• Tidak ada hasil yang ditemukan

BUPATI SUMEDANG PROVINSI JAWA BARAT KEPUTUSAN BUPATI SUMEDANG NOMOR:840.1/KEP.540-HUK/2019 TENTANG

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Membagikan "BUPATI SUMEDANG PROVINSI JAWA BARAT KEPUTUSAN BUPATI SUMEDANG NOMOR:840.1/KEP.540-HUK/2019 TENTANG"

Copied!
9
0
0

Teks penuh

(1)

BUPATI SUMEDANG PROVINSI JAWA BARAT KEPUTUSAN BUPATI SUMEDANG NOMOR:840.1/KEP.540-HUK/2019

TENTANG

PEMBENTUKAN TIM PELAKSANAAN PENYUSUNAN KEBIJAKAN MENGENAI TAMBAHAN PENGHASILAN PEGAWAI APARATUR SIPIL NEGARA PADA

PEMERINTAH DAERAH KABUPATEN SUMEDANG DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA

BUPATI SUMEDANG,

Menimbang : bahwa dalam rangka melaksanakan ketentuan Lampiran Keputusan Menteri Dalam Negeri Nomor 061– 5449 Tahun 2019 tentang Tata Cara Persetujuan Menteri Dalam Negeri Terhadap Tambahan Penghasilan Pegawai Aparatur Sipil Negara di Lingkungan Pemerintah Daerah Perlu Menetapkan Keputusan Bupati tentang Pembentukan Tim Pelaksanaan Penyusunan Kebijakan Mengenai Tambahan Penghasilan Pegawai Aparatur Sipil Negara pada Pemerintah Daerah Kabupaten Sumedang;

Mengingat : 1. Undang-Undang Nomor 14 Tahun 1950 tentang Pembentukan Daerah-daerah Kabupaten dalam Lingkungan Propinsi Djawa Barat (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 1950) sebagaimana telah diubah dengan Undang-Undang Nomor 4 Tahun 1968 tentang Pembentukan Kabupaten Purwakarta dan Kabupaten Subang dengan Mengubah Undang-Undang Nomor 14 Tahun 1950 tentang Pembentukan Daerah-daerah Kabupaten dalam Lingkungan Propinsi Djawa Barat (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 1968 Nomor 31, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 2851);

2. Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 6, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5494);

(2)

3. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintah Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 244, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5587) sebagaimana diubah beberapa kali terakhir dengan Undang-Undang Nomor 9 Tahun 2015 tentang Perubahan Kedua atas Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2015 Nomor 55, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5679);

4. Peraturan Pemerintah Nomor 58 Tahun 2005 tentang Pengelolaan keuangan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2005 Nomor 140, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4578);

5. Peraturan Pemerintah Nomor 6 Tahun 2008 tentang Pedoman Evaluasi Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2008 Nomor 19, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4815);

6. Peraturan Pemerintah Nomor 18 Tahun 2016 tentang Perangkat Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2016 Nomor 114, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5887) sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor 72 Tahun 2019 tentang Perubahan atas Peraturan Pemerintah Nomor 18 Tahun 2016 tentang Perangkat Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2019 Nomor 187, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 6402);

7. Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2017 Nomor 63, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 6037);

8. Peraturan Pemerintah Nomor 12 Tahun 2017 tentang Pembinaan dan Pengawasan Penyelenggaraan Pemerintah Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2017 Nomor 73, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 6041);

9. Peraturan Pemerintah Nomor 12 Tahun 2019 tentang Pengelolaan Keuangan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2019 Nomor 42, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 6322);

(3)

10. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 4 Tahun 2005 tentang Analisis Jabatan di Lingkungan Departemen Dalam Negeri dan Pemerintah Daerah; 11. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 12 Tahun

2008 tentang Pedoman Analisis Beban Kerja di Lingkungan Departemen Dalam Negeri dan Pemerintah Daerah;

12. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 73 Tahun 2009 tentang Tata Cara Pelaksanaan Evaluasi Kinerja Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah; 13. Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara

dan ReformasiBirokrasi Nomor 34 Tahun 2011 tentang Pedoman Evaluasi Jabatan;

14. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 35 Tahun 2012 tentang Analisis Jabatan di Lingkungan Kementerian Dalam Negeri dan Pemerintah Daerah (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2012 Nomor 483);

15. Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 41 Tahun 2018 tentang Nomenklatur Jabatan Pelaksana Bagi Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Instansi Pemerintah (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2018 Nomor 1273);

16. Keputusan Menteri Dalam Negeri Nomor 061–5449 Tahun 2019 tentang Tata Cara Persetujuan Menteri Dalam Negeri Terhadap Tambahan Penghasilan Pegawai Aparatur Sipil Negara di Lingkungan Pemerintah Daerah.

17. Peraturan Daerah Nomor 3 Tahun 2009 tentang Pokok-pokok Pengelolaan Keuangan Daerah (Lembaran Daerah Kabupaten Sumedang Tahun 2009 Nomor 4, Tambahan Lembaran Daerah Kabupaten Sumedang Nomor 1) sebagaimana telah diubah dengan peraturan Daerah Nomor 13 tahun 2012 tentang Perubahan atas Peraturan Daerah Nomor 3 Tahun 2009 tentang Pokok-pokok Pengelolaan Keuangan Daerah (Lembaran Daerah Kabupaten Sumedang Kabupaten Sumedang Nomor 7);

18. Peraturan Daerah Nomor 11 Tahun 2016 tentang Pembentukan dan Susunan Perangkat Daerah Kabupaten Sumedang (Lembaran Daerah Kabupaten Sumedang (Lembaran Daerah Kabupaten Sumedang Tahun 2016 Nomor 11);

(4)

19. Peraturan Bupati Nomor 83 Tahun 2011 tentang Sistem dan Prosedur Pengelolaan Keuangan Daerah (Berita Daerah Kabupaten Sumedang Tahun 2011 Nomor 83) sebagaimana telah diubah beberapa kali, terakhir dengan Peraturan Bupati Nomor 40 Tahun 2014 tentang Perubahan Kedua atas Peraturan Bupati Sumedang Nomor 83 Tahun 2011 tentang Sistem dan Prosedur Pengelolaan Keuangan Daerah (Berita Daerah Kabupaten Sumedang Tahun 2014 Nomor 40);

20. Peraturan Daerah Nomor 12 Tahun 2019 tentang Perubahan Anggaran Pebndapatan dan Belanja Daerah Kabupaten Sumesdang Tahun Anggaran 2019 (Lembaran Daerah Kabupaten Sumedang Tahun 2019 Nomor 12);

21. Peratuiran Bupati Nomor 115 Tahun 2019 tentang Penjabaran Perubahan Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah Kabupaten Sumedang Tahun Anggaran 2019 (Berita Daerah Kabupaten Sumedang Tahun 2019 Nomor 115);

Memperhatikan : Keputusan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor Kep/M.PAN/61/7/2004 tentang Pedoman Pelaksanaan Analisis Jabatan;

MEMUTUSKAN:

Menetapkan : KEPUTUSAN BUPATI TENTANG PEMBENTUKAN TIM PELAKSANAAN PENYUSUNAN KEBIJAKAN MENGENAI TAMBAHAN PENGHASILAN PEGAWAI APARATUR SIPIL NEGARA PADA PEMERINTAH DAERAH KABUPATEN SUMEDANG.

KESATU : Membentuk Tim Pelaksanaan Penyusunan Kebijakan Mengenai Tambahan Penghasilan Pegawai Aparatur Sipil Negara pada Pemerintah Daerah Kabupaten Sumedang dengan susunan keanggotaan dan uraian tugas sebagaimana tercantum dalam lampiran Keputusan ini.

KEDUA : Tim Pelaksanaan Penyusunan Kebijakan Mengenai Tambahan Penghasilan Pegawai Aparatur Sipil Negara pada Pemerintah Daerah Kabupaten Sumedang mengklasifikasikan pejabat/unit kerja perangkat daerah kedalam kriteria Tambahan Penghasilan Pegawai Aparatur Sipil Negara pada Tambahan Penghasilan Pegawai berdasarkan beban kerja, prestasi kerja, tempat bertugas, kondisi kerja dan kelangkaan profesi serta pertimbangan objektif lainnya.

KETIGA : Biaya yang timbul akibat ditetapkannya Keputusan ini dibebankan pada Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah Kabupaten Sumedang Tahun Anggaran 2019.

(5)

KEEMPAT Keputusan ini mulai berlaku pada tanggal ditetapkan. Ditetapkan di Sumedang pada tanggal 6 Desember 2019

BUPATI SUMEDANG,

ttd

DONY AHMAD MUNIR

Salinan sesuai dengan aslinya KEPALA BAGIAN HUKUM,

UJANG SUTISNA

(6)

LAMPIRAN

KEPUTUSAN BUPATI SUMEDANG NOMOR : 840.1/KEP. 540 –HUK/2019 TENTANG

PEMBENTUKAN TIM PELAKSANAAN PENYUSUNAN KEBIJAKAN MENGENAI TAMBAHAN PENGHASILAN PEGAWAI APARATUR SIPIL NEGARA PADA PEMERINTAH DAERAH KABUPATEN SUMEDANG

SUSUNAN KEANGGOTAAN DAN URAIAN TUGAS TIM PELAKSANAAN PENYUSUNAN KEBIJAKAN MENGENAI TAMBAHAN PENGHASILAN PEGAWAI

APARATUR SIPIL NEGARA PADA PEMERINTAH DAERAH KABUPATEN SUMEDANG

A. SUSUNAN KEANGGOTAAN

I. Ketua : Sekretaris Daerah Kabupaten Sumedang II. Sekretaris : Asisten Sekretariat Daerah Kabupaten

Sumedang Bidang Pemerintahan. III. Anggota (Tim Teknis)

1. Bidang Pengelolaan Keuangan

a. Koordinator : Kepala Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset Daerah Kabupaten Sumedang;

b. Anggota : 1. Sekretaris Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset Daerah Kabupaten Sumedang

2. Kepala Bidang Anggaran Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset Kabupaten Sumedang

3. Kepala Bidang Perbendaharaan pada Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset Kabupaten Sumedang

4. Kepala Bidang Aset Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset Kabupaten Sumedang

5. Kepala Sub Bagian Pengelolaan Anggaran dan Evaluasi pada Bidang Anggaran Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset Kabupaten Sumedang

6. Kepala Sub Bagian Belanja pada Bidang Perbendaharaan Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset Kabupaten Sumedang;

7. Kepala Sub Bagian Pemanfaatan Pengelolaan Barang Daerah Sekretariat Daerah Kabupaten Sumedang;

(7)

8. Kepala Sub Bagian Penatausahaan Aset pada Bidang Aset Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset Daerah Kabupaten Sumedang;

9. Kepala Sub Bagian Perencanaan Aset pada Bidang Aset Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset Daerah Kabupaten Sumedang;

10. Kepala Sub Bidang Perencanaan Penyusunan Anggaran pada Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset Daerah Kabupaten Sumedang;

2. Bidang Organisasi a.Koordinator

b.Anggota

:

:

Asisten Sekretariat Daerah Kabupaten Sumedang Bidang Administrasi Umum;

1. Kepala Bagian Organisasi Sekretariat Daerah Kabupaten Sumedang.

2. Kepala Bagian Keuangan Sekretariat Daerah Kabupaten Sumedang;

3. Kepala Bagian Pengelolaan Barang Daerah Sekretariat Daerah Kabupaten Sumedang;

4. Kepala Sub Bagian Kelembagaan pada Bagian Organisasi Sekretariat Daerah Kabupaten Sumedang.

5. Kepala Bagian Pengelolaan Barang Daerah Sekretariat Daerah Kabupaten Sumedang;

6. Kepala Sub Bagian Akuntabilitas dan Pendayagunaan Aparatur pada Organisasi sekretariat Daerah Kabupaten Sumedang.

7. Kepala Sub Bagian Ketatalaksanaan pada Bagian Organisasi Sekretariat Daerah Kabupaten Sumedang;

8. Analis Akuntabilitas Kinerja Aparatur pada Bagian Organisasi Sekretariat Daerah Kabupaten Sumedang.

9. Analis Kinerja Pada Bagian Organisasi Sekretariat Daerah Kabupaten Sumedang; 3. Bidang Kepegawaian a. Koordinator b. Anggota : :

1. Kepala Badan Kepegawaian, Pendidikan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Sumedang; 2. Sekretaris Badan Kepegawaian,

Pendidikan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Sumedang; 3. Kepala Bidang Kinerja dan Penempatan

dalam Jabatan Badan Kepegawaian, Pendidikan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Sumedang;

(8)

4. Kepala Sub Bidang Disiplin dan Penghargaan pada Bidang Kinerja dan Penempatan dalam Jabatan Badan Kepegawaian, Pendidikan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Sumedang;

5. Kepala Sub Bidang Data dan Informasi pada Dinas Komunikasi dan Informasi, Persandian dan Statistik Kabupaten Sumedang. 4. Bidang Hukum a. Koordinator b. Anggota : :

Kepala Bagian Hukum Sekretariat Daerah Kabupaten Sumedang.

Kepala Sub Bagian Perundang-undangan pada Bagian Hukum Sekretariat Daerah Kabupaten Sumedang. 5. Bidang Perencanaan a. Koordinator b. Anggota : :

Kepala Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Daerah Kabupaten Sumedang;.

1. Kepala Bidang Perencanaan, Penelitian dan Evaluasi Pembangunan pada Badan Perencanaan Pembangunan, penelitian dan Pengembangan Daerah. 2. Kepala Sub Bidang Monitoring dan

evaluasi pada Bidang Perencanaan, Penelitian dan Evaluasi Pembangunan Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Daerah Kabupaten Sumedang;

3. Kepala Sub Bidang Perencanaan Pembangunan Daerah pada Bidang Perencanaan, Penelitian dan Evaluasi Pembangunan Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Daerah Kabupaten Sumedang; 6. Bidang Pengawasan a. Koordinator b. Anggota : :

Inspektur Kabupaten Sumedang.

Kepala Sub Bidang Perencanaan pada Sekretariat Inspektorat kabupaten Sumedang;

B. URAIAN TUGAS

I. Ketua mempunyai tugas:

a. mengkoordinasikan seluruh kegiatan Penyusunan Tunjangan Kinerja di lingkungan Pemerintah Kabupaten Sumedang;

b. melaksanakan pemantauan seluruh kegiatan Penyusunan Tunjangan Kinerja di lingkungan Pemerintah Kabupaten Sumedang;

(9)

c. menyusun anggaran kegiatan Penyusunan Tunjangan Kinerja di lingkungan Pemerintah Kabupaten Sumedang;

d. menyusun seluruh perumusan permasalahan Penyusunan Tunjangan Kinerja di lingkungan Pemerintah Kabupaten Sumedang;

e. menindaklanjuti permasalahan kegiatan Penyusunan Tunjangan Kinerja di lingkungan Pemerintah Kabupaten Sumedang;dan

f. membuat laporan tertulis tentang Penyusunan Tunjangan Kinerja di lingkungan Pemerintah Kabupaten Sumedang untuk dipertanggungjawabkan kepada pimpinan.

II. Sekretaris mempunyai tugas:

a. membantu Ketua dalam melaksanakan Penyusunan Tunjangan Kinerja di lingkungan Pemerintah Kabupaten Sumedang;

b. membantu Ketua dalam mempersiapkan rapat-rapat dan surat menyurat kegiatan penyusunan Tunjangan Kinerja di Lingkungan PemerintahKabupaten Sumedang;

c. membantu Ketua dalam menghimpun serta merekomendasikan seluruh materi yang berkaitan dengan Penyusunan Tunjangan Kinerja di lingkungan Pemerintah Kabupaten Sumedang;

d. membantu Ketua dalam penyusunan anggaran kegiatan Penyusunan Tunjangan Kinerja di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Sumedang;dan

e. mempertanggungjawabkan pelaksanaan tugasnya kepada ketua. III. Anggota mempunyai tugas:

a. bidang pengelolaan keuangan daerah melakukan perhitungan terkait penganggaran tpp asn pemerintah daerah;

b. organisasi melakukan perhitungan indeks penyelenggaraan pemerintahan daerah serta mengidentifikasi jabatan-jabatan yang masuk dalam kriteria beban kerja, prestasi kerja, kondisi kerja, kelangkaan profesi dan/atau pertimbangan objektif lainnya;

c. bidang kepegawaian melakukan perhitungan tambahan penghasilan pegawai yang akan diterima pemangku jabatan berdasarkan masing-masing kelas jabatan;dan

d. bagian hukum menyusun peraturan kepala daerah tentang tambahan penghasilan pegawai aparatur sipil negara pemerintah daerah sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan tentang pembentukan produk hukum daerah;

e. bidang perencanaan memastikan penganggaran terkait tambahan penghasilan pegawai aparatur sipil negara pemerintah daerah;dan

f. bidang pengawasan melakukan pengawasan pelaksanaan tambahan penghasilan pegawai aparatur sipil negara pada Pemerintah Daerah sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan.

BUPATI SUMEDANG, ttd

DONY AHMAD MUNIR Salinan sesuai dengan aslinya

KEPALA BAGIAN HUKUM,

UJANG SUTISNA

Referensi

Dokumen terkait

1. Menyebutkan nama tokoh sesuai dengan deskripsi yang diberikan. Menuliskan berbagai informasi tentang seorang tokoh terkenal menggunakan tekhnik mind- mapping. Menulis teks

Perkembangan bahasa Melayu di wilayah nusantara mempengaruhi dan mendorong tumbuhnya rasa persaudaraan dan rasa persatuan bangsa Indonesia oleh karena itu para

Hasil penelitian menunjukkan bahwa Lembar Kerja Peserta Didik (LKPD) yang disusun oleh guru IPA SMP Negeri Mataram sudah memuat hal-hal yang berkaitan dengan

Judul KTI : Insidensi infeksi menular lewat transfusi darah (IMLTD) pada darah donor di unit donor darah PMI kota Semarang Dengan ini menyatakan :2. (a) KTI ini

2) Data Penggunaan Pada Pangan Olahan (nama jenis, kategori pangan, nama dagang/merek, berat/isi bersih, takaran saji, jenis kemasan, jumlah yang ditambahkan,

Pada praktiknya berbagai permasalahan konstitusional terkait implementasi undang-undang, kebijakan pemerintah yang melanggar hak konstitusional warga ne-gara, putusan

Beberapa Hasil Penelitian yang Telah Dilakukan yang Behubungan dengan Bidang Konsolidasi dan Pemadatan. I11 BAHAN

• Bahawa kaum Yahudi daripada bani Auf adalah satu umat bersama orang mukmin, mereka bebas dengan agama mereka dan orang-orang Islam dengan agama mereka, begitu juga