Pengarah/Pelindung :
Drs. Suhadi, MM
Ketua Tim Penyusun/Merangkap Anggota :
Sidik Purnomo, S.Pd, M.Si
Anggota Tim Penyusun :
1. Drs. Slamet Hariyono 2. Drs. M. Hilal 3. Mulyadi Hari Pramono, S.Pd 4. Eko Hadi Prasetyo, S.Pd
Peraturan Akademik SMA Negeri 1 Pare 33
WALI KELAS TAHUN PELAJARAN 2012/2013
NO NAMA NIP WALI KELAS
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 Drs. COIRUL HUDA ABDUL WAHIB, S.Pd WAWAN QOMARUDIN, S.Pd Dra. TRI MULATSIH
Dra. SUKARTINI
Drs. TEDJO HERMAWAN Drs. ANWAR HARIYONO Drs. I MADE SUASTIKA Dra. ENY RUFAIDA Dra. SUHARTINI Dra. INDAHWATI, MM IMAM, S.Ag Dra. SUWARNI Drs. MUHAMMAD SHOLIHATUR ROIYAH, S.Pd AMBAR WULAN, M.Pd ERY RUSMAWATI, S.Pd Dra. GIYAH MURTARI Dra. SITI SUNARTI
HANDRIJAS SETIAWAN,S.Pd Dra. RAHAYU ARIYANTI Dra.MAMLUKATUL FARIDA Dra. MUDJI RAHAYU MAHADMAHADI, S.Pd 19680309 200501 1 006 19570622 198503 1 003 19720521 200604 1 013 19590914 198601 2 003 19611112 198703 2 003 19650729 200701 1 005 19570408 198703 1 008 19680530 200701 1 011 19580830 198303 2 003 19560605 198403 2 004 19620512 199601 2 001 19550712 198303 1 015 19650403 198602 2 005 19551126 198303 1 006 19680425 200701 2 020 19610701 198503 2 009 19640510 198512 2 002 10600723 198503 2 007 19570702 198303 2 003 19670901 199203 1 009 19611218 198603 2 008 19600226 198703 2 002 19660316 199512 2 003 19551030 198203 1 006 X– 1 X– 2 X– 3 X– 4 X– 5 X– 6 X– 7 X- 8 XI – IA1 XI – IA2 XI – IA3 XI – IA4 XI – IS1 XI – IS2 XI – IS3 XI -IS4 XII – IA1 XII – IA2 XII – IA3 XII – IA4 XII – IS1 XII – IS2 XII – IS3 XII – IS4
Peraturan Akademik SMA Negeri 1 Pare 34 TUGAS DAN FUNGSI POKOK (TUPOKSI)
TENAGA PENDIDIK DAN KEPENDIDIKAN SMA NEGERI 1 PARE KAB.KEDIRI
I. Tugas dan Fungsi Kepala Sekolah (EMASLIM). 1. Kepala Sekolah sebagai Pendidik (Educator)
a. Membimbing guru dalam hal menyusun dan melaksanakan program pengajaran, mengevaluasi hasil belajar dan melaksanakan program pengajaran dan remedial.
b. Membimbing karyawan dalam hal menyusun program kerja dan melaksanakan tugas sehari-hari.
c. Membimbing siswa dalam kegiatan ekstra kurikuler, OSIS dan mengikuti lomba di luar sekolah.
d. Mengembangkan staf melalui pendidikan/latihan, melalui pertemuan, seminar dan diskusi, menyediakan bahan bacaan, memperhatikan kenaikan pangkat, mengusulkan kenaikan jabatan melalui seleksi calon Kepala Sekolah.
e. Mengikuti perkembangan iptek melalui pendidikan/latihan, pertemuan, seminar, diskusi dan bahan-bahan.
2. Kepala Sekolah sebagai Manajer (Manager)
a. Mengelola administrasi kegiatan belajar dan bimbingan konseling dengan memiliki data lengkap administrasi kegiatan belajar mengajar dan kelengkapan administrasi bimbingan konseling.
b. Mengelola administrasi kesiswaan dengan memiliki data administrasi kesiswaan dan kegiatan ekstra kurikuler secara lengkap.
c. Mengelola administrasi ketenagaan dengan memiliki data administrasi tenaga guru, karyawan (TU/laboran/teknisi/perpustakaan).
d. Mengelola administrasi keuangan, baik administrasi keuangan rutin dan komite sekolah. e. Mengelola administrasi sarana/prasarana baik administrasi gedung/ruang, mebelair, alat
laboratorium, perpustakaan.
3. Kepala Sekolah sebagai Pengelola Administrasi (Administrator)
a. Menyusun program kerja, baik jangka pendek, menengah maupun jangka panjang.
b. Menyusun organisasi ketenagaan di sekolah, baik Wakasek, Walikelas, Kepala Tata Usaha, Bendahara,Personalia Pendukung misalnya pembina perpustakaan, pramuka, OSIS, olah raga. Personalia kegiatan temporer, seperti Panitia Ujian, panitia peri-ngatan hari besar nasional atau keagamaan dan sebagainya.
c. Menggerakkan staf/guru/karyawan dengan cara memberikan arahan dan mengkoordinasikan pelaksanaan tugas.
d. Mengoptimalkan sumber daya manusia secara optimal, memanfaatkan sarana/prasarana secara optimal dan merawat sarana prasarana milik sekolah.
4. Kepala Sekolah sebagai Penyelia (Supervisor)
a. Menyusun program supervisi kelas, kegiatan ekstra kurikuler dan sebagainya.
b. Melaksanakan program supervisi baik supervisi kelas, kegiatan ekstra kurikuler dan lain-lain. c. Memanfaatkan hasil supervisi untuk meningkatkan kinerja guru/karyawan dan untuk
Peraturan Akademik SMA Negeri 1 Pare 35 5. Kepala Sekolah sebagai Pemimpin (Leader)
a. Memiliki kepribadian yang kuat, jujur, percaya diri, bertanggungjawab, berani mengambil resiko dan berjiwa besar.
b. Memahami kondisi anak buah, baik guru, karyawan dan anak didik. c. Memiliki visi dan memahami misi sekolah yang diemban.
d. Mampu mengambil keputusan baik urusan intern maupun ekstern. e. Mampu berkomunikasi dengan baik secara lisan maupun tertulis. 6. Kepala Sekolah sebagai Pembaharu (Inovator)
a. Mampu mencari, menemukan dan mengadopsi gagasan baru dari pihak lain.
b. Mampu melakukan pembaharuan di bagian kegiatan belajar mengajar dan bimbingan konseling, pengadaan dan pembinaan tenaga guru dan karyawan, kegiatan ekstra kurikuler dan mampu melakukan pembaharuan dalam menggali sumber daya.
7. Kepala Sekolah sebagai Pendorong (Motivator) a. Mampu mengatur lingkungan kerja.
b. Mampu mengatur pelaksanaan suasana kerja yang memadai.
c. Mampu menerapkan prinsip memberi penghargaan maupun sanksi hukuman yang sesuai dengan aturan yang ada.
II. Tugas Wakasek Urusan Kurikulum
Membantu dan bertanggung jawab kepada Kepala Sekolah dalam kegiatan : 1. Menyusun program pengajaran
2. Menyusun dan menjabarkan kalender pendidikan 3. Menyusun pembagian tugas guru dan jadwal pelajaran 4. Menyusun jadwal ulangan dan pelaksanaan ujian sekolah 5. Menerapkan kriteria persyaratan kenaikan kelas dan kelulusan 6. Mengatur jadwal penerimaan rapor dan ijasah
7. Mengkoordinasikan, menyusun dan mengarahkan penyusunan kelengkapan mengajar 8. Mengatur pelaksaan program perbaikan dan pengayaan
9. Mengatur pengembangan MGMP/MGBK dan koordinator mata pelajaran 10. Melakukan supervisi administrasi akademis
11. Melakukan pengarsipan program kurikulum 12. Penyusunan laporan secara berkala III. Tugas Urusan Kesiswaan
Membantu dan bertanggung jawab kepada Kepala Sekolah dalam kegiatan :
1. Menyusun program pembinaan kesiswaan (OSIS), meliputi: Kepramukaan, PMR, KIR, UKS, Paskibraka, pesantren kilat
2. Melaksanakan bimbingan, pengarahan dan pengendalian kegiatan kesiswaan/OSIS dalam rangka menegakkan disiplin dan tata tertib sekolah serta pemilihan pengurus OSIS
3. Membina pengurus OSIS dalam berorganisasi
4. Menyusun jadwal dan pembinaan serta secara berkala dan insidental 5. Membina dan melaksanakan koordinasi 7 K
6. Melaksanakan pemilihan calon siswa berprestasi dan penerima bea siswa
7. Mengadakan pemilihan siswa untuk mewakili sekolah dalam kegiatan di luar sekolah 8. Mengatur mutasi siswa
9. Menyusun dan membuat kepanitiaan Penerimaan Peserta Didik Baru dan pelaksanaan MOS 10. Menyusun dan membuat jadwal kegiatan akhir tahun sekolah
11. Menyelenggarakan Olimpiade Sains dan olah raga prestasi 12. Membuat laporan kegiatan kesiswaan secara berkala
Peraturan Akademik SMA Negeri 1 Pare 36 IV. Tugas Urusan Sarana dan Prasarana
Membantu dan bertanggung jawab kepada Kepala Sekolah dalam kegiatan : 1. Menyusun program pengadaan sarana dan prasarana
2. Mengkoordinasikan penggunaan sarana prasarana 3. Pengelolaan pembiayaan alat-alat pengajaran 4. Mengelola perawatan dan perbaikan sarana prasarana
5. Bertanggung jawab terhadap kelengkapan data sekolah secara keseluruhan 6. Melaksanakan pembukuan sarana dan prasarana secara rutin
7. Menyusun laporan secara berkala
V. Tugas Urusan Humas
Membantu dan bertanggung jawab kepada Kepala Sekolah dalam kegiatan : 1. Mengatur dan menyelenggarakan hubungan sekolah dengan komite sekolah 2. Membina hubungan antara sekolah dengan wali murid
3. Membina pengembangan antar sekolah dengan lembaga pemerintah, dunia usaha, dan lembaga sosial lainnya
4. Membuat dan menyusun program semua kebutuhan sekolah 5. Koordinasi dengan semua staf untuk kelancaran kegiatan sekolah 6. Menciptakan hubungan yang kondusif diantara warga sekolah
7. Mengkoordinir guru dan karyawan sekolah dalam melaksanakan kegiatan yang bersifat sosial dan kekeluargaan
8. Melakukan koordinasi dengan semua staf dan bertanggung jawab untuk mewujudkan 7 K 9. Menyusun program kegiatan bakti sosial, karya wisata, dan pameran hasil pendidikan 10. Mewakili Kepala Sekolah apabila berhalangan untuk menghadiri rapat masalah-masalah yang
bersifat umum
11. Menyusun laporan secara berkala
VI. Tugas Koordinator Tata Usaha:
Bertanggung jawab kepada Kepala Sekolah dalam kegiatan: 1. Penyusunan program kerja tata usaha sekolah
2. Pengelolaan dan pengarsipan surat-surat masuk dan keluar 3. Pengurusan administrasi sekolah
4. Pembinaan dan pengembangan karir pegawai tata usaha sekolah 5. Penyusunan administrasi sekolah meliputi kesiswaan dan ketenagaan 6. Penyusunan dan penyajian data/statistik sekolah secara keseluruhan 7. Mengkoordinasikan dan melaksanakan 7 K
8. Penyusunan laporan pelaksanaan secara berkala
VII. BENDAHARA
Bertanggung jawab kepada Kepala Sekolah dalam kegiatan: 1. Menerima RAPBS setiap awal tahun pelajaran baru 2. Membuat perencanaan anggaran bulanan dan tahunan 3. Mengelola sumber dana dan pengeluarannya
4. Membuat laporan keuangan bulanan dan tahunan 5. Membuat usulan gaji karyawan
Peraturan Akademik SMA Negeri 1 Pare 37 VIII. Tugas dan Fungsi Walikelas
Membantu dan bertanggung jawab kepada Kepala Sekolah dalam kegiatan : 1. Pengelolaan Kelas:
a. Tugas Pokok meliputi:
· Mewakili orang tua dan kepala sekolah dalam lingkungan pendidikan · Meningkatkan ketaqwaan terhadap Tuhan Yang Maha Esa
· Membantu pengembangan keterampilan anak didik · Membantu pengembangan kecerdasan anak didik · Mempertinggi budi pekerti dan kepribadian anak didik b. Keadaan Anak Didik
· Mengetahui jumlah anak didik
· Mengetahui jumlah anak didik putra (Pa) · Mengetahui jumlah anak didik putrid (Pi) · Mengetahui nama-nama anak didik · Mengetahui identitas lain dari anak didik · Mengetahui kehadiran anak didik setiap hari
· Mengetahui masalah-masalah yang dihadapi anak didik (tentang pelajaran,status sosial/ekonomi, dan lain-lain).
c. Melakukan Penilaian
· Tingkah laku anak didik sehari-hari di sekolah · Kerajinan, ketekunan, dan kesantunan · Kepribadian/tatib
· Dan lain-lain
d. Mengambil Tindakan Bila Dianggap Perlu · Pemberitahuan, pembinaan, dan pengarahan · Peringatan secara lesan
· Peringatan khusus yang terkait dengan BP/Kepala Sekolah e. Langkah Tindak Lanjut
· Memperhatikan buku nilai rapor anak didik · Memperhatikan keberhasilan/kenaikan anak didik · Memperhatikan kesehatan dan kesejahteraan anak didik · Memperhatikan dan membina suasana kekeluargaan 2. Penyelenggaraan Administrasi Kelas meliputi:
a. Denah tempat duduk anak didik b. Papan absensi anak didik c. Daftar Pelajaran
d. Daftar Piket e. Buku Absensi f. Buku Jurnal kelas g. Tata tertib kelas
3. Penyusunan dan pembuatan statistik bulanan anak didik 4. Pengisian DKN dan Daftar Kelas
5. Pembuatan catatan khusus tentang anak didik 6. Pencatatan mutasi anak didik
7. Pengisian buku laporan penilaian hasil belajar 8. Pembagian buku laporan penilaian hasil belajar
Peraturan Akademik SMA Negeri 1 Pare 38 IX. Tugas dan Fungsi Guru Pembimbing (BK)
Bertanggung jawab kepada Kepala Sekolah dalam kegiatan: 1. Penyusunan dan pelaksanaan program bimbingan dan konseling
2. Koordinasi dengan wali kelas dalam rangka mengatasi masalah-masalah yang dihadapi anak didik tentang kesulitan belajar
3. Membgerikan layanan dan bimbingan kepada anak didik agar lebih berprestasi dalam kegiatan belajar
4. Memberikan saran dan pertimbangan kepada anak didik dalam memperoleh gambaran tentang lanjutan pendidikan dan lapangan pekerjaan yang sesuai
5. Mengadakan penilaian pelaksanaan bimbingan dan konseling 6. Menyusun statistik hasil penilaian bimbingan dan konseling 7. Melaksanakan kegiatan analisis hasil evaluasi belajar
8. Menyusun dan melaksanakan program tindak lanjut bimbingan dan konseling 9. Menyusun laporan pelaksanaan kegiatan bimbingan dan koseling
X. TUGAS POKOK DAN FUNGSI KOORDINATOR BK
Bertanggung jawab kepada Kepala Sekolah dalam kegiatan: 1. Menyusun program dan pelaksanaan kegiatan penyuluhan 2. Membantu guru dan wali kelas dalam menghadapi kasus anak 3. Membuat program bimbingan psikologi
4. Menyusun dan mengarsip data kasus siswa (konseling)
5. Memberikan penjelasan bersama dengan Kepala Sekolah tentang program dan tujuan bimbingan kepada Wali Murid
6. Membantu Wali Murid dalam memberikan layanan psikolog tentang perkembangan putra-putrinya
7. Kordinasi dengan Wali Kelas dalam rangka mengatasi masalah yang dihadapi siswa tentang kesulitan belajar.
8. Melaksanakan koordinasi dengan wali kelas dan guru serta dinas terkait dalam menilai siswa bila terjadi pelanggaran yang dilakukan siswa.
9. Memberikan layanan bimbingan penyuluhan dan karir kepada siswa agar lebih berprestasi dalam kegiatan belajar
10. Melaksanakan koordinasi dengan instansi terkait
11. Penyusunan dan pemberian saran serta pertimbangan pemilihan jurusan
12. Memberikan saran dan pertimbangan kepada siswa dalam memperoleh gambaran tentang lanjutan pendidikan
13. Mengadakan penilaian pelaksanaan BK
14. Melaksanakan home visit kepada siswa/orang tua siswa yang bermasalah setelah ditangani oleh wali kelas melalui home visit sebelumnya dan tidak ada perubahan
15. Menyusun statistik hasil penilaian BK
16. Menyusun laporan pelaksanaan BK secara berkala
XI. Pustakawan Sekolah
Membantu Kepala sekolah dalam kegiatan:
1. Perencanaan pengadaan buku/bahan pustaka/media elektronika 2. Pelayanan perpustakaan
3. Perencanaan pengembangan perpustakaan
4. Pemeliharaan dan perbaikan buku-buku/bahan pustaka/media elektronika 5. Inventarisasi dan pengadministrasian
6. Penyimpanan buku/bahan pustaka, dan media elektronika 7. Menyusun tata tertib perpustakaan
Peraturan Akademik SMA Negeri 1 Pare 39 XII. Laboran
Membantu Kepala Sekolah dalam kegiatan:
1. Perencanaan pengadaan alat dan bahan laboratorium 2. Menyusun jadwal dan tata tertib penggunaan laboratorium
3. Mengatur penyimpanan, pemeliharaan, dan perbaikan alat-alat laboratorium 4. Membuat dan menyusun daftar alat-alat laboratorium
5. Inventarisasi dan pengadministrasian alat-alat laboratorium
6. Menyusun laporan pelaksanaan kegiatan laboratorium secara berkala XIII. Tugas Pokok dan Fungsi Guru
Bertanggung jawab kepada Kepala Sekolah dalam melaksanakan KBM, meliputi: 1. Membuat kelengkapan mengajar dengan baik dan lengkap
2. Melaksanakan kegiatan pembelajaran
3. Melaksanakan kegiatan penilaian proses belajar, ulangan harian, ulangan tengah semester, ulangan akhir semester dan ulangan kenaikan kelas
4. Melaksanakan analisis hasil ulangan harian
5. Menyusun dan melaksanakan program perbaikan dan pengayaan 6. Mengisi daftar nilai anak didik
7. Melaksanakan kegiatan bimbingan kepada peserta didik 8. Membuat alat pelajaran/alat peraga
9. Menumbuh kembangkan sikap menghargai karya seni
10. Mengikuti kegiatan pengembangan dan pemasyarakatan kurikulum 11. Melaksanakan tugas tertentu di sekolah
12. Mengadakan pengembangan program pembelajaran
13. Membuat catatan tentang kemajuan hasil belajar anak didik 14. Mengisi dan meneliti daftar hadir sebelum memulai pelajaran 15. Mengatur kebersihan ruang kelas dan sekitarnya
16. Mengumpulkan dan menghitung angka kredit untuk kenaikan pangkat
XIV. KOORDINATOR GURU MATA PELAJARAN Membantu Kepala Sekolah dalam kegiatan : 1. Bertanggungjawab atas :
a. Terlaksananya pertemuan MGMP intern sekolah minimal satu bulan sekali. b. Penyusunan program dan pengembangan MGMP mata pelajaran sejenis. c. Penyusunan program pengajaran :
(1). Analisis SK-KD. (2). Analisis SKL
(2). Program Tahunan (Prota) (3). Program Semester (Prosem) (4). Pengembangan silabus (5).Pengembangan RPP (6).Pengembangan bahan ajar (7).Penyusunan instrumen penilaian (8).Penyusunan analisis hasil ulangan (9).Pembelajaran remidial dan pengayaan.
2. Mengkoordinasikan penyusunan naskah soal Ulangan Harian.
3. Mengkoordinir pembuatan dan mengumpulkan analisis Ulangan Harian, Rekap daya serap dan ketuntasan belajar dan target kurikulum untuk selanjutnya diserahkan ke bidang kurikulum.
4. Membantu mengkoordinir Ulangan Harian dalam pelaksanaan UH,ketika mata pelajarannya diujikan.
5. Mengadakan monitoring Ulangan Harian pelaksanaan program perbaikan dan remidial mata pelajaran sejenis.
Peraturan Akademik SMA Negeri 1 Pare 40 XV. Tugas Guru Piket KBM:
Membantu Kepala Sekolah dalam kegiatan :
1. Meningkatkan pelaksanaan 7K (keamanan, kebersihan, ketertiban, keindahan, kekeluargaan, kerindangan, dan kesehatan)
2. Mengadakan pendataan dan mengisi buku piket
3. Menertibkan kelas-kelas yang kosong dengan jalan menginval
4. Mencatat: guru dan siswa yang terlambat, guru dan siswa yang pulang belum waktunya, kejadian-kejadian penting dan berusaha untuk menyelesaikan
5. Petugas piket harus hadir paling sedikit 15 menit sebelum bel masuk.
6. Melaporkan kasus-kasus yang bersifat khusus kepada wali kelas atau guru pembimbing 7. Mengawasi berlakunya tata tertib sekolah
XVI. PESURUH SEKOLAH
Bertanggung jawab kepada Kepala Sekolah dalam kegiatan : 1. Melaksanakan tugas kebersihan
2. Menyediakan minum untuk Kepala Sekolah dan Guru 3. Meminta dan menerima tugas dari kepala sekolah
4. Membantu menyediakan kebutuhan barang-barang yang diperlukan Kepala Sekolah 5. Melakukan tugas belanja makan/minum, foto copy, mengantar surat dan tugas sejenis
lainnya
6. Mengecek ketersediaan air minum, teh, gula dan kopi setiap hari. 7. Memelihara dan menjaga barang-barang milik sekolah
XVII. PENJAGA SEKOLAH
Bertanggung jawab kepada Kepala Sekolah dalam kegiatan : 1. Melaksanakan tugas pengamanan sekolah
2. Memonitor lingkungan sekolah sebanyak 3 (tiga) kali :
2.1. Setelah bel masuk dibunyikan, petugas berkeliling sekolah untuk memastikan bahwa seluruh siswa sudah masuk kelas
2.2. Setelah bel istirahat berakhir, petugas berkeliling sekolah untuk memastikan bahwa seluruh siswa sudah masuk kelas
2.3. Setelah bel pulang, petugas berkeliling sekolah untuk terakhir kali untuk memastikan bahwa kondisi lingkungan sekolah aman
3. Mengawasi dan menjaga keamanan lahan parkir sekolah 4. Memelihara dan menjaga barang-barang milik sekolah
5. Bekerjama dengan dinas terkait apabila ada masalah keamanan yang tidak dapat dilakukan secara internal atau sudah terjadi perbuatan melanggar hukum
XVIII. Ketua Perpustakaan
Bertanggung jawab kepada Kepala Sekolah dalam kegiatan : 1. Merencakan pengadaan buku/bahan pustaka media elektronik, 2. Mengurus pelayanan pustaka,
3. Merencanakan pengembangan perpustakaan,
4. Memelihara dan perbaikan buku/bahan pustaka/media elektronik,
5. Menginventarisasi dan mengadministrasikan buku-buku/bahan pustaka/media elektronik, 6. Menyimpan buku-buku perpustakaan media elektronik,
7. Menyusun tata tertib perpustakaan,
Peraturan Akademik SMA Negeri 1 Pare 41 XIX. Koordinator Laboratorium IPA
Bertanggung jawab kepada Kepala Sekolah dalam kegiatan : 1. Merencanakan pengadaan alat dan bahan laboratorium IPA,
2. Bersama laboran menyusun jadwal dan tata tertib penggunaan laboratorium IPA, 3. Bersama laboran menyusun program tugas-tugas laboratorium IPA,
4. Mengatur dan menyimpan daftar alat-alat laboratorium IPA,
5. Memelihara dan perbaikan alat-alat laboratirum IPA, menginventarisasi dan mengadministrasikan alat-alat laboratorium IPA,
6. Menyusun laporan pelaksanaan kegiatan laboratorium IPA.
7. Mengatur kebersihan, pemeliharaan, perbaikan dan penyimpanan alat-alat, bahan-bahan laboratorium IPA.
XX. Koordinator Laboratorium Komputer
Bertanggung jawab kepada Kepala Sekolah dalam kegiatan :
1. Merencanakan pengadaan alat, bahan dan barang untuk komputer, 2. Membersihkan dan merawat perangkat komputer,
3. Memeriksa stabilitas aliran listrik, Memperbaiki / menyimpan alat, bahan, barang yang tidak terpakai, Membuat / mengatur jadwal penggunaan laboratorium Informatika Teknologi,
4. Menginventarisir dan mengadministrasikan alat, bahan dan barang, 5. Menyusun laporan pendayagunaan / pemanfaatan kepada Kepala Sekolah.
Ditetapkan di : Pare Pada tanggal : 9 Juli 2012 Kepala SMA Negeri 1 Pare,
Drs. Suhadi, MM Pembina Tk.I
Peraturan Akademik SMA Negeri 1 Pare 43 TATA KRAMA DAN TATA TERTIB SISWA
BAB I