• Tidak ada hasil yang ditemukan

Persepsi terhadap Beban Kerja dengan Tur

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2018

Membagikan "Persepsi terhadap Beban Kerja dengan Tur"

Copied!
11
0
0

Teks penuh

Loading

Gambar

Tabel 1. Deskriptif Responden Berdasarkan Data Demografi
Tabel 3. Rerata Empirik dan Hipotetik untuk Semua Variabel

Referensi

Dokumen terkait

Analisis yang dilakukan menunjukkan bahwa ada hubungan positif yang sangat signifikan antara persepsi terhadap beban kerja dengan stres kerja karyawan.semakin

Analisis determinasi (R2) diperoleh sebesar 0,515 yang menunjukkan bahwa persentase sumbangan pengaruh stres kerja dan persepsi terhadap beban.. Hal ini menunjukkan

Analisis determinasi (R2) diperoleh sebesar 0,515 yang menunjukkan bahwa.. persentase sumbangan pengaruh stres kerja dan persepsi terhadap beban kerja sebesar 51,5

Penelitian terkait yang mendukung hasil penelitian mengenai hubungan antara beban kerja dengan intensi turnover pada karyawan PT.X ini adalah penelitian yang dilakukan

Selain variabel kualitas kehidupan kerja, hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel persepsi peluang kerja juga memiliki peran terhadap intensi pindah kerja pada

Beban kerja memiliki kontribusi positif terhadap stres kerja polisi Polresta Surakarta maka semakin tinggi nilai stres kerja maka semakin tinggi beban kerja polisi,

Nilai koefisien korelasi (r) menunjukkan nilai sebesar -0,285 (r=-0,285) hal ini memiliki arti bahwa hubungan antar variabel yakni persepsi terhadap beban

Beban Kerja terhadap Persepsi Potensi Kecelakaan Kerja melalui Burnout Pada penelitian Purnawati 2019 beban kerja yang terlalu berat dapat menyebabkan tingkat stress kerja yang tinggi