• Tidak ada hasil yang ditemukan

F. Supervisor Kesejahteraan Pegawai

4.1. Hasil Penelitian

4.1.4. Implementasi Jabar dan Banten be

Pada subbab i

Karyawan yang ada

berdasarkan tanggapa

Variabel Depe

terhadap skor jawaba

angket yang berisi p

karyawan. Pertanyaan

dengan nomor 15. P

Karyawan) dapat dihi

Responden m

(Kinerja Karyawan) y

skor berada pada kate

Jawaban resp

tabel dibawah ini :

si Kinerja Karyawan di PT. PLN (Pers berdasarkan tanggapan responden

b ini akan dijelaskan tentang bagaimana imple

ada di PT. PLN (Persero) Distribusi Jab

pan responden.

ependent (Kinerja) diperoleh melalui perhitun ban responden. Skor tersebut diperoleh deng

pertanyaan tentang Program Aplikasi Absen

an yang mewakili Kinerja Karyawan adalah n

Penilaian tanggapan terhadap Variabel depe

ihitung dengan rumus sebagai berikut :

Skor Total =

= 790 x 100% 960

= 82,29 %

memberi tanggapan kepada keseluruhan Var

) yaitu sebanyak 82,29%. Angka tersebut jika d

tegori baik.

sponden terhadap indikator kualitas kerja dap

sero) Distribusi

lementasi Kinerja

abar dan Banten

tungan persentase

ngan memberikan

sensi dan Kinerja

h nomor 6 sampai

ependent (Kinerja

0%

ariabel dependent

a dilihat pada tabel

Tabel 4.21

Kategori jawaban responden terhadap indikator kualitas kerja item pertanyaan 1

Tanggapan Frekuensi Presentase

Sangat Setuju 4 2.50%

Setuju 8 50.00%

Cukup 4 2.50%

Tidak Setuju

Sangat Tidak Setuju

Jumlah 16 100%

Sumber: Data Hasil Kuesioner 2010.

Dari tabel diatas dapat dilihat bahwa pada item pernyataan 1, yaitu ”

Dalam menginput data, karyawan anda tidak memerlukan waktu yang lama”

kualitas kerja, tangapan yang menjawab sangat setuju sebanyak 4 orang atau

2.50%, yang menjawab setuju sebanyak 8 orang atau 50.00% dan cukup sebayak

4 orang atau 2.25%. Tidak ada responden yang menjawab tidak setuju atau sangat

tidak setuju. Jawaban responden terpusat pada alternatif jawaban sangat setuju

Tabel 4.22

Kategori jawaban responden terhadap indikator kualitas kerja item pertanyaan 2

Tanggapan Frekuensi Presentase

Sangat Setuju 3 18.75%

Setuju 8 50.00%

Cukup 5 31.25%

Tidak Setuju

Sangat Tidak Setuju

Jumlah 16 100%

Sumber: Data Hasil Kuesioner 2010.

Dari tabel diatas dapat dilihat bahwa pada item pernyataan 2, yaitu ”

Karyawan anda berusaha untuk melaksanakan pekerjaan dengan

sungguh-sungguh tanpa melakukan kesalahan”dengan indikator kualitas kerja, tangapan

yang menjawab sangat setuju sebanyak 3 orang atau 18.75%, yang menjawab

setuju sebanyak 8 orang atau 50.00% dan cukup sebanyak 5 orang atau 31.25%.

Tidak ada responden yang menjawab tidak setuju atau sangat tidak setuju.

Jawaban responden terpusat pada alternatif jawaban setuju yaitu sebanyak 8

Tabel 4.23

Kategori jawaban responden terhadap indikator kualitas kerja item pertanyaan 3

Tanggapan Frekuensi Presentase

Sangat Setuju 5 31.25%

Setuju 6 37.50%

Cukup 5 31.25%

Tidak Setuju

Sangat Tidak Setuju

Jumlah 16 100%

Sumber: Data Hasil Kuesioner 2010.

Dari tabel diatas dapat dilihat bahwa pada item pernyataan 3, yaitu ”

Kualitas kerja yang telah karyawan anda selesaikan lebih baik dari pekerjaan

lain”dengan indikator kualitas kerja, tangapan yang menjawab sangat setuju

sebanyak 5 orang atau 31.25%, yang menjawab setuju sebanyak 6 orang atau

37.50% dan cukup sebayak 5 orang atau 31.25%. Tidak ada responden yang

menjawab tidak setuju atau sangat tidak setuju. Jawaban responden terpusat pada

alternatif jawaban setuju yaitu sebanyak 6 responden dari total 16 responden.

Berdasarkan data diatas, bahwa pada indikator kualitas kerja dengan total

item pertanyaan 3 buah dan total responden sebanyak 16 orang dinyatakan

jawaban responden terpusat pada alternatif jawaban setuju.

Jawaban responden terhadap indikator kuantitas kerja dapat dilihat pada

Tabel 4.24

Kategori jawaban responden terhadap indikator kuantitas kerja item pertanyaan 4

Tanggapan Frekuensi Presentase

Sangat Setuju 7 43.75%

Setuju 7 43.75%

Cukup 2 12.50%

Tidak Setuju

Sangat Tidak Setuju

Jumlah 16 100%

Sumber: Data Hasil Kuesioner 2010.

Dari tabel diatas dapat dilihat bahwa pada item pernyataan 4, yaitu ”

Dalam melaksanakan tugas, karyawan anda mampu menyelesaikan jumlah

pekerjaan sesuai tuntutan perusahaan”dengan indikator kuantitas kerja, tangapan

yang menjawab sangat setuju sebanyak 7 orang atau 43.75%, yang menjawab

setuju sebanyak 7 orang atau 43.75% dan cukup sebayak 2 orang atau 12.50%.

Tidak ada responden yang menjawab tidak setuju atau sangat tidak setuju.

Jawaban responden terpusat pada alternatif jawaban sangat setuju dan setuju yaitu

Tabel 4.25

Kategori jawaban responden terhadap indikator kuantitas kerja item pertanyaan 5

Tanggapan Frekuensi Presentase

Sangat Setuju 5 31.25%

Setuju 6 37.50%

Cukup 5 31.25%

Tidak Setuju

Sangat Tidak Setuju

Jumlah 16 100%

Sumber: Data Hasil Kuesioner 2010.

Dari tabel diatas dapat dilihat bahwa pada item pernyataan 5, yaitu ”

Menurut anda jumlah pekerjaan yang telah karyawan anda selesaikan telah sesuai

dengan target.”dengan indikator kuantitas kerja, tangapan yang menjawab sangat

setuju sebanyak 5 orang atau 31.25%, yang menjawab setuju sebanyak 6 orang

atau 37.50% dan cukup sebayak 5 orang atau 31.25%. Tidak ada responden yang

menjawab tidak setuju atau sangat tidak setuju. Jawaban responden terpusat pada

Tabel 4.26

Kategori jawaban responden terhadap indikator kuantitas kerja item pertanyaan 6

Tanggapan Frekuensi Presentase

Sangat Setuju 7 43.75%

Setuju 6 31.50%

Cukup 3 18.75%

Tidak Setuju

Sangat Tidak Setuju

Jumlah 16 100%

Sumber: Data Hasil Kuesioner 2010.

Dari tabel diatas dapat dilihat bahwa pada item pernyataan 6, yaitu ”

Karyawan anda dapat mencapai hasil yang maksimal dalam melakukan setiap

pekerjaannya”dengan indikator kuantitas kerja, tangapan yang menjawab sangat

setuju sebanyak 7 orang atau 43.75%, yang menjawab setuju sebanyak 6 orang

atau 31.50% dan cukup sebayak 3 orang atau 18.75%. Tidak ada responden yang

menjawab tidak setuju atau sangat tidak setuju. Jawaban responden terpusat pada

alternatif jawaban sangat setuju yaitu sebanyak 7 responden dari total 16

responden.

Berdasarkan data diatas, bahwa pada indikator kuantitas kerja dengan total

item pertanyaan 3 buah dan total responden sebanyak 16 orang dinyatakan

jawaban responden terpusat pada alternatif jawaban sangat setuju dan setuju.

Jawaban responden terhadap indikator keandalan dapat dilihat pada tabel

Tabel 4.27

Kategori jawaban responden terhadap indikator keandalan item pertanyaan 7

Tanggapan Frekuensi Presentase

Sangat Setuju 6 37.50%

Setuju 7 43.75%

Cukup 3 18.75%

Tidak Setuju

Sangat Tidak Setuju

Jumlah 16 100%

Sumber: Data Hasil Kuesioner 2010.

Dari tabel diatas dapat dilihat bahwa pada item pernyataan 7, yaitu ”

Pekerjaan karyawan anda selama ini dapat diselesaikan dengan baik kerena

pengetahuan karyawan anda mencukupi”dengan indikator keandalan, tangapan

yang menjawab sangat setuju sebanyak 6 orang atau 37.50%, yang menjawab

setuju sebanyak 7 orang atau 43.75% dan cukup sebayak 3 orang atau 18.75%.

Tidak ada responden yang menjawab tidak setuju atau sangat tidak setuju.

Jawaban responden terpusat pada alternatif jawaban setuju yaitu sebanyak 7

Tabel 4.28

Kategori jawaban responden terhadap keandalan item pertanyaan 8

Tanggapan Frekuensi Presentase

Sangat Setuju 3 18.75%

Setuju 10 62.50%

Cukup 3 18.75%

Tidak Setuju

Sangat Tidak Setuju

Jumlah 16 100%

Sumber: Data Hasil Kuesioner 2010.

Dari tabel diatas dapat dilihat bahwa pada item pernyataan 8, yaitu ”

Pekerjaan karyawan anda selama ini dapat diselesaikan dengan baik kerena

pengetahuan karyawan anda mencukupi”dengan indikator keandalan, tangapan

yang menjawab sangat setuju sebanyak 3 orang atau 18.75%, yang menjawab

setuju sebanyak 10 orang atau 62.50% dan cukup sebayak 3 orang atau 18.75%.

Tidak ada responden yang menjawab tidak setuju atau sangat tidak setuju.

Jawaban responden terpusat pada alternatif jawaban setuju yaitu sebanyak 10

Tabel 4.29

Kategori jawaban responden terhadap indikator keandalan item pertanyaan 9

Tanggapan Frekuensi Presentase

Sangat Setuju 9 56.25%

Setuju 6 37.50%

Cukup 1 6.25%

Tidak Setuju

Sangat Tidak Setuju

Jumlah 16 100%

Sumber: Data Hasil Kuesioner 2010.

Dari tabel diatas dapat dilihat bahwa pada item pernyataan 9, yaitu ”

Tingkat kemampuan karyawan anda selalu berkembang dalam menangani

pekerjaan”dengan indikator keandalan, tangapan yang menjawab sangat setuju

sebanyak 9 orang atau 56.25%, yang menjawab setuju sebanyak 6 orang atau

37.50% dan cukup sebayak 1 orang atau 6.25%. Tidak ada responden yang

menjawab tidak setuju atau sangat tidak setuju. Jawaban responden terpusat pada

alternatif jawaban sangat setuju yaitu sebanyak 9 responden dari total 16

Jawaban responden terhadap indikator sikap dapat dilihat pada tabel

dibawah ini :

Tabel 4.30

Kategori jawaban responden terhadap indikator indikator sikap item pertanyaan 11

Tanggapan Frekuensi Presentase

Sangat Setuju 3 18.75%

Setuju 7 43.75%

Cukup 6 31.50%

Tidak Setuju

Sangat Tidak Setuju

Jumlah 16 100%

Sumber: Data Hasil Kuesioner 2010.

Dari tabel diatas dapat dilihat bahwa pada item pernyataan 11, yaitu ”

Dalam lingkungan kerja, karyawan anda lebih mementingkan kelompok

dibandingkan individual dalam melakukan pekejaannya.”dengan indikator sikap,

tangapan yang menjawab sangat setuju sebanyak 3 orang atau 18.75%, yang

menjawab setuju sebanyak 7 orang atau 43.75% dan cukup sebayak 6 orang atau

31.50%. Tidak ada responden yang menjawab tidak setuju atau sangat tidak

setuju. Jawaban responden terpusat pada alternatif jawaban setuju yaitu sebanyak

Tabel 4.31

Kategori jawaban responden terhadap indikator indikator sikap item pertanyaan 12

Tanggapan Frekuensi Presentase

Sangat Setuju 7 43.75% Setuju 6 31.50% Cukup 3 18.75% Tidak Setuju Sangat Tidak Setuju Jumlah 16 100%

Sumber: Data Hasil Kuesioner 2010.

Dari tabel diatas dapat dilihat bahwa pada item pernyataan 12, yaitu ”

Dalam bekerja karyawan anda mampu mengembangkan gagasan-gagasan baru

dalam pekerjaan.”dengan indikator sikap, tangapan yang menjawab sangat setuju

sebanyak 8 orang atau 50.00%, yang menjawab setuju sebanyak 7 orang atau

43.75% dan cukup sebayak 1 orang atau 6.25%. Tidak ada responden yang

menjawab tidak setuju atau sangat tidak setuju. Jawaban responden terpusat pada

alternatif jawaban sangat setuju yaitu sebanyak 8 responden dari total 16

responden.

Berdasarkan data diatas, bahwa pada indikator sikap dengan total item

pertanyaan 2 buah dan total responden sebanyak 16 orang dinyatakan jawaban

Dokumen terkait