this file 760 3044 1 PB
Teks penuh
Gambar
Garis besar
Dokumen terkait
Berdasarkan uji korelasi dan regresi pada variabel perilaku kepemimpinan kepala sekolah (X1) terhadap sekolah efektif (Y) dapat disimpulkan bahwa hipotesis pertama
Berdasarkan hasil uji statistik terhadap skor awal dan skor akhir di kelas yang menggunakan pendekatan open-ended dan di kelas yang menggunakan pembelajaran
Berdasarkan hasil penelitian dapat diketahui adanya pengaruh tidak langsung motivasi kerja (X), terhadap kinerja karyawan (Y) melalui komitmen organisasional (Z)
Dari hasil perhitungan pengaruh tidak langsung antara kompensasi finansial terhadap kinerja karyawan melalui motivasi kerja, dapat disimpulkan bahwa motivasi kerja
Dari hasil perhitungan secara langsung variabelnilai tukar rupiah (X3) mempunyai pengaruh langsung negatif dan tidak signifikan terhadap PMA (Y 1 )Sesuai dengan teori yang
Penentuan struktur modal yang optimal dalam meningkatkan nilai saham perusahaan berdasarkan besarnya aktiva yang akan digunakan dalam perhitungan rasio ini, kenaikan
organisasi (Y) antara variabel karyawan kontrak (X1) dan variabel karyawan tetap (X2) berbeda 0.10 antara lain dari faktor perbedaan perjanjian kerja yang dilakukan
Hasil dari penelitian ini adalah variabel Produk Domestik Bruto dan variabel tingkat suku bunga SBI memiliki pengaruh yang positif dan signifikan terhadap penanaman modal asing
