실행 및 참여와 지원 등을 위해 시와 상호협력에 관한 협약을 체결한 기관ㆍ단체 등이 참여 하는 협의체를 말한다.
제3조(책무) ① 인천광역시장(이하 “시장”라고 한다)은 가치재창조 사 업의 원활한 추진을 위하여 종합적이고 체계적인 전략과 정책을 수
립하여야 한다.
② 시장은 가치재창조 사업에 필요한 각종 지원을 하여야 하며, 시 민의 공감대 형성과 참여를 증진하기 위하여 지속적으로 노력하여 야 한다.
제2장 가치재창조 사업 기본계획
제4조(가치재창조 사업 기본계획) ① 시장은 가치재창조 사업 기본계 획(이하 “기본계획”이라 한다)을 매년 수립ㆍ시행하여야 한다.
② 기본계획에는 다음 각 호의 사항이 포함되어야 한다.
1. 가치재창조 사업의 추진목적 및 추진전략에 관한 사항 2. 가치재창조 사업의 추진실적 및 계획에 관한 사항
3. 가치재창조 사업에 대한 행정적ㆍ재정적 지원에 관한 사항
4. 가치재창조 사업 추진을 위한 민ㆍ관 협력체계의 구성ㆍ운영에 관한 사항
5. 가치재창조 사업의 점검 및 평가에 관한 사항 6. 그 밖에 가치재창조 사업의 지원에 필요한 사항
제5조(기본계획 보고) 시장은 제4조에 따른 기본계획을 범시민네트워 크에 보고하여야 한다.
제6조(평가) ① 시장은 가치재창조 사업의 추진실적 점검 등의 평가 를 실시하고, 그 결과를 다음년도의 기본계획에 반영하여야 한다.
② 시장은 제1항의 평가결과 우수 개인ㆍ부서ㆍ기관ㆍ단체 등에 대 하여 포상할 수 있다.
제3장 범시민네트워크
제7조(설치 및 기능) ① 가치재창조 사업의 원활한 추진과 협력 등을
위하여 범시민네트워크를 둔다.
② 범시민네트워크는 가치재창조 사업과 관련한 다음 각 호의 사항 에 대하여 자문과 참여 및 지원을 한다.
1. 기본계획 수립에 관한 사항
2. 가치재창조 사업의 발전적 미래전략에 관한 사항
3. 가치재창조 사업 발굴 및 효율적 추진 방안에 관한 사항 4. 그 밖에 가치재창조 사업에 필요하다고 인정되는 사항
제8조(구성) ① 범시민네트워크는 가치재창조 사업에 대한 이해를 바 탕으로 이에 적극 참여하고자 하는 각종 기관·단체 대표, 지역사회 원로 등으로 구성한다.
② 범시민네트워크에는 공동대표, 고문단, 전략기획단, 분과위원회 를 둘 수 있다.
③ 범시민네트워크에는 5명 이내의 공동대표를 두되, 공동대표는 다음 각 호의 사람으로 구성한다.
1. 시장
2. 기관·단체 대표 등 시민의 존경을 받고 가치재창조 사업에 대한 이해가 깊은 사람
④ 고문단은 지역사회에서 명망이 높은 원로 중에서 10명 이내로 구성한다.
⑤ 가치재창조 사업의 추진에 관한 전략수립 등을 수행하기 위하여 전략기획단을 두며 인문, 역사, 문화, 관광, 사회, 체육, 시민사회 등 관련 분야 전문가 중에서 20명 이내로 구성한다.
⑥ 효율적인 운영을 위하여 분과위원회를 둘 수 있다.
제9조(임기) 공무원이 아닌 구성원의 임기는 2년으로 하되 연임할 수 있으며, 새로 위촉된 구성원의 임기는 전임자의 남은 기간으로 한 다.
제10조(회의) ① 회의는 정기회의와 임시회의로 구분하되, 정기회의 는 연 2회 개최하고, 임시회의는 시장의 요청이 있거나 공동대표가 필요하다고 인정하는 경우 수시로 소집할 수 있다.
② 그 밖에 회의진행 등에 관하여 필요한 사항은 공동대표의 결정 또는 규칙으로 정한다.
제11조(간사 등) ① 범시민네트워크의 사무를 처리하기 위하여 간사 와 서기 각 1명을 둔다.
② 간사는 자치행정과장이 되며, 서기는 가치재창조 사업 업무 담 당이 된다.
제12조 (수당 등) 범시민네트워크 구성원이 회의 등에 참석한 경우에 는 예산의 범위에서「인천광역시 위원회 수당 및 여비 지급 조례」
가 정하는 바에 따라 수당과 여비를 지급할 수 있다.
제4장 인천가치재창조지원센터 운영
제13조(인천가치재창조지원센터의 설치․운영) 시장은 인천가치재창조 사업의 지속적․전문적 추진을 위하여 인천가치재창조지원센터(이하
“센터”라 한다)를 설치하여 운영할 수 있다.
제14조(센터운영의 위탁) ① 시장은 센터의 효율적 운영을 위하여 필요한 경우 비영리 법인 또는 단체에 센터를 위탁하여 운영할 수 있다.
② 시장은 제1항에 따라 센터의 운영을 위탁하는 경우에는 운영에 필요한 비용을 지원할 수 있다.
제15조(준용) 센터운영의 위탁과 관련되어 이 조례에서 규정하지 아 니한 사항은 「인천광역시 사무의 민간위탁 촉진 및 관리 조례」를 준용한다.
제5장 보칙
제16조(정보제공 및 여론조사) ① 시장은 가치재창조 사업에 관한 지 식, 정보 및 사업의 추진상황 등을 시민에게 제공하도록 노력하여 야 한다.
② 시장은 가치재창조 사업의 원활한 추진을 위하여 필요한 경우에 시민을 대상으로 여론조사를 실시할 수 있다.
제17조(시행규칙) 이 조례의 시행에 관하여 필요한 사항은 규칙으로 정한다.
부칙 이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
인 천 광 역 시 조 례 ( 공 포 )
제 명 : 인천광역시 행정정보 공개 조례 일부개정조례
개정이유
정보공개심의회 구성 및 회의 등에 관한 일부 미비점을 보완하려는 것임.
주요내용
〇 정보공개심의회 기능 중 중복된 내용을 삭제(제10조)
〇 정보공개심의회 보궐위원의 불합리한 임기에 관한 단서조항을 삭 제하고, 위원 중 공무원이 아닌 사람에 대한 책무 사항을 명시하고 중복 내용을 삭제(제11조 및 제13조)
〇 시장의 요구에 따라 정보공개심의회를 개최하도록 개정하고, 그 밖의 내용을 알기 쉬운 문구로 수정(제12조)
인천광역시의회의 의결을 얻은 인천광역시 행정정보 공개 조례 일부 개정조례를 이에 공포한다.
인 천 광 역 시 장
유 정 복
2016년 7월 18일
인천광역시조례 제5678호
인천광역시 행정정보 공개 조례 일부개정조례
인천광역시 행정정보 공개 조례 일부를 다음과 같이 개정한다.
제10조제3호를 삭제한다.
제11조제3항 단서를 삭제하고, 같은 조에 제4항과 제5항을 각각 다음과 같이 신설한다.
④ 위원장 및 위원은 정보공개 업무와 관련하여 알게된 정보를 누설 하거나 그 정보를 이용하여 본인 또는 타인에게 이익 또는 불이익을 주는 행위를 하여서는 아니된다.
⑤ 위원장 및 위원 중 공무원이 아닌 사람은 「형법」이나 그 밖의 법률에 따른 벌칙을 적용할 때에는 공무원으로 본다.
제12조를 다음과 같이 한다.
제12조(회의 등) ① 심의회의 회의는 시장의 요구가 있거나 위원장이 필요하다고 인정할 때 개최한다.
② 위원장은 심의회의 업무를 총괄하고 회의의 의장이 된다.
③ 위원장이 부득이한 사유로 직무를 수행할 수 없을 때에는 위원
중에서 직무대리인을 선임하여 그 직무를 대행한다.
④ 심의회를 개최하고자 할 때에는 회의 개최일 3일전까지 각 위원 에게 통지하여야 한다. 다만, 긴급을 요할 때에는 예외로 할 수 있 다.
⑤ 심의회의 회의는 재적위원 과반수의 참석으로 개의하고 출석위원 과반수의 찬성으로 의결한다.
⑥ 심의회는 필요하다고 인정하는 경우에는 관계 공무원, 이해관계인, 참고인 등의 출석요청 및 의견청취를 할 수 있다.
제13조를 삭제한다.
부칙
이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
인 천 광 역 시 조 례 (공 포 )
제 명 : 인천광역시 장애인복지시설 설치 및 운영 조례 일부개정조례
개정이유
「장애인복지법」에 따라 설치·운영하고 있는 인천광역시 장애인 복지시설의 업무 및 기능을 추가하고 보조금지원 근거를 마련하려는 것임.
주요내용
◯
업무 및 기능에 장애인 생산품판매시설의 업무를 신설(제4조 제2항)
◯
장애인생산품 판매시설의 위치를 별표 1에 추가(별표 1)인천광역시의회의 의결을 얻은 인천광역시 장애인복지시설 설치 및 운영 조례 일부개정조례를 이에 공포한다.
인 천 광 역 시 장
유 정 복
2016년 7월 18일 인천광역시조례 제5679호
인천광역시 장애인복지시설 설치 및 운영 조례 일부개정조례
인천광역시 장애인복지시설 설치 및 운영 조례 일부를 다음과 같이 개정한다.
제4조의 본문을 제1항으로 하고, “시설”을 “장애인복지관”으로 한다.
같은 조 제2항을 아래와 같이 신설한다.
② 장애인생산품 판매시설의 업무는 다음 각 호와 같다.
1. 중증장애인생산품의 홍보와 판매 촉진을 위한 사항 2. 그 밖에 중증장애인생산품 판매를 위해 필요한 사항
별표 1을 별지와 같이 한다.
부칙 이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
[별표 1]
시설의 명칭 및 위치
구 분 명 칭 위 치
장애인종합복지관 인천광역시장애인종합복지관 인천광역시 연수구 앵고개로 130
장애인종합복지관 인천광역시시각장애인복지관 인천광역시 남구 한나루로 357번길 105-19
장애인생산품판매시설 인천광역시장애인생산품판매시설 인천광역시 연수구 앵고개로 345-30
인 천 광 역 시 조 례 (공 포 )
제 명 : 인천광역시 발달장애인 권리보장 및 지원 조례
제정이유
「발달장애인 권리보장 및 지원에 관한 법률」에 따라 인천광 역시에 거주하는 발달장애인의 권리보장과 자립지원에 필요한 사항을 규정하려는 것임.
주요내용
◯ 발달장애인의 권리보장과 자립지원에 필요한 사항을 정하여 발달장애인의 사회참여를 촉진하고 권리를 보호하며 인간다 운 삶을 영위하는데 이바지함을 규정(제1조)
◯ 발달장애인의 권리보장 및 자립지원에 관한 시책을 적극 추 진하기 위한 시장의 책무를 규정(제3조)
◯ 발달장애인의 권리보장과 자립지원을 위하여 인천광역시 발달장 애인 지원 기본계획을 수립·시행하도록 규정(제5조)
◯ 발달장애인 지원 종합복지서비스의 제공 및 지원 사업 설명 (제6조 및 제7조)
◯ 발달장애인 지원센터 설치 및 업무의 위탁 규정 마련(제8조 및 제9조)
인천광역시의회의 의결을 얻은 인천광역시 발달장애인 권리보장 및 지원 조례를 이에 공포한다.
인 천 광 역 시 장
유 정 복
2016년 7월 18일 인천광역시조례 제5680호
인천광역시 발달장애인 권리보장 및 지원 조례
제1장 총칙
제1조(목적) 이 조례는「발달장애인 권리보장 및 지원에 관한 법률」에 따라 인천광역시에 거주하는 발달장애인의 권리보장과 자립지원에 필요한 사항을 정하여 발달장애인의 사회참여를 촉진하고 권리를 보호하며 인간다운 삶을 영위하는데 이바지함을 목적으로 한다.
제2조(정의) 이 조례에서 사용하는 용어의 정의는 다음과 같다.
1. “발달장애인”이란「발달장애인 권리보장 및 지원에 관한 법률」
(이하 “법”이라 한다) 제2조제1호에서 정하는 사람을 말한다.
2. “보호자”란 법 제2조제2호에서 정하는 사람을 말한다.
3. “발달장애인 종합복지서비스(이하 “종합복지서비스”라 한다)”란 국가 및 지방자치단체, 민간부문의 도움을 필요로 하는 발달장애 인에게 돌봄, 상담, 재활, 권익옹호, 조기발견, 평생교육, 훈련, 고 용, 체육, 문화, 여가 등을 제도적으로 지원하는 것을 말한다.
4. “발달장애인 복지단체(이하“복지단체”라 한다)”란 발달장애인의 인권보호와 자립지원을 위하여 종합복지서비스를 제공하는 기관 또는 단체를 말한다.
제3조(시장의 책무) ① 인천광역시장(이하 “시장”이라 한다)은 발달장 애인의 권리보장 및 자립지원에 관한 시책을 적극 추진하고, 관계 법령 및 이 조례에서 규정하고 있는 책무를 성실히 이행하여야 한 다.
② 시장은 제1항에서 규정하고 있는 책무를 효율적으로 수행하기 위하여 필요한 인력과 예산을 확보하도록 노력하여야 한다.
제4조(다른 조례와의 관계) 발달장애인 권리보장 및 지원에 관하여 다른 조례에 특별한 규정이 있는 경우를 제외하고는 이 조례에서 정하는 바에 따른다.
제2장 발달장애인 지원계획 수립
제5조(발달장애인지원 기본계획의 수립‧시행) ① 시장은 발달장애인의 권리 보장과 자립지원을 위하여 인천광역시 발달장애인지원 기본계 획(이하“기본계획”이라 한다)을 5년마다 수립ㆍ시행하여야 한다. 다 만, 인천광역시 장애인복지 중·장기 발전계획에 포함된 경우에는 따 로 수립하지 아니할 수 있다.
② 기본계획에는 다음 각 호의 사항이 포함되어야 한다.
1. 기본계획의 목표 및 기본 방향
2. 발달장애인의 조기발견 및 지원에 관한 사항
3. 발달장애인의 재활 등과 관련한 연구·조사에 관한 사항 4. 발달장애인의 고용 및 직업훈련 지원에 관한 사항
5. 발달장애인과 그 가족에 대한 상담 및 정보제공, 시책 홍보에 관한 사항 6. 발달장애인 권익옹호에 관한 사항
7. 발달장애인 관련 시설 운영 및 지원에 관한 사항 8. 재원 조달 및 운용에 관한 사항
9. 그 밖에 발달장애인의 권리보장과 자립지원을 위해 필요한 사항
③ 기본계획을 결정하거나 변경하고자 할 경우 「인천광역시 장애인 복지위원회 설치와 운영에 관한 조례」에 따른 인천광역시 장애인 복지위원회의 심의를 거쳐 확정한다.
④ 시장은 기본계획에 따른 시행계획을 매년 수립‧시행한다.
제3장 지원의 유형과 범위
제6조(발달장애인지원 종합복지서비스의 제공) 시장은 발달장애인 복 지사업을 수행함에 있어 법 제18조 및 「장애인복지법」제35조의 규정에 따라 장애 유형ㆍ장애 정도별로 재활 및 자립지원 서비스를 제공하는 등 종합적이고 전문적인 복지서비스를 제공하여야 한다.
제7조(지원사업) ① 시장은 종합복지서비스를 위하여 다음 각 호의 사업을 수행할 수 있다.
1. 발달장애인 복지시설의 확충 및 복지단체의 육성 2. 법 제9조에 따른 발달장애인 성년후견제 지원 3. 법 제10조에 따른 발달장애인 의사소통 지원 4. 법 제11조에 따른 자조단체의 활동 경비 지원
5. 법 제17조에 따른 위기발달장애인쉼터의 지정 및 운영
6. 법 제24조에 따른 재활치료와 발달재활서비스, 발달장애인 거점 병원 지정, 행동발달증진센터의 설치ㆍ운영
7. 법 제25조에 따른 발달장애인 전문 직업재활시설의 설치ㆍ운영 8. 법 제26조에 따른 발달장애인 평생교육
9. 법 제27조에 따른 문화ㆍ예술ㆍ여가ㆍ체육활동 등
10. 법 제29조에 따른 발달장애인 거주시설ㆍ주간활동ㆍ돌봄지원 11. 법 제30조 및 제31조에 따른 보호자에 대한 정보제공과 교육,
전문 심리상담지원
12. 법 제32조에 따른 발달장애인 가족의 휴식지원
13. 법 제33조에 따른 지역발달장애인지원센터 설치ㆍ운영
14. 그 밖에 시장이 발달장애인 지원에 필요하다고 인정하는 사업 ② 시장은 제1항에 따른 사업을 수행하는 개인 또는 단체에 그 사
업의 수행에 필요한 보조금을 지원할 수 있다.
③ 제2항에 따른 보조금의 지원 방법 및 절차 등은「인천광역시 지 방보조금 관리 조례」를 따른다.
제4장 인천광역시 발달장애인지원센터의 설치
제8조(발달장애인 지원센터) ① 시장은 법 제33조에 따라 발달장애인 의 권리보호 활동, 당사자와 그 가족에 대한 상담, 교육 등을 담당 하는 인천광역시 발달장애인지원센터(이하“시 지원센터”라 한다)를 설치하여야 한다.
② 시장은 법 제33조제2항 및 제3항에 따라 군·구에 지역발달장애 인지원센터(이하 “군·구 지원센터”라 한다)를 설치·운영할 수 있다.
이 경우 필요성을 고려하여 둘 이상의 군·구을 통합하여 하나의 군·구 지원센터를 설치·운영할 수 있다.
③ 시 지원센터는 다음 각 호의 업무를 수행한다.
1. 발달장애인에 대한 개인별 지원계획의 수립 지원 2. 발달장애인을 위한 복지지원 정보의 제공 및 연계 3. 발달장애인 및 그 가족에 대한 상담 지원
4. 발달장애인 가족 및 관련 서비스 종사자에 대한 교육지원
5. 발달장애인에게 서비스를 제공하는 기관에 대한 정보의 축적 및 관리 6. 발달장애 조기 발견과 발달장애인에 대한 인식개선을 위한 지역
사회 홍보
7. 법 제2조제2호라목에 따른 보호자에 대한 감독
8. 법 제9조에 따라 선임된 후견인에 대한 감독지원 및 후견업무의 지원 9. 법 제16조 및 제17조에 따른 현장조사 및 보호조치 등 발달장
애인의 권리구제 지원
10. 군·구 지원센터 지원에 관한 사항
11. 그 밖에 시장이 필요하다고 인정하는 사항
④ 시 지원센터 설치 및 운영에 필요한 경비는 시장이 부담하고, 군·구 지원센터의 설치 및 운영에 필요한 경비는 시장, 군수·구청장 이 공동으로 부담하게 할 수 있다.
제9조(업무의 위탁) ① 시장은 제8조에 따른 시 지원센터의 운영의 전부 또는 일부를 법 제41조제2항에 따라「공공기관 운영에 관한 법률」
제4조에 따른 공공기관으로 지정하여 위탁할 수 있다.
② 시장은 제1항의 업무를 위탁하고자 하는 경우 이 조례에서 규정 하지 아니한 사항은 「인천광역시 사무의 민간위탁 촉진 및 관리 조례」가 정하는 바에 따른다.
제10조(시 지원센터 운영위원회 설치ㆍ운영) 시 지원센터의 장은 발 달장애인의 권리보장 및 지원사업 수행을 위하여 다음 각 호의 사항 을 심의하는 운영위원회를 설치ㆍ운영할 수 있다.
1. 발달장애인 지원정책과 사업의 개발ㆍ평가에 관한 사항 2. 발달장애인의 권리구제 활동 및 지원에 관한 사항
3. 개인별지원계획 모니터링에 관한 사항
4. 그 밖에도 지원센터의 장이 회의에 부치는 사항 제5장 협력체계의 구축 등
제11조(협력체계 구축) 시장은 발달장애인의 권리보장과 자립지원을 효율적으로 추진하기 위하여 복지단체, 보호자단체, 의료기관, 사법 기관 등 관련기관과 협력체계를 구축한다.
제12조(교육ㆍ홍보) 시장은 복지단체와 협조하여 학생, 공무원, 근로 자, 그 밖의 일반시민 등을 대상으로 발달장애인에 대한 인식 개선 을 위한 교육 및 지역신문, 유선방송, 시 홈페이지 등 다양한 방법
을 활용하여 시민에게 홍보사업을 실시하여야 한다.
제6장 보칙
제13조(시행규칙) 이 조례의 시행에 관하여 필요한 사항은 규칙으로 정한다.
부칙
제1조(시행일) 이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
제2조(다른 조례의 개정) 인천광역시 장애인복지위원회 설치와 운영에 관한 조례 일부를 다음과 같이 개정한다.
제2조 중 “제6호”를 “제7호”로 하고, 제6호를 다음과 같이 신설한다.
6. 다른 조례에 따라 위원회가 그 기능을 대신하는 사항
인 천 광 역 시 조 례 (공 포 )
제 명 : 인천광역시 만성질환 예방 및 관리에 관한 조례
제정이유
만성질환관리의 추진체계를 명확히 하고 예방·체험교육, 영양 개선사업 및 조기검진, 만성질환자 등록관리 등 지원 사업을 효 율적으로 수행하도록 관련 사항을 규정함으로써 만성질환자 및 그 가족의 고통과 경제적 부담을 완화하여 시민의 건강을 보호 하고 삶의 질 향상에 이바지하고자 함.
주요내용
◯
만성질환 예방 및 관리 등에 필요한 사항을 규정함으로써 만성질환으로 고통 받는 시민의 건강을 보호하고 삶의 질 향상에 기여함을 목적으로 함(제1조)
◯
만성질환과 건강관리사업에 관한 정의를 규정함(제2조)
◯
만성질환 실태를 정기적으로 파악하여 정책에 반영하도록 하고 실태조사를 전문기관에 의뢰하여 실시할 수 있음(제6조)◯
만성질환 예방관리 업무를 효율적으로 추진할 수 있도록 전담부서 또는 센터를 설치할 수 있도록 하고 사무의 위탁과 예산의 범위에서 필요한 경비를 지원할 수 있음(제9조 및 10조) ◯ 만성질환 예방관리 추진계획 수립, 연구·조사 및 평가에 관
한 사항 등 주요사항을 심의·자문하기 위하여 만성질환 예 방관리 위원회를 두도록 하고 건강생활실천협의회가 대신할 수 있음(제11조)
◯ 만성질환 예방관리 사업과 관련하여 취득한 개인정보를 보 호할 수 있도록 함(제12조)
인천광역시의회의 의결을 얻은 인천광역시 만성질환 예방 및 관리에 관한 조례를 이에 공포한다.
인 천 광 역 시 장
유 정 복
2016년 7월 18일 인천광역시조례 제5681호
인천광역시 만성질환 예방 및 관리에 관한 조례
제1조(목적) 이 조례는 「보건의료기본법」 제41조에 따라 만성질환 예방 및 관리 등에 필요한 사항을 규정함으로써 만성질환으로 고통 받는 시민의 건강을 보호하고 삶의 질 향상에 기여함을 목적으로 한 다.
제2조(정의) 이 조례에서 사용하는 용어의 뜻은 다음과 같다.
1. “만성질환”이란 고혈압, 당뇨, 아토피성피부염 등의 질환을 말한 다.
2. “만성질환 예방관리 등”이란 만성질환에 대한 예방, 건강검진, 진료, 교육·홍보, 등록관리, 연구 등을 통하여 인천광역시(이하 “시”라 한다)가 만성질환을 예방 및 관리하여 인천광역시민(이하 “시민”이라 한다)의 건강을 유지·증진시키는 제반 활동을 말한다.
3. “건강관리”란 질병예방, 조기발견·치료, 예방교육, 영양개선, 건 강생활의 실천을 통하여 시민의 건강을 증진시키는 것을 말한다.
제3조(기본원칙) 만성질환 예방관리는 다음 각 호의 기본원칙에 따라 증진되어야 한다.
1. 시의 만성질환 예방관리 등 건강관리 정책은 시민의 건강증진을 지향한다.
2. 노인, 어린이 등 만성질환에 취약한 계층을 우선적으로 보호하 고 배려하여야 한다.
3. 시민의 건강보호를 위해 만성질환 예방관리에 대한 계획과 시책 을 통합·조정하여야 한다.
제4조(시장의 책무) ① 인천광역시장(이하 “시장”이라 한다)은 만성질 환 예방관리 등에 필요한 정책을 적극 발굴하여 성실히 이행하여야 한다.
② 시장은 만성질환 예방관리에 관한 홍보를 강화하고, 제3조의 기 본원칙에 맞게 계획을 수립하여 사업을 집행하여야 한다.
제5조(추진계획의 수립 등) ① 시장은 만성질환 예방 및 관리를 위하 여 인천광역시 만성질환 예방관리 추진계획(이하 “추진계획”이라 한 다)을 매년 수립·시행하여야 한다.
② 추진계획에는 다음 각 호의 사항이 포함되어야 한다.
1. 만성질환 예방관리 등 건강관리 정책의 목표와 방향 2. 노인, 어린이 등 만성질환 취약계층에 대한 대책
3. 만성질환 예방관리 등 건강관리 분야별 시책사업에 관한 사항 4. 만성질환 예방관리 등 건강관리 시책사업 추진을 위한 재원의 규모와 조달방안 및 지원에 관한 사항
5. 만성질환자 등록 및 관리에 관한 사항 6. 관련부서 및 기관 간 협력계획
7. 그 밖에 만성질환 예방관리에 필요한 사항
③ 시장은 추진계획을 수립하기 위하여 필요하다고 인정하는 경우 관계 기관·단체의 장에게 추진계획의 수립에 필요한 자료의 제출을 요청할 수 있다.
④ 제3항에 따라 자료제출을 요청 받은 자는 특별한 사유가 없는 한 이에 협조하여야 한다.
⑤ 제1항에 따라 수립된 추진계획이 「지역보건법」에 따른 지역보
건의료계획에 포함된 경우에는 따로 수립하지 아니할 수 있다.
제6조(실태조사 등) ① 시장은 만성질환 실태를 정기적으로 파악하여 만성질환의 예방과 관리를 위한 정책에 반영해야 한다.
② 제1항의 실태조사는 전문기관에 의뢰하여 실시할 수 있다.
제7조(지원사업) 시장은 만성질환 예방 및 관리를 위하여 다음 각 호 의 지원사업을 추진할 수 있다.
1. 만성질환자 및 가족에 대한 예방 교육과 상담
2. 만성질환으로 인한 자살, 우울증 등 스트레스 관리 3. 만성질환 예방을 위한 환경조성
4. 만성질환 예방관리 홍보
5. 금연, 절주, 영양개선 등 건강생활실천 6. 만성질환의 조기검진
7. 기타 시장이 필요하다고 하는 사업
제8조(등록관리) 시장은 발견된 만성질환자에 대해서는 관리 대상자 로 등록하여 지속적인 건강관리서비스를 제공할 수 있다.
제9조(전담기관 등) 시장은 만성질환 예방관리 업무를 효율적으로 추 진하기 위하여 전담부서 또는 지원센터 등을 설치할 수 있다.
제10조(위탁 및 사업비 등의 지원) ① 시장은 이 조례에 따른 사무의 추진과 관련하여 필요한 경우 업무의 전부 또는 일부를 「인천광역시 사무의 민간위탁 촉진 및 관리 조례」에 따라 전문기관 및 관련 민간 단체에 위탁할 수 있다.
② 시장은 예산의 범위에서 사업에 필요한 경비의 전부 또는 일부 를 지원할 수 있다.
제11조(위원회) ① 시장은 만성질환 예방관리 시책의 원활한 운영을 위하여 인천광역시 만성질환 예방관리 위원회(이하 “위원회”라 한다) 를 둔다.
② 위원회는 다음 각 호의 사항을 심의·자문한다.
1. 만성질환 예방관리 추진계획의 수립 및 변경 2. 만성질환 예방관리체계 및 제도의 발전
3. 만성질환 연구·조사 및 평가에 관한 사항 4. 만성질환 예방 및 관리 지원 사업
5. 그 밖에 시장이 부의하는 사항
③ 위원회의 심의·자문에 관한 사항은 인천광역시 건강생활실천협 의회가 대신할 수 있다.
제12조(개인정보 등의 보호) 이 조례에 따라 만성질환 예방관리 사업 에 종사하거나 종사하였던 사람은 직무상 알게 된 개인정보 등을 누 설하거나 목적 외에 사용해서는 아니 된다.
제13조(포상) 시장은 만성질환 예방관리 등 건강관리 증진에 기여한 공적이 탁월한 개인 및 단체 등에 대하여 「인천광역시 포상 조례」
에 따라 포상할 수 있다.
제14조(시행규칙) 이 조례의 시행에 필요한 사항은 규칙으로 정한다
.
부칙제1조(시행일) 이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
제2조(다른 조례의 개정) 인천광역시 건강생활실천협의회 운영 조례 일부를 다음과 같이 개정한다.
제2조제1항 중 “제4호”를 “제5호”로 하고, 제4호를 다음과 같이 신설한다.
4. 다른 조례에 따라 위원회가 그 기능을 대신하는 사항
인 천 광 역 시 조 례 (공 포 )
제 명 : 인천광역시 여성 관련 시설의 설치와 운영에 관한 조례 일부개정조례
개정이유
여성 관련 시설에 대하여 사용료 감면혜택을 받을 수 있도록 근거를 마련하려는 것임.
주요내용
◯
‘알기 쉬운 법령 정비 기준’에 따라 일부 자구 수정(제5조)
◯
65세 이상의 자에 대하여 생활체육시설 중 수영장에 한하여 감면 혜택을 받을 수 있도록 규정(제19조)인천광역시의회의 의결을 얻은 인천광역시 여성 관련 시설의 설치와 운영에 관한 조례 일부개정조례를 이에 공포한다.
인 천 광 역 시 장
유 정 복
2016년 7월 18일 인천광역시조례 제5682호
인천광역시 여성 관련 시설의 설치와 운영에 관한 조례 일부개정조례
인천광역시 여성 관련 시설의 설치와 운영에 관한 조례 일부를 다음과 같이 개정한다.
제5조 단서 중 “여성문화회관의 수영장 이용은 여성에 한한다.”를 “여성 문화회관의 수영장은 여성만 이용할 수 있다.”로 한다.
제19조 각 호 중 ‟제7호”를 “제8호”로 하고, 같은 조에 “제7호”를 다음과 같이 신설한다.
7.「노인복지법」에 따른 65세 이상의 자는 생활체육시설 중 수영장에 한함.
부칙 이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
인 천 광 역 시 조 례 (공 포 )
제 명 : 인천광역시 성별영향분석평가 조례
제정이유
「성별영향분석평가법」과 같은 법 시행령에 따라 시정에 대한 성별영향분석평가에 필요한 사항을 정하여 인천광역시의 정책수 립과 시행에서 실질적인 성평등을 실현하고자 함.
주요내용
◯
시장은 정책을 수립․시행함에 있어 성평등이 확보될 수 있는 대책을 강구하도록 시장의 책무를 규정함(제3조)
◯
성별영향분석평가 시기 및 실시에 관한 세부사항을 규정함 (제7조부터 제10조까지)
◯
시장은 분석평가 추진실적 및 정책 개선 실적을 점검하고 종합분석보고서를 작성하여 연1회 이상 시의회에 제출하도록 규정함(제11조)
◯
성별영향분석평가위원회 설치 및 구성에 관한 사항을 규정 함(제12조 및 제13조)
◯
분석평가를 효율적으로 실시하기 위하여 분석평가책임관을 지정하도록 하고 소속 공무원에게 교육을 실시하도록 규정 함(제20조 및 제21조)
◯
시장은 정책 추진의 실효성을 높이도록 시민의 자발적 참여를 장려하고 이에 따른 필요한 경비를 지원할 수 있도록 규정 함(제22조)인천광역시의회의 의결을 얻은 인천광역시 성별영향분석평가 조례를 이에 공포한다.
인 천 광 역 시 장
유 정 복
2016년 7월 18일 인천광역시조례 제5683호
인천광역시 성별영향분석평가 조례
제1장 총칙
제1조(목적) 이 조례는 「성별영향분석평가법」과 같은 법 시행령에 따라 인천광역시의 정책에 대하여 실시하는 성별영향분석평가에 관 하여 필요한 사항을 규정함으로써 정책 수립과 시행에서 성평등을 실현하는 것을 목적으로 한다.
제2조(정의) 이 조례에서 사용하는 용어의 뜻은 다음과 같다.
1. “성별영향분석평가”란 인천광역시장(이하 “시장”이라 한다)이 정책을 수립하거나 시행하는 과정에서 그 정책이 성평등에 미칠 영향을 분석평가하여 정책이 성평등의 실현에 기여할 수 있도록 하는 것을 말한다.
2. “성인지 예산”이란 예산의 편성․집행 과정에서 양성에게 미치는 효과를 고려하여 재원이 양성평등하게 배분될 수 있도록 유도하 는 것을 말한다.
제3조(시장의 책무) ① 시장은 정책을 수립․시행함에 있어 성평등이
확보되도록 대책을 강구하여야 한다.
② 시장은 성별영향분석평가(이하 “분석평가”라 한다)의 실효성을 높이기 위하여 민관협력 체계를 구축하도록 노력하여야 한다.
③ 시장은 분석평가의 중요성을 인식하고 이 조례에서 정하고 있는 절차가 적절하고 원활하게 진행될 수 있도록 노력하여야 한다.
제4조(다른 조례와의 관계) 분석평가에 관하여는 다른 조례에 특별한 규정이 있는 경우를 제외하고는 이 조례가 정하는 바에 따른다.
제2장 분석평가의 실시
제5조(분석평가 대상) ① 시장은「성별영향분석평가법」(이하 “법”이 라 한다) 제5조 및 같은 법 시행령 제2조에 따라 분석평가의 대상 이 되는 정책 및 사업 등(이하 “대상 정책”이라 한다)을 선정할 때 에는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 것을 대상으로 한다. 다 만, 제2호와 제3호의 경우에는 성평등에 중대한 영향을 미치는 것 을 대상으로 한다.
1. 시장이 제정 또는 개정을 추진하는 조례와 규칙
2. 법률에 따라 3년 이상의 주기(週期)로 수립하는 계획 3. 「지방재정법」제41조제2항에 따른 세출예산의 단위사업
② 제1항에도 불구하고 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에 는 대상 정책에서 제외할 수 있다.
1. 여성의 지위향상 또는 성평등의 실현을 직접적인 목적으로 하는 경우
2. 정책이 사람에게 미치는 효과가 간접적인 것에 불과하거나 정책 효과가 매우 광범위한 경우 등 정책 효과를 성별에 따라 구별하 기가 사실상 불가능한 경우
3. 인천광역시의 조직, 업무 처리절차 등 행정 내부의 운영․관리에 관한 경우
4. 그 밖에 정책이 성평등에 미치는 영향이 없음이 명백하거나 분 석평가의 수행이 불가능한 특별한 사유가 있다고 인정되는 경우 제6조(분석평가의 고려사항) 시장은 다음 각 호의 사항을 종합적으로
고려하여 분석평가를 하고 분석평가서를 작성하여야 한다.
1. 성별에 따라 구분한 성별통계 2. 성별 수혜분석
3. 분석평가 결과에 따른 정책개선방안
4. 그 밖에 분석평가의 기준에 관하여 시장이 정하는 사항
제7조(분석평가의 시기) 시장은 대상 정책에 대하여 다음 각 호의 구 분에 따른 시기에 분석평가를 실시한다. 다만, 대상 정책의 중간 평 가 또는 개선 등을 위하여 필요한 경우에는 대상 정책을 시행하는 중에도 실시할 수 있다.
1. 제5조제1호에 따른 조례와 규칙의 제정 또는 개정 : 「지방자치 법 시행령」제28조에 따른 조례․규칙심의회의 심의․의결 전
2. 제5조제2호에 따른 계획 : 해당 계획의 수립 전
3. 제5조제3호에 따른 세출예산 단위사업 : 「지방자치법」제127 조제1항에 따른 세출예산안의 인천광역시의회(이하 “시의회”라 한다) 제출 전
제8조(분석평가서의 작성) 시장은 분석평가를 실시한 경우에는 다음 각 호의 사항이 포함된 분석평가서를 작성하여야 한다.
1. 대상 정책의 목적 및 개요
2. 정책 대상자의 성비(性比) 등 정책 환경의 성별(性別) 특성 3. 그 밖에 성평등을 위하여 필요한 조치 사항
제9조(분석평가결과의 반영) 시장은 분석평가의 결과를 정책 추진에 반영하여야 하고, 그 결과를 「지방재정법」에 따른 성인지 예산서
및 성인지 기금운용 계획서의 작성에 반영하여야 한다.
제10조(특정성별영향분석평가 반영 등) ① 시장은 법 제10조제4항에 따라 통보받은 특정성별영향분석평가의 결과를 해당 정책 또는 사 업에 반영하여야 한다.
② 시장은 법 제11조제1항에 따라 권고 받은 정책개선 사항에 대 한 개선 대책을 수립․시행하여야 한다.
제11조(종합분석보고서 작성과 제출) 시장은 분석평가 추진 실적 및 정책개선 실적을 점검하고 종합분석보고서를 작성하여 연1회 이상 시의회에 제출하여야 한다.
제3장 성별영향분석평가위원회
제12조(성별영향분석평가위원회 설치 및 기능) ① 시장은 법 제13조 의2제1항에 따라 분석평가 제도의 운영 등에 관한 사항을 심의․조 정하기 위하여 인천광역시 성별영향분석평가위원회(이하“위원회”라 한다)를 둔다.
② 위원회는 다음 각 호의 사항을 심의․조정한다.
1. 대상 정책의 선정 등 분석평가 운영 전반에 관한 사항 2. 분석평가 결과에 따른 정책개선에 관한 사항
3. 분석평가 결과와 성인지(性認知) 예산서의 연계에 관한 사항 4. 그 밖에 위원장이 위원회의 심의․조정이 필요하다고 인정하는 사
항
제13조(구성) ① 위원회는 위원장 1명을 포함한 15명 이내의 위원으 로 구성한다.
② 위원장은 행정부시장이 되고, 부위원장은 위원 중에서 호선한다.
③ 당연직 위원은 예산․법무․여성정책 등을 담당하는 실․국장으로 하 고, 위촉직 위원은 다음 각 호에 해당하는 사람 중에서 시장이 위 촉한다. 다만, 특정 성(性)이 위촉위원 수의 10분의 6을 초과하지 아니하여야 한다.
1. 시의회에서 추천한 시의원
2. 분석평가와 관련한 학식이나 경험이 풍부한 사람 3. 여성단체 대표 또는 대표가 추천하는 사람
제14조(위원의 임기) 당연직 위원의 임기는 직위 재임기간으로 하고, 위촉직 위원의 임기는 2년으로 하되, 1회에 한하여 연임할 수 있 다. 다만, 보궐위원의 임기는 전임자 임기의 남은 기간으로 한다.
제15조(위원의 해촉) 시장은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경 우에는 해당 위원을 해촉할 수 있다.
1. 심신장애로 인하여 직무를 수행할 수 없게 된 경우
2. 직무와 관련하여 형사사건으로 기소된 경우 다만, 약식명령이 청구되는 경우를 제외한다.
3. 직무태만, 품위손상이나 그 밖의 사유로 인하여 위원으로 적합 하지 아니하다고 인정되는 경우
제16조(위원장의 직무 등) ① 위원장은 위원회를 대표하고 위원회의 업무를 총괄한다.
② 위원장이 부득이한 사유로 직무를 수행할 수 없을 때에는 부위 원장이 그 직무를 대행한다.
제17조(회의) ① 위원회의 회의는 위원장이 소집한다.
② 위원회의 회의는 위원장이 개최할 필요가 있다고 인정하는 경우 또는 재적위원 3분의 1 이상�
