PENGGUNAAN ALAT PELINDUNG DIRI (APD)
DITINJAU DARI PERSEPSI TERHADAP RESIKO
KECELAKAAN KERJA PADA KARYAWAN PT. BAMA
PRIMA TEXTILE PEKALONGAN
SKRIPSI
Oleh :
ELISABETH DIANINGTYAS HENDRIAWATI
08.40.0071
FAKULTAS PSIKOLOGI
UNIVERSITAS KATOLIK SOEGIJAPRANATA
SEMARANG
PENGGUNAAN ALAT PELINDUNG DIRI (APD)
DITINJAU DARI PERSEPSI TERHADAP RESIKO
KECELAKAAN KERJA PADA KARYAWAN PT. BAMA
PRIMA TEXTILE PEKALONGAN
Skripsi
Diajukan kepada Fakultas Psikologi Universitas Katolik
Soegijapranata Semarang untuk memenuhi sebagian dari
syarat-syarat guna memperoleh derajat Sarjana Psikologi
Oleh :
Elisabeth Dianingtyas Hendriawati
08.40.0071
FAKULTAS PSIKOLOGI
UNIVERSITAS KATOLIK SOEGIJAPRANATA
SEMARANG
HALAMAN PENGESAHAN
Dipertahankan di Depan Dewan Penguji Skripsi
Fakultas Psikologi Universitas Katolik Soegijapranata Semarang
dan Diterima untuk Memenuhi Sebagian dari Syarat Guna
Memperoleh Derajad Sarjana Psikologi
Pada tanggal
---
Mengesahkan
Fakultas Psikologi
Universitas Katolik Soegijapranata
Dekan,
(Dr. Kristiana Haryanti, M.Si)
Dewan Penguji
1.
Drs. Sumbodo Prabowo, M.Si
2.
Drs. Pius Heru Priyanto, M.Si
3.
Drs. Y. Sudiantara, M.S
iv
MOTTO
ORANG YANG MENABUR SEDIKIT AKAN MENUAI SEDIKIT
PULA
DAN ORANG YANG MENABUR BANYAK, AKAN MENUAI
BANYAK PULA
MANUSIA TERLAHIR DENGAN KELEMAHAN YANG
MELEKAT PADANYA
JANGAN JADIKAN KELEMAHAN SEBAGAI ALASAN
DARI SUATU KEGAGALAN
TETAPI JADIKANLAH KELEMAHAN SEBAGAI SEMANGAT
v
vi
KATA PENGANTAR
Segala puji dan syukur kepada Tuhan Yesus Kristus, atas segala berkat dan
karuniaNya yang tidak pernah berhenti kepada penulis sehingga mampu
menyelesaikan skripsi dengan judul “
PENGGUNAAN ALAT
PELINDUNG DIRI (APD) DITINJAU DARI PERSEPSI TERHADAP
RESIKO KECELAKAAN KERJA PADA KARYAWAN PT. BAMA
PRIMA TEXTILE PEKALONGAN
”.
Skripsi ini disusun dalam rangka memenuhi persyaratan dalam
memperoleh gelar kesarjanaan pada Fakultas Psikologi Universitas Katolik
Soegijapranata Semarang.
Pada kesempatan ini, penulis ingin menyampaikan rasa terima kasih
kepada pihak-pihak yang telah memberi dukungan baik materi maupun
moril. Dengan segenap ketulusan hati penulis mengucapkan terima kasih
kepada :
1.
Ibu Dr. Kristiana Haryanti, M.Si selaku Dekan Fakultas Psikologi
Universitas Katolik Soegijapranata Semarang yang telah memberikan
ijin penelitian kepada penulis.
2.
Bapak Drs. Sumbodo Prabowo, M.Si selaku Dosen Pembimbing Utama
yang telah bersedia meluangkan waktu untuk memberi bimbingan dan
pengarahan dengan penuh kesabaran selama penyusunan skripsi ini.
3.
Bapak Drs. Pius Heru Priyanto, M.Si selaku dosen wali yang telah
vii
4.
Seluruh Dosen Fakultas Psikologi Unika Soegijapranata Semarang, atas
semua ilmu dan pengetahuan yang telah diberikan selama penulis
menjalani studi.
5.
Seluruh Staf administrasi atau pengajaran, atas bantuan yang diberikan
untuk memperlancar studi penulis.
6.
Bapak Ariswara, selaku HRD Manager PT. Bama Prima Textile
Pekalongan yang telah memberikan banyak informasi dan ijin untuk
melakukan penelitian.
7.
Seluruh karyawan bagian produksi PT. Bama Prima Textile Pekalongan
yang telah bersedia menjadi subyek penelitian.
8.
Tuhan Allahku yang selalu mendengarkan dan merestui dalam
kelancaran penelitian ini.
9.
Keluargaku tercinta, Bapak, Ibu, dan Mbak Siska, terimakasih atas
segala kasih sayang, perhatian, doa, dan dukungan yang diberikan
selama ini. Terima kasih juga karena telah memberikan kepercayaan
yang besar selama ini.
10.
Terkhusus bagi Alm. Yang Kung dan Yang Ti, terimakasih atas kasih
sayang, doa, perhatiannya selama ini. Walaupun saat ini kita sudah tidak
bersama doa serta dukungannya masih tetap saya rasakan.
11.
Semua keluarga besar, Mbah Kung, Mbah Ti, semua Om dan Tante,
semua Pakde dan Bude, dan semua sepupuku, terima kasih karena telah
memberikan cinta dan dukungannya selama ini.
viii
13.
Tri Wahyu Nurcahyo, terimakasih atas telah mau memberikan informasi
serta membimbing dalam penyelesaian pembuatan skripsi ini.
14.
Teman-temanku tersayang, Monic, Tyas, Nenes dan Decy. Terima kasih
atas pelajaran hidup, dan kebersamaan yang telah kalian berikan selama
ini. Saat indah ini akan selalu menjadi suatu kenangan yang tidak akan
terlupakan, tetap semangat dan terus berjuang kawan.
15.
Teman-teman ORMAWA terkhusus BEMF periode 2009-2010 dan
2010-2011. Terima kasih atas pembelajaran hidup yang diberikan
kepada saya. Pengalaman saat kita berproses bersama dalam organisasi
luar biasa.
16.
Teman-teman kelas B angkatan 2008 terima kasih atas kebersamaan dan
pertemanan kita.
17.
Semua pihak yang tidak dapat penulis sebutkan disini yang turut
membantu kelancaran penyusunan skripsi.
Penulis menyadari akan kekurangan-kekurangan yang ditemukan
dalam penyusunan skripsi ini, maka dengan besar hati penulis menerima
segala kritik dan saran yang membangun guna kemajuan penulis. Akhir
kata semoga kasih Tuhan selalu beserta kita semua.
Semarang, 21 September 2012
ix
DAFTAR ISI
HALAMAN JUDUL... i
HALAMAN PERSYARATAN... ii
HALAMAN PENGESAHAN... iii
HALAMAN MOTTO... iv
HALAMAN PERSEMBAHAN... v
KATA PENGANTAR... vi
DAFTAR ISI ... ix
DAFTAR TABEL... xiii
DAFTAR LAMPIRAN... xiv
BAB I PENDAHULUAN... 1
A.
Latar Belakang Masalah... 1
B.
Tujuan Penelitian... 12
C.
Manfaat Penelitian... 12
1.
Manfaat Teoritis... 12
2.
Manfaat Praktis... 12
BAB II LANDASAN TEORI... 13
A.
Penggunaan Alat Pelindung Diri (APD)... 13
1.
Pengertian Alat Pelindung Diri (APD)... 13
2.
Syarat-Syarat Alat Pelindung Diri (APD)... 14
3.
Jenis-Jenis Alat Pelindung Diri (APD)... 16
4.
Tujuan dan Manfaat Alat Pelindung Diri (APD)... 19
5.
Faktor-Faktor Penggunaan Alat Pelindung Diri (APD)... 21
x
B.
Persepsi Karyawan Terhadap Resiko kecelakaan Kerja... 28
1.
Pengertian Persepsi Karyawan Terhadap Resiko Kecelakaan
Kerja...
28
2.
Aspek-Aspek Persepsi Karyawan Terhadap Resiko Kecelakaan
Kerja...
32
C.
Masa Kerja... 34
1.
Pengertian Masa Kerja... 34
2.
Hubungan Masa Kerja Dengan Penggunaan Alat Pelindung
Diri (APD)...
36
D.
Hubungan Antara Persepsi Karyawan Terhadap Resiko Kecelakaan
Kerja Dengan Alat Pelindung Diri (APD)...
38
E.
Hipotesis... 41
BAB III METODE PENELITIAN... 42
A.
Metode Penelitian Yang Digunakan... 42
B.
Identifikasi Variabel... 42
1.
Variabel Tergantung... 42
2.
Variabel Bebas... 42
3.
Variabel Sertaan... 42
C.
Definisi Operasional Variabel Penelitian... 42
1.
Penggunaan Alat Pelindung Diri (APD)... 43
2.
Persepsi Karyawan Terhadap Resiko Kecelakaan Kerja... 43
3.
Masa Kerja... 44
D.
Subjek Penelitian... 44
E.
Metode Pengumpulan Data... 45
xi
2.
Skala Persepsi Karyawan Terhadap Resiko Kecelakaan Kerja... 47
F.
Uji Coba Alat Ukur... 48
1.
Validitas Alat Ukur... 48
2.
Uji Reliabilitas Alat Ukur... 49
G.
Metode Analisis Data... 49
BAB IV LAPORAN PENELITIAN... 51
A.
Orientasi kancah Penelitian...
B.
Persiapan Penelitian...
51
53
1.
Penyusunan Alat Ukur... 53
a.
Skala Penggunaan Alat Pelindung Diri... 54
b.
Skala Persepsi Karyawan Terhadap Resiko Kecelakaan
Kerja...
54
2.
Perijinan Penelitian... 55
C.
Pengambilan Data... 56
D.
Uji Validitas dan Reliabilitas Alat Ukur... 57
1.
Validitas Dan Reliabilitas Skala Penggunaan Alat Pelindung
Diri...
57
2.
Validitas Dan Reliabilitas Skala Persepsi Karyawan
Terhadap Resiko Kecelakaan Kerja...
58
BAB V HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN... 59
A.
Hasil Penelitian... 59
1.
Uji Asumsi... 59
a.
Uji Normalitas... 59
b.
Uji Linieritas... 60
xii
C.
Pembahasan... 61
BAB VI KESIMPULAN DAN SARAN... 67
A.
Kesimpulan... 67
B.
Saran... 67
1.
Bagi Pekerja... 67
2.
Bagi Perusahaan... 68
3.
Bagi Peneliti Selanjutnya... 68
xiii
DAFTAR TABEL
xiv
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran A : SKALA PENELITIAN
...
73
Lampiran A 1 : Skala Penggunaan Alat Pelindung Diri...
74
Lampiran A 2 : Skala Persepsi Karyawan Terhadap Resiko
Kecelakaan Kerja... 77
Lampiran B : DATA KASAR
...
80
Lampiran B 1 : Data Kasar Penggunaan Alat Pelindung Diri...
81
Lampiran B 2 : Data Kasar Persepsi Karyawan Terhadap Resiko
Kecelakaan Kerja... 90
Lampiran C : UJI VALIDITAS DAN RELIABILITAS
... 99
Lampiran
C 1 : Uji Validitas dan Reliabilitas Skala Penggunaan
Alat Pelindung Diri... 100
Lampiran C 2 : Uji Validitas dan Reliabilitas Skala Persepsi
Karyawan Terhadap Resiko Kecelakaan Kerja... 103
LAMPIRAN D : TOTAL NILAI DATA ITEM PENELITIAN
VALID
...
106
LAMPIRAN E : UJI ASUMSI
...
109
Lampiran E 1 : Uji Normalitas... 110
Lampiran E 2 : Uji Linearitas... 114
LAMPIRAN F : UJI HIPOTESIS
... 117
LAMPIRAN G : SURAT PENELITIAN
...
119
