• Tidak ada hasil yang ditemukan

SIMPULAN DAN SARAN

Dalam dokumen IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA (Halaman 78-148)

Setelah dilakukan analisis dengan menggunakan analisis jalur dan tindakan pembahasan hasil penelttian. maka dapat dttarik beberapa simpulan

penelitian sebagai benku!.

7.1.1 Dan hasil analisis data yang dilakukan menunjukkan bahwa metode penilaian, laktor penilaian dan pejabat penilai seesra parsial tidak

berpengaruh seesra signifikan terhadap kepuasan ke~a karyawan pada PT Pos Indonesia (Persero) Bondowoso.

7.1.2 Pada PT Pos Indonesia (Persero) Banyuwangi metode penilaian dan pejabat penilai seesra parsial tidak berpengaruh seesra signifikan terhadap kepuasan kerja dan hanya laktor penilaian yang berpengaruh signifikan terhadap kepuasan ke~a.

7.1.3 Berdasarkan hasil anal isis data, dapat diketahui bahwa kepuasan ke~a

mempengaruhi semangat ke~a secsra sangat signifikan pada PT Pos Indonesia (Persero) Bondowoso dan PT Pos Indonesia (Persero) Banyuwangi.

7.1.4 Dan hasil analisis jalur terbukti metode penilaian, laktor penilaian dan pejabat penilai seesra parsial tidak mempengaruhi semangat kerja

72

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TESIS PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN WIJI UTAMI

Dalam dokumen IR-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA (Halaman 78-148)

Dokumen terkait