• Tidak ada hasil yang ditemukan

PENGARUH PENANGANAN KELUHAN TERHADAP LOYALITAS NASABAH PT. BANK MUAMALAT INDONESIA,TBK. DENGAN KEPUASAN NASABAH SEBAGAI VARIABEL PERANTARA (Studi pada Nasabah Bank Muamalat Cabang Surabaya)

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "PENGARUH PENANGANAN KELUHAN TERHADAP LOYALITAS NASABAH PT. BANK MUAMALAT INDONESIA,TBK. DENGAN KEPUASAN NASABAH SEBAGAI VARIABEL PERANTARA (Studi pada Nasabah Bank Muamalat Cabang Surabaya)"

Copied!
9
0
0

Teks penuh

Loading

Gambar

Tabel 1. Kriteria Goodness of Fit Indices VariabelPenanganan Keluhan Hasil Modifikasi
Tabel 2. Loading Factor dan Nilai CRIndikator Penanganan Keluhan Hasil Modifikasi
Gambar 1. Full Model AwalStructural Equation Modeling
Tabel  9. Kriteria Nilai

Referensi

Dokumen terkait

Lima variabel digunakan dalam penelitian ini, yaitu kualitas pelayanan, harga, serta kemudahan akses sebagai variabel independen, kepuasan sebagai variabel pemediasi,

KESIMPULAN DAN IMPLIKASI Hasil analisis dan pembahasan pada penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kualitas pelayanan dan penangananan keluhan terhadap kepuasan

Berdasarkan nilai R Square pada Tabel 4.11 sebesar 0,730 menunjukkan bahwa secara simultan terjadi pengaruh yang kuat antara variabel bebas yaitu kepuasan, kepercayaan,

Desain penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah asosiatif, yaitu hubungan sebab akibat antara variabel kualitas pelayanan dengan variabel kepercayaan

Alat untuk menguji apakah variabel Z (Kepuasan Nasabah) melalui variabel intervening (antar) yang menghubungkan antara variabel X (Kualitas Pelayanan)

Relationship Marketing pada PT. Bank Muamalat Indonesia, Tbk. Cabang Palu yang terdiri dari Kepercayaan, Komitmen, Komunikasi, dan Penanganan Konflik secara umum

Reska Multi Usaha, atau perusahaan yang membutuhkan untuk dapat mengetahui bagaimana pengaruh variabel citra perusahaan, kepuasan pelanggan dan penanganan keluhan terhadap

KETERBATASAN, DAN SARAN Berdasarkan hasil pengujian hipotesi pertama pada penelitian ini menunjukkan bahwa variabel komunikasi, Penanganan Masalah, Kepercayaan,