Teks penuh
NAMA DU/DI :
ALAMAT DU/DI :
NOMER TELP. :
NAMA PIMPINAN :
NAMAPEMBIMBING :
TGL. MULAI PRAKTEK :
TGL. SELESAI PRAKEK :
JUMLAH HARI ABSEN : SAKIT :
IZIN :
ALPHA :
HARI JAM MASUK JAM ISTIRAHAT JAM PULANG MINGGU
Dokumen terkait
No NIM Nama Mahasiswa Senin Selasa Rabu
Berdasarkan hasil wawancara diketahui bahwa faktor utama penyebab menurunnya rata-rata kinerja karyawan adalah karena adanya suatu gap competency.Gap terjadi karena adanya
(5) Tanah hak yang ditetapkan sebagai hutan kota tanpa melalui proses penunjukan dan pembangunan sebagaimana dimaksud pada ayat (3), terlebih dahulu disepakati antara
Setelah diketahui data mengikuti distribusi weibull 2 parameter, maka dilakukan estimasi parameter, yaitu mencari estimasi nilai λ (parameter skala) dan k
Tabel 4.4 Perubahan Jumlah Program Studi dan Mahasiswa Universitas Sebelas Maret 47 Tabel 4.5 Luas Lahan Terbangun di Sekitar Kampus
Uji koefisien determinan tersebut menunjukkan bahwa variasi perubahan harga obligasi peringkat rendah yang paling mampu dijelaskan lebih banyak oleh likuiditas, waktu
Berdasarkan latar belakang yang telah dijelaskan sebelumnya dan dengan adanya hasil research gap dari hasil penelitian sebelumnya menjadi alasan peneliti untuk
Hasil ini mengembangkan penelitian yang dilakukan oleh Syah (2013) menyatakan bahwa kompensasi memiliki hubungan yang positif dan signifikan dengan kepuasan kerja
