BAB V KESIMPULAN DAN SARAN
5.2. Saran
PT. TELKOM khususnya unit HR Competency Development yang berada pada divisi HR AREA IX, disarankan system training order yang sekarang sedang berjalan untuk kedepannya dikembangkan kedalam system informasi yang telah berbasis online agar lebih bisa meningkatkan kualitas dan kuantitas serta efektifitas dalam pembuatan training order dan dapat mengurangi resiko human error dari para penggunanya.
DENGAN MENGGUNAKAN BAHASA PEMOGRAMAN
VISUAL BASIC 6.0
Laporan Kerja Praktek
Diajukan untuk memenuhi syarat mata kuliah kerja praktek Program strata satu Jurusan Manajemen Informatika
Oleh :
Yanwadi Permana NIM. 10506281
JURUSAN MANAJEMEN INFORMATIKA
FAKULTAS TEKNIK DAN ILMU KOMPUTER
UNIVERSITAS KOMPUTER INDONESIA
BANDUNG
iv LEMBAR JUDUL
LEMBAR PENGESAHAN
KATA PENGANTAR... i
DAFTAR ISI ... iv
DAFTAR TABEL ... viii
DAFTAR GAMBAR... ix
BAB I PENDAHULUAN ... 1
1.1. Latar Belakang ... 1
1.2. Identifikasi dan Rumusan Masalah ... 3
1.2.1. Indentifikasi Masalah ... 3
1.2.2. Rumusan Masalah... 3
1.3. Maksud dan Tujuan ... 3
1.3.1. Maksud ... 3
1.3.2. Tujuan... 4
1.4. Metode Pengembangan Sistem ... 4
1.5. Batasan Masalah... 4
1.6. Lokasi dan Jadwal Kerja Praktek ... 5
1.6.1. Lokasi ... 5
v
2.1.1. Elemen Sistem ... 7
2.1.2. Karakteristik Sistem ... 7
2.1.3. Klasifikasi Sistem ... 9
2.2. Pengertian Informasi... 11
2.3. Pengertian Sistem Informasi ... 12
2.4. Metode Analisis dan Perancangan Terstruktur ... 12
2.4.1. Flow Map ... 12
2.4.2. Diagram Kontek... 13
2.4.3. Data Flow Diagram... 13
2.4.4. Kamus Data ... 16
2.4.5. Normalisasi... 17
2.4.6. ERD... 18
2.4.7. Basis Data... 19
2.5 Perangkat Lunak Pendukung ... 21
2.5.1. Sekilas Tentang Visual Basic ... 21
2.5.2 Sekilas Tentang Microsoft Acces 2000... 22
BAB III PROFIL PERUSAHAAN... 24
3.1. Tinjauan Umum Perusahaan ... 24
3.1.1. Visi, Misi, Sasaran, Arti Logo, Arti kredo, maskot dan budaya Perusahaan... 25
vi 3.1.1.4. Arti Logo... 26 3.1.1.5. Arti Kredo ... 27 3.1.1.6. Maskot ... 27 3.1.1.7. Budaya Perusahaan... 28 3.2. Struktur Organisasi... 29
3.2.1. Struktur Organisasi PT TELKOM TBK ... 29
3.2.2. Struktur Organisasi HR CENTER dan HR AREA 09 ... 30
3.3. Deskripsi Kerja... 32
3.3.1. Human Resource Center (HR Center) ... 32
3.3.2. Human Resource Area 09 (HR Area 09) ... 34
BAB IV ANALISIS KERJA PRAKTEK ... 40
4.1. Analisis Sistem... 40
4.1.1. Analisisis Dokumen ... 40
4.1.2. Analisis Prosedur Yang Sedang Berjalan... 41
4.1.1.1. Flow Map ... 42
4.1.1.2. Diagram Kontek ... 43
4.1.1.3. Data Flow Diagram... 43
4.1.3. Evaluasi Sistem Yang Berjalan... 45
4.2. Usulan Perancangan Sistem ... 45
4.2.1. Tujuan Perancangan Sistem ... 45
vii
4.2.2.3. Data Flow Diagram ... 48
4.2.2.4. Kamus Data... 50
4.2.3. Evaluasi Terhadap Sistem Yang Diusulkan/Dirancang ... 53
4.3 Tampilan Program ... 54
BAB V KESIMPULAN DAN SARAN ... 55
5.1. Kesimpulan ... 55
5.2. Saran ... 55
DAFTAR PUSTAKA... 56 LAMPIRAN - LAMPIRAN
viii
Table 1. Kegiatan Kerja Praktek... 5
Tabel 2. Simbol Yang Digunakan Dalam Flow Map ... 12
Tabel 3. Simbol Yang Digunakan Dalam Konteks Digram... 13
Tabel 4. Simbol Yang Digunakan Dalam DFD... 16
ix
Gambar 1. Karakteristik Suatu Sistem... 11
Gambar 2. Struktur Organisasi PT. TELKOM... 29
Gambar 3. Struktur Organisasi Direktorat HC dan GA... 30
Gambar 4. Struktur Organisasi HR Center dan HR Area 09 ... 31
Gambar 5. Flow Map Sistem Yang Sedang Berjalan ... 42
Gambar 6. Diagram Kontek Sistem yang Sedang Berjalan ... 43
Gambar 7. DFD level 1 Sistem Yang Sedang Berjalan ... 43
Gambar 8. DFD level 2 Proses 1 Sistem Yang Sedang Berjalan ... 44
Gambar 9. DFD level 2 Proses 2 Sistem Yang Sedang Berjalan ... 44
Gambar 10. Flow Map Sistem Yang Diusulkan... 47
Gambar 11. Diagram Kontek Sistem yang Yang Diusulkan ... 48
Gambar 12. DFD level 1 Sistem Yang Diusulkan... 48
Gambar 13. DFD level 2 Proses 1 Sistem Yang Diusulkan... 49
Gambar 14. DFD level 2 Proses 2 Sistem Yang Diusulkan... 49
DAFTAR PUSTAKA
[1]. Agus, M., dan Alam, J. 2001. Pemrograman Visual Basic 6.0. Jakarta : P.T. ElexMedia Komputindo.
[2]. Fathansyah. 1992. Sistem Basis Data. Yogyakarta: Bagian Penerbitan Manajemen Informatika UGM.
[3]. Jogiyanto, H. M., 1989. Analisis dan Desain Sistem Informasi. Yogyakarta : PT. Andi Offset.
[4]. http://wss-id.org/blogs/debby_ratnasari_sby/archive/2007/09/23/apa-ya-microsoft-access.aspx; Tanggal 6 Oktober 2009
Assalamu’alaikum Wr. Wb.
Puji syukur penulis melimpahkan rahmat dan hid dan anugerah-Nya lah maka syarat mata kuliah Kerja
Informatika ini dapat terselesaikan dengan baik Laporan Kerja Praktek
Reminding Training Sistem Menggunakan Bahasa mengenai perbaikan system khususnya di HR AREA aplikasi riminding yang dapat di ikuti peserta satu minggu se
Penulis menyadari sempurna. Untuk itu, penulis
sifatnya membangun guna kesempurnaan laporan kerja Dengan segala kerendahan
ucapan terima kasih yang membantu penulis hingga l
1. Kedua orang tua kami yang selalu memberikan doa da
i
um Wr. Wb.
syukur penulis panjatkan kehadirat Tuhan Yang Maha Esa yang mpahkan rahmat dan hidayah-Nya kepada penulis, karena hanya dengan re
lah maka Laporan Kerja Praktek yang merupakan
kuliah Kerja Praktek Program Strata 1 Jurusan Manajemen ka ini dapat terselesaikan dengan baik dan tepat pada waktunya.
Kerja Praktek ini berjudul “Perancangan sistem informasi Training Sistem pada PT. TELKOM unit HR AREA 09
Bahasa Pemograman Visual Basic 6.0”. Laporan ini perbaikan system yang kini sedang berjalan di PT. TELKOM
AREA 09 unit HR COM DEV dengan penambahan yang dapat mengingatkan adanya jadwal pelatihan yang peserta satu minggu sebelum pelatihan dimulai.
menyadari bahwa penyusunan laporan ini masih jauh itu, penulis sangat mengharapkan koreksi, kritik dan saran
guna kesempurnaan laporan kerja praktek ini.
segala kerendahan hati, perkenankanlah penulis menyampaikan kasih yang sebesar-besarnya kepada semua pihak yang nulis hingga laporan kerja praktek ini selesai, terutama kepada : Kedua orang tua kami yang selalu memberikan doa dan kasih sayangnya;
Esa yang telah karena hanya dengan restu merupakan salah satu Jurusan Manajemen tepat pada waktunya.
sistem informasi AREA 09 dengan Laporan ini berisi PT. TELKOM penambahan suatu pelatihan yang harus
masih jauh dari kritik dan saran yang
menyampaikan pihak yang telah utama kepada :
ii
3. Bapak Prof. Dr. Ir. H. Ukun Sastraprawira, M.Sc, selaku Dekan Fakultas Teknik dan Ilmu Komputer Universitas Komputer Indonesia;
4. Bapak Dadang Munandar, S.E., M.Si., selaku Ketua Jurusan Manajemen Informatika Fakultas Teknik dan Ilmu Komputer Universitas Komputer Indonesia;
5. Ibu Sintya Sukarta, S.T, selaku dosen pembimbing dan dosen wali MI-6 yang telah banyak meluangkan waktu dan memberikan pengarahan kepada penulis;
6. Seluruh Staff Dosen dan Sekretariat Jurusan Manajemen Informatika Universitas Komputer Indonesia;
7. Bapak Tri Sugiharto, selaku Manager HR COM DEV dan Pembimbing Lapangan yang telah memberikan ijin dan bantuannya kepada penulis; 8. Seluruh karyawan dan para staf PT. TELKOM Khusunya HR AREA 09
unit HR COM DEV yang tidak dapat disebutkan satu persatu, Terima Kasih atas bantuan dan dukungannya;
9. Teman-teman seperjuangan kami, Terima Kasih atas dukungan, informasi dan kebersamaannya;
10. Seluruh pihak yang tidak dapat disebutkan satu persatu yang secara langsung atau pun tidak langsung yang turut membantu penyelesaian laporan kerja praktek ini.
iii
Bandung, Oktober 2009
PADA PT. TELKOM UNIT HR AREA 09
DENGAN MENGGUNAKAN BAHASA PEMOGRAMAN
VISUAL BASIC 6.0
Laporan kerja praktek
Diajukan untuk memenuhi syarat matakuliah kerja praktek Program strata satu Jurusan Manajemen Informatika
Oleh :
Yanwadi Permana NIM. 10506281
Bandung, ……….2009
Pembimbing Jurusan, Pembimbing Lapangan,
Sintya Sukarta, ST., MT Tri Sugiharto
NIP. 4127. 70. 26.015 NIK. 621377
Ketua Jurusan Manajemen Informatika
Dadang Munandar, S.E., M.Si. NIP. 4217. 70. 26. 019