Nama Anggota Kelompok:
1. Abdul Maulana Siddiq
2. Fathul Attarik
3. Mutia Basmir
Tata Kelola
A. Kedudukan Perusahaan Tambang Dalam Tata Kelola Pertambangan
Diatur oleh UU No. 4 Tahun 2009 tentang Mineral dan Batu bara (UU Minerba). Dalam pertambangan mineral, dikenal
istilah Kontrak Karya (KK). Sementara dalam insudtri tambang batu bara ada
istilah Perjanjian Karya Pengusahaan Pertambangan Batu Bara (PKP2B) dan
Dalam rezim kontrak, negara
dipandang sebagai mitra bisnis
perusahaan tambang. Negara
berwenang menerapkan sanksi
administratif mulai dari
penghentian sementara kegiatan
tambang hingga pencabutan IUP
B. Tata Kelola Perusahaan Tambang Mencakup hubungan antara para
pemangku kepentingan (stakeholder) yang terlibat serta tujuan pengelolaan
perusahaan. Hal penting pengelolaan menyangkut masalah akuntabilitas dan
tanggung jawab mandat, khususnya implementasi pedoman dan
Tata kelola perusahaan tambang dilandasi lima prinsip yang baik, yaitu:
1. Transparansi 2. Independensi 3. Kewajaran
4. Akuntabilitas
C. Tujuan Tata Kelola Perusahaan
1. Memaksimalkan nilai perusahaan bagi pemegang saham
2. Meningkatkan daya saing perusahaan 3. Mendorong timbulnya kesadaran akan
tanggung jawab
4. Meningkatkan kepercayaan pasar
5. Mendorong setiap organ di perusahaan agar
melandaskan segala sesuatunya
D. Implementasi Tata Kelola
Perusahaan
Seharusnya setiap perusahaan
senantiasa menerapkan prinsip tata kelola yang baik serta seimbang
dengan pembangunan nilai-nilai dan budaya perusahaan yang
