The Relationship between Human Capital Potential and Operational Efficiency of Industrial Sectors in Northeast Region
»´µª°»¤µ* ¨³´¨¥¦´«¤·Í ·¦´rrr2 Sukanya Duanguppama* and Ganyarat Tinnarat2
´¥n°
µª·´¥Ä¦´Ê¸ ʤ¸ª´»¦³rÁ¡ºÉ°«¹¬µªµ¤´¤¡´r¦³®ªnµ«´¥£µ¡»¤»¬¥r´¦³··£µ¡
µ¦ÎµÁ·µ °£µ°»µ®¦¦¤ÄÁ £µ³ª´°°Á¸¥Á®º°¨»n¤´ª°¥nµÄµ¦ª·´¥ÅoÂn¼o¦·®µ¦
£µ°»µ®¦¦¤ÄÁ £µ³ª´°°Á¸¥Á®º°Îµª300Åo¤µÃ¥µ¦»n¤´ª°¥nµÂnµ¥Á¦ºÉ°¤º°¸ÉÄo ĵ¦ÁȦª¦ª¤ o°¤¼¨ º° °µ¤··¸ÉÄoĵ¦ª·Á¦µ³®rÅoÂnµ¦ª·Á¦µ³®r®´¤¡´r¡®»¼Â¨³rr
µ¦ª·Á¦µ³®rµ¦°¥Â¡®»¼¹É¨µ¦«¹¬µ¡ªnµ«´¥£µ¡»¤»¬¥roµªµ¤¦¼ooµ°µ¦¤r¨³
oµª´¦¦¤¤¸ªµ¤´¤¡´r¨³¨¦³Á·ª´¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µ°¥nµ¤¸´¥Îµ´µ··¸É
¦³´0.05´´Ê°»µ®¦¦¤ÄÁ £µ³ª´°°Á¸¥Á®º°ª¦¤»nÁoĵ¦¡´µ«´¥£µ¡»¤»¬¥rÄ®oÁ·
¦³··£µ¡Äµ¦ÎµÁ·µn°Å
εε´: «´¥£µ¡»¤»¬¥r¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µ
*, 2°µµ¦¥r ³ÁÃ襸´¤ ¤®µª·¥µ¨´¥µ¯·»r
*, 2Lecturer, Faculty of Social Technology, University of Kalasin
Abstract
The purpose of this research was to study the relationship between human capitals potential and operational efficiency of the industry in the northeast region of Thailand. The target respondents were 300 executives in industry in the northeast region selected by simple random sampling.
The instruments used for data collection were questionnaires. The statistics used in the analysis included multiple correlation analysis and multiple regression analysis. The results showed that potential human capital in aspects of knowledge, emotion, and culture positively and significantly impact on operational efficiency at 0.05 significance level. Industry in Northeast should focus on the development of human capital for the sustainable success of organization.
Keywords: Human capital, Operational Efficiency
1. ε
£µ¡Á«¦¬·Ä´»´ ¥µ¥´ªÄ°´¦µ¸É¼ ¹Ê µµ¦rÁ«¦¬·Â¨³µ¦oµ °Ã¨¸Éε¨´
Á¨¸É¥Â¨Å¨³¤¸ªµ¤Á o¤ o¥·É ¹ÊÄnª °¦³Á«Å¥ÅoÁ oµ¦nª¤Ä¨»n¤Á«¦¬·µ¦oµ¸É¤¸¨¦³Ã¥r
°¨o°´Â¨³¨´´Ä®o¤¸µ¦¡´µ°µÁ¸¥ÁÈÁ µ¦oµÁ¦¸ ¨³o°¡´µ·oµn°° °Å¥Ä®o¤¸
«´¥£µ¡Äµ¦Â n ´¤µ ¹Ê´ ¥¦³´»£µ¡¤µ¦µ·oµÂ¨³¦³··£µ¡Äµ¦¨·Á¡ºÉ°¦´¬µnªÂn
¨µ·oµÅ¥ ¦ª¤´Ê³o°Âª®µÁoµ ¥µ¥µ¦¨» °Å¥ÅÄ£¼¤·£µnµÇ¦³¦ªÂ¦µ, 2557 ÁªÈÅrÄoµµ¦¦·®µ¦»¦·´Ê¥n°¤³o°¤¸ªµ¤Á¸É¥ª¡´´Á«¦¬·¸Éª¨o°¤°¥¼n°¥nµ®¨¸Á¨¸É¥Å¤nÅo ¤o»¦· µÁ¨È¨³»¦·°»µ®¦¦¤ µÄ®nn¨n°µ¦oµÂ¨³µ¦¨» ¼nµ¦ ¥µ¥´ªÂ¨³µ¦¡´µ
µÁ«¦¬·°¥nµn°ÁºÉ° ¦r»¨»¦2557 : 30-34)
«´¥£µ¡»¤»¬¥rHuman Capital Potential)Áȵ¦Îµªµ¤¦¼oªµ¤µ¤µ¦¸É°¥¼n£µ¥Äo´ª»¨
夵Äo°¥nµ¤¸¦³ªµ¦n°Ä®oÁ·¦³Ã¥r¼»´Ên°´ª»¨Â¨³°rµ¦ Ã¥Á¡µ³°¥nµ¥·ÉÄ¥»Ã¨µ£·ª´r
¸É»·É»°¥nµ¤¸µ¦Á¨¸É¥Â¨°¥¼n¨°Áª¨µµ¦Á oµ¹ o°¤¼¨ oµªµ¦nµÇÁÈÅÅo°¥nµnµ¥µ¥Â¨³¦ªÁ¦Èª
εĮoµ¦¡´µ«´¥£µ¡Äµ¦¡´µ °»¨µ¦Ä°rµ¦¤¸ªµ¤Îµ´Á¡¦µ³Á¤ºÉ°«´¥£µ¡¸É¤¸°¥¼nÄ´ª»¨
Ân¨³Åo¦´µ¦¡´µÂ¨oª¨¨´¡r¸É³µ¤¤µº° ªµ¤ÎµÁ¦È °°rµ¦ µ¦¡´µªµ¤¦¼oªµ¤µ¤µ¦ °
¤»¬¥rÄ®o¤¸¦³··£µ¡¤µµµ¦¡´µÂ¨³¦³®´ªµ¤¦¼o¨³ªµ¤µ¤µ¦ °Á°(¦» Ŧo«¦¸2551 : ÁªÈÅrrr °rµ¦Ä´»´ÎµÁȳo°¤¸o»Äµ¦ÎµÁ·µ¦¸Éε´º° »¤»¬¥r(Human Capital) ÁÈ
´´¥Îµ´°¥nµ¥·É¸É³¨´´Ä®o°rµ¦Å¹Áoµ®¤µ¥¸ÉªµÅªoİrµ¦¤¸nª¦nª¤Äµ¦¦oµª´¦¦¤
Ä®¤nǸÉn°Ä®oÁ·ªµ¤¡¹¡°Ä °¨¼oµ®¦º°¤¸®oµ¸É¦´·°oµµ¦¡´µ·oµ®¦º°¦·µ¦Ä®¤n ǵ¦nÁ¦·¤
İrµ¦Ä®o¤¸ªµ¤¡¦o°¤Äµ¦Â n ´´¼n n´ °rµ¦³o°¤¸ª·¸·Ä®¤nÄÁ¦ºÉ° °µ¦o®µ«´¥£µ¡®¦º°
ªµ¤µ¤µ¦Ä°rµ¦¨°Áª¨µÂ¨³Ä»µµ¦r¹É³ÎµÄ®o°rµ¦ °°¥¼n¦°nµ¤¨µµ¦Â n ´¸É
¦»Â¦¸ ÊÅoĸɻ¹Éµ¦¡´µ»¤»¬¥r¸Éε´¦³°oª¥µ¦¦oµ¦¦r(Creativity Capital)ªµ¤¦¼o
(Knowledge Capital °µ¦¤r(Emotional Capital) ª´¦¦¤(Cultural Capital) (·¦³ ®¨µ¦¤r2554 :
ÁªÈÅrrr ´´Êµ¦¡´µªµ¤µ¤µ¦«´¥£µ¡ °¤»¬¥r¹ÎµÁÈo°¡´µ´Ê¦nµ¥µ¥Â¨³·Ä¹ÉÁÈo»
14 wÖ¢«Ýw}w ¡z
µ¦ª´¨¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µº°ÁÈÁ¦ºÉ°¤º°·µ¤¦³Á¤·ªµ¤ÎµÁ¦Èµ¤¦°Áª¨µ¹Éµ
´»¦³¦·®µ¦Îµ®¦´°rµ¦Ä´»´ ¤µ¦ª´¸É¼¡´µ ¹Ê宦´µ¦ª´¨µ¦ÎµÁ·µ °Ân¨³
°rµ¦¹o°°¨o°´¨¥»r»¦·¸ÉÁºÉ°¤Ã¥»¦³´´ÊÂn ¦³´·´·µ ¦³´ nµ¥µÂ¨³¦³´°rµ¦
Á¡ºÉ°Äo¨¨´¡rµµ¦·µ¤ª´¨¤µÎµÁ·µ¦Â¨³ª¨µ¦·´·µÁ¸¥´Âµ®¦º°Áoµ®¤µ¥
¨°ÄoÁ¸¥Á¸¥¦³®ªnµ°rµ¦®¦º°µ¦·´·¸ÉÁÈÁ¨·« (Best Performance)Ã¥Á¡µ³µ¦¦³Á¤·¨ÎµÁ¦È
°°rµ¦¸É³o°¹¨µ¦ÎµÁ·µ¸ÉÂo¦·´ÊĦ³¥³´Ê¨³¦³¥³¥µª ´Ê¸ Ê´Ê ´´ÊÂnnª«ª¦¦¬¸É1990 Robert KaplanµHarvard Business School ¨³ David Norton ¦³µ¦·¬´ Palladium Group Åo¡´µ ª·¸µ¦ª´¨¤´¥Ä®¤n Á¦¸¥ªnµ µ¦ª´¨µ¦ÎµÁ·µ °°rµ¦Â¤»¨ (Balanced Scorecard : BSC)
¹É³o°¨µ¦ÎµÁ·µÂn¨³¤»¤¤°Åo°¥nµ¦oª ¦³°oª¥ ¤»¤¤°µoµµ¦Á· (Financial Perspective)¤»¤¤°µoµ¨¼oµ (Customer Perspective) ¤»¤¤°oµ¦³ªµ¦£µ¥Ä(Internal-Process Perspective)¨³¤»¤¤°oµµ¦Á¦¸¥¦¼o¨³ª´¦¦¤ (Learning and Innovation Perspective) (¡» Á³¦·¦r
2544: 20-21)µ¦ª´¨ÂÁ·¤¸É¤»n¨¨´¡rµµ¦Á·Á¡¸¥°¥nµÁ¸¥ª BSC¹ÁȦ³®¦º°¦³ªµ¦
ĵ¦¦·®µ¦·®¹É¸É°µ«´¥µ¦Îµ®´ª¸Êª´ ÁȨÅε´Äµ¦ª´¨µ¦ÎµÁ·µÄoµnµ Ç °
°rµ¦ εĮo¦µ o°¡¦n° nª¥Äµ¦¦·®µ¦´µ¦°rµ¦µ¤µ¦Á¡·É¤«´¥£µ¡Äµ¦Â n ´°¥nµn°ÁºÉ°
εĮo°rµ¦¦³¨ÎµÁ¦ÈÅo°¥nµ¤¸¦³··£µ¡(Á¦r¡´µ ¥µª·¦µ2556 : 388 - 396)
µ¦¡´µ°»µ®¦¦¤Ä¦³Á«Å¥¸É°¨o°´«´¥£µ¡¡º ʵ °¦³Á« ´ÊÂnoΠʵ¹
¨µ¥Î ʵ Ã¥µ¦¡´µª´»·Â¨³¦³ªµ¦¨·Ä®o¤¸»£µ¡Åo¤µ¦µÂ¨³ÁȤ·¦´·Éª¨o°¤ nÁ¦·¤
µ¦¡´µª´¦¦¤Á¡ºÉ°¦oµ¤¼¨nµÁ¡·É¤ µªµ¤¦¼o ªµ¤·¦oµ¦¦r ¨³£¼¤·´µ nÁ¦·¤µ¦ª·´¥Â¦¦¼
Á¡ºÉ°Á¡·É¤¤¼¨nµ·oµ ¨³ÂoÅ ´®µ¸Éε´ °¦³Á« nÁ¦·¤°»µ®¦¦¤¸ÉÄoÁÃ襸 ´Ê¼ nÁ¦·¤
°»µ®¦¦¤¸ÉÄoµ¦°°Â¨³¦oµ¦¦r Á¦ºÉ°´¦¨ÁÃ襸 ´Ê¼Á¡ºÉ°¦´¦³ªµ¦¨·¼n¦³°´Ã¤´·
¨³¹É°´Ã¤´· ¦ª¤¹µ¦Á¡·É¤ ¸ªµ¤µ¤µ¦ °¼o¦³°µ¦ µ¤µ¦Â n ´Åo°¥nµ¤¸¦³··£µ¡
Ã¥µ¦Á¡·É¤°rªµ¤¦¼oÄoµµ¦¦´¦»¦³··£µ¡ °¦³ªµ¦¨·Äµ¦¡´µ¨·£´r¨³¡´µ
µ¦¦·®µ¦´µ¦£µ¥Ä°rµ¦ Ä®oÁȦ³Â¨³¤¸Á°£µ¡¸É´Á´ÊÄoµµ¦Á oµ¹Â®¨nÁ·»Â¨³¦·µ¦
µµ¦Á·Â¨³µ¦¨» µ¦¨µÂ¨³Ã°µÄµ¦¨»Änµ¦³Á«(¦³¦ª°»µ®¦¦¤ 2558 :ÁªÈÅr)
宦´°»µ®¦¦¤£µ³ª´°°Á¸¥Á®º° ¹É¼o¦³°µ¦nªÄ®n¤´¦³´®µ µÂ¨Â¦µ®¦º°¤¸
¦µ¸ÉŤn°¨o°´¨´¬³µ¦·´·µ ªµ¤o°µ¦Â¦µÄ£µ°»µ®¦¦¤Â¨³´®µÂ¦µ®¦º°
´»Â¦µ Ä®o¤¸ ¸¤º° ¤¸´¬³¸É³Å ´Á¨ºÉ°Ä°»µ®¦¦¤Åo°¥nµ¼o°Â¨³¸Éε´£µ³ª´°°
Á¸¥Á®º° ¤¸´®ª´¸ÉÁȦ³¼n¼n¦³Á«¤µ·°µÁ¸¥¸Éε´°¥¼n®¨µ¥´®ª´ Án ®°µ¥ ¤»µ®µ¦
¦¡¤ ÁÈo ¹Énµ¥n°µ¦ n·oµÅ¥´¦³Á«¤µ·Â¨³Áȵ¦¨o»µ¦ nÄ ³Á¸¥ª´
°»µ®¦¦¤È¤¸ªµ¤o°µ¦µoµÂ¦µ¸É¤¸ªµ¤¦¼o ªµ¤µ¤µ¦ ¨³´¬³Äµ¦·´·µÁ¡ºÉ°Ä®oµ
°°¤µ¤¸¦³··£µ¡¤µ¸É» µ¦Á·¦³µ¤°µÁ¸¥Á· ¹Ê°¥nµÁȵµ¦Á µ¦oµÁ¦¸°µÁ¸¥ÅoÁ¦·É¤¤¸
µ¦Á·Á¦¸ÄoµÂ¦µ¤µ ¹Ê µ¦oµª¼nªµ¤ÁȦ³µ¤Á«¦¬·°µÁ¸¥ ĸ ¡«2558 ´Ê ¦µÁÈ
´´¥Îµ´¥·Éĵ¦¨»Ä¦³ªµ¦¨·µ¤®¨´µ¦¡´µÁ«¦¬·Â¨³´¤Ä´»´ ¦µ¤¸«´¥£µ¡´
¦µ¤ ªµ¤o°µ¦ °µ¦³°µ¦³µ¤µ¦ÎµÄ®o»£µ¡¸ª·¸É¸ ¤¸ªµ¤¤´É °Â¦µ µ¦Á·Ã
µÁ«¦¬· µ¦¡´µ´¤ ¨³µ¦Îµ¦¦´¬µ´·£µ¡Â¨³ªµ¤¤´Éµ oµÁ«¦¬·Ä£¼¤·£µ
(¦³¦ªÂ¦µ, 2557 : ÁªÈÅr)
µÁ®»¨¸É¨nµª¤µ ¼oª·´¥¹Ä«¹¬µªµ¤´¤¡´r¦³®ªnµ«´¥£µ¡»¤»¬¥r´¦³··£µ¡
µ¦ÎµÁ·µ °£µ°»µ®¦¦¤ÄÁ £µ³ª´°°Á¸¥Á®º° ÁºÉ°µµ¤µ¦ÎµÅÄoÁȪµ
宦´µ¦¡´µ¦´¦»µ¦ªµÂµ¦ÎµÁ·µÂ¨³µ¦Îµ®¥»«µ¦rµ¦¡´µ°»µ®¦¦¤Ä
Á £µ³ª´°°Á¸¥Á®º° ¡¹É¡µÂ¨³Á¦·¤¦oµªµ¤Á o¤Â È °»¤»¬¥rÁ¡ºÉ°µ¦¡´µ«´¥£µ¡»¤»¬¥r
¼nªµ¤ÅoÁ¦¸¥µµ¦Â n ´Â¨³n¨n°¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µn°Å
2. Á°µ¦µª·´¥¸ÉÁ¸É¥ª o°Â¨³¤¤»·µÄµ¦ª·´¥
ĵ¦«¹¬µª·´¥¦´Ê¸ Ê «´¥£µ¡»¤»¬¥r Åo¼Îµ®Ä®oÁÈ´ªÂ¦°·¦³Â¨³¤¸ªµ¤´¤¡´r´
¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µ °£µ°»µ®¦¦¤ÄÁ £µ³ª´°°Á¸¥Á®º° µª´»¦³r oµoµ¤µ¦
¦»¦°Âª·Äµ¦ª·´¥Åo´¸ Ê
¦¼£µ¡¦³° 1
äÁ¨ °«´¥£µ¡»¤»¬¥r¨³¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µ
2.1«´¥£µ¡»¤»¬¥rHuman Capital Potential)®¤µ¥¹ ¨¥»rĵ¦¦·®µ¦´µ¦Â¦µ
İrµ¦ ªµ¤¦¼o ªµ¤µ¤µ¦ ¨³´¬³ µ¦¦oµ¦¦r ª´¦¦¤Â¨³µ¦Äo¸ª·Ä°rµ¦Åo°¥nµ¤¸ªµ¤»
ĵ¦ÎµµÂ¨³µ¤µ¦ÎµµÅo°¥nµ¤¸¦³··£µ¡ (¸¦³ ®r¨µ¦¤£r, 2554 : ÁªÈÅr)
2.1.1 oµµ¦¦oµ¦¦r (Creativity Capital) ®¤µ¥¹ ¨¥»rĵ¦nÁ¦·¤Â¦µÄ®o¤¸µ¦Îµ ÁÃ襸ª´¦¦¤¤µnª¥Äµ¦·´·µÁ¡ºÉ°Ä®oÁ·¦³··£µ¡¼»
2.1.2 oµªµ¤¦¼o (Knowledge Capital) ®¤µ¥¹ ¨¥»rĵ¦´»Ä®oÁ·¦³ªµ¦
´µ¦ªµ¤¦¼o ´»nÁ¦·¤ªµ¤¦¼o´ÊĨ³°°rµ¦ Á¡ºÉ°Ä®oµ¦Îµµ¤¸¦³··£µ¡
2.1.3 oµ°µ¦¤r (Emotional Capital) ®¤µ¥¹ ¨¥»rĵ¦¡´µnÁ¦·¤µ¦¤¸¤»¬¥r´¤¡´r
µ¦ÎµµÁȸ¤ µ¦nÁ¦·¤£µ¡Âª¨o°¤Äµ¦Îµµ Á¡ºÉ°Ä®o¦µ¤¸ªµ¤» ĵ¦ÎµµÄ°rµ¦
2.1.4 oµª´¦¦¤ (Cultural Capital) ®¤µ¥¹ ¨¥»r °°rµ¦Äµ¦¦oµª´¦¦¤°rµ¦
ĵ¦Îµµ µ¦¦oµ ¦¦¤Á¸¥¤Äµ¦°¥¼n¦nª¤´Äµ¦Îµµ
2.2¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µWork Efficiency) ®¤µ¥¹ ¨ °µ¦ª´®¦º°µ¦¦³Á¤·¨
µ¦·´·µ¸É¦°¨»¤¤··Äµ¦´µ¦ µ¦ª´¨³o°ÂÄ®oÁ®È¹ªµ¤¤»¨¦³®ªnµµ¦ª´¨£µ¥°
´µ¦ª´¨£µ¥Äµ¦ÎµÁ·»¦·¸Éε´ ÂÄ®oÁ®È¹ªµ¤¤»¨¦³®ªnµµ¦ª´¨ °¨¨´¡r¸ÉÁȨ¤µr
µµ¦ÎµÁ·µÂ¨³¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µ °°rµ¦(¡» Á³¦·¦r, 2548 : 67-92) ¦³°oª¥
1 wÖ¢«Ýw}w ¡z
2.2.1 oµµ¦Á·(Financial Perspective) ®¤µ¥¹ ¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µ¸ÉÁ¸É¥ª o°´
¨ÎµÅ¦ ¦µ¥Åo µ¦Á¦·Á·Ã °¦·¬´ ¨³¨°Âµµ¦Á·Â¨³ªµ¤µ¤µ¦Äµ¦¦·®µ¦ ¦³¤µ
oµ¨¼oµ(Customer Perspective) ®¤µ¥¹ ¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µ¸ÉÁ¸É¥ª o°´¨¼oµÅo¦´ªµ¤¡¹¡°Ä
µµ¦¸É°rµ¦µ¤µ¦°°ªµ¤o°µ¦ °¨¼oµÅo ¦ª¤´Ê¦³Ã¥r¸ÉÅo¦´µµ¦Äo·oµÂ¨³¦·µ¦
°°rµ¦ ´ÊÄÂnªÂ¨³ÄÂn¨ ·É¸É¨¼oµo°µ¦ ¨³°³Å¦º°·É¸É¨¼oµÅ¤no°µ¦
2.2.2oµ¦³ªµ¦£µ¥Ä(Internal Process Perspective) ®¤µ¥¹ ¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µ
¸ÉÁ¸É¥ª o°´µ¦Á¦¸¥¤ªµ¤¡¦o°¤Äµ¦·´·µ£µ¥Ä°rµ¦ ¨³µ¦ª»¤£µ¥Ä °°rµ¦ ¼o¦·®µ¦¤¸
nªÎµ´Äµ¦¨´´ Ä®o¡´µÂ¨³°rµ¦ÎµÁ·µ¤Âªµ¸Éε®ÅªoÅo°¥nµ¼o° °°¤µ°¥nµÁÈ
¦¼¦¦¤¸Éµ¤µ¦Á oµÄ¨³ÎµÅ·´·Åo¦·
2.2.3oµµ¦Á¦¸¥¦¼o¨³ª´¦¦¤(Learning and Innovation Perspective)®¤µ¥¹ ¦³··£µ¡
µ¦ÎµÁ·µ¸ÉÁ¸É¥ª o°´µ¦Á¦¸¥¦¼oª´¦¦¤ °°rµ¦¸É³¥°¤¦´µ¦Á¨¸É¥Â¨°¥¼n¨°Áª¨µ °£µª³ Á«¦¬· µ¦¡´µµ¤ÂªÃ¥µ¥ °°rµ¦¸É´ÊŪo °rµ¦³o°¤¸µ¦·´·Â¨³¤¸µ¦ª´¨ª¼n´Å´
°¥nµn°ÁºÉ°
µµ¦«¹¬µoªoµµª·´¥¸ÉÁ¸É¥ª o°´«´¥£µ¡»¤»¬¥r´¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µ¹É
°¨o°´µª·´¥ ° «´·Í ê´µ»¨ (2552:´¥n°) Åo«¹¬µ´´¥ °µ¦¦·®µ¦¦´¡¥µ¦
¤»¬¥rn¨n°ªµ¤ÎµÁ¦Èĵ¦·´·µ¦³µ¦Á« °µ´µ¦«¹¬µ ¡ªnµ ´´¥Á¸É¥ª´
£µ¡Âª¨o°¤ oµÂ¦¼Äĵ¦ÄoÁÃ襸µ¦Á«¤¸ªµ¤´¤¡´r¼Â´Â¦µ¤´ªµ¤ÎµÁ¦È
ĵ¦·´·µ¦³µ¦Á«Äµ´µ¦«¹¬µ µµ¦ª·Á¦µ³®rµ¦°¥¡®»¼Â ´Ê° ¡ªnµr
oµÂ¦¼Äĵ¦ÄoÁÃ襸µ¦Á«¤¸ªµ¤Îµ´¸É» ¨³·¦³¡r Á¦º°» (2555: ´¥n°)Åo«¹¬µ Á¦ºÉ° ªµµ¦¡´µ¦´¡¥µ¦¤»¬¥rÃ¥Äo®¨´¤¦¦³¦³µ¦rµ¦·¬´´Êε ¡ªnµ ĵ¦¸É³
°°n°Â¦´Â¨³ªµ¤oµµ¥³£µ¡Âª¨o°¤¸É¤¸µ¦Á¨¸É¥Â¨°¥nµ¦ªÁ¦Èª´Ê°rµ¦ª¦Ä®o
ªµ¤Îµ´´µ¦¡´µ¦´¡¥µ¦¤»¬¥r µ¦Îµ¤¦¦³¤µ¦³¥»rÄoĵ¦¡´µ¦´¡¥µ¦¤»¬¥rº°
ÁȪµ¸ÉÁ®¤µ³¤´´¥Â®nªµ¤ÎµÁ¦È °µ¦¡´µ¦´¡¥µ¦¤»¬¥r Án µ¦¡´µÃ¤Á¨¤¦¦³
¸É°¨o°´ ª·´¥´«r nµ·¥¤ ¨³ª´¦¦¤°rµ¦ µ¦¡´µÃ¤Á¨¤¦¦³Ã¥¥¹¦³Á¸¥ª·¸¸É¦´»¤
µ¦¤¸nª¦nª¤ °¼o¦·®µ¦Â¨³¡´µ»¦³´µ¦ºÉ°µ¦Â¨³µ¦¦oµªµ¤¦³®´Á¸É¥ª´Âª·¤¦¦³ Ân¡´µ ¨³µ¦¼¦µµ¦Ã¤Á¨¤¦¦³Ä» Ç ·¦¦¤ °µ¦¦·®µ¦¦´¡¥µ¦¤»¬¥r
¤¤·µ °µ¦ª·´¥
¤¤·µµ¦ª·´¥H1: «´¥£µ¡»¤»¬¥r¤¸¨¦³Á·ªn°r ¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µ °
°»µ®¦¦¤£µ³ª´°°Á¸¥Á®º°
¤¤·µµ¦ª·´¥H2: «´¥£µ¡»¤»¬¥r¤¸ªµ¤´¤¡´rÁ·ªn°¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µ
°°»µ®¦¦¤£µ³ª´°°Á¸¥Á®º°
3. ª·¸µ¦ÎµÁ·µª·´¥
3.1¦³ªµ¦Â¨³ª·¸µ¦Á¨º°¨»n¤´ª°¥nµ(Sample) ¦³µ¦ (Population) ¸ÉÄoĵ¦ª·´¥ º°
¼o¦·®µ¦£µ°»µ®¦¦¤Ä£µ³ª´°°Á¸¥Á®º°Îµª10,293 °»µ®¦¦¤ (æµ°»µ®¦¦¤Îµ¡ª¸É3)
(¦¤Ã¦µ°»µ®¦¦¤, 2557: ÁªÈÅr) ¨»n¤´ª°¥nµ (Sample) ĵ¦ª·´¥¦´Ê¸ Ê ÅoÂn ¼o¦·®µ¦£µ°»µ®¦¦¤
Ä£µ³ª´°°Á¸¥Á®º°Îµª(æµ°»µ®¦¦¤ ¸É3) εª500 (¦¤Ã¦µ°»µ®¦¦¤, 2557:ÁªÈÅr)Ã¥Á·µ¦µ Krejcie and Morgan (»¤ «¦¸³°µ,2543 : 40)¨³Äoª·¸µ¦»n¤´ª°¥nµ
Ânµ¥ (Simple Random Sampling) (Black , 2006 : 220-251) Á¦ºÉ°¤º°¸ÉÄoĵ¦ÁȦª¦ª¤ o°¤¼¨ ÅoÂn °µ¤ Ã¥¼oª·´¥Åo´n°µ¤Îµª 500 » ÁȰµ¤¸É¼o°Â¨³¦oª εª
300 » ·ÁȰ´¦µ°¨´¸É¤¼¦r¦o°¥¨³ 60µ¦n°µ¤o°¤¸°´¦µµ¦°¨´°¥nµo°¥
¦o°¥¨³ 20 ¹º°ªnµ¥°¤¦´ÅoAaker, Kumar and Day (2001) 3.2µ¦ª´»£µ¡¨´¬³ °´ªÂ¦
«´¥£µ¡»¤»¬¥r ¹ÉÁÈ´ªÂ¦°·¦³¹Éε°°ÁÈ 4 oµ ÅoÂn1)oµµ¦¦oµ¦¦r (Creativity Capital) 2)oµªµ¤¦¼o (Knowledge Capital) 3)oµ°µ¦¤r (Emotional Capital) 4)oµª´¦¦¤ (Cultural Capital)¨´¬³Â°µ¤ÁȤµ¦µnª¦³¤µnµ (Rating Scale) ¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µ
ÁÈ´ªÂ¦µ¤¹Éε°°ÁÈ 4oµ ÅoÂn1)oµµ¦Á· (Financial Perspective) 2)oµ¨¼oµ(Customers Perspective) 3)oµ¦³ª£µ¥Ä°rµ¦ (Internal Perspective) 4) oµµ¦Á¦¸¥¦¼o¨³ª´¦¦¤ (Innovation and Learning Perspective)¨´¬³Â°µ¤ÁȤµ¦µnª¦³¤µnµ (Rating Scale)
3.3»£µ¡ °Á¦ºÉ°¤º°ª´
¼oª·´¥Åo嵦°ªµ¤ÁºÉ°¤´É¨³ªµ¤Á¸É¥¦Ã¥®µnµ°ÎµµÎµÂ¦µ¥ o°(Discriminant Power)Ã¥ÄoÁ·Item-total Correlation¹É«´¥£µ¡»¤»¬¥r Åonµ°ÎµµÎµÂ (r) °¥¼n¦³®ªnµ0.361- 0.901 ¨³¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µ Åonµ°ÎµµÎµÂ (r)°¥¼n¦³®ªnµ0.418–0.924 µ¦®µnµªµ¤ÁºÉ°¤´É °
Á¦ºÉ°¤º° (Reliability Test)Ã¥Äonµ´¤¦³··Í°¨¢µ (Alpha Coefficient) µ¤ª·¸ °¦°µ(Cronbach)
¹É«´¥£µ¡»¤»¬¥r Åonµ´¤¦³··Í°¨¢µ(Alpha Coefficient) °¥¼n¦³®ªnµ0.794 – 0.917 ¨³¦³··£µ¡
µ¦ÎµÁ·µ Åonµ´¤¦³··Í°¨¢µ(Alpha Coefficient) °¥¼n¦³®ªnµ 0.665 – 0.946 3.4··¸ÉÄoĵ¦ª·´¥
nµ¦o°¥¨³ (Percentage)nµÁ¨¸É¥ (Mean)nµnªÁ¸É¥Á¤µ¦µ (Standard Deviation)
µ¦ª·¦ Á¦µ³®r®´¤¡´r¡®»¼ (Multiple Correlation Analysis)µ¦ª·Á¦µ³®rµ¦°¥Â¡®»¼
(Multiple Regression Analysis)
宦´µ¦ª·´¥¦´Ê¸ Ê ¼oª·´¥ÅoÄo·· µ¦ª·Á¦µ³®rµ¦°¥Â¡®»¼ (Multiple Regression Analysis)Á¡ºÉ°°¨¦³ °«´¥£µ¡»¤»¬¥r´¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µÃ¥¦ª¤¹ÉÁ ¸¥ÁȤµ¦
´¸ Ê
Work Efficiency =ȕ0+Ⱦ1THCC+ Ⱦ2THCK +Ⱦ3THCE+Ⱦ4THCU+
18 wÖ¢«Ýw}w ¡z
4. ¨¨´¡rµ¦ª·´¥Â¨³µ¦°£·¦µ¥¨
µ¦µ1ªµ¤·Á®ÈÁ¸É¥ª´«´¥£µ¡»¤»¬¥r´¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µÃ¥¦ª¤Â¨³¦µ¥oµ
°¼o¦·®µ¦£µ°»µ®¦¦¤ÄÁ £µ³ª´°°Á¸¥Á®º°
«´¥£µ¡»¤»¬¥r X S.D. ¦³´ªµ¤·Á®È
1. oµµ¦¦oµ¦¦r (THCC) 3.94 0.85 ¤µ
2. oµªµ¤¦¼o(THCK) 4.23 0.65 ¤µ
3. oµ°µ¦¤r(THCE) 3.72 0.61 ¤µ
4. oµª´¦¦¤(THCU) 4.03 0.65 ¤µ
Ã¥¦ª¤ 3.97 0.58 ¤µ
*X = 3.51 - 4.50®¤µ¥¹ ¤¸ªµ¤·Á®È°¥¼nĦ³´¤µ
µµ¦µ1 ¡ªnµ ¼o¦·®µ¦ °£µ°»µ®¦¦¤ÄÁ £µ³ª´°°Á¸¥Á®º°¤¸ªµ¤·Á®ÈÁ¸É¥ª´
«´¥£µ¡»¤»¬¥rÃ¥¦ª¤Â¨³¦µ¥oµ ´ oµµ¦¦oµ¦¦r oµªµ¤¦¼o oµ°µ¦¤r oµª´¦¦¤ °¥¼nĦ³´
¤µ ÁºÉ°µ ·µ¦¤¸ª·´¥´«r¨³Ã¥µ¥Á¸É¥ª´µ¦¦oµ¦¦rª´¦¦¤µ¦¨·Â¨³µ¦¦·µ¦¸É´Á
¤¸µ¦nÁ¦·¤Ä®o»¨µ¦¦´¦»Á¨¸É¥Â¨¦³ªµ¦ÎµµÄ®o¤¸¦³··£µ¡ ¨³¤»nÁoµ¦Äo¨¥»r
oµ¦´¡¥µ¦¤»¬¥r ¡´µªµ¤¦¼o¨³¦³ªµ¦Îµµ°¥nµn°ÁºÉ°¨°¦nª¤´nµ¥°ªµ¤¦¼o¦³®ªnµ
¡´µ ´»Ä®o¤¸Â®¨nªµ¤¦¼o£µ¥Ä°rµ¦ ¡´µ·Ä ¨³»¦¦¤¤¸µ¦ÎµµÁȸ¤ ¨¼ ´ªµ¤ÁºÉ°
¨³nµ·¥¤®¨´¸ÉεÁÈn°ªµ¤ÎµÁ¦È °·µ¦Ä®oÂn¡´µ» ¨³nÁ¦·¤µ¦Â¨Á¨¸É¥Á¦¸¥¦¼o¨³¦´¦»Á
n°¥°µ¦ÎµµÁ¡ºÉ°¦³Ã¥r¼»Äµ¦Îµµ°¨o°´Âª· ° °Á ¦¦«µµ¦ (´ 2555: ÁªÈÅr)
¨nµªªnµ «´¥£µ¡»¤»¬¥r ¦´¡¥r·¸ÉŤnµ¤µ¦Â¥°°µ´ª °¤»¬¥r¨³n°Ä®oÁ·¦µ¥Åo®¦º°¨°ÂÄ®o Áoµ °Ä°µ ¦µ¥Åo®¦º°¨°Â´Ê°µ°¥¼nĦ¼´ªÁ·®¦º°¨°Â°ºÉÅo ¦³°oª¥Â¦µµ¥
ª¦ª¤´ªµ¤¦¼o ´¬³ ªµ¤Îµµ ªµ¤µ¤µ¦Â¨³¦³µ¦r¦ ·ÉÁ®¨nµ¸ ÊÁÈ»¤´·Á¡µ³Ä´ª
¤»¬¥rÂn¨³ ¨³°¨o°´Âª· ° ·µ¦r Áª¥µr (2551: 4) ¨nµªªnµ »¤»¬¥rÁÈ»¨´¬³
nµ Ç ¦ª¤¹ªµ¤µ¤µ¦¸É¤¸°¥¼nÄ´ª¤»¬¥r ÅoÂn ªµ¤¦¼o ´¬³ªµ¤µ¤µ¦ nªÄ®nÁ·¤µ¡¦o°¤´¤»¬¥r¼o
´Ê ®¦º°ÄoÁ·Â¨³Áª¨µÄµ¦¦oµÁ¦·¤ ³¤ Ūo »¤»¬¥r¼³¤ ¹Ê¤µ®¨µ¥µ Án µ¦«¹¬µ ¦³µ¦r ĵ¦Îµµ µ¦¥oµ¥·É ¦³µ¦r¸ª· µ¦¦´¬µ» £µ¡ ¦ª¤´Êµ¦oªoµ®µ o°¤¼¨
µ¦µ 2 ªµ¤·Á®Èoª¥Á¸É¥ª´µ¦¤¸¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µ °£µ°»µ®¦¦¤Ä
Á £µ³ª´°°Á¸¥Á®º° Ã¥¦ª¤
¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µ X S.D. ¦³´ªµ¤·Á®È
1. oµµ¦Á· 3.70 0.77 ¤µ
Ś. oµ¨¼oµ 3.95 0.69 ¤µ
3. oµ¦³ªµ¦£µ¥Ä 4.04 0.65 ¤µ
4. oµµ¦Á¦¸¥¦¼o¨³ª´¦¦¤ 3.93 0.75 ¤µ
Ã¥¦ª¤ 3.90 0.61 ¤µ
*X = 3.51 - 4.50®¤µ¥¹ ¤¸ªµ¤·Á®È°¥¼nĦ³´¤µ
µµ¦µ 2 ¡ªnµ ¼o¦·®µ¦°»µ®¦¦¤ÄÁ £µ³ª´°°Á¸¥Á®º°¤¸ªµ¤·Á®Èoª¥Á¸É¥ª´
¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µÃ¥¦ª¤Â¨³¦µ¥oµ °¥¼nĦ³´¤µ oµµ¦Á· oµ¨¼oµ oµ¦³ªµ¦£µ¥Ä
oµµ¦Á¦¸¥¦¼o¨³ª´¦¦¤ ÁºÉ°µ ·µ¦µ¤µ¦¨o»Äµ¦ÎµÁ·µ®¦º°nµÄonµ¥®¨´ ¤¸¥° µ¥Â¨³
¨ÎµÅ¦Á¡·É¤ ¹Ê°¥nµn°ÁºÉ° εε³ε·¤¤µ«¹¬µª·Á¦µ³®r¦´¦»·oµÂ¨³¦·µ¦ Á¡ºÉ°Ä®oÁ·ªµ¤¡¹¡°Ä
·oÁ·®¦º°ª·¸µ¦Äµ¦Âª®µ¨¼oµ¦µ¥Ä®¤n¨³°ªµ¤o°µ¦ °¨¼oµ¦µ¥Ánµ°¥nµn°ÁºÉ°¤¸n°µ¸É
®¨µ®¨µ¥Äµ¦¦´ÎµÂ³ÎµÂ¨³ o°·Á®Ènµ Ç ª·Á¦µ³®r»¡¦n° °¦³ªµ¦Îµµ ¦ª°¨
µ¦·´·µÄÂn¨³¦°¦³¥³Áª¨µ 妳ÁÃ襸µ¦Á«¸É´¤´¥¤µÄoÁ¡ºÉ°Á¡·É¤ªµ¤¦ªÁ¦ÈªÂ¨³¨
o»µ¦ÎµÁ·µ ¦´¦»Á¨¸É¥Â¨ª·¸µ¦ÎµÁ·µ°¥nµn°ÁºÉ° ¤¸µ¦ ¹°¦¤Á··´·µ¦Á¡ºÉ°¡´µ
ªµ¤¦¼o ´¬³ ¨³¦³µ¦r °¡´µÄ®o´n°µ¦Á¨¸É¥Â¨ ¤¸Ã¥µ¥Â¨³Ã¦µ¦¸ÉnÁ¦·¤µ¦·o
¨³¡´µª´¦¦¤nµ Ç Á¡ºÉ°¦oµªµ¤µ¤µ¦Äµ¦Â n ´´·µ¦°ºÉ¸É°¥¼nİ»µ®¦¦¤Á¸¥ª´°¨o°
´µª·´¥ ° ª¦¦£µ ¨º°··´r (2557: ´¥n°) ¡ªnµ ¨»n¤´ª°¥nµÁȦ·¬´ oµ¤µ·´µ·¸É»n
¹É¨·· Ênª¥µ¥r ·oµ°»Ã£¦·Ã£ ¨³¸ ´Ê¸ ʦ·¬´¤¸µ¦´·¦¦¤¡´µ´¤¡´r¦´ 8 oµ
µ¤Âª· °°rµ¦» £µª³°¥¼n¨oª ¨³¤¸ÂªµÄµ¦¦·Á¦·É¤´°rµ¦» £µª³ 5 ´Ê° º° µ¦´®¤ª®¤¼n
·¦¦¤´¤¡´rµ¤°r¦³° °Âª·°rµ¦» £µª³ µ¦Îµ¦ªªµ¤¡¹¡°Ä °¡´µÄ·¦¦¤
µ¦ªµÂµÁ¡ºÉ°¡´µ·¦¦¤Â¨³Îµ®´ª¸Êª´ µ¦¦ª°ªµ¤·Á®È °¡´µÁ¸É¥ª´·¦¦¤°¥nµ
¤ÎɵÁ¤° ¨³µ¦¦³Á¤·ªµ¤ÎµÁ¦È °µ¦¦oµ°rµ¦» £µª³ ¨³°¨o°´µª·´¥ ° ¦¡¨ ¼¦¼¨
(2552: ´¥n°) ¡ªnµ ªµ¤µ¤µ¦oµª´¦¦¤¨·£´r ¸Éεå·µ¦ º°¦´¦»¨·£´r¸É¤¸°¥¼nÁ·¤
oµª´¦¦¤¦³ªµ¦¸Éεå·µ¦Á° º° ¡´µ¦³ªµ¦¨·Ä®¤n oµª´¦¦¤µ¦¦·®µ¦´µ¦
¡ªnµ ·µ¦nªÄ®nŤn¤¸¦³µ¦¼Ä¨³nÁ¦·¤µ¦¦oµª´¦¦¤Ä®oÂn¡´µ ·µ¦¤¸nµÄonµ¥Äµ¦Îµ ª·´¥Â¨³¡´µÁȦo°¥¨³ °¦µ¥Åon°Å µ¦«¹¬µª·¸µ¦ °µ¦´µ¦ÄÂn¨³®oµ¸Éµ °°»µ®¦¦¤´
¡ªnµ ¦³´µ¦ÎµÁ·µÁ¸É¥ª´µ¦´µ¦ª´¦¦¤ oµµ¦¦·®µ¦´µ¦ oµµ¦¨· oµµ¦¨µ °¥¼nÄ
¦³´¤µ»oµ ¨³nµÄonµ¥Äµ¦Îµª·´¥Â¨³¡´µ´¨¦³°µ¦ °·µ¦ ¤¸ªµ¤´¤¡´r´°¥nµ¤¸
´¥Îµ´µ·· ¨³ª·¸µ¦´µ¦ÄÂn¨³®oµ¸ÉµÅ¤n¤¸¨n°ªµ¤µ¤µ¦oµª´¦¦¤ °·µ¦
µ¦µ 3 µ¦ª·Á¦µ³®r®´¤¡´r ° «´¥£µ¡»¤»¬¥r´¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µÃ¥¦ª¤
°£µ°»µ®¦¦¤ÄÁ £µ³ª´°°Á¸¥Á®º°
´ªÂ¦ TPF THCC THCK THCE THCU VIF
X 3.90 3.94 4.23 3.72 4.03
S.D. 0.61 0.85 0.65 0.61 0.65
TPF 0.701* 0.665* 0.621* 0.769*
THCC 0.862* 0.561* 0.748* 5.574
THCK 0.439* 0.645* 3.949
THCE 0.536* 1.594
THCU 2.375
´¥Îµ´µ··¸É¦³´ Ř.Řŝ
wÖ¢«Ýw}w ¡z
µµ¦µ 3 ¡ªnµ ´ªÂ¦°·¦³Ân¨³oµ¤¸ªµ¤´¤¡´r´¹É°µÁ·´®µMulticollinearity
´´Ê ¼oª·´¥¹Îµµ¦° Multicollinearity Ã¥ÄonµVIF¦µªnµnµVIF °´ªÂ¦°·¦³«´¥£µ¡
»¤»¬¥r ¤¸nµ´ÊÂn1.546 -5.574 ¹É¤¸nµo°¥ªnµ 10 ªnµ´ªÂ¦°·¦³¤¸ªµ¤´¤¡´r´ ÂnŤnεĮoÁ·
´®µ Multicollinearity (Black, 2006 : 585)
Á¤ºÉ°¡·µ¦µnµ´¤¦³··Í®´¤¡´r¦³®ªnµ´ªÂ¦°·¦³«´¥£µ¡»¤»¬¥rÂn¨³oµ ¡ªnµ
¤¸ªµ¤´¤¡´r´´ªÂ¦µ¤¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µÃ¥¦ª¤ °¥nµ¤¸´¥Îµ´µ··¸É¦³´ 0.05 Ã¥¤¸nµ
´¤¦³··Í®´¤¡´r¦³®ªnµ 0.621- 0.769µ´Ê¼oª·´¥Îµµ¦ª·Á¦µ³®rµ¦°¥Â¡®»¼Â¨³¦oµ¤µ¦
¡¥µ¦r¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µÃ¥¦ª¤ ¦µ¨´µ¦µ 4
µ¦µ4 ¨µ¦ª·Á¦µ³®rµ¦°¥Â¡®»¼Ã¥Äo´ªÂ¦µ¤ÁȦ³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µÃ¥¦ª¤
«´¥£µ¡»¤»¬¥r
¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µÃ¥¦ª¤
t p-value
´¤¦³··Í
µ¦°¥
ªµ¤¨µÁ¨ºÉ°
¤µ¦µ
nµ¸É (a) 0.115 0.178 0.646 0.519
oµµ¦¦oµ¦¦r 0.037 0.055 0.668 0.505
oµªµ¤¦¼o 0.263 0.061 4.321 0.000*
oµ°µ¦¤r 0.269 0.041 6.615 0.000*
oµª´¦¦¤ 0.450 0.047 9.636 0.000*
F = 162.242 , p =0.000, Adj R² = 0.683
*´¥Îµ´µ··¸É¦³´ 0.05
µµ¦µ 4¡ªnµ «´¥£µ¡»¤»¬¥r oµªµ¤¦¼o oµ°µ¦¤r ¨³oµª´¦¦¤ ¤¸ªµ¤´¤¡´r¨³
¨¦³Á·ª´¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µÃ¥¦ª¤ ÁºÉ°µ ªµ¤¦¼o¨³´¬³ ªµ¤µ¤µ¦Äµ¦·´·
ÁÈ·ÉεÁÈĵ¦·´·µÎµÄ®o¨µ¤¸»£µ¡Â¨³Åo¤µ¦µ ¨³Ä£µª³µoµ°µ¦¤r °¡´µ
ª´Â¨³Îµ¨´Äµ¦Îµµ °¡´µ ¤¸nªÎµ´Äµ¦Îµµ ¡´µ¤¸ªµ¤» ĵ¦Îµµ µ¤µ¦¨
o»ªµ¤·¡¨µ °µ ¨³¨ªµ¤Á¸É¥Äµ¦Îµµ ¨³°»µ®¦¦¤³o°¤¸ª´¦¦¤°rµ¦¸É´Á
¨³Áȸɥ°¤¦´ °¡´µÄµ¦¥¹º°·´·ª´¦¦¤¹ÉÁȷɸɸµ¤Â¨³ª¦nµn°µ¦¦´¬µ oµ»Ä
°rµ¦¤¸ªµ¤» ¤¸ª´¦¦¤¸É¸µ¤ ¤¸ªµ¤¦´ªµ¤µ¤´¸´Äµ¦Îµµ ¨°µ¤µ¦·´·µÅo
°¥nµ¦³··£µ¡¤µ¥·É ¹Ê ¹É°¨o°´µª·´¥ ° ««·ª·¤¨ »ª¦¦Â¨³³ (2556 :´¥n°) ¡ªnµ
¨¥»rµ¦¡´µ»¤»¬¥r¤´¥Ä®¤n oµµ¦¡´µªµ¤¨µµ°µ¦¤r ¨³oµ ¸ªµ¤µ¤µ¦Á·¨¥»r
¤¸ªµ¤´¤¡´r¨³¨¦³ Á·ª´¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µ ¼o¦·®µ¦ nµ¥¦´¡¥µ¦¤»¬¥r»¦·Ã¦Â¦¤
µ¤µ¦Îµ¨¨´¡r¸ÉÅoÅÄoÁȪµÄµ¦¡´µ»¨µ¦ Á¡ºÉ°Ä®o°rµ¦¤¸¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µ¸É¸ ¹Ê
°¨o°´µª·´¥ ° ¨·µ ¤»¦Á¤µ (2557: ´¥n°)¡ªnµ ªµ¤¡¦o°¤oµ¦´¡¥µ¦¤»¬¥rµ¦¤»nÁo¨µr ¨³ªµ¤µ¤µ¦ °°rµ¦ ¤¸ªµ¤´¤¡´rÁ·ªn°ªµ¤Áȵµµ· °ª·µ®· µ¨µÂ¨³ µ¥n°¤
Ħ³Á«Å¥ ´´Êª·µ®· µ¨µÂ¨³ µ¥n°¤Ä¦³Á«Å¥o°¤»nÁoµ¦Á¦¸¥¤ªµ¤¡¦o°¤oµ
¦´¡¥µ¦¤»¬¥rµ¦¤»n¨µÂ¨³ªµ¤µ¤µ¦ °°rµ¦Á¡ºÉ°Ä®oµ¤µ¦¦oµªµ¤Áȵµµ· °ª·µ®·
µ¨µÂ¨³ µ¥n°¤ ¨³°¨o°´µª·´¥ °¤r´µ ´ªµ«»£¡´r (2557 :´¥n°) Åo«¹¬µ Á¦ºÉ° »¤»¬¥r-´´¥Á¦nµ¦Áȼo¦³°µ¦¦³®ªnµ¦³Á«Ä¥»µ¦oµÁ¦¸°µÁ¸¥ ¡ªnµ ¦¼Âµ¦Á oµ¼n
¨µ¦³®ªnµ¦³Á«¤¸¦¼Â¸ÉÂnµ´°°Å Ã¥¤¸¨´¬³Îµ´º°µ¦Á¦nªµ¤Á¦ÈªÄµ¦ ¥µ¥»¦·´ Å¥´¨µnµ¦³Á« ®¦º°Á oµÅεÁ··¦¦¤»¦·¦³®ªnµ¦³Á«®¨´µµ¦´Ê¦·¬´´¸ ®¦º°£µ¥Ä
¦³¥³Áª¨µÅ¤nÁ·6 ¸ nªÁª¨µ´¨nµª º°ªnµ¥´ÁÈnªÁ¦·É¤o °ª¦¸ª·»¦·Ä¥»µ¦oµÁ¦¸°µÁ¸¥¸É
µ¦Â n ´µ»¦·¤¸¤µ ¹Êµ¦Áȼo¦³°µ¦¦³®ªnµ¦³Á«¤¸µÄµ¦¦oµµ¦Á·Ãµ»¦·Ä®o´
¼o¦³°µ¦ ¨³Á«¦¬· °¦³Á«ÁȰ¥nµ¤µ oª¥Á®»¸É»¤»¬¥r °¼o¦³°µ¦ÁÈ´´¥®¹É¸É¤¸
°··¡¨Îµ´n°µ¦Á¦nªµ¤Á¦ÈªÄµ¦Á oµ¼n¨µ¦³®ªnµ¦³Á« ´´Ê µ¦nÁ¦·¤Ä®oÁ·¼o¦³°µ¦¦³®ªnµ
¦³Á«¹ª¦Á¦·É¤¸Éµ¦¡´µ»¤»¬¥r °¼o¦³°µ¦Ã¥´ª¼o¦³°µ¦Á°Â¨³£µ¦´o°¦³®´¹
ªµ¤Îµ´Â¨³Á¦nεÁ·µ¦¡´µ°¥nµn°ÁºÉ°Á¡ºÉ°Ä®oµ¤µ¦Â n ´ÅoÄ¥»´»´
5. o°Á°Â³Îµ®¦´µª·´¥Ä°µÂ¨³¦³Ã¥r °µ¦ª·´¥
5.1 o°Á°Â³Îµ®¦´µ¦ª·´¥Ä°µ
5.1.1 ª¦«¹¬µ¨¦³n°µ¦¡´µ»¤»¬¥r °°rµ¦ ¨³´´¥¸É¤¸¨n°µ¦¡´µ
«´¥£µ¡»¤»¬¥r °°»µ®¦¦¤¦³Á£°ºÉ Ç
5.1.2 ª¦«¹¬µ¦°Âª·§¬¸ ¨³´ªÂ¦Â¦oµ°ºÉ Ç ¸É°µ³¤¸¨¦³n°
¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µ °»¦·®¦º°°»µ®¦¦¤ Án ¡´µªµ¤¨µµ°µ¦¤r ¨³oµªµ¤¦¼o
ªµ¤µ¤µ¦ ¹ÉεĮo»¨µ¦¤¸«´¥£µ¡ ¨³Á¡·É¤¦³··£µ¡Äµ¦ÎµÁ·µ
5.1.3 ª¦¤¸µ¦ÁȦª¦ª¤ o°¤¼¨Á·»£µ¡ Ánµ¦´¤£µ¬r Á¡ºÉ°Ä®oÅo o°¤¼¨Á·¨¹
°Á®º°µµ¦Äoµ¦ÁȦª¦ª¤Ä¨´¬³Â°µ¤ Án µ¦´¤£µ¬r ´¼o¦·®µ¦°»µ®¦¦¤Ã¥¦
Á¡ºÉ°Ä®oÅo o°¤¼¨¸É¤¸ªµ¤¨³Á°¸¥Â¨³¦¦³Áȵ¤µ¦ÎµÅÄo¦³Ã¥r¤µ¥·É ¹Ê
5.2 ¦³Ã¥r °µ¦ª·´¥
5.2.1 ¼o¦·®µ¦°»µ®¦¦¤ª¦Ä®oªµ¤Îµ´ÄÁ¦ºÉ°µ¦nÁ¦·¤ªµ¤¦¼o ´¬³µoµ°µ¦¤r ¨³µ¦¦oµª´¦¦¤¸É¸Ä®oÁ· ¹Êİrµ¦ ÁºÉ°µoµ®µ»¨µ¦¤¸ªµ¤¦¼o ´¬³µoµ°µ¦¤r ¨³ ª´¦¦¤¸É¸Â¨oª³n¨n°µ¦·´·µ¦¦¨»Áoµ®¤µ¥Â¨³ª´»¦³r
5.2.2 ¼o¦·®µ¦ ª¦ÄoÁȪ·Äµ¦¡´µ«´¥£µ¡»¤»¬¥r Á¡ºÉ°µ¤µ¦Îµ o°¤¼¨
µµ¦ª·´¥Å¦³¥»rÄoİ»µ®¦¦¤Â¨³¦´¦»Á¨¸É¥Â¨Âªµµ¦¡´µ«´¥£µ¡»¨µ¦
£µ°»µ®¦¦¤ °¦³Á«Å¥Åo°¥nµ¤¸¦³··£µ¡
¦»¨µ¦ª·´¥
«´¥£µ¡»¤»¬¥r¤¸¨n°rr ¦³··¨ ¨¨´¡r¸ÉÅoµµ¦ª·´¥µ¤µ¦¸É³ÎµÅÄoÁÈ o°¤¼¨Äµ¦¡´µ ¨³¦´¦»µ¦¦·®µ¦´µ¦°»µ®¦¦¤£µ³ª´°°Á¸¥Á®º° Á¡ºÉ°n°Ä®oÁ·¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µ¦oµ
ªµ¤ÅoÁ¦¸¥µµ¦Â n ´ °¸´Ê¥´nª¥Ä®oÁ·ÂªµÄµ¦¡´µ°»µ®¦¦¤µ¦Ä®o¤¸«´¥£µ¡Äµ¦Â n ´
n°Å
22 wÖ¢«Ýw}w ¡z
··¦¦¤¦³µ«
µª·´¥Ä¦´Ê¸ ʳεÁ¦È¤¼¦rÅoÃ¥µ¦´»µ ¤®µª·¥µ¨´¥ÁÃ襸¦µ¤¨°¸µ¸ÉÅoÄ®o
µ¦´»¦³¤µÄµ¦«¹¬µª·´¥Ä¦´Ê¸ Ê ° °¡¦³» ³¼o¦·®µ¦ °µµ¦¥r Áoµ®oµ¸É ¸ÉÅo¦»µ¨³ Áª¨µ°´¤¸nµÄµ¦Ä®oε³ε¦¹¬µÄoµnµ Ç Â¨³ªµ¤¦¼o°´ÁȦ³Ã¥rn°µ¦Îµª·´¥ ¨³ ° °¡¦³»
¼o¦·®µ¦°»µ®¦¦¤£µ³ª´°°Á¸¥Á®º°¸ÉÅoÄ®o o°¤¼¨¸ÉÁȦ³Ã¥rĵ¦«¹¬µoªoµµª·´¥Ä¦´Ê¸ Ê
»¦³Ã¥rµµ¦«¹¬µª·´¥Ä¦´Ê¸ Ê ³¼oª·´¥³Îµªµ¤¦¼o¸ÉÅo¦´Å«¹¬µoªoµ ¡´µµ¦Îµµ Á¡ºÉ°Ä®o ÁȦ³Ã¥rn°Á° ´¤ ¨³¦³Á«µ·n°Å
Á°µ¦°oµ°·
¦³¦ª°»µ®¦¦¤. (2557).¦µ¥µµµ¦r°»µ®¦¦¤oÁ¤ºÉ° 20 ¦µ¤2557,
µ http://www.industry.go.th.
(2558).Â¥»«µ¦r ¦³¦ª°»µ®¦¦¤¡«. oÁ¤ºÉ° 2 ´ªµ¤2558,
µhttp://www.industry.go.th/psd.
¦³¦ªÂ¦µ. (2557).¦»£µª³µ¦Á«¦¬·Â¦µ·®µ¤
oÁ¤ºÉ° 3 ´¥µ¥ 2557,µhttp://www.mol.go.th.
¦¤Ã¦µ°»µ®¦¦¤. (2557).¦µ¥ºÉ°°»µ®¦¦¤£µ³ª´°°Á¸¥Á®º° oÁ¤ºÉ°9¡§«·µ¥ 2557,
µ http://www.diw.go.th/hawk/.
¸¦³ ®r¨µ¦¤£r.(2554). .V.»¤»¬¥rÅ¥¦°¦´¦³µ¤°µÁ¸¥oÁ¤ºÉ°22 ·®µ¤ 2557,
µhttps://www.gotoknow.org.
·¦³¡r Á¦º°». (2555). ªµµ¦¡´µ¦´¡¥µ¦¤»¬¥rÃ¥Äo®¨´¤¦¦³¦³µ¦r
µ¦·¬´´Êε oÁ¤ºÉ° 17 »¤£µ¡´r 2558,µ http://journal.fms.psu.ac.th/.
¦» Ŧo«¦¸. (2551). µ¦¡´µ«´¥£µ¡oÁ¤ºÉ° 20 ¦µ¤2557, µ
http://www.cdd.go.th/creat/november47/4711091.htm.
¡» Á³¦·¦r.(2544). Áoµµ¨¥»rr¼nµ¦ ·´·´´oª¥ %DODQFHG6FRUHFDUG¨³.H\
3HUIRUPDQFH,QGLFDWRUV(¡·¤¡r¦´Ê¸É Ŝ). ¦»Á¡²: »¯µ¨¦r¤®µª·¥µ¨´¥.
___________(2548).%DODQFHGVFRUHFDUG¦¼o¨¹ooĵ¦ ·´·´´ ¦»Á¡²:³¡µ·¥«µ¦r¨³µ¦´¸
»¯µ¨¦r¤®µª·¥µ¨´¥.
¤r´µ ´ªµ«»£¡´r. (2557). »¤»¬¥r-´´¥Á¦nµ¦Áȼoo¦³°µ¦¦³®ªnµ¦³Á«Ä¥»µ¦oµÁ¦¸
°µÁ¸¥.ªµ¦µ¦¦·®µ¦»¦·. ¤®µª·¥µ¨´¥¦¦¤«µ¦r, 37 (142). oÁ¤ºÉ° 20 ¤¦µ¤ 2558.
µhttp://www.jba.tbs.tu.ac.th.
¦r »¨»¦. (2557).®¨´µ¦´µ¦°rµ¦Â¨³µ¦´µ¦¤´¥Ä®¤n¡·¤¡r¦´Ê¸É2.
¦»Á¡²:»¯µ¨¦r¤®µª·¥µ¨´¥.
¨·µ ¤»¦Á¤µ. (2557). ªµ¤¡¦o°¤oµ¦´¡¥µ¦¤»¬¥r µ¦¤»nÁo¨µ ¨³ªµ¤µ¤µ¦ °°rµ¦
: ¦oµªµ¤Áȵµµ· °ª·µ®· µ¨µÂ¨³ µ¥n°¤Ä¦³Á«Å¥–µ¤Âª·µ¦´¡¥µ¦.
ªµ¦µ¦¦·®µ¦»¦·¤®µª·¥µ¨´¥¦¦¤«µ¦r,37(144). oÁ¤ºÉ° 20 ¤¦µ¤ 2558,
µhttp://www.jba.tbs.tu.ac.th .
«´·Í ê´µ»¨. (2552). ´´¥ °µ¦¦·®µ¦¦´¡¥µ¦¤»¬¥rn¨n°ªµ¤ÎµÁ¦Èĵ¦·´·µ
¦³µ¦Á« °µ´µ¦«¹¬µ¦»Á¡²: ³¦»«µ¦r°»µ®¦¦¤ µ´ÁÃ襸¡¦³°¤
Á¨oµÁoµ»®µ¦¨µ¦³´.
·µ¦r Áª¥µr. (2551).¤··Ä®¤nĵ¦¦·®µ¦»¤»¬¥r: ªµ¤ª·µµ¦.¦»Á¡²:³¦´¦³«µ«µ¦r
µ´´·¡´¦·®µ¦«µ¦r.
Á¦r¡´µ ¥µª·¦µ. (2556). µ¦´µ¦¤´¥Ä®¤n(¡·¤¡r¦´Ê¸É 8)(´¦´¦»Ä®¤n).¦»Á¡²:¦·Á¡· ʨ¦»p.
ª¦¦£µ ¨º°··´r. (2557).ªµµ¦¦oµ°r¦» £µª³Ä¦·¬´ oµ¤µ·¦¸«¹¬µ¦·¬´°»µ®¦¦¤
µ¦¨·Ä£µ³ª´°° ªµ¦µ¦ª·¥µµ¦´µ¦, 31 (1) . oÁ¤ºÉ° 17 »¤£µ¡´r 2558
µhttp://journal.fms.psu.ac.th/index.php/
««·ª·¤¨ »ª¦¦ °·¦»r ¨¸ ¨³°´¦·¥µ °·¦³Å¡¼¨¥. (2556).¨¦³ °¨¥»rµ¦¡´µ
»¤»¬¥r¤´¥Ä®¤n¸É¤¸n°¦³··£µ¡µ¦ÎµÁ·µ °»¦·Ã¦Â¦¤Ä¦³Á«Å¥ ªµ¦µ¦
¤»¬¥«µ¦r¨³´¤«µ¦r ¤®µª·¥µ¨´¥¤®µµ¦µ¤. 32(6) , oÁ¤ºÉ°9 »¤£µ¡´r 2557
µ http://chonlinet.lib.buu.ac.th/opac/servlet/SimpleSearch.
¦¡¨ ¼¦¼¨. (2552).ªµ¤µ¤µ¦Â¨³ª·¸µ¦ °µ¦´µ¦ª´¦¦¤Îµ®¦´°»µ®¦¦¤Å¥
«¹¬µÁ¡µ³°»µ®¦¦¤µ¦¨··É°·É´ µ¨µÂ¨³ µ¥n°¤¦»Á¡¤®µ¦ :
ε´µ³¦¦¤µ¦ª·´¥Â®nµ· (ª.).oÁ¤ºÉ° 5¤¸µ¤ 2557 µhttp://www.tnrr.in.th/2558/
µ·¥r ®¼·¨. (2556). µ¦¡´µ¦·¥¦¦¤Ä°rµ¦nµ¦³ªµ¦¦·®µ¦¦´¡¥µ¦¤»¬¥r
µªµ¦µ¦¤®µª·¥µ¨´¥«·¨µ¦´£µ¬µÅ¥ µ µ´¤«µ¦r ¤»¬¥«µ¦r ¨³«·¨³ 33(1),oÁ¤ºÉ° 7 ¤¸µ¤2557 µ http://www.tci-thaijo.org.
°Á ¦¦«µµ¦. (2555).»¤»¬¥rwrr ¨µ»´ÊªoÁ¤ºÉ° 8 ¤¸µ¤ 2557,
µ http://chanayus.blogspot.com/2011/10/blog-post_01.html.
Aaker, D. A. Kumar, V., & Day, G. S. (2001). 0DUNHWLQJ UHVHDUFK. New York : John Wiley & Son.
Black, K. (2006).%XVLQHVVVWDWLVWLFV FRQWHPSRUDU\GHFLVLRQPDNLQJ. (4thed). USA : John Wiley & Son :